岗位职责: 1.组织并执行招聘工作，涵盖简历初审、面试协调及候选人综合评估。 2.负责员工入职、离职与岗位调整等手续办理，保障流程高效有序。 3.办理劳动合同的签署与续签，并统一管理员工人事档案资料。 4.参与推动企业文化建设，策划并落实各类内部员工活动。 5.配合团队完成各项人事支持工作，协助解决相关事务问题。 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和组织协调能力，能妥善处理员工关系。 2.熟悉常用办公软件操作，具备较高的工作效率。 3.工作态度严谨细致，责任心强，恪守职业操守。 4.适应力强，能快速融入团队，具备积极的协作意识。 5.对人力资源管理工作有一定认知，并拥有实际操作经验。

Base北京，招聘兼职人力。你们提供到面，面试通过入职就结算。

招聘助理

岗位职责： 1.协助办理外包员工劳动合同的签署、续签及解除等相关手续，确保操作符合劳动法律法规及行业监管规定； 2.跟进员工入职、离职、岗位调整、考勤异常等日常人事事务，保障员工档案的完整与准确； 3.定期开展员工座谈、满意度调查，收集并整理员工意见，及时向上反馈； 4.配合处理员工咨询与投诉事项，协调解决劳资纠纷，有效控制用工风险； 5.策划实施员工关怀项目（如节日慰问、团队活动等），增强外包人员的归属感与认同感； 6.支持客户单位开展新员工入职培训、制度宣讲等运营支持工作。 岗位要求： 1.大专及以上学历，人力资源管理、心理学、劳动与社会保障、法学等相关专业优先考虑； 2.具备1-3年人力资源相关工作经验，有金融行业或外包服务领域员工关系实操经验者更佳； 3.具备良好的沟通协调能力，能够妥善应对员工关系中的敏感问题； 4.掌握基本法律常识，可独立处理常规性劳动争议； 5.具有较强的保密意识，能适应快节奏、多任务并行的工作环境。

职位描述： 协助开展招聘、人员调动、考勤管理、薪酬核算等人力资源相关事务； 任职资格： 1、本科及以上学历应届毕业生，人力资源、劳动关系等相关专业，具备实习经验者优先； 2、身体健康，工作态度积极，责任心强，具备驾驶能力，熟练操作办公软件； 3、按时完成岗位职责范围内的各项工作及上级交办的其他事项。 职位福利： 通讯补助、定期体检、社会保险、节日福利、带薪年假

年龄25岁以下勿扰！！！ 工作时间：早九晚六，午休2h，双休、法休 薪资架构：无责5-7+绩效 岗位职责: 1.协助开展人员招聘工作，保障招聘环节有序推进。 2.负责日常行政事务处理，如接待来访、文件整理等。 3.参与部门会议，协助优化人力资源相关制度与流程。 任职要求： 1.具备优秀的沟通技巧及良好的团队协作意识。 2.熟练操作常用办公软件及相关招聘工具。 3.拥有较强的统筹能力与责任感，能高效执行各项工作安排。

人事推广招聘与配置 1、薪资范围:5000元至15000元上不封顶 2、底薪:5000＋奖金综合薪资10000以上上不封顶 3、社保类型:五险岗位 任职要求： 1、人员招聘以及面试准备 2、学历不限，有无经验均可 3、身体健康，遵纪守法，有责任心，有事业心，有爱心 工作时间 1、朝九晚六，午休一个半小时 2、公司原则永不加班，公司以90后00后为主，工作轻松，时间自由欢迎您诚挚的加入

主要负责招聘以办理入职为主 有无经验均可 工作时间：8-5:30点 福利待遇齐全，五险一金，包吃包住！

岗位职责： 1.参与制定和实施公司经营计划，统计分析市场数据，制作数据报告，跟进产品数据转化并持续跟进达成结果 2.配合公司业务进行外部资源整合、合作机会挖掘，输出针对性商务支持方案，维护公司形象与关键客户关系，参与重要商务谈判及项目策划，助力战略目标合作达成 3.熟悉人力资源基础模块（招聘、培训、员工关系等)，可协助领导推进招聘需求对接、业务团队建设、员工事务协调等工作 4.具有较强的沟通协调能力，性格开朗，形象好。年龄22-28周岁条件优秀可放宽，有上市公司大型集团公司总助经验优先 5.工作积极主动，良好的学习能力，适应性强，能够快速适应工作环境 6.完成领导交办的专项事务和其他工作任务

