有管理能力，懂电脑。了解鲜花优先

非服装行业经验者请勿扰，谢谢！ 工作地点位于东莞虎门，享受双休及食宿全包待遇，岗位方向与薪酬面议。 担任部门管理职务，具体职责与要求可通过电话进一步沟通了解。

任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子或材料相关专业； 2、10年以上工作经验，其中医疗器械行业同岗位工作经历不少于3年； 3、熟悉生产现场运作，乐于投身生产一线管理，具备数字化车间建设背景者优先考虑； 4、品行端正、勤奋踏实，拥有出色的现场管控能力，能主动识别问题并推动有效解决； 5、精通ISO13485质量管理体系，能够将体系标准融入日常管理实践； 6、具备良好的英语听说读写能力者优先。 岗位描述： 1、协助生产经理推进生产部门整体运营，组织并监督团队成员全面履行本部门各项职责； 2、主导生产部ISO13485体系的落实与优化，建立常态化自查整改机制，确保合规运行； 3、跟进生产计划实施情况，及时处理或上报执行中的异常，保障生产任务按时交付； 4、统筹管理安全生产、现场秩序、员工劳动保护、环保措施及各车间“6S”执行工作； 5、持续推动生产效率与制造水平提升，逐步构建规范化、科学化的生产管理模式。

任职要求： 1.大专及以上学历，机械自动化、机电一体化、自动化等相关专业； 2.3年以上自动化设备行业相关工作经验； 3.熟练掌握项目管理方法并具备实际应用能力，了解化工或电子工程领域项目建设流程与实施方式； 4.具备全局统筹意识，优秀的沟通技巧及组织协调水平； 5.能够接受频繁出差安排。 岗位职责： 1.协同业务团队完成项目初期的技术对接、交流研讨、方案设计及投标文件编制； 2.与客户保持高效沟通，运用灵活的应对策略和较强的协调能力，保障项目顺利推进； 3.全面负责项目团队的任务分配、日常管理、技能培训，以及质量、成本、进度、施工、合同、安全和信息等方面的管控； 4.负责对工程分包单位进行监督、管理和协作协调。

具备管理能力，熟悉电脑操作。有鲜花相关经验者优先

岗位职责： 1、具备五年以上服装工厂生产管理经验，全面掌握服装生产各环节流程，拥有供应链及采购管理相关背景； 2、制定公司外贸及跨境电商订单的生产排期与计划安排； 3、统筹订单执行，将任务合理分配至各生产加工单位并跟进落实； 4、确认订单工价与交期，具备扎实的生产管理、成本管控及质量控制实操经验； 5、对接供应链资源，筛选优质供应商，并定期开展评估与考核工作； 6、具备出色的规划、指导与决策能力，拥有较强的组织协调和团队管理能力，能有效解决公司与加工厂之间的各类问题，指导跟单人员高效推进工作； 7、推动供应链体系流程的持续优化与改进。 岗位要求： 1、统招大专及以上学历；条件优秀者可适当放宽要求 2、五年以上服装供应链管理经验，有跨境电商业务背景者优先考虑； 3、精通采购机制与成本控制策略，熟悉服装产品的设计开发、生产工艺、质量标准及品控流程，能够对供应商进行系统性评估； 4、具备良好的合同谈判与签约能力，判断决策能力强，擅长计划组织及自我驱动管理； 5、品行端正，责任心强，能适应高强度工作节奏，具备优秀的跨部门协作意识和团队领导能力。

工作职责: 1.负责生产相关设备与设施的日常维护及检修，保障设备与设施安全稳定运行； 2.结合公司发展战略，编制年度设备保养、大修及技术改造计划； 3.归纳总结设备运行与维修经验，建立并完善设备预防性维护体系（TPM）； 4.持续优化ERP系统中设备管理模块（含设备台账、故障记录、维修工单），梳理重点设备的常规维修与非计划异常维修情况，开展异常分析与改进； 5.参与工厂改进、扩建及技改项目的前期评估，从维护成本与设备效率角度提出优化建议； 6.针对设备薄弱环节实施改善措施，提升设备运行稳定性，研究解决影响效率的关键问题，避免重复故障发生，提升设备综合效率（OEE）； 7.依据部门预算安排，负责备品备件的日常库存管控； 8.建立设备管理工程师技能矩阵，制定能力发展与人才接续计划，持续推进团队培训与能力建设。 任职资格: 1.大专及以上学历，机电类相关专业； 2.具备至少8年饮料生产厂维修或饮料生产线现场技术服务工作经验； 3.熟练掌握变频器、PLC及工业控制计算机软件的维护技术，具备自动化设备机械、电气、气动系统的维修与维护能力。 能力要求： 1.具备较强的观察判断力与设备故障分析能力； 2.工作责任心强，勇于承担责任； 3.具备良好的书面与口头表达能力及沟通协调技巧； 4.能适应工作压力，具备全国出差条件者优先。

