
宴会业务主管
1-1.5万元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上个人(To C)面销/陌拜其他产品/服务面销/陌拜经验酒店销售经验
岗位职责:
1. 策划并组织实施宴会类销售推广活动,推动销售目标达成
2. 与客户保持高效沟通,建立长期合作关系,保障服务品质
3. 跟踪市场变化趋势,制定切实可行的销售方案
任职要求:
1. 具备优秀的表达能力及商务洽谈能力
2. 能独立开展销售工作,拥有良好的市场洞察力
3. 具备团队协作精神,积极配合团队共同完成业绩指标
4. 有婚庆策划、婚纱、主持等相关婚礼行业经验者优先考虑
5. 具备婚礼堂销售工作经验
机械产品推广,销售支持,电销专员
9000-10000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上电话销售
岗位职责:
1. 负责机械类产品销售及市场推广工作;
2. 按照市场营销计划,达成部门下达的销售任务;
3. 收集客户与市场动态信息,并及时向相关部门传递;
4. 协助参与销售策略与方案的制定。
任职要求:
1. 具备优秀的沟通能力与团队协作意识;
2. 熟悉机械行业基本情况,具备相关从业经验者优先考虑;
3. 能够适应高强度工作节奏,具备较强的责任感;
4. 热爱销售岗位,具备良好的耐心与服务意识。
物流业务经理(非全职)
100-600元/天
业务经理20人以上月结经验不限学历不限渠道销售直销较多外勤回款提成销售额提成TOB弹性工作制
招物流业务经理数名(非全职)
负责开发物流业务,对接企业
无需坐班,无需打卡
工资按照营业额计提
企业物流负责人或仓库主管人员优先
机构业务经理
100-150元/天
销售经理/主管经验不限大专及以上银行
岗位职责:
1、负责开发并维护机构类客户关系,促进银行业务在各类机构中的落地与拓展;
2、拟定并执行机构业务的营销计划,提高市场覆盖范围与占有率;
3、整合内部资源,为客户设计个性化金融解决方案,提升服务效能;
4、跟踪行业趋势,收集客户反馈,推动业务模式及服务流程持续优化;
任职要求:
1、具备较强的市场分析能力和客户运营经验;
2、拥有优秀的沟通协调与谈判技巧,能高效推进合作项目;
3、了解银行相关业务运作流程,有同行业从业背景者优先考虑;
4、具备良好的团队协作意识和抗压能力,适应高强度工作节奏;
经理
4000-9000元/月
销售经理交通补助餐补20人以上1-3年学历不限代理商销售电话销售网络销售面销/陌拜地推销售直销较多出差按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公
主要销售充电桩
销售经理
8000-12000元/月
销售经理包吃保险生日福利年终奖11-20人经验不限学历不限团购销售渠道销售门店销售基本坐班按单提成
1.形象良好,无不良嗜好。
2.服从团队管理,能高效完成工作安排。
3.具有良好的沟通能力,维系客户关系。
项目销售经理
6000-11000元/月
销售经理/主管五险一金年终奖餐补1-3年本科及以上政府/社会团体对企业/机构(To B)销售经验快消品销售
工作内容:
1、定期走访客户,维护良好的客户关系。
2、开拓新客户资源,开展合作洽谈。
3、负责销售合同签订、物流跟进及回款管理等相关事宜。
4、负责区域内市场运营及品牌宣传推广工作。
5、完成上级交办的其他工作任务。
待遇:
1、每周双休,法定节假日依照国家规定执行。
2、缴纳社保与住房公积金,提供油费补贴、话费补贴。
3、薪酬结构为基本工资+绩效奖金+业务提成。
入职条件:
1、头脑灵活,具备较强的逻辑思维能力。
2、本科或以上学历要求。