岗位职责： ⒈根据公司的招聘任务，完成招聘计划任务（公司免费提供软件） ⒉负责招聘信息的发布，简历筛选，电话邀约（只负责邀约到面，有专业的面试官面试） ⒊跟进入职 ⒋有人事招聘工作经验者优先（无经验者可培训） 福利待遇： ⒈可以提供宿舍 ⒉公司不定期组织各种文娱活动，员工生日会、团建等活动 ⒊丰富下午茶 薪酬构成： 基本工资+提成工资（专员综合薪资在7000-8000以上） 上班时间： 9：00-6：00，一个月休4天

东方航空基地大量招聘保洁，60岁以下，58岁以下，月休8天，工资2850元，月休4天，工资3250元，联系电话：

小工带金牌车来一个

北京市海淀区朝阳区烤肉店招聘： 洗碗工一名工资5500 凉菜一名5500-6500 肉部付肉两名5500-6500 洗碗要求55周岁以下 凉菜 肉部 要求50周岁以下过年不回家的 手脚麻利的。 有意者打电话或详谈

北京海淀住家 一家三口，2.9岁孩子，独立房间带睡，需要做饭做家务，200多平有扫地机人，最好48岁以下大宝经验丰富,可以提供近两个月工资流水，薪资8000/滚动单休都行。 联系

诚聘传菜员，工作地点北京石景山区金安环宇荟，全职岗位，期待你的加入！

岗位职责： 1.负责公司系统客户资料整改；信息收集以及保单整理，协助客户业务办理； 2.参与公司内部会议，协助准备会议资料和记录会议要点； 3.协助公司日常客户权益活动的通知； 4.公司日常客户活动的通知以及客户服务跟进与维护，促成二次成交； 5.人事招聘。 [岗位要求] 1.形象气质端庄，年龄25-50岁 2.大专以上学历(学信网可查)，接受无经验，有经验更好 3.性格开朗，积极主动热情，适应能力强 4.普通话流畅，有亲和力，熟练运用办公软件 [薪资福利] 1.周末双休，朝九晚五不加班，法定节假日全休。 2.工作时间：上午：9:00-12:00下午14:00-17:00，午休两小时。 3.新人友好，主管一对一带教，无经验也能快速上手，上下班时间灵活，工作自由。 4.甲级写字楼，办公环境舒适工作氛围融洽。公司位置-成华招商中央华城B座28楼。

办公室文员 我们正在寻找热爱招聘、擅长沟通的你加入团队，一起搭建优秀人才梯队，福利拉满、晋升清晰，小白/应届生也可冲！ 工作内容 1.负责全流程招聘：简历筛选、候选人邀约、面试组织与沟通跟进，高效匹配岗位需求； 2.维护主流招聘渠道，持续优化招聘流程，保持与求职者的良好互动，提升招聘效率与体验。 福利待遇 -薪资结构：无责底薪+高阶梯式提成+月度/季度优秀奖，多劳多得不封顶； -作息友好：9:30-18:00（午休1.5小时），周末双休不加班，带薪年假15-20天，轻松平衡工作与生活； -地理位置：武侯区佳和实业，地铁9号线培风站J口步行100米，通勤超方便； -额外福利：，定期团建+员工奖励，办公室奶茶、零食无限续，氛围超nice； -清晰晋升：人事专员一招聘组长一部门主管，能力够强就能快速晋升，不设天花板。 岗位要求 1.年龄18-38岁，有无招聘经验均可，有相关经验者优先； 2.善于沟通表达，反应灵活，有责任心，对招聘工作有热情； 3.接受应届生、职场小白，公司提供系统带教，助力快速上手。 l【1】坐班内勤人员，每天8小时工作制 【2】文职岗位，负责信息录入工作 【3】没有kpi，不含销售性质，不需要外呼也不需要外 【4】国家福利齐全，带薪年假、婚假等 可接受25届实习生（26届暂时不接受） 每天到点就走，绝不加班！面试通过入职你能享受到： 社保不断档，每周双休！车补餐补一应俱全 可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利（包括三八节，双十一这种都有福利） 公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识公司有微波炉，冰箱等配套齐全薪资： 底薪+补贴+绩效+奖励 综合薪资5K-7K上不封顶绩效和日常工作有关，没业绩要求，