1、具备CNC设备操作经验，熟练使用ArtCAM、CorelDRAW等设计软件； 2、有广告行业亚克力、PVC材料雕刻加工相关工作经验者优先； 3、遵守工作安排，能与各部门协同配合，工作态度端正，责任心强，执行高效； 4、具有团队管理经历者优先考虑。 工资福利待遇： 1.录用后待遇优厚，薪资根据能力与绩效核定，岗位匹配度高； 2.提供住房补贴； 3.缴纳六险（包含社保五险及商业保险），享有年终奖金、生日礼金、各类带薪假期（含法定节假日、婚假、产假、陪产假等）； 4.定期组织团建活动、聚餐交流，发放节日礼品，开展中秋博饼、年度尾牙晚宴及抽奖等丰富员工关怀项目。

我们是一家专业生产全屋定制，极简铝木房门，推拉门等，极简现代风格定制家居公司！我们需要设计跟单，车间数控技术，生产管理！

任职要求： 1、本科及以上学历，机械电子或材料相关专业； 2、10年以上工作经验，医疗器械行业同级别岗位工作经历不少于3年； 3、熟悉生产现场运作管理，乐于投身生产一线管理工作，具备数字化车间建设经验者优先； 4、品行端正、勤奋敬业，拥有出色的现场管控能力，能主动识别问题并推动有效解决； 5、精通IS013485质量管理体系，能够将体系标准融入日常管理实践； 6、具备良好英语应用能力者，同等条件下优先考虑。 岗位描述： 1、协助生产经理推进生产部门整体运营，组织并督导团队高效履行本部门各项职责； 2、主导生产部IS013485体系的落实与优化，建立常态化自查改进机制，确保合规运行； 3、跟踪生产计划实施情况，及时处理或上报执行中的异常，保障生产任务按时交付； 4、统筹管理安全生产、现场秩序、员工劳动保护、环保措施及各车间“6S”执行工作； 5、持续推动生产效率与制造水平提升，逐步构建规范化、科学化的生产管理体系。

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1.统筹安排版师、样衣工、IE、模板师、工艺师及裁剪样衣工的日常工作任务，监督制版质量，跟进并落实样衣制作进度。 2.制定并执行制版技术标准，提供专业技术指导，定期组织相关技能培训。 3.核定产品各工序工时，编制标准人机排位图，确保生产前各项技术准备工作到位。 4.在制版过程中提供工艺技术支持与优化建议，审核工艺单及相关技术文件的准确性。 5.控制样衣制作成本，重点关注面辅料及用线量的合理使用。 6.协调解决大货生产前涉及的技术问题，为生产环节提供有力技术支撑。 7.推进技术团队建设，组织实施版房各岗位人员的绩效考核与管理工作。 8.攻克样品制作中遇到的技术难点，对于无法确认的工艺问题及时上报，并协同制定最终解决方案。 9.主导模板前期开发工作，录制操作视频并发送至生产基地，助力提升整体生产效率。 10.确保资料、样板、样衣按各部门规定时间节点准确无误地完成并释放。 11.针对有特殊时限要求的样品任务，进行科学调度，确保按时交付。

