
实验室检测员
5000-6000元/月
化学分析员3-5年中专/中技高分子材料化工产品化学品液相色谱仪气相色谱仪液相色谱质谱仪
岗位职责:
1、负责进厂原材料及物料的质量检测,并编制相应的检验报告。
2、参与生产流程中的工艺分析,及时完成相关数据的记录与传递。
3、负责化验室检测仪器和设备的日常维护与保养工作。
4、承担环境及职业健康卫生的监测任务。
5、落实本岗位相关的健康、安全与环保(HSE)工作要求。
6、严格遵守公司保密制度,做好岗位范围内的信息保密工作。
7、完成上级安排的其他工作任务。
任职标准:
1、大专及以上学历,分析化学、化学、应用化学、材料化学等相关专业;
2、具备较强的责任感,拥有良好的团队合作意识。
3、专业基础牢固,工作细致,思维条理清晰,富有耐心,责任心强,执行能力突出,能积极主动开展工作。
化验员
3000-5000元/月
化学分析员1-3年大专
岗位内容:
1. 负责原料、半成品及成品的理化与微生物检测,保障产品品质达标
2. 承担化验室仪器设备的日常维护与保养工作,确保设备稳定运转
3. 负责样品的采集、保存与管理工作,保证样品的代表性与完整性
4. 协助开展质检人员培训,协同相关部门推进质量管理体系有效运行
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品类相关专业优先
2. 具备食品行业从业经验者优先考虑
3. 提供免费三餐及住宿
化验室主管
1.2-2万元/月
化学分析员1-3年本科理化分析气相色谱仪液相色谱仪分光光度计实验室管理检测方法开发质量管理体系
工作职责:
1. 全面主持化验室日常运营管理工作,制定并持续优化实验室标准化操作流程(SOP),确保检测过程的准确性和合规性。
2. 主导原材料、中间体及最终产品的检测方法开发与验证工作,攻克复杂样品分析中的技术难点。
3. 统筹安排实验室设备的维护保养与定期校准,保证检测仪器运行的精确性与稳定性。
4. 带领团队高效完成各项检测任务,持续改进作业流程,提升检测效率与数据可靠性。
5. 负责实验室安全体系建设,严格执行化学品管理规范及环保相关规定,防范安全风险。
任职要求:
1. 国家统招本科及以上学历,化学、分析化学、应用化学等相关专业背景。
2. 拥有5年以上化工行业化验室工作经验,其中至少2年管理经验,掌握化工产品相关检测标准(如GB、ISO等)。
3. 熟练掌握色谱分析(HPLC/GC)、光谱分析(UV/IR)等常规检测技术,具备独立处理复杂样品分析问题的能力。
4. 具备较强的团队组织能力和沟通协调能力,能够有效推进跨部门协同合作。
5. 了解实验室质量管理体系(如ISO17025),具备体系认证或实际维护经验者优先。
质检员
2000-3000元/月
化学分析员1-3年大专金属材料检测铸造行业经验实验室仪器操作维护
工作职责:
1. 负责对原材料和成品进行化学成分、力学性能等相关指标的检测工作。
2. 依据国家相关标准及企业内部规程,规范使用光谱仪、金相显微镜等检测设备,保障检测数据的准确性。
3. 准确记录各项检测结果,并编制分析报告,为生产流程改进提供可靠的数据支持。
4. 按时开展检测仪器的保养与维护,确保设备正常运转,配合推进实验室质量管理体系的实施与维护。
任职要求:
1. 具有大专及以上学历,材料科学、化学分析或相近专业。
2. 拥有1年以上金属材料检测或化验岗位工作经验,熟悉铸造领域检测规范者优先考虑。
3. 熟悉光谱分析、金相分析等常用检测技术,能够独立完成常规检测设备的操作。
4. 工作态度认真细致,具备良好的责任心和数据处理能力,能胜任实验室日常作业环境。
化验技术员
6000-12000元/月
化学分析员3-5年大专
工作内容:
1. 负责化验室日常运营及工作任务统筹安排;
2. 组织并指导团队成员开展各项化验工作;
3. 负责新进化验人员的专业技能培训与实操带教。
岗位要求:
具备3年以上化工行业化验室实战经验,熟练掌握各类化验流程与操作规范;具备较强的团队协作与管理能力,善于沟通协调,能够推动团队整体提升。我们诚邀您的加入,为化验团队注入更多专业力量与经验支持!
