负责整理仓库里面的货物，具体的统计货物的数量，还有重量是否达标，检验产品是否合格，负责整理仓库里面的货物出库入库

招聘：生鲜仓库管理员薪资：4000元以上/月岗位职责:1、负责生鲜商品的入库验收、分类存放及出库管理;2、执行仓库日常盘点与库存核对，确保账实相符;3、维护仓储环境温湿度及清洁卫生，保障商品存储安全;4、配合配送调度完成拣货、打包及发货作业;任职要求:1、具备基本的仓储管理知识，熟悉生鲜品类特性者优先;2、能熟练操作办公软件及相关数据录入工作;3、工作踏实认真，具有较强的责任心和团队协作意识薪资详情薪资范围:4000-6000元/月发薪日期:15日社保类型:五险

企业名称：气体厂招聘11-5左3-4招聘详情：气体厂招聘仓库管理员1名工资4000-4500，包吃住负责厂区仓库物资、设备、配件的出入库登记、核对与统计检验辅助工2名工资4000-包吃住负责协助化验员取样、整理检测器具、记录简单数据、清洁检验区域以上要求40岁以下，初中以上文凭，服从安排地址:昆明官渡区阿拉农林科技园电话:

仓库管理员负责仓库日常货物的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;负责仓库日常物资的拣选、复核;负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作薪资福利:3500-5000元/月招工人数:数名工作地址:五华区科业路

库管员工作地址:昆明市嵩明县上禾村3800-5000元/月五险福利水票（3张/月）1.确保库存系统账、卡、物一致，区域划分明确，标识与记录清晰，保障物料有序、安全、完整、有效2.执行物料收发存管理，落实先入先出，及时反馈物料短缺或过量采购等异常，协助成本控制3.落实物料分类存放与6S管理，提升库位利用率，保持现场整洁、安全、高效4.协助日常及月度盘点，按时提交准确的仓库报表5.执行ISO及安全操作规程，做好单据记录、归档与消防管理，确保库房安全6.服从上级调配与考核，配合部门工作，持续提升服务质量有仓库管理经验或者熟悉仓库管理流程，了解基本的仓储设备使用者优先。具备良好的数据意识和分析能力，能熟练使用电脑。工作认真负责，细心严谨，具有良好的团队合作精神。具备一定的沟通协调能力，能够有效处理日常工作中遇到的问题。

本公司位于宜良北古城工业园区饲料区，现招聘以下岗位，包吃住、厂区环境好、稳定靠谱，按时发工资，欢迎有意者咨询应聘！❶危化车驾驶员岗位要求：1、持有有效B2及以上驾驶证、危险品运输从业资格证，证件齐全有效；2、有危化车驾驶经验优先，熟悉危化品运输安全流程；3、无重大交通事故记录，安全意识强，服从管理；4、要求住厂，工作踏实、责任心强。5、年龄限制：60岁以下❸仓库管理员岗位要求：1、做事细心稳重、有责任心、吃苦耐劳，服从厂区安排；2、会简单电脑操作、记账盘点，有工厂仓库管理经验优先；3、熟悉货物出入库流程，能做好库存登记、整理、摆放、盘点工作；4、保持仓库整洁，做好货物防潮、防火、防盗管理。5、年龄限制：40岁以下联系电话：

仓管，20-40岁，能熟练使用叉车。有仓管、仓储管理从业经验，熟悉仓库出入库流程、台账记账、盘点对账。能熟练使用电脑。薪资福利:4000-6000元包吃住招工人数:1名工作地址:嵩明县小街镇新工业园区

螺蛳湾附近菜鸟驿站找一个长期入库人员，有的联系我（李师）

招聘：宣传员薪资：4000元以上/月宣传员(销售岗)x9;10x9;每月5000元以上;五险+商业险x9;22-45周岁，大专以上学历，有渠道营销和管理经验xa;预备区域经理x9;20x9;5000-8000元/月以上;五险+商业险x9;22-45周岁，大专以上学历，有渠道营销和管理经验xa;区域经理x9;30x9;每月12000元以上;五险+商业险x9;22-45周岁，大专以上学历，有渠道营销和管理经验xa;开发经理x9;5x9;每月2万元以上;五险+商业险x9;22-45周岁，大专以上学历，有渠道营销和管理经验xa;库管员x9;1x9;每月4000元以上+绩效提成+五险+商业险+包吃住x9;25-40岁，大专以上学历，1年以上仓库管理经验，对仓储系统熟悉xa;

安宁地区招聘驾驶员，有意者可来电咨询。

【明早开始需要协助搭建舞台人员】 工作地点: 滇池国际会展中心 工作时间：8:30-17:30 工作薪资：180，管饭，日结 集合地点: 人员要求：年龄24-50之间 工作内容：协助搭建舞台拿拿放放拆拆卸卸 详情咨询:

昆明市官渡区招防水工

万象地区招聘石材安装师傅。

小区物业保安：大门值守，小区巡逻

位职责： 1、负责仓库物资的入库验收、分类存放及出库发放工作，确保账物一致； 2、执行先进先出原则，合理规划库位，保持仓库现场整洁有序； 3、定期盘点库存，登记物料明细账目，及时反馈库存异常情况； 4、做好仓库安全防护工作，妥善保管原材料及成品，防止损坏或丢失； 5、完成上级交办的其他仓储相关工作任务。 任职要求： 1、具备较强的责任心和工作主动性，做事细致严谨； 2、熟悉仓库管理流程，了解汽车配件或通用物资的基本特性者优先； 3、能够熟练使用办公软件进行数据记录和报表制作； 4、身体健康，能适应仓库工作环境，具备良好的团队协作精神。 5、感兴趣的可面议

