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待遇： 1.无责底薪1.5-2k+课时费 2.居家办公，线上兼职 3.在校生/应届生无经验带薪培训，专业导师指导磨课 4.后期可参与质检老师、培训老师、教学组组长岗位竞聘 职位职责： 1.承担3-12岁（幼儿园至小学阶段）香港学生在线直播教学任务（粤语授课，1v1或1v2形式） 2.认真完成备课与授课工作，确保教学质量 3.批改学生作业，查漏补缺，协助完成相关教学支持事务 岗位要求： 1.具备本科及以上学历 2.粤语表达标准，热爱教育行业 3.形象良好，课堂表现力强，具备良好的课堂组织能力

时薪20/小时（5-6小时） 工作内容：负责小学生晚托接送、签到、安全看护与秩序管理； 岗位要求： 1．作业检查、错题讲解、学习辅导与习惯培养； 2．学生晚餐秩序管理、看护与服务； 3．与家长及时沟通，反馈学生当日情况；4．校区卫生清洁、安全排查、物资整理； 5．配合校区招生、体验课、活动执行等工作；6．完成校区安排的其他相关工作。 录用条件： 1．专科及以上学历，本科优先，有教师资格证；2．具备一年及以上托管相关工作经验，熟悉托管作业辅导、学生日常管理等相关工作内容。3．热爱教育，有爱心、耐心、责任心和亲和力，无不良从业记录； 4．态度诚恳，学习认真，执行力强，有目标感，为人真诚正直，遇事敢于担当，有较强的沟通和组织协调能力。 5．服从校区安排，完成领导临时交办的工作。 不满足以上条件勿扰！

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一、岗位薪酬及福利 1、薪酬：月度平均收入10000-15000元，表现优异者可达到15000-30000元。每年至少享有一次调薪机会。 优秀教师欢迎面议薪资！ 2、福利：带薪休假、团队建设活动、五险、交通补贴、通讯补贴 二、健全的培训体系 1、校区与总部均设有系统化培训机制，为每位员工提供全方位的成长支持。 2、培训内容涵盖：入职培训、能力提升培训、精英专项培训、管理类培训 三、岗位职责 1、针对学生进行“一对一”学科辅导，结合学生学习情况与性格特征，制定个性化的学习方案与教学策略； 2、积极参与教研活动及月度考试，持续提升教学专业能力与授课水平； 3、与学习顾问协同配合，高效沟通，共同解决学生学习问题，提升家长满意度 四、任职要求 1、本科及以上学历，具备教学经验，师范类院校毕业者优先（优秀应届毕业生亦可考虑）； 2、形象良好，行为举止得体，普通话标准； 3、具备良好的沟通表达能力，工作主动，抗压性强，富有责任心； 4、持有教师资格证者优先 五、多元的职业发展路径 公司设置专业线与管理线双通道晋升机制，员工可根据自身能力与职业兴趣选择发展方向。部分员工入职3-5个月可晋升为科目负责人，5-8个月可晋升为教学主管或研究员，6-12个月可晋升为分校校长或培训师。 1、管理发展路径： 教师——科目负责人——教学主管——教务校长——分校校长——运营经理 2、专业发展路径： 普通教师——优秀教师——金牌教师 目前广州各校区地址（可就近安排） 越秀校区:广州市越秀区寺右新马路5-6号华友大厦202(5号线五羊邨/1号线东山口地铁站) 海珠校区:广州市海珠区昌岗中路117号-123号二楼(8号线宝岗大道地铁站) 荔湾校区:广州市荔湾区东漖南路123号芳和荟广场(1号线坑口地铁站) 农讲所校区:广州市中山四路178号新以泰大厦4楼(地铁一号线D出口) 珠江西苑校区:广州市天河区林和东路220-228号(地铁广州东站) 增城校区：广州市增城区荔城街富鹏博文艺术教育城2楼（增城广场） 天河校区：广州天河区海安路越秀财富世纪广场8楼 新塘校区：广州增城区新塘汇创国贸大厦3幢旁知育青少年俱乐部