化验员
4000-5000元/月
化学分析员1-3年高中
1. 负责公司原材料、半成品、成品的日常取样、化验、检测工作,严格按照检验标准完成各项试验,确保数据真实、准确、可追溯。
2. 及时、规范填写化验记录、检测台账及各类检验报表,按时上报检测结果,杜绝数据错报、漏报。
3. 负责化验仪器、设备的日常清洁、维护、保养与校准,保证设备正常稳定运行。
4. 负责化验室试剂、耗材的规范存放、使用及台账管理,做好危化试剂管控。
5. 配合生产、质量及上级检查工作,及时跟进异常样...
化验员(五险)
3000-4000元/月
化学分析员学历不限
化验员1人,薪资3500元,上12小时休24小时,年龄40周岁以下,具备2年以上相关行业(如矿山、钢厂等)的化验工作经验优先
公司福利:
上五险,节日福利,福利食堂、包住宿,工龄工资,绩效工资。
公司地址:滦县高官营村村南
联系电话
唐山滦州市化验员1人,薪资3500元,上12小时休24小时,年龄40周岁以下,具备2年以上
3000-4000元/月
化学分析员学历不限
化验员1人,薪资3500元,上12小时休24小时,年龄40周岁以下,具备2年以上相关行业(如矿山、钢厂等)的化验工作经验;
公司福利:
上五险,节日福利,福利食堂、包住宿,工龄工资,绩效工资。
公司地址:滦县高官营村村南
联系电话:
质量总监
1.5-2.5万元/月
化学分析员3-5年本科
岗位内容:
1. 负责编制实验方案、项目实施进度及化验室相关管理制度。
2. 组织开展化验室人员培训与日常管理,监督各项试验过程的质量与成效,并进行分析评估。
3. 根据科研项目实际需要,协助技术人员完成数据整理、图表绘制与结果分析,编制规范的实验报告。
任职要求:
1. 本科及以上学历,化工、化学或相近专业毕业。
2. 拥有5年以上化验室管理及相关工作经历,熟悉数据统计与分析方法。
3. 具备团队协作与管理能力,沟通顺畅,组织协调能力强,工作态度踏实严谨。
焊工长期6-10人月结焊工证
黄骅港长期焊工10人(必须有焊工证),工作轻松室内作业,无高处,环境好有吸尘设施,工作时间:长白8小时,福利待遇:管住,上意外险,工资月结,不压工资,薪资待遇:焊工320元一天8小时,经常加班,预计一个月工资能达到一万左右工作地址:沧州
急招【扫码贴标员】/320一天+下班拿钱/免费吃住/人走账清/可以预支
9000-10000元/月
包装工社保工龄奖包吃保险高温补贴6-10人周结
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1:小时工:30/小时,,随走随结,入职7天可预支,包食宿
2:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!
3:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
4:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
6:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
小时工:30/小时,,月薪保底9000-10000!!!随
走随结,入职7天既可预支!
