岗位职责： 1. 负责日常行政事务及后勤保障工作，包括车辆调度、物资管理、差旅安排等 2. 随同负责人赴云南、西安、海南、重庆等地开展公务出差，确保行程高效安全 3. 承担驾驶员职责，安全驾驶C1级以上车型，保障人员及物资运输任务 4. 协助处理临时性事务，如文件收发、会议支持、应急协调等 5. 开车安全第一，保持情绪稳定，具备高度责任心与保密意识 任职要求： 1. 退伍军人，具备良好的纪律性与执行力 2. 持有C1及以上驾驶证，驾龄满5年，无重大交通违法记录 3. 具备较强沟通能力与应变能力 4. 学历不限，有行政、司机或助理类工作经验者优先 薪资： 面议，根据能力定薪资 简而言之，给经常出差的老板开车，不情绪化驾驶的退伍军人。

岗位职责： 1. 负责办公区域、宿舍、食堂等后勤场所的日常管理与维护 2. 统筹物资采购、仓储管理及领用登记，保障物资供应及时有序 3. 协调车辆调度、会议支持、环境卫生及安全巡查等综合事务 4. 处理员工后勤相关咨询与需求，提升服务响应效率与满意度 5. 配合完成节假日安排、突发事件应急保障等临时性工作任务 任职要求： 1. 工作认真细致，具备良好的服务意识和沟通协调能力 2. 熟悉办公软件操作，能独立完成基础行政事务处理 3. 有责任心、执行力强，能适应多任务并行的工作节奏 4. 具备基础财务或物资管理经验者优先 5. 无学历与经验硬性限制，欢迎踏实肯干的求职者加入

1.具备责任心，性格温和，踏实肯干，具备良好的团队协作意识； 2.年龄要求35—50岁 【工作内容】 1.负责学生宿舍日常管理，统筹新生入住分配事宜； 2.学生身体不适时，协助前往附近医院就诊； 3.巡查水电使用情况，落实节能措施，发现设备异常及时报修，承担夜间值守任务。 【薪资待遇】 4000元/月，提供食宿 （安排！工作持续稳定！） 每月休息4天

职位描述 接受无经验人员，办公室内勤接线岗位（不招短期工） 工作内容：主要负责后台事务处理，操作简单易上手，具体工作内容可进一步沟通了解~ 薪资待遇： 综合收入4000-8000+，上不封顶，多劳多得 福利待遇： 每周五天工作制、五险、法定节假日三倍薪资、季度奖金、月度奖金、个人绩效奖励、团队建设活动、带薪休假等多项福利

岗位职责 1、公司内部文档，做好日常的统计; 2、统计日常数据表格，客户资料整理汇总， 3、不销售!!!!，不电销!!!!!，不加班!!!! 薪资待遇 底薪5000+奖金奖励(综合到手6K-7K) 工作时间 10.00-19.00不加班，不加班，不加班 任职要求 1、年龄18岁以上 2、熟练使用日常办公软件(不会的可以免费教学)

工作地点：未来城 工作内容：店内清洁维护，后勤协助

装卸货物，整理冻库，夜班出货配货，上班时间大概是下午一点到晚上12点左右，上班自主安排工作，提供吃住

帮忙打打杂

工作内容： 1、及时回应客户关于业务的各类咨询 2、负责系统内订单的准确处理 3、在平台上配合销售部门工作；审核客户提交资料的真实性和有效性；跟进符合条件的客户并顺利交接至销售部；后续由销售团队对接 4、非销售岗位！无需进行产品推销！ 5、无需电话外呼或开展营销类工作 任职资格： 1、年龄要求：18-28岁 2、学历要求：高中及以上 3、工作经验：不限 上班时间： 9:00-18:00，午休两小时 每月休息4天，可自行安排 薪资待遇： 底薪5000元+提成，综合收入6000元以上（包住宿） 试用期1个月，表现优异者可当月转正，无试用期薪资差，直接享受正式员工薪资待遇 团队氛围： 由90后组成的年轻化团队，氛围简单透明，拒绝内耗与复杂人际关系，能力是唯一话语权 发展平台： 提供多元晋升通道，包含管理岗位晋升及内部创业机会，助力实现物质与精神双重成长 学习支持： 入职即享免费带薪培训，并配备资深员工一对一指导，快速上手工作 福利待遇： 海外团建旅游、节假日礼品、定期员工聚餐、带薪培训、每三个月开放公平晋升通道 个人能力和职业态度将直接决定你的薪酬水平与职位发展空间！ 公司环境轻松融洽，同事之间互助共进，期待您的加入

