职位详情
1.调研分析培训实施成效
评估分公司培训人员现状及店铺陈列标准执行情况,拟定分公司培训人员成长计划;
2.筹备与优化培训课程
策划并构建培训课程体系,迭代升级培训方式、技术及辅助工具;
组织实施终端店铺陈列形象检查、考评及成效复盘;
3.推进培训项目落地
汇总参训学员意见与建议,不断改进培训内容与形式;
指导分公司及陈列人员开展陈列规范与方案的二次培训;
落实上级安排的其他工作任务。
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3.推进培训项目落地
汇总参训学员意见与建议,不断改进培训内容与形式;
指导分公司及陈列人员开展陈列规范与方案的二次培训;
落实上级安排的其他工作任务。
2025-12-13 11:26
IP属地:北京
职位福利
大专及以上1-3年培训计划制定优化具备外部讲师/渠道资源培训实施课程开发讲师/内训师经历需求调研分析培训效果评估

北京展乐体育用品有限公司
· 3人以上


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