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(工作岗位]
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1);
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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铆工/钣金工5-14天1-2人周结
石家庄东开发区招聘铆工310/天要求:20-50周时间:早8~晚17.30,午休一小时工资:310/天工作内容:负责车间/现场钢结构、设备支架、管道、零部件卯结构对接短期周结位置:石家庄市裕华区太行街道黄山南街。
拖石膏腻子工找平1-2人日结
高薪聘请:家装,精装修油工师傅,能独立施工,石膏找平,粘贴石膏线,日结300,九个小时,50岁以下,干活踏实的,二把刀勿扰,联系电话
光伏安装铆工焊工长期6-10人月结
邢台市柏乡县招光伏安装铆工,工资400一天,焊工多名必须手好,干活磨磨蹭蹭就不要联系了,能上高的,供吃供住,工资350一天,早六点晚六点中午休息一个半小时,工资每个月15号打卡,要长期的短期的不用,有干的联系我现在就能干活,联系电话
实验室化验员
5000-6000元/月
化学分析员经验不限高中化验员实验员化学分析普工
一、岗位职责:
1、负责选矿厂原材料取样的检验分析和抽样检测
2、使用仪器记录数据,并对仪器设备进行日常维护;
二、任职要求:
1.高中以上学历,环境工程专业或化学专业等优先,接受应届生(有较强工作能力可按岗位定薪)
2.工作踏实、吃苦耐劳、细心负责
三、岗位福利:
薪资5000-6000包吃住,两班倒,能适应倒班,买六险
四、岗位地点:
福州市罗源县起步镇沈厝村225号
电镀废水检测 化验专员
7000-8000元/月
化学分析员1-3年大专
【岗位职责】需要会使用原子吸收分光光度计
1、负责项目现场废水、废液样品的日常采集、制备与检测分析;
2、严格按照标准操作规程,完成COD、氨氮、总磷、pH等关键水质指标的化验任务,确保数据真实有效;
3、准确填写检测原始记录,编制化验分析报告,异常数据及时上报;
4、负责化验室仪器设备的日常维护、校准及试剂台账管理;
5、遵守实验室安全管理制度,做好试剂配制、存储及废弃物处理工作。
【任职要求】
1、大专及以上学历,环境工程、应用化学、生物工程、检验检测等相关专业优先;
2、2年以上工业废水或环保行业化验检测经验,熟悉水质检测基本方法;
3、能独立完成COD、氨氮等常规指标检测,熟练使用分光光度计等基础仪器;
4、工作严谨细致,责任心强,具备良好的数据记录习惯;
5、能适应项目现场工作环境,长期驻厂(东莞寮步)。
【薪资待遇】
1、试用期:7,500元/月
2、转正后:8,000元/月
3、月休2天(28天制),每天12小时工作制
4、包住,长期驻厂
5、入职购买社保,高温补贴,节假日福利
【工作地点】 广东省东莞市寮步镇
化验员
4000-5000元/月
化学分析员经验不限高中五险一金包吃包住夜班补助全勤奖工龄奖周末单休八小时工作制
化验原料成品熟练使用各类化验室仪器职位招聘1-2人
分析员
4000-5000元/月
化学分析员
岗位职责:
1. 负责化工产品的分析工作,确保准确性和精确性。
2. 进行数据处理和报告编写,确保信息准确无误。
3. 负责实验室设备的日常管理和维护。
任职要求:
1. 具备良好的实验室操作技能,熟悉化工分析方法和仪器的使用。
2. 能够准确处理实验数据,具备较强的数据分析能力。
3. 能够与不同部门进行有效的沟通和协作。
食品研发主管
5000-10000元/月
食品研发3-5年学历不限肉类卤味配方开发熟食食品加工及制品
岗位职责:
1、主导新产品的开发及现有产品的优化升级,确保产品契合市场发展方向与用户实际需求;
2、带领跨职能团队,协同研发、生产、品控等相关部门,推进产品从创意构思到量产上市的全流程落地;