3、踏实肯干,具备吃苦耐劳精神。
4、认同公司核心价值观与企业文化理念。
5、有销售工作经验者优先考虑,持有驾驶证者优先录用。
Ka所长
9000-12000元/月
销售经理/主管1-3年大专及以上
需具备永辉、物美等商超系统管理经验
1、负责城市范围内KA商超体系的月度、季度及年度促销方案制定,并达成既定销售目标
2、统筹各商超系统的年度费用协商工作
3、主导各系统合同条款的谈判与签订
职责描述:促销策划与执行
1、洽谈活动门店选择及堆头陈列位置
2、确定促销产品范围与销售定价策略
3、协调备货安排及相关事项沟通
4、开展促销门店巡查,指导促销人员作业
5、管理促销赠品的发放与使用规范
职责描述:产品推广推进
1、推动新品入驻商超门店的谈判落地
2、维护价格体系,确保市场价格秩序稳定
职责描述:成本与费用管理
1、进行损益分析,管控人力及市场投入费用
2、跟进各系统对账进度及回款情况追踪
职责描述:直营仓库运营
1、监控库存动态,推动老旧产品消化处理
2、预防并应对直营库商品缺货或断货问题
3、协调物流装车安排及发货对接事宜
职责描述:团队运作支持
1、组织业务人员招聘、评估与优化调整
2、检查人员日常作业执行情况
3、分解下达业代及理货员季度业绩目标
4、汇总整理薪资核算及业绩达成数据
销售客服经理
8000-12000元/月
销售经理交通补助保险年终奖3-5人1-3年大专及以上不加班,法定节假日休息,时间灵活配置。面销/陌拜区域销售渠道销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成回款提成销售额提成弹性工作制国内院校优先互联网金融企业服务招商/商户拓展类服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
收展渠道是新华保险四大销售序列之一,从满足公司老客户群的服务需求出发,集标准化、专业化的、服务、销售一体化。现服务近10万老客户群体,年度10余亿元续收保费规模,部门人员需求量增加,现面向社会招聘优秀人员。
1.招聘要求:22—50周岁,大专以上学历,特别优秀者可适当放宽条件
2.品行端正,无不良嗜好,有保险从业经验者优先
3.工作内容:
①每日8:30-10:00学习保险产品及金融专业知识
②续期老客户维护,提醒客户保单缴费时间
③为客户提供家庭资产配置、保障规划的建议
④提供保险咨询服务,根据客户需求定制保险计划
⑤协助客户办理理赔等售后服务工作
4.基本待遇:无责底薪+续期奖励+新单奖励+日常补贴+激励政策+年终奖
5.公司福利:国家法定假日+周末双休+度假补贴+养老补贴+
浙江温州诚聘保洁员1名.要求年龄65周岁以下.月休2天月薪资待遇3100元.不月休月薪待遇
3100-3300元/月
保洁1-2人月结
诚聘保洁员1名.要求年龄65周岁以下.月休2天月薪资待遇3100元.不月休月薪待遇3300元.包住无吃.8小时制.有高温补贴.有过节福利等.有纸板收入.地址.温州市5050旁边桂语江南.联系电话
浙江温州学校食堂招厨师数名,烧电磁炉,大锅菜,休息按国家法定假日走。有经验优先,联系电话,
厨师
学校食堂招厨师数名,烧电磁炉,大锅菜,休息按国家法定假日走。有经验优先,联系电话,陈总
浙江温州乐清市台州市找修理工后八轮前四后八红岩欧曼。修车电焊补轮胎8个车石子场没有夜班
渣车维修6-10人
浙江台州市找修理工后八轮前四后八红岩欧曼。修车电焊补轮胎8个车石子场没有夜班
销售主管(500强)
2.5-3.5万元/月
销售经理区域销售1-2人3-5年大专及以上
——带团队打硬仗,用实力赢高薪!以专业赋能团队,用策略撬动市场,成为综合金融领域的“王牌指挥官”!