招聘仓库管理员1名薪资：4000-5000元工作内容：能承担库房搬运工作，货品出入库验收建档、ERP系统台账录入、库房定期盘点整理、退换货分类管理，工作稳定，流程规范。任职要求：22-32岁，细心有责任心，会基础电脑操作优先。地址：泸州万达2楼BT服饰集合店联系：黄老师（）

招聘打包快递工人，仓管两名~有经验者优先，电话联系

急招：总装装配工：4人机器人摆件工：5人二保焊工：6人发泡工：10人缝纫工：7人缝纫航缝工：1人库工：1人计划员：1人门卫：1人如果您身边有的亲友，欢迎推荐！联系电话：

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岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台良好形象 2. 接听电话并准确转接，处理日常咨询与信息传达 3.管理办公用品申领、快递收发及会议室预约等行政支持工作 4.协助整理基础文档、录入数据，保障日常办公有序运转 5.配合完成上级交办的其他临时性事务 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2.熟练使用Office办公软件，打字速度快、准确率高 3.工作细致耐心，责任心强，具备基本应变能力 4.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先 5.具备团队协作精神，能适应快节奏办公环境

有文员工作经历，接单，审查，开单，发货

奈晚推拿招聘前台。岗位职责包括顾客接待、项目介绍、预约登记、排钟、收银对账。综合薪资为3000-5000元。提供住宿及600元饭补。工作地址位于连然街道金色时代广场7栋04号商铺201奈晚推拿。联系电话为文女士。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听与转接工作 2.管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务支持 3.协助维护公司形象，保持前台区域整洁、有序、温馨 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等协调性工作 5. 及时响应内部需求，做好部门间信息传递与沟通桥梁 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2.普通话标准，沟通表达清晰，具备基本商务礼仪素养 3.熟练使用办公软件，打字速度快，具备基础文书处理能力 4.责任心强，细致耐心，能适应快节奏的日常工作环境 5.学历不限，有前台或行政类工作经验者优先

核心：带薪培训7天，不进厂，不出外省，无需打电话，无业绩压力，综合5K-7K 【岗位职责】 1. 前期负责完成主管安排的学习任务，学习产品和公司文化。 2. 学会公司分管流程，以及分析客户数据，指导市场部和运营部完成考核指标。 3. 协助部门主管开展管理工作，定期进行产品培训以及完成绩效考核。 4. 线下对接顾客和商家完成产品和服务介绍，完成成交，有效提升业绩和营业额。 【岗位要求】 1. 全职，实习生或者应届毕业生也可以（短期至少三个月，期望长期实习）。 2. 有上进心，团队合作意识，有从事管理意愿。 3. 形象良好。 4. 该岗位前期了解各部门业务流程及工作内容，转正后从事部门管理。（该岗位为公司中高层管理预备人选，非常重视，另外提供免费一对一岗前培训） 5. 大专及以上学历。 6. 愿意从基层做起，有成功欲望，良好的人际沟通能力和团队合作精神。 7. 积极主动，勤奋踏实，适应能力强。 8. 有营销经验优先，参加过学生会、社团等优先，市场营销、工商管理等专业优先，退伍军人优先。 9. 愿意接受公司培训，有好的学习心态。 【福利待遇】 1. 4000无责底薪+绩效2000+提成+管理奖金+免费培训+免费住宿+晋升空间=基础管理岗7000-10000月（你的能力决定了你的工资，达到经理级别基础年薪30-50万）。 2. 在职带薪培训（集团统一拓展培训），带薪休假。 3. 定期团队活动（庆功会，公司旅游，体育活动等）。

岗位职责： 1.负责来访人员接待、登记、引导及咨询解答工作 2.接听并转接电话，准确传达信息，做好记录与反馈 3.协助处理日常行政事务，如文件收发、快递收寄、办公用品管理等 4. 维护前台区域整洁有序，保持良好企业形象 5.配合各部门完成会务安排、访客预约及临时性支持工作 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的沟通表达与服务意识 2. 具备基本办公软件操作能力，打字熟练 3.工作细致耐心，责任心强，具备应变能力 4. 有前台或行政类工作经验者优先 5. 学历不限，中专及以上学历优先

招仓库管理员,薪资3000元以上/月,有经验者优先!联系刘老师

目前大量缺人 包吃包住 负责前台营业 年龄要求18到28

岗位职责： 1.负责日常行政事务处理，包括文件收发、档案整理、会议组织与记录 2. 协助办公用品采购、库存管理及固定资产登记维护 3.接待来访人员，接听并转接电话，维护良好对外形象 4. 协同人事部门完成员工入职 任职要求： 1. 学历不限，行政管理、文秘、工商管理等相关专业优先 2.具备良好的沟通协调能力与服务意识，细致耐心、责任心强 3. 熟练使用Office办公软件，具备基础文书写作能力 4.有行政/助理类岗位实习或工作经验者优先 5.形象端正，具备基本商务礼仪素养

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记与引导，维护前台形象与秩序 2. 接听并转接电话，准确传达信息，做好来电记录与反馈 3.收发快递、信件及文件，确保收发及时、分类清晰、台账完整 4.协助日常行政事务，如办公用品申领、会议室预约、环境巡查等 5.配合完成上级交办的其他支持性工作 任职要求： 1.普通话标准，具备良好的沟通表达与应变能力 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的办公软件操作能力 3. 具备服务意识与团队协作精神，能适应快节奏工作环境 4.学历不限，有前台或行政相关经验者优先 5.无不良从业记录，能长期稳定工作者优先

底薪5000公司包吃包住，福利待遇好，月休四天