招聘：仓管助手 薪资：20.0元/小时 职位详情：

招聘：仓库主管、管理员 薪资：3000-4000/月 公司：四川省胡婆婆食品有限责任公司 经验要求：不限 学历要求：其他 招聘人数：2人 工作性质：全职 职位福利:带薪年假 职位描述:无 工作地点:四川省巴中市恩阳区

招聘：仓管员 熟悉WORD,EXCEL电子表格，熟练运用系统处理仓库帐务，吃苦耐劳，沟通能力强 四川省巴中市恩阳区

负责仓库库存，入库出库，盘点！18～40岁，薪资面议！

职位名称：生鲜配送仓库管理员 岗位总体概述 负责生鲜配送中心仓库的日常运营管理，确保生鲜商品的收货、储存、分拣、发货全过程高效、准确、安全。核心目标是保障库存准确性、维持生鲜商品的最佳品质、降低损耗，并确保所有订单按时准确发出。 --- 核心岗位职责 一、收货与入库管理 1.到货验收：严格按照订单和质量标准，核对到货生鲜商品的品种、数量、重量、规格及品质（新鲜度、外观、温度等），杜绝不合格品入库。 2.单据处理：准确、及时地完成系统收货操作，打印、粘贴商品标签和货位标签，确保信息流与实物流一致。 3.入库上架：指导装卸工将已验收商品迅速转移至对应的冷藏、冷冻或常温库区，并规范放置于指定货位，遵循“先进先出”（FIFO）原则。 二、库存与仓储管理 1.库存维护：定期执行循环盘点和全面盘点，确保系统库存数据与实物库存高度一致，及时查明并处理差异。 2.环境监控：每日定时检查并记录各库区（冷藏、冷冻、常温）的温度和湿度，确保符合不同生鲜商品的储存要求，发现异常立即上报并处理。 3.商品养护：每日巡查库存商品状态，及时挑拣和处理临期、变质或损伤商品，并按规定流程报损，最大限度降低损耗。 4.库区管理：负责仓库的5S管理（整理、整顿、清扫、清洁、素养），保证仓库环境整洁、通道畅通、设备物资摆放有序。 三、分拣与订单处理 1.订单分拣：根据客户订单要求，高效、准确地进行商品的分拣、称重、贴标、打包工作，确保品种、数量、重量零误差。 2.品质复核：在分拣环节对商品品质进行二次检查，确保发出的每一件商品都符合质量标准。 3.集货核对：将分拣好的订单商品按配送路线、车辆进行集货，并与发货单进行核对，确保货单相符。 四、发货与配送协调 1.装车监督：指导并监督装卸工按“重不压轻”、“冷热分离”等原则规范装车，确保商品在运输途中不受损。 2.单据交接：与配送司机完成商品和随货单据的交接手续，双方签字确认，确保责任清晰。 3.数据同步：在货物出库后，及时在仓库管理系统中完成发货确认操作，更新库存状态。 五、安全与设备管理 1.安全管理：严格执行仓库安全管理制度，包括人员、设备、商品安全，防火防盗，确保作业现场零事故。 2.设备维护：负责对使用的叉车、地牛、电子秤、PDA等设备进行日常清洁、保养和基本维护，发现故障及时报修。 六、沟通与协调 1.内部协调：与采购、销售、客服、配送司机等团队保持密切沟通，协同解决工作中出现的各种问题（如货差、货损、订单变更等）。 2.上级汇报：每日向上级主管汇报工作完成情况，包括收货、发货、库存数据、损耗情况及异常事件。 任职资格要求 ·教育背景：高中或中专及以上学历，物流、仓储管理等相关专业优先。 ·工作经验：1年以上仓储管理经验，有生鲜、冷链行业工作经验者优先。 ·知识与技能： ·熟悉仓储管理流程，了解“先进先出”等库存管理原则。 ·具备强烈的品质意识和食品安全意识。 ·能熟练操作电脑及仓库管理系统（WMS），会使用Office办公软件进行简单的数据记录和处理。 ·能熟练操作叉车等仓储设备并持有相应证件者优先。 ·个人素质： ·吃苦耐劳：能适应生鲜行业早班、夜班等弹性工作时间和低温工作环境。 ·责任心强：工作细致严谨，对数字敏感，有高度的责任心和原则性。 ·身体健康：持有效健康证，无传染性疾病