岗位职责:做团队的“领头狼”与市场的“破局者”
我们正在寻找一位既有狼性战斗力又有全局思维的销售管理者,负责个人客户销售攻坚+团队业绩冲刺,通过精准策略与团队赋能,带领小伙伴一起“打胜仗、挣高薪”!具体包括:
市场策略制定者:精准出击,高效获客
• 挖需求、找渠道:深入分析目标客户群体(如关注养老规划的中年客户、需要教育金储备的年轻家庭),制定针对性销售策略(如客户分层运营、场景化营销话术),提升单客户价值;
• 拓资源、造声量:联动市场部策划线上线下推广活动(如社区讲座、企业合作沙龙、短视频引流),拓展优质客户资源(如企业客户名单、异业合作渠道),让团队“有可钓、有好工具钓”。
团队赋能与成长:带人带心,打造王牌战队
• 传帮带、练精兵:定期组织销售技巧培训(如需求挖掘、异议处理、促成话术)、产品知识通关,帮助新人快速上手,让老人突破瓶颈(如从月销10万到30万的进阶方法论);
• 盯过程、给支持:每日复盘销售数据(如客户跟进率、转化率、客单价),针对性辅导成员短板(如不会聊高端客户、不敢逼单),做团队最靠谱的“后盾”;
• 树标杆、造氛围:通过“销冠分享会”“业绩冲刺红包”“团队旅游奖励”等方式,营造“比学赶超”的热血氛围,让团队每天都充满战斗力!
职位要求:我们要找这样的“王牌指挥官”!
基础门槛
• 学历:大专及以上学历(有销售管理经验者可放宽);
• 经验:3-5年金融业相关经验(如保险销售、银行理财、基金销售等),有团队管理经验(带过3人以上销售团队)优先;
核心能力
• 销售王者:个人曾有过销冠经历(如月销TOP1、年度业绩前三),熟悉金融产品销售全流程(从客户开发到签单服务),有“把产品讲透、把客户搞定”的硬实力;
• 管理基因:有带团队经验(哪怕是小团队),懂“目标拆解-过程管控-结果激励”的管理逻辑,能带人、会用人、敢扛事;
• 创业/市场思维:有创业经历(哪怕摆过地摊、做过小生意)或市场推广经验(如策划过活动、做过用户增长),懂“如何低成本获客、如何让团队赚钱”;
• 抗压与目标感:适应销售行业快节奏,以结果为导向,能在压力下保持冷静,主动寻找突破点(比如团队业绩落后时,能快速调整策略逆袭)。
加分项
• 有金融行业大客户销售经验;
• 熟悉短视频/社群等新媒体获客玩法(如通过抖音/小红书引流客户);
工作时间:稳稳的平衡感,拒绝无效加班!
•日常作息:9:00~17:00。
• 周末双休:完整的休息日,法定节假日正常放,带薪年假+弹性调休(忙完大项目就给自己放个假!)。
• 薪资区间:25,000-35,000元/月
• 成长支持:定期邀请行业大咖分享(如保险趋势、高客经营)、内部“销售冠军训练营”、一对一导师带教(总监手把手教你带团队);
• 团队氛围:年轻有活力的“战斗型团队”,拒绝勾心斗角,只拼实力和结果!
• 长期发展:晋升通道透明(销售主管 区域经理 大区总监),优秀者可带团队独立开拓新市场,成为“一方诸侯”!
