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岗位职责： 1、主要负责总部组的订烟相关事务 2、进行数据表格的整理与制作 3、配合完成上级安排的其他工作内容 任职要求： 1、本科及以上学历，985、211院校毕业者优先考虑 2、具备相关工作经历者优先录用 3、欢迎应届及往届毕业生投递 4、岗位为纯文职性质，办公地点位于办公室 上班地点：大东区大北街88号新天地总部

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1，年龄25岁以下，大专及以上学历，不限性别，熟练使用Word、Excel、剪映等常用办公软件，具备基础操作能力，会PS者优先。品行端正，工作积极主动。 2，负责线上店铺信息的发布与日常维护，参与新媒体平台运营，完成公司交办的其他相关工作任务。 3，有机械行业或相关制造型企业人事工作经验者优先录用。

岗位职责：一、人事管理全流程推进 1、负责人员招聘2、员工关系维护3、考勤与假期管理4、绩效管理与奖惩执行 二、行政与后勤保障 1、公司日常行政工作2、后勤协调3、卫生管理4、生产协同与制度建设5、对外对接与临时事务 任职要求： 学历与经验​ 大专及以上学历，人力资源管理、行政管理、工商管理等相关专业优先；​ 1-3年行政人事相关工作经验，有制造业行政人事综合岗经验者优先，熟悉员工招聘、考勤管理、绩效核算等全流程。​ 专业能力​ 掌握人事管理相关法律法规（如劳动合同法、社保政策），能规范处理员工入职、离职、合同签订等流程；​ 具备基础数据统计与分析能力，能准确汇总考勤、绩效、订单工时等数据，熟练使用Excel等办公软件，有管家婆系统操作经验者优先；​ 了解行政后勤管理逻辑，能统筹卫生检查、车辆管理、后勤协调等事务，具备基本财务审核意识（如报销单据审核）。​ 综合素质​ 具备较强的沟通协调能力，能高效对接内部各部门及外部单位，妥善处理跨部门事务与对外关系；​ 有责任心与执行力，能严格把控工作细节（如意外险办理时效、绩效数据准确性、卫生检查标准），跟进事务闭环；​ 具备一定的制度建设与落地能力，能协助完善公司管理制度，推动监督执行；​ 抗压能力强，能同时应对多类工作（如招聘、考勤、绩效、行政事务），灵活处理临时性任务。

我公司从事文化展馆美工相关业务，现招聘内勤客服人员（本岗位无需电话沟通） 早九晚五，每周休息一天，节假日正常休假，提供免费工作餐、公司旅游及年终奖金等福利。 试用期两个月，薪资2800元，转正后3000元，另享50元话费补贴（用于物流协调沟通）。 岗位要求：熟练使用Excel，具备基本沟通协调能力。 工作内容：负责展馆项目明细清单的整理，日常开具内部作业单，并协调当日物流发货等相关事务。 地址：沈北新区中南高科智造园40号楼三门

1.全面统筹办公室日常事务，牵头拟定办公室工作规划，并落实重大会议的组织与记录，承担财务支出的审核与管控 2.牵头开展危机应对工作，协调处理外部投诉事项 3.协调各部门间协作关系，推进跨部门信息沟通与传递，保障工作流程高效运转，促进部门文化氛围建设 4.负责公司内部组织管理，将部门目标细化分解至个人，监督执行进度，持续优化完善各项管理制度 5.协助总经理处理日常事务，开展基础性的对外联络对接，组织安排各类工作会议 工作时间为早八点至下午五点半，中午休息一小时，每周固定休息，提供午间工作餐，表现优异者可享额外奖金

物资管理：负责办公设备、办公用品、劳保用品的采购、入库、发放与盘点，控制采购成本。 环境与设施维护：管理办公/园区环境清洁、绿化养护，协调水电、空调、办公设备等设施的维修与日常巡检。 行政支持：统筹会议室预订、公务用车调度，协助组织员工团建、年会等集体活动。 后勤保障：处理员工餐饮、住宿（部分组织）、通勤等相关事务，解决员工日常办公中的后勤需求。 成本与合规：制定后勤相关管理制度，把控后勤开支预算，确保采购、合同等流程合规。

1.项目人事管理：考勤、工资、结算等录入。 2.项目档案管理； 3.其他内勤管理

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院长助理，能练掌握电脑，办工软件

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