一，岗位基本信息 1.岗位名称：仓库管理员 2.薪资待遇：试用期200一天，，综合薪资6000-8000 3.工作时间：8：30-5：30，月休四天，偶尔需配合仓库发货需求加班 二、岗位职责 1. 负责仓库日常货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作，确保货物数量准确、账物相符，严格做好货物出入库登记，杜绝错发、漏发现象。 2. 按照仓库管理规定，对不同品类货物进行分类分区存放，保持仓库内货品和环境的清洁、整齐、通风，做好防潮、防尘、防火、防盗等安全防护工作，保障货物存储安全。 3. 负责仓库日常拣货、打包、发货操作，根据订单要求快速准确分拣货物，核对订单信息，规范打包货品，配合物流人员完成货物装车出库，确保订单及时发出。 4. 管理仓库物料及工具，定期检查仓库设备（如叉车、推车、扫码枪等）的使用情况，发现损坏及时上报，维护仓库内各类仓储设施的正常运转。 5. 协助主管完成仓库月度、季度盘点工作，如实记录库存数据，及时上报库存差异、货物破损、短缺等问题，配合做好库存调整和处理工作。 6. 服从仓库主管的工作安排，完成上级交办的其他仓库相关临时性工作，积极配合团队完成仓库各项运营任务。 三、任职要求 1. 年龄18-45岁，男女不限，身体健康，吃苦耐劳，能够适应仓库站立作业和货物搬运等体力工作。 2. 有无经验均可，有仓库管理、货物分拣、仓储操作相关工作经验者优先录用，会使用扫码枪、简单仓储管理系统者优先。 3. 工作认真负责，细心严谨，具备良好的责任心和执行力，做事踏实，无不良嗜好。 4. 服从管理，遵守仓库各项规章制度，具备良好的团队协作意识，能快速适应岗位工作节奏。 5. 识字清晰，能准确识别货物名称、规格，具备基本的数字核对能力。 四、工作内容说明 1. 日常主要负责货物出入库管理、库存整理、订单分拣打包，无复杂技术要求，上手简单，岗前会安排简单培训。 2. 工作强度适中，主要为室内仓库作业，部分货物需手动搬运，大件货物可借助仓储工具操作。 五.福利：包吃包住 购买社保 节假日三倍工资

库房日常管理

岗位概述： 至少1年工作经验，负责公司资料、数据的收集、整理、传递和档案管理；考勤、工资造表；仓库管理；后勤的相关事务，偶尔会有加班！ 工作地和人员数量： 驻厂（雅安）一名 （注：刚毕业的可以从实习开始） 要求： 1、专科以上学历，行政、文秘、财务、会计、统计、计划相关专业的优先； 2、熟练运用办公自动化软件；普通话标准，持有C2以上驾照（非必须）； 3、工作认真细致，善于沟通，富有责任心； 4、具有良好的职业道德，敬业精神和团队协作能力； 5、具有独立工作和学习的能力，工作认真细心。 6、最好有库管工作经验。

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等作业，确保流程准确高效 2.定期盘点库存，核对账实差异并及时反馈处理，保障库存数据真实准确 3. 按规范做好货物分类、标识与存放，保持库区整洁、安全、符合5S管理要求 4. 维护和更新仓储管理系统（WMS）或手工台账，确保单据完整、可追溯 5.配合质检、采购、物流等部门完成跨环节协作，支持订单准时交付 任职要求： 1.学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，具备基本的数据记录与核对能力 3. 能适应仓库环境，吃苦耐劳，具备一定的体力劳动能力 4. 熟悉常用办公软件，会操作扫码枪、叉车（持证者优先）者更佳 5.具备良好的沟通意识和团队协作精神

"1.仓库日常收存发并对成品仓库存数据的准确性负责.贯彻先进先出原则。 2.对仓库储位的准确性和标识清晰度负责。 3.熟悉仓库作业流程.对6S有一定的了解。 4.能够使用办公室软件.会操作ERP系统。 5.有叉车证优先。 6.工作态度好.有团队合作精神.服从工作安排。 7.一年以上相关经验。

有没有闲着的指挥Q证的，南江招塔吊指挥要有Q证的。 招聘人数:1

招彩钢板安装

寻找四川巴中农家乐天星桥水库的带班师傅职位，工作内容单一，薪资为每日二百六。

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[烟花]库管1人任职要求：年龄55周岁以下，1–3年库管经验，团餐/食堂/餐饮/冷链经验优先；薪资：4000+五险+工龄+满勤提供食宿，周休一天。[庆祝][庆祝][庆祝]以上岗位一经录用，公司待遇优厚，年节福利，评优奖励，定期团建地址：保税区亿峰工业园电话：

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库管（长白班） 长白班 3000-3200元/月

井号包工作餐，井号包住，井号大龄工 井号3个月常规体检，井号当天也可体检 蔡家高薪大龄企业 招聘岗位 ①叉车（熟手，有证） 25-50，要会叠架子 工资4500+300绩效+加班15/h ②备货员 25-45，薪资4500-6000 ③售后 25-45，男女不限（有经验的优先），薪资4500-5500 ④库管 20-45，，3500-4500加班另算 【导航位置】：重庆定普工贸有限公司 面试时间 周一到周六上午10：30。