业务经理
1-1.1万元/月
业务经理社保生日福利五险一金年终奖3-5人3-5年大专及以上活动组织能力面销/陌拜团购销售地推销售直销门店销售较多外勤按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOGTOB混合办公国内院校优先互联网金融企业服务其他产品/服务金融产品对企业/机构(To B)销售经验房地产销售经验网络营销经验金融产品销售经验面销/陌拜经验
中国太平 · 网络招募与金融产品销售专员
一、岗位名称
网络招募与金融产品销售专员
二、平台优势
世界500强金融保险集团——中国太平,品牌实力雄厚
正规持牌机构,业务合规,发展稳定有保障
三、岗位亮点
双赛道发展:人力招募 + 金融产品销售,收入空间大
全品类产品:保险信托、财险、车险、寿险、医疗险全覆盖
工作模式灵活:线上线下结合,自主安排工作节奏
高激励薪酬:多渠道收入,上不封顶
四、岗位职责
1. 网络人力招募
通过线上渠道招募金融销售人才,搭建并管理销售团队,完成招募目标。
2. 金融产品销售
负责中国太平旗下保险信托、财险、车险、寿险、医疗险等产品推广与销售,为客户提供专业咨询与方案配置。
3. 客户开发与维护
挖掘潜在客户,建立客户档案,持续跟进服务,提升客户转化率与忠诚度。
4. 活动组织执行
策划并开展客户沙龙、产品宣讲、团队培训等活动,提升品牌影响力与团队凝聚力。
五、任职要求
大专以上学历,金融、保险、营销相关经验优先
善于线上沟通与人脉拓展,有团队意识
目标感强,愿意学习金融保险专业知识
有客户资源、团队管理经验者优先录用
六、我们提供
完善薪酬:底薪 + 高提成 + 招募奖励 + 团队管理奖金
系统培训:产品知识、销售技巧、团队管理全方位支持
清晰晋升:专员—主管—经理—总监,透明晋升通道
正规平台:中国太平背书,职业发展稳定长久
七、应聘方式
有意者请将简历发送至:
微信:人生迷茫时找天宇()
联系主题:应聘网络招募与金融产品销售专员-姓名
联系电话:[]
萧山酒吧招(男/女)营销经理
8000-13000元/月
销售经理包吃生日福利年终奖餐补学历不限代理商销售电话销售网络销售团购销售区域销售地推销售渠道销售直销门店销售基本坐班按单提成阶梯式提成销售额提成TOCTOB
要求:会喝酒,爱社交,形象好,沟通能力佳
酒吧营销经理(男女)
面议
销售经理包住包吃生日福利年终奖餐补学历不限电话销售团购销售区域销售地推销售直销门店销售基本坐班按单提成销售额提成TOCTOGTOB
工作内容轻松简单,小白也可以轻松驾驭,边玩边赚钱!
区域运营主管
9000-14000元/月
城市经理3-5年大专及以上客户/渠道开发及运营团队招募及培养品牌招商个人批发/零售
四川仙谭集团(潭酒事业部)
城市经理
岗位职责:
1. 结合公司与个人发展规划,带领经销商团队实现销售目标。
2. 按照公司市场规划,开展招商及商家培育工作。
3. 推动经销商团队能力提升,监督战略执行与落地效果,确保目标按计划推进。
4. 精通过程管控与目标达成路径设计,具备良好创新意识。
任职要求:
1. 年龄40周岁以内,统招大专及以上学历。
2. 具备3-5年互联网或快消行业管理经历,熟悉地面推广,具备运营思维。
3. 执行力突出,目标导向明确,责任心强,具备互联网视角与创新意识,自我驱动力强。
4. 有10人以上团队管理经验,善于团队激励与建设。
5. 拥有渠道管理背景者优先考虑。
装修销售
1-1.5万元/月
销售经理3-5人3-5年高中及以上地推销售较多外勤按单提成TOCTOB混合办公国内院校优先
装修业务冾谈,销售人员要求懂装修有经验,拓展公司业务,接单成交提成高,勤劳上进。
销售经理(机械)
8000-13000元/月
销售经理/主管3-5年大专及以上企业(To B)面销/陌拜经验