岗位职责： 1、负责公司人员招聘工作，包括岗位需求沟通、简历筛选、面试组织及新员工入职培训等相关事宜； 2、持续优化招聘环节，提高招聘效率与质量，保障人才引进效果； 3、搭建并维护人才储备体系，拓展多元化招聘渠道，增强企业对优秀人才的吸引力； 4、配合开展招聘数据统计与分析，为人力资源管理提供有效支持； 5、办公位置设在前台区域，需兼顾约20%的前台行政类工作。 任职要求： 1、大专及以上学历，*****，身高160以上，人力资源或管理相关专业优先考虑； 2、了解招聘全流程，具备良好的沟通协调能力与服务意识； 3、执行力强，责任心高，能独立推进并完成各项招聘任务； 4、熟练操作常用办公软件，具备一定的数据处理和分析能力； 5、有劳务外包公司或生活服务行业招聘工作经验者优先。 薪资福利：试用期1个月，无责任底薪3500元，转正后底薪4000元+到岗提成，缴纳五险，享有节日福利、生日礼品、专业技能培训及不定期团队建设活动。 上班时间：8:30-18:00，中午休息2小时，每月休息4天，可自由安排调休。

岗位职责： 1. 负责C照准驾车型的货物运输任务，确保准时、安全、合规完成配送 2. 按照旅游向导及运输统筹安排，配合完成景区物资、装备、补给等运输保障工作 3. 做好车辆日常检查、保养与清洁，及时报告并协助处理车辆异常情况 4. 遵守交通法规及公司安全管理制度，如实填写行车日志与运输单据 5. 协助参与运输方案优化与服务流程改进，支持团队提升运营效率 任职要求： 1. 持有有效C1或C2驾驶证，驾龄满3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，具备良好沟通能力与服务意识，适应重庆本地及周边短途运输节奏 3. 服从调度安排，责任心强，能适应弹性工作时间与阶段性旺季任务 4. 具备基础车辆维护常识，熟悉重庆主要道路及旅游区域通行情况者优先 5. 学历不限，有旅游服务、物流运输相关经验者优先

岗位职责： 1. 负责商务车日常安全驾驶，准时高效完成接送任务，服务对象包括客户、高管及重要访客 2. 做好车辆清洁、保养与基础检查，及时报告异常情况，确保车况良好、证件齐全有效 3. 遵守交通法规及公司行车管理制度，杜绝疲劳驾驶、酒驾等违规行为，保障人车安全 4. 协助办理车辆年检、保险、违章处理等事务，妥善保管相关票据与档案 5. 保持职业形象，言行得体，具备基本商务礼仪与应急沟通能力 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，无传染性疾病及影响驾驶的慢性病，能适应弹性工作时间 3. 具备良好的服务意识与责任心，性格稳重，保密意识强 4. 熟悉本地及周边主要道路，有高端用车或企业专职司机经验者优先 5. 学历不限，具备基本读写能力，能使用智能手机导航及简单办公软件

招 聘 保安1名 要求：年龄65以下，，初中及以上学历，身高170CM及以上，身体健康(入职需体检），无犯罪记录，服从安排，有相关工作经验、持保安证、退伍军，上一休一，工资：2700-3000元。 地址：雏扬国际物业（重庆西站、上桥中学旁边） 联系人：伍老师

岗位职责： 1. 负责商务车日常安全驾驶，准时准点完成接送任务，保障乘客出行安全与舒适 2. 做好车辆日常检查、清洁及基础保养，及时报告车辆异常并配合维修 3. 配合完成行程调度、用车登记及费用报销等行政支持工作 4. 遵守交通法规及公司用车管理制度，妥善保管车辆证件及钥匙 5. 应对临时调度需求，具备良好服务意识与应急沟通能力 任职要求： 1. 持有C1及以上有效驾驶证，驾龄3年以上，无重大交通责任事故记录 2. 身体健康，形象端正，具备良好的职业素养和保密意识 3. 服务意识强，性格稳重，善于沟通，能适应弹性工作时间 4. 熟悉本地及周边主要道路，具备基础车辆故障判断能力 5. 无违法犯罪记录，征信良好，能提供无犯罪记录证明

重庆市沙坪坝区招铁皮/白铁保温

3. 工作认真，可接受无经验，只要你耐心学就有人耐心教，以和为贵，可接无经验，每月15-20号发工资， 4. 工作时间一天8小时，月休4天，宿舍4人间，提供吃住没有押金 5.不及时回复信息，还请见谅！有意向可以私信联系。