3、开展市场洞察,评估竞品动态,整合消费者意见,为产品改进和迭代提供有力的数据依据;
4、把控产品测试环节,确保各项安全指标与品质标准符合公司规范要求。
任职要求:
2、具备至少3年卤味食品领域研发工作经验,有成功推出上市产品经验者优先考虑;
3、了解食品加工工艺及质量管理体系,具有较强的创新意识与实践能力;
4、出色的团队管理与项目统筹能力,能高效推动项目按计划执行。
食品检测工程师
4000-5000元/月
食品检验员经验不限本科微生物检验理化检验色谱仪HACCPISO9000实验室设备维护质量体系优化食品法规跟踪
工作职责
1. 承担原辅料、半成品及成品的光谱与色谱分析任务,确保检测结果准确、及时。
2. 严格遵循检验标准和操作规范,记录并分析检测数据,发现质量异常立即上报。
3. 参与实验室仪器设备的日常保养、校准及周期性核查,确保设备稳定运行。
4. 协助优化质量检验体系文件,参与内审及外部认证相关工作。
5. 关注食品行业法规与标准动态,推进检测方法的持续改进与技术升级。
任职要求
1. 本科及以上学历,食品科学与工程、生物工程、化学等相关专业背景。
2. 熟悉常用检测设备(如液相色谱、气相色谱、微生物培养箱等)的操作与维护。
3. 熟知ISO 9001、HACCP等质量管理体系,具备较强的问题识别与解决能力。
4. 工作认真细致,责任心强,具有良好的团队合作意识与执行能力。
标准化工程师
6000-11000元/月
体系工程师经验不限本科国标国家标准技术标委
工作内容:
1.承担国家标准、行业标准、地方标准及团体标准的制定与修订任务;
2.开展产品相关标准的追踪、解读及宣传贯彻工作;
3.参与技术引进、技术改造等过程中涉及标准化事项的技术审查;
4.协助企业构建和完善标准化管理体系;
5.负责研发产品标准化方案的审核工作;
6.完成上级交办的其他相关工作任务。
任职要求:
1.理工类专业背景,本科及以上学历,具备相关工作经验者优先考虑;
2.掌握并能够落实国家有关标准化工作的法律法规、方针政策;
3.具有与岗位相匹配的专业技术知识、标准化理论基础和实务能力,接受过标准化管理培训并取得上岗资格,或具备实际标准化工作经验;
4.具备良好的语言表达能力,能胜任企业内部标准化培训与宣导工作;
5.具备一定的组织协调能力和书面表达能力。
校园体育设施检测推广主管
5000-10000元/月
化工项目经理经验不限大专检测环保石油化工装饰建材环保工程师环境监测化学检测
1、开拓河北省校园运动场地工程验收领域的物理与环保第三方检测市场(涵盖塑胶跑道、体育场地及设施、教室室内环境、餐饮卫生等项目的验收检测),严格执行公司销售管理制度,积极达成公司设定的业绩指标。
2、挖掘并整理客户资源,建立完善的客户档案体系,持续开发新客户并维护现有客户关系。主动约见校园工程项目相关决策方,如教育局、施工单位、原材料供应商等,推广公司检测服务业务。
3、掌握国家针对校园安全项目的各类强制性法规标准,能够结合客户产品特性制定科学合理的检测方案。
4、拓展并维系与政府单位、第三方检测机构及其他战略合作伙伴的良好合作关系,扩大合作深度与覆盖范围。
5、策划并参与国内相关行业展会、技术论坛等活动,拓宽市场宣传与业务拓展渠道。
6、协同公司整体市场营销战略部署,落实并执行所在区域的营销规划与实施策略。
检验员
4000-5000元/月
实验室技术员经验不限大专
1、负责原材料检验和商砼配比实验经验2、积极向上,热爱学习3,有时候需要推水泥,石子,进行检验。
安全员/安全负责人
4000-8000元/月
生产安全管理
岗位职责:
1、负责固安、浙江两地厂区的安全管理和安全规范的建立,并对安全规章管理制度的执行落地,确保各项工作的安全性和高效性。
2、管理维护安全相关设备设施和物资,确保设备的正常运行和有效使用。
3、负责安全事件的调查和分析工作,制定应急预防措施和改进方案。
4、维护和协调安全防范工作服务其它部门、营造公司安全文化氛围。
5、负责制定培训计划,开展全员的安全防范知识培训。
6、落实公司安全检查工作,并对隐患问题及时指导跟进整改。
