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【关于我们】
丰e足食成立于2017年,由顺丰孵化,多家知名企业投资;是国内领先的无人零售运营服务商;现有员工3600+人,业务覆盖全国71座城市,服务企业超14万家,用户规模突破千万。

【业务模式】
业务品牌:丰e足食-智能零食柜;专注为企业客户提供服务,免费入驻企业办公场所,为员工提供丰富的食品饮品福利支持,合作经营场景还可享受销售返利

【业务场景】
设备铺设:写字楼、工厂、物流园区、酒店、健身房、自助棋牌室、体育馆、医疗机构、汽车4S店、摄影机构等

【薪资福利】
1、成长保障:新任主管享有业绩目标、绩效考核及提成保护政策,助力顺利过渡适应期!
2、晋升节奏:新主管阶段达成3000元绩效,最快2个月可转为资深主管
3、资深待遇:绩效收入4200-5000元+团队提成最高125元/台,表现优异者综合月薪达15-30K
4、团队激励:组内BD成功签约客户,主管同步获得提成奖励,上不封顶
5、多元福利:入职即缴五险一金,满1年享5天带薪年假,法定节假日福利齐全,定期组织团建,设置多项激励奖金,月度/季度/年度评优均有奖金发放

【工作内容】
1、团队搭建:通过多渠道招募人才,完成BD团队组建,并负责培训与日常管理,推动整体业绩达标
2、目标执行:承接公司下达的销售指标,细化分解任务,制定可行的目标推进方案与实施策略
3、人才培养:负责人员招聘与新人辅导,持续提升团队成员销售能力,设计个人发展路径
4、骨干培育:识别高潜BD,重点培养赋能,发展为团队核心成员或储备主管
5、团队稳定:建立淘汰预警与流失挽回机制,稳固核心力量,维持团队高效运转

【工作地点、时间】
1、管辖范围:温州区域,外勤作业灵活打卡,就近安排工作区域
2、工作时段:上午9点至下午18点30分,标准工时8小时

【岗位要求】
1、大专及以上学历,具备销售团队管理经历,曾带领团队人数不少于5人
2、具备良好沟通协调能力,善于持续学习思考,拥有成熟管理方法论,能应对高强度工作压力
3、擅长目标拆解、过程管控、问题诊断及结果复盘
4、熟练使用Excel/PPT等办公软件,可通过数据进行分析归因,实现效率优化

【晋升发展】
1、系统培训体系——资深城市经理1对1指导、战区负责人定期带教,新人期多重保护机制,全程护航从新主管到成熟主管的成长路径
2、清晰晋升通道—M1-M2-M3-储备城市经理逐级晋升,每级晋升均叠加补贴与提成,BDM晋升至储备城市经理期间可享1000元岗位补贴+1500元绩效保护
3、管理能力提升——定期开展行业大咖分享、总部专项赋能会议、每月专属进阶课程,全面提升管理实战能力,助力职业跃迁
2025-12-29 13:18
IP属地:浙江温州

职位福利

大专1-3年五险一金企业(To B)
企业发布信息图
深圳市丰宜科技有限公司
B轮 · 1000-9999人
鱼泡安全保障
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