1.水电费的收缴 2.企业看房 3.日常宿舍的管理 4.外来人员来访登记

岗位职责： 1. 负责仓储物资的收发、盘点、分类及日常管理工作 2. 维护仓库整洁与安全，落实防火、防潮、防盗等基础保障措施 3. 协助完成办公用品、劳保物资等后勤物资的采购与分发 4. 配合相关部门做好车辆调度、环境维护及临时性行政支持工作 5. 及时登记并反馈物资损耗、库存异常等情况，

招聘要求：年龄25-45周岁，大专或者以上学历，学历需要学信网可查已毕业 工作职责：主要从事活动提醒通知，协助经理工作，文件资料整理，产品咨询，记录会议资料，积分兑换等一些后端相关工作 薪资待遇：底薪5000+学历补贴(大专1000/月）(本科2000/月)+其他福利，月收入7000+左右 工作时间：9：00-17：00，中午休息两个小时，部门不加班，双休，法定节假日正常休息 福利待遇：公环境氛围好，平台大，有明确上升空间，每周下午茶，月度打卡团建，年底双薪，年度旅游，年度体检一次，节日礼品

任职要求： 1、 26-49周岁（以身份证为准） 2、 大专及以上学历，学信网可查 3、 征信和司法方面不能有问题 岗位福利： 不加班，周末双休，法定节假日休息，年终奖，晋升机制，公司全额缴纳

物流工 工作地址:渝北 下午3点之前 工时充足 20块/小时 库管工：无需经验 18-45岁

岗位职责：公司直招！不收任何费用！！ 1、负责部门资料的整理和归档工作； 2、并配合相关人员及时做好资料的记录； 3、负责对上级单位和其他有关单位往来的文件进行整理分类以及分发； 4、负责协助部门进行管理，收集，整理归档资料；并向相关部门反馈 任职资格： 1、接受应届实习生，没经验入职老员工一对一带 2、入职提供免费住宿的，上班第一天就提供住宿 薪资待遇：无责底薪+包住+带薪年假15天（可提供三方协议实习证明） 上班时间：早九晚六 午休：12:00-14:00下午茶各半小时

工作地点渝北广场附近.工作内容：前台相关工作。工作时间：早上九点晚上六点，双休。薪资面谈。工作稳定，轻松。要求形象气质佳，有会务服务工作经验者优先。有意者私聊。

岗位职责 1、负责公司前台接待工作，热情、礼貌接待来访客户、合作单位人员及应聘人员，做好登记、引导工作，妥善安排等候事宜，维护公司第一形象，传递公司良好氛围。 2、负责公司电话接听与转接，负责公司对外公开电话的日常维护，确保通讯畅通。 3、负责公司快递、信件、报刊、包裹的接收、登记、分类及分发工作，协调快递寄出事宜，核对快递信息，管控快递费用，做好快递台账记录，确保各类物件准确送达、无丢失。 4、协助部门开展日常行政事务工作，包括办公物资采购、登记、发放及管理，定期盘点办公物资库存，及时补充短缺物资，管控办公物资成本；维护前台及接待区域、公共办公区域的整洁有序。 5、负责公司会议室管理，协助预约会议室、布置会议场地、准备会议所需物资（投影、音响、茶水等），会议结束后及时整理会议室，清理物资、关闭设备，做好使用记录。 6、完成行政部及领导交办的其他临时性行政工作，积极配合各部门开展协同工作，确保行政服务高效落地。 任职要求 1、大专及以上学历，行政管理、文秘、商务礼仪等相关专业优先。 2、形象气质佳，性格开朗热情，具备良好的沟通表达能力、亲和力及服务意识，待人接物礼貌得体，能妥善应对各类接待场景。 3、具备较强的责任心、细心度及执行力，做事严谨有条理，能高效完成各项行政接待及日常事务，不遗漏细节、不拖延工作。 4、具备良好的抗压能力及团队协作精神，服从行政部管理及工作安排，积极主动、认真负责，有较强的奉献意识。

自家派遣 4.4民生物流 ———招聘岗位——— 库管工，叉车工，数据员 ————薪资待遇———— 库管工:薪资18元/小时，综合薪资 5000-5500 限 20-45岁，要求吃苦耐劳，能接受夜班。 数据处理员:薪资20元/小时，，年龄25-40岁，要求沟通能力佳，要会一定的电脑和函数。 叉车工： 熟手： 20元/小时(含2元满岗补贴)（综合薪资5500-7000 18-48 岁，需持有叉车证，熟练操作叉车 入职 常规体检1个月内，。 吃住情况：第一个月先吃后补 ，办理饭卡后包吃工作餐，有免费交通车。 上班地址：玉峰山新工厂（空港） 面试时间：上午10点-15点 集合录资料(身份证复印件三张，一寸照片两张，无犯罪记录证明纸质的一张) 常规体检报告一份 ⚠注意事项：带上身份证原件、不穿背心、裙子、短裤、拖鞋、凉鞋、高跟鞋、