1、大专及以上学历,机械类或机电一体化等相关专业;
2、具备良好的市场开拓意识及商务沟通能力;
3、有3年以上搅拌设备、传动设备、机械设备或太阳能光伏领域销售经验者优先;
4、具有机械类产品营销背景者优先考虑。
5、欢迎应届毕业生投递。
销售经理
7000-18000元/月
销售经理包住社保包吃保险生日福利五险一金年终奖1-2人经验不限学历不限区域销售较多出差按单提成回款提成TOB对企业/机构(To B)销售经验
岗位职责:
1.根据公司产品和市场需求,制定销售策略和计划;
2.开拓新客户,维护和增进与现有客户的业务关系;
3.能够根据市场变化灵活调整销售策略;
4.负责销售团队的建设和管理,提升团队整体销售业绩;
5.需要根据工作需要出差,以更好地进行市场拓展和客户维护。
任职要求:
1.具备二年以上销售经验;
2.有较强的团队精神,责任心强、抗压能力强;
3.熟悉高低压成套国网销售流程和市场动态;
4.有良好的沟通能力和谈判技巧;
5.能适应出差的工作要求。
薪资福利:
1.五险一金、单休、开年、年终红包、节日礼品等福利。
2.薪资构成为保底薪资加上业绩提成,具体薪酬面谈。
浙江温州招聘:仓库过磅薪资:6000-6300初中及以上文化,18-45周岁。
6000-6300元/月
司磅员月结
招聘:仓库过磅
薪资:6000-6300
初中及以上文化,18-45周岁。
职业经理人
1.2-1.3万元/月
销售经理/主管3-5年本科及以上
岗位职责:
1、统筹公司日常运营事务,保障企业战略规划的有效落地与执行。
2、设计并持续优化业务运作流程,提高组织运转效率与整体运营质量。
3、主导团队搭建与人才发展工作,培育核心骨干,打造积极健康的企业氛围。
4、跟踪行业及市场变化,快速响应并调整经营方向,提升企业的市场竞争优势。
5、构建并维护优质客户关系体系,增强客户体验与长期合作意愿。
任职要求:
1、具有多年企业管理实践经验,深入了解房地产或相关领域运作模式。
2、具备卓越的领导才能与判断力,能在多变环境中带领团队稳步前行。
3、拥有良好的沟通与协同能力,善于推动跨部门联动,确保项目高效推进。
4、工作态度严谨,富有责任感与进取精神,适应高强度工作节奏,追求高绩效。
5、具备创新意识,乐于探索先进管理理念与技术手段,持续优化运营管理能力。
家装项目主管
1-1.5万元/月
建筑项目经理/项目负责人3-5年大专及以上住宅小区别墅豪宅工业建筑商用建筑连锁店面
岗位职责:
1、统筹家装项目的全流程规划与落地执行,确保工程按时保质交付;
2、整合项目相关资源,及时处理施工中的各类问题,保障现场作业有序推进;
3、保持与客户的顺畅对接,定期反馈项目进度,提升客户体验与满意度;
4、把控施工质量标准,严格执行公司工艺要求,合理控制项目支出成本。
任职要求:
1、具有扎实的家装项目管理背景,熟知行业操作流程及相关规范;
2、具备出色的沟通协作能力与团队管理经验,能高效协调内外部合作方;
3、工作积极主动,责任心强,能在高强度多任务环境下稳定高效输出;
4、关注行业动态,能根据客户需求设计具有创新性的实施策略。
食品行业区域业务员
6000-10000元/月
销售经理3-5人1-3年高中及以上区域销售地推销售渠道销售按单提成回款提成TOCTOB弹性工作制批发/零售快消品快消品销售经验
要求:1、常驻地温州,高中以上学历;2.食品行业从业1年以上;3、熟悉冻品渠道、特产渠道;4、自己有车子,吃苦耐劳;
薪酬规划:6000——10000元
栏目概述
鱼泡直聘为工人提供温州体系主管招聘在线招聘信息,主要招聘温州其他职位相关人才。作为其他职位工人,如果您具备一定的工作经验,并且能够熟练掌握相关的岗位技能和了解其他职位的工作职责。那么您将是我们需要的人才,平台上有更多的工作机会适合您。