本公司因发展需要，急招辅料仓管员：1名，品控员：1名，外发跟单员：1名，联系人，周先生，电话

每天8小时盘点一点儿小东西

宜宾机器人️ ①外派苏州学习 ②不是光伏，不是线束 ③长白班，加班多工资超过新能源。 ④原工厂在高新区一曼大道 ⑤厂车接送，不乱扣工资。 ⑥调回宜宾签订调回协议。 ～～～大量发无套路 岗位情况： 作业员，站班/目前长白班 上班情况： 早 8:30-晚 8:30-10:30 核算工时 10-12H [薪酬如下 按宜宾市薪资收入标准 ①底薪2200+加班费＋餐补（460 元/月）＋岗位补贴 ② ， 住宿 6 -8 人/间，空调热水齐全， 住宿需 ，水电均摊 ③ 目前需要支援苏州3-6个月。 支援补贴 3 ️补贴 1000 元 4 ️至 8️补贴 800 元 返回宜宾或者。 每月（25）号发薪 回宜宾期间车费由我司，且支付途中每天8小时的薪水（110 元/天）。 本公司待遇优厚，不定时为工厂员工开办大型演唱会和各种高价礼品。 招聘要求:16-46岁，男女不限 其他要求:初中以上学历

岗位要求：年龄35岁以下，会开叉车，大专及以上学历，有制造行业仓管岗位经验，熟练操作ERP系统。 岗位职责：厂区库管物流管理以及分类 岗位福利；入职购买社保，8小时周末双休，包吃有住 综合薪资：5000-8000/月，面试定薪。

会电脑，会做表格，爱动脑筋，服从安排

任职资格: 1.年龄要求16~45岁， 可接受无经验，熟悉电脑基础操作 2.身体健康，工作认真、仔细、有责任心。 4.对货物进行收发货，对仓库内货物进行分类、整理，合理安排仓库。 工作时间:一个月26天班 上六休一 早上八点到下午5点 2小时加班的 5.薪资:240元/天，月薪资6000+ 公司主要生产订单是电子设备这些 厂区岗位分别：仓库、测试、包装，品检，物料，搬运，设备等工种 加班自愿 （，公司出1100，住房公积金按工资的10%购买，个人出5%） 底薪（2700~4000）+岗位补贴（400~600）+全勤300+技能绩效（300~600）+加班工资

货物配送以及守铺面，早上8点，下午5点半，月休4天，实习期4~5K，熟练后涨工资，联系人，刘林， 主要负责，货物配送，进出入库的数据管理，制定打印、整理好每天的进出入库单据，及货物清点，并及时每天汇报财务处核对库房数据。同时会使用机械设备，简单的会开一下装机，熟练使用夹水泥的夹夹车，夹夹车，不会可以教。

岗位职责： 1. 负责仓库日常收货、验货、入库、上架、拣货、包装、出库等全流程操作 2. 定期盘点库存，确保账实相符，及时反馈差异并协助处理 3. 维护库区整洁与货物摆放规范，落实防火、防潮、防盗等安全措施 4. 使用WMS系统或手工台账准确记录出入库信息，确保数据及时、完整、可追溯 5. 配合采购、物流及生产部门完成物料协调与异常问题处理 任职要求： 1. 学历不限，有仓库管理相关经验者优先 2. 工作认真细致，责任心强，具备基础的数据录入和表格处理能力 3. 能适应仓储环境，具备一定的体力劳动能力 4. 具备良好的沟通协调能力和团队合作意识 5. 无不良从业记录，能接受轮班或加班安排

岗位职责： 1.负责仓库日常收货、验货、上架、分拣、打包、发货等全流程操作，确保账实相符、单据准确及时 2.定期开展库存盘点，及时发现并反馈差异，协助优化库存结构与周转效率 3.按照安全规范管理仓储环境，保持库区整洁有序，落实防火、防潮、防损等基础管理工作 任职要求： 1.学历不限，具备基本读写算能力及电脑操作能力，有仓储相关经验者优先 2.工作认真细致，责任心强，能适应仓库现场作业环境及阶段性加班安排 3.具备良好的沟通协调能力与团队合作意识，服从管理，执行力强 4. 无不良从业记录，能长期稳定工作者更受青睐

主要是在图书仓库负责书籍整理，归类，扫码，书籍入库出库的信息登记。(刚开始有人带) 工作时间早上8点到晚上8点，不加班5点，上六休一，每个月十号发工资，包吃包住，

岗位职责: 1、严格执行公司仓库管理规程； 2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作； 3、负责与公司各部门的沟通与协调，保障生产需求的及时性和准确性； 4、仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入； 5、每月与财务盘点，年终配合财务审核 6、完成上级领导安排的其他工作。 任职要求： 1、大专以上学历，22-35岁； 2、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能； 3、1-3年同行业工作经验，有叉车证、五金模具、自动化设备工作经验、优先。