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公司团队业务扩展，急招人事招聘文员多人，年龄18-35岁，18-30岁，注意工作是在各大招聘软件平台发布招聘信息，邀约符合的求职者面试，跟进入职上班情况。 工资待遇5000-20000不封顶，不包吃住 有兴趣的可以联系我

经验者优先，20岁以上

纯回访不销售，公司提供客户资源，仅需电话沟通，无需推销，不接待客户！ 神仙作息：早9晚6，午休2小时，周末双休，绝不加班！绝不加班！绝不加班！ （重要的事情说三遍！） 零经验友好：欢迎小白！欢迎小白！专业培训带教，快速掌握工作内容！ 氛围超棒：团队年轻有活力，工作环境轻松，告别高压与内卷！ 我们需要你： 1.普通话流利，表达清楚，能准确回应客户疑问； 2.擅于倾听，理解客户需求，细致解答各类顾虑； 3.心态稳定，抗压能力佳（实际工作节奏平缓~）。 工作内容： 1.通过电话回访已成交客户； 2.回应基础咨询，传达公司服务优势； 3.整理反馈数据，协助提升服务效率。 无业绩考核！无加班要求！适合追求安稳、重视生活与工作平衡的你！

任职要求： 1.年龄25-35岁，形象端正，气质良好 2.具备本科及以上学历 3.有招聘相关工作经验者优先考虑 4.性格积极向上，具备良好的团队融入能力 5.学习能力强，擅长独立分析与思考 岗位福利： 1.底薪7000元加提成 2.定期安排京郊团建旅游活动 3.双休制，每月出勤打卡18天

岗位职责： 1.负责公司市场及销售类岗位人才的招聘、面试安排以及培训跟进等相关工作 2.与各职能部门负责人沟通招聘需求，筛选职能类简历，协调面试时间，并跟进面试结果推进入职流程 3.完成上级领导交办的其他工作任务 任职要求： 1.形象良好，气质端正，具备清晰的逻辑思维能力 2.大专及以上学历，若经验丰富可酌情放宽条件 3.具备较强的抗压能力 4.拥有1年以上招聘工作经验，有教育或金融行业招聘背景者优先 薪资待遇：面谈 仅限招聘岗位，非诚勿扰

学员 18到45岁 薪资福利:管吃管住，带薪年假，工资4000到8000，轮休 工作地址:北京市密云区宾阳里53号

岗位职责 1.热线接听与应答 负责公司服务热线的接听工作，及时响应客户来电； 准确解答客户关于产品、服务流程等方面的咨询，提供规范化的处理方案； 对需后续处理的问题做好记录，并转交对应部门跟进，确保问题有效闭环。 2.信息记录与反馈 完整记录通话详情，按要求录入系统并进行分类归档； 定期整理常见问题及客户意见，形成汇总报告提交相关部门，助力服务提升。 3.客户关系维护 关注重点客户需求，跟踪问题处理进展并主动反馈处理结果。 4.其他支持 参与话术完善、知识库维护等团队协作事项； 完成上级交办的其他临时性工作任务。 任职要求 学历：不限学历，不限专业（市场营销、客户服务类相关背景者优先） 经验：具备客服、电销或呼叫中心工作经验者优先，无经验者可提供培训 语言：普通话流利，沟通表达条理清晰 技能：熟练操作常用办公软件

客户开发与维护 深度挖掘客户用人需求，制定人才寻访方案 维护现有客户关系，定期进行人才需求复盘 人才寻访与评估 通过多渠道（数据库/社交平台/定向Mapping）搜寻目标人选 完成候选人面试评估，输出专业人才测评报告 全流程管理 协调安排客户面试，跟进谈判签约全流程 管理候选人入职背调及后续跟进服务 行业研究 持续跟踪负责领域的市场动态和人才趋势 建立行业人才地图和竞争力分析模型

主要负责整理微信客户报单，电脑开单，安排库房发货。及时补货

1.负责公司内部人员的招聘相关工作。 2.发布岗位招聘信息，协助进行企业形象推广。 3.收集并整理简历，进行分类筛选，组织招聘前测试，确定面试人选，并通知候选人参与面试。 4.以招聘电话销售岗位人员为主要职责。 5.具备相关工作经验者优先考虑。

要工人 工作地址:北京市通州区通胡大街2号院12层整层

负责公司人才招聘与选拔工作，采用多种渠道寻找合适候选人