  4.7大龄工包三餐包住宿提供夫妻房 璧山七塘｜摩托车轮胎厂 企业介绍：生产各种型号的摩托车轮胎 招聘岗位：内胎硫化工、外胎硫化工、成型工、模保工、修边工、库工 要求：20-50岁以内 男女不限 条件优秀可放宽 综合薪资：4500-7000元/月 以上均为计件,5天起薪，多劳多得，8小时、两班倒、三班倒 包三餐，包住3人间,,提供夫妻房 28号发上月工资,可预支 先入职上班，一周后 3个月后报销 半年后 无案底 先试岗，愿意做当天分配宿舍 面试时间：下午2点 带队曾老师： 导航定位：重庆市金盾橡胶制品有限公司 ⚠温馨提示： 1.面试不要穿拖鞋、短裤、裙子之类的。 2.需查案底。 打卡18天1200，卡点3天.

高薪诚聘，带薪培训！ 年龄：18-28岁，形象端正、气质出众，注重仪容仪表。 性格活泼开朗，具备良好沟通能力，有相关助教、主播、前台等形象类岗位经验者优先，无经验者可接受系统带薪培训。 薪资待遇：综合收入7000-17000元不等 休息安排：每月5天休假（可灵活自主分配） 工作时长：每日9小时（含1小时用餐时间） 班次设置：两班制，分别为14:00-23:00、17:00-2:00 工作职责：练球训练、计分登记、服务礼仪、迎宾接待、球技互动交流 重点说明：零基础无需担心，公司提供专业教练指导，全程免费且带薪培训 要求：形象良好、气质佳、表达流畅、服务意识强 场所配套： 台球区、室内高尔夫、室内影院、棋牌室、露天阳台餐饮区 场地面积达5500平方米，环境优越 业绩奖励机制：每月业绩排名前五享现金激励 第一名6000元，第二名4000元，第三名2000元，第四第五各1000元，月月兑现 管理理念人性化，提供住房补贴、生日津贴 无销售任务压力，公司为助教岗位提供专项补贴 欢迎你的加入！

岗位职责: 1.负责重庆夕红老年公寓的日常运营与管理，保障各项工作有序开展。 2.统筹协调各职能部门协作，提升服务品质与工作效率。 3.及时应对和处置突发情况，维护公寓的安全稳定与正常秩序。 4.落实内部管理事务及总部各项要求，同时对接外部监管单位（如市监、消防、食品等）的检查与接待工作。 任职要求: 1.具备优秀的沟通协调能力与团队合作意识，能高效带领团队完成目标。 2.工作责任心强，执行能力强，能按时保质完成上级安排的工作任务。 3.具备良好的应变与问题处理能力，能从容应对各类复杂状况。 4.党员优先考虑； 5.有5年以上管理工作经验者优先考虑。 包吃包住，五险，年底双薪，生日福利，绩效奖金

接到集团总部指示，分公司总经理需培养5名徒弟经理，协助总经理开展工作，为公司发展储备核心管理人才。 由经理亲自指导，一对一辅导带教，成长路径清晰，发展空间广阔且持续。 【薪资待遇及福利】 1.薪酬结构：底薪4000元+1500元绩效奖金，综合收入到手不低于5500元 2.转正后享底薪提升+话费分成+各类奖金，月综合薪资6500元以上（能力突出者可面议），底薪根据个人能力动态调整 3.福利体系：法定节假日正常休假+不定期团建活动+带薪培训并提供工作餐+生日关怀福利 4.成功入职后可申请免费住宿安排 具体细节欢迎来电或面谈沟通了解。 工作内容：前期需愿意从基层岗位做起，踏实学习，逐步成长 公司地点：九龙坡区科园四路160号中国联通营业厅（进入后右侧办公室） 备注：退役军人及篮球爱好者优先考虑！

出色的形象与礼仪：仪表整洁，举止得体，微笑服务。 ·强大的沟通能力：口齿清晰，表达准确，耐心倾听。 ·熟练的办公软件技能：熟练使用Word、Excel等处理文档和表格。 ·应变能力与耐心：能妥善处理各种突发情况和难缠的访客。 ·细心与责任心：对琐碎的工作有条不紊，有强烈的责任感。 ·保密意识：能接触到公司内部信息，必须严守保密原则。