7、组织季、月、日安全检查活动,贯彻落实事故隐患整改制度,监督隐患防范措施实施。
8、监督业务部门做好特种设备使用的安全操作规范,并对特殊工种进行培训、考核。
9、负责员工特殊工种使用防护用品的发放和使用规范。
10、组织6S检查、监督、评比工作。
11、负责安全事故现场组织、救援、指导工作。
12、制定安全防范各类应急预案、演习方案并组织实施。
13、做好月、季、年度事故总结,分析,建立事故档案案例库。
14、对接政府职能部门检查工作。
15、上级交办的其他工作。
任职要求:
1、具备3-5年安全防范管理经验,掌握安防工作和应急处理流程。
2、了解安全档案的建立流程、安全政策熟悉、工厂安全管理要求和安全保障活动等。
3、良好的团队管理能力、沟通能力和协调能力,能够有效的领导和调动团队进行工作。
4、具有较强的规划能力,能够独立制定工作计划,执行能力强。
5、对工作严谨认真,责任心强,具备良好的安全知识水平和职业素养。
饮品研发经理
1-1.5万元/月
食品/饮料研发3-5年本科茶及茶制品食品发酵/酿造饮料食品相关专业配方开发食品加工及制品
岗位职责:
1、主导新产品(饮品)的研发、试制及技术评审工作;
2、制定产品技术升级方案并推动实施计划落地;
3、在产品中试完成前提供技术支持与数据分析,建立完整的技术档案,确保数据真实、准确、可追溯;
4、审核并确认工艺流程、技术标准、技术参数等相关技术文件;
5、协助开展新产品的专利申报及企业标准制定工作,每年完成不少于1项专利申请,可交由第三方机构代办;
6、编制部门预算方案,落实成本控制措施;
7、依据公司整体战略规划,在规定时间内配合研发部按客户需求完成样品开发;
8、协同项目团队推进研发项目进展,完成上级安排的其他研发相关任务。
任职要求:
1、本科及以上学历,食品类相关专业,具备5年以上饮品研发经验,曾主导或参与饮料浓浆、果蔬汁茶、发酵汁、酵素等产品开发者优先;掌握配方设计原理及相关法规要求;
2、熟练操作实验室常用仪器设备,了解研发工作全流程,具备实验设计与执行能力;
3、有3年以上实验室工作经验或累计5年以上同等研发经历,熟悉饮品工艺优化、菌种驯化及传代技术者优先;
4、思路清晰,具备良好的统筹规划与自主学习能力,善于独立分析问题;责任心强,具备团队协作精神和良好沟通技巧;
5、年龄要求28-45岁(特别优秀者可适当放宽),品行端正,工作积极主动,责任感强。
混凝土检测员
3000-5000元/月
实验室技术员经验不限大专有责任心化学相关专业混凝土
1.大专及以上学历,具备相关工作经历者优先考虑
2.负责混凝土、砂浆等材料的检测与试验工作
3.具备责任感与进取心,职业发展空间广阔
实验室检测员
4000-7000元/月
实验室技术员3-5年学历不限
岗位职责:
1、开展各类样品的化学、物理及微生物检验工作;
2、如实记录实验过程与结果,保障数据的准确与完整;
3、负责实验设备的日常保养与校验工作;
4、配合实验室安全管理,维护符合规范的实验环境;
5、参与新检测方法的研发与验证流程。
6、具备独立搭建实验室的能力。
7、能够指导新入职同事开展工作。
任职要求:
1、具有化学、生物、环境科学等相关专业基础;
2、有实验室实操经验者优先,掌握常规实验操作技能;
3、做事严谨细致,具备良好的责任心与执行能力;
4、具备较强的团队协作意识和沟通技巧;
5、能适应高效工作节奏,具备一定压力承受能力。
供应商质量工程师(SQE)
9000-12000元/月
供应商质量工程师3-5年本科熟悉ISO质量管理体系
【岗位职责】
1. 负责供应商质量管理,建立、完善原材料进料检验程序,并在内部进行培训宣导;供应商等级评定下降或发生重大异常项时,不定期稽核供应商过程管理的有效性。
2. 负责原材料异常处理,对来料端、制程端、客诉端出现原料不良的问题,组织原因分析,并推进供应商及时处置。
3. 负责IQC培训和稽查,定期对检验人员进行检验手法、标准等培训。
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