品牌：NEELLY纳俪女装招聘 店长/导购薪资：5000-12000上不封顶 底薪＋提成＋节假日3⃣薪＋五险+全勤奖＋连单奖＋月达成奖任职要求：1：善于沟通 形象气质佳；2：有相关工作经验；3：积极向上，对销售充满激情;4：能够吃苦耐，有上进心电话：

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10.郑州市东风路早中晚三餐店，招聘店长1名，要求有相关工作经验。，会管理美团等软件，工资待遇6000+，月休两天，管吃管住，宿舍近有空调洗衣机，马经理：

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岗位职责:1、负责接待顾客，解答顾客疑问，了解顾客的需求；2、积极参与店内促销活动，配合做好销售工作；3、做好客情维护，保持客源稳定。岗位要求：1、专业不限，有大健康医疗行业销售经验者优先考虑；2、形象好气质佳，性格开朗有亲和力，团队精神，专业技能优秀，销售能力加持；3、热爱大健康医疗行业，有长期的发展规划。勤奋踏实，愿意学习，有一定沟通能力，有相关从业经验者更好。福利待遇：1、基本底薪4000+提成4-10%+五险+丰厚奖金，综合月薪1万+2、提供住宿，宿舍整洁、干净配套、设施齐全；3、带薪培训，公司店铺安排老员工一对一传帮带；4、定期团建旅游，每年享受可国内外旅游机会和多次学习机会；5、广阔的发展空间，多次晋升机会、鼓励员工积极申请晋升店长。晋升渠道：店员-店长-部长-市场经理；6、积极扶持个人创业。

招聘商超店长薪资范围：5000-8000元/月基本工资+绩效发薪日：25日福利待遇：五险，绩效奖金，节假日福利工作职责:1、主持门店的日常营运工作，参与制定并达成各项经营业绩指标，并及时贯彻落实总部公司各项制度与流程:2、负责商品的进销存及结构管理，门店进货验收、仓库管理、商品陈列、品质管理等相关作业3、协调门店内外事务，建立并持续维护门店购物环境和服务形象，及时处理顾客投诉及意见;4、熟练掌握经营数据并分析改进提升门店经营效益;5、做好员工的招聘、培训、激励与发展等工作事项;6、处理突发的意外事件，如设备故障、火灾停电、盗窃、抢劫等。任职资格:1、年龄25-40岁，形象良好，中专或高中及以上学历;2、有1年以上零售门店店长岗位工作经验（熟食卤味经验者优先录取）;3、责任心强，具备良好的表达沟通协调能力，较强的执行能力和应急能力。立即沟通

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