1.生产管理 -编制年度、季度及月度生产排程，保障客户订单准时、保质、保量交付。 -持续优化生产工艺流程，提高产线运作效率，控制单件制造成本。 -落实生产现场6S管理及精益生产相关工作要求。 2.质量管理 -确保产品满足IATF16949体系及客户的质量标准。 -协同品质团队应对客户反馈的质量异常及退货处理事项。 3.供应链与物料管理 -统筹物料需求规划、采购进度跟踪与库存水平管控。 -改进仓储与物流作业模式，降低呆滞物料积压风险。 4.设备与工艺 -制定设备预防性维护计划，提升设备运行效率。 -推动新工艺技术与先进设备的导入应用，增强产能与产品质量一致性。 -监督生产过程严格执行工艺规程和安全操作规范。 5.成本与效率 -通过生产数据分析，推进成本节约与效率改善措施落地。 -设立并监控关键绩效指标（KPI），如单位工时消耗、不良品率等。 6.团队管理与安全 -组织生产、设备、物流等团队的日常管理、技能培训与绩效评估。 -落实安全生产责任制，确保现场符合国家法规及公司安全规定，防范重大安全事故。 7.跨部门协作 -与销售、研发、品质、采购等部门协同配合，保障新产品顺利实现批量生产。 -参与客户对接，准确理解需求并统筹资源达成交付目标。 任职要求： 1.全日制本科及以上学历，英语水平不低于四级；（不符合条件者请勿投递） 2.具备3-5年汽车零部件行业工作经验，优先考虑外资或合资企业背景。 3.年龄范围35至45周岁，能力突出者可适度放宽年龄限制。

岗位职责： 前期：总经理助理岗 1、深入生产一线，全面了解汽车减震器从原材料投入到成品产出的全流程制造工艺与技术规范。 2、协助开展生产现场异常问题的排查与改善，实践精益管理、品质管控等相关工具的应用。 3、负责生产数据及技术资料的汇总、归档与分析，辅助管理层进行运营决策。 4、执行总经理安排的其他与生产工艺、生产运作相关的阶段性工作任务。 后期（定岗发展阶段）：生产管理岗 1、持续推进生产工艺优化，提升产线运行效率与产品品质稳定性。 2、主导或参与新工艺、新技术的导入、验证及规模化应用落地。 3、组织编制和更新生产管理制度、标准作业流程及相关技术文件。 4、统筹生产团队管理，落实人员培训与日常绩效管理工作。 岗位要求 1、本科及以上学历，机械设计制造及其自动化、材料成型与控制工程、车辆工程、工业工程等工科相关专业。具备两年工程技术岗位经验，五年以上团队管理经历。 2、掌握机械制图、公差配合、金属材料与热处理等基础理论知识。 3、有志于在制造业长期发展，能接受车间现场工作，并将其作为职业成长的重要起点。 4、具备出色的逻辑思维能力，善于发现问题、分析问题并推动解决。 优先考虑： 1、具有汽车零部件或机械加工行业从业或项目实践经验者优先。 2、熟练使用SolidWorks、CAD等二维/三维绘图软件者优先。 3、熟悉IATF16949质量体系标准或精益生产方法（如5S、TPM）者优先。

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小时工正式工同步招聘中，26元/小时，正式工6500-8000 包吃住宿舍2-4人/间，可坐可站 工作轻松，可预支

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"包三餐吃住在厂/不穿无尘服/可带手机/五险-金/超好伙食 一、【职位介绍]: 职位内容:负责电气设备的仓库管理组装、包装、贴标签扫码、串线接线、插件、安装、调试、质检、机器辅助工作等 薪资介绍 1、32元/小时+高额红包奖励，月综合 7000-8500/月 要求:男女不限 2、每月15号发薪做六休一 食宿介绍 品类丰富。下福利待遇:包三餐，自助形式，午茶点心水果，如果选择上夜班，享有大礼包住宿:提供宿舍，四人间，空调、洗衣机、独立卫浴、独立阳台，不住宿有免费班车接送"

尊敬的工友，我们厂区持续招聘中，有兴趣直接投递简历，会有人事第一时间与您取得联系，安排合适的工作岗位！！！！ 本厂主要生产手机蓝牙耳机充电宝充电器等产品，简单易学易懂，容易上手 一、招聘要求 1.16-45岁，男女不限 2.身体健康手指健康 3.无需工作经验、生熟手均可、生手进厂后有老员工带 二、小时工待遇 1、临时工:26-30元/小时。实招无套路包吃住，工资每个月10号按时发放，月综合工资6500-8000，离职当月当天结清工资(人走账清从无拖欠) 2、现在是旺季，加班比较多，平均一天上班时长:10-11小时左右。 3、小时工:做满7天就可预支、，离职当天结算工资、小时工可以选择短期、或者长期做做多久不限制 4、综合工资的高低取决于个人加班时数的多少 三、正式工待遇 3.正式工:入职购买五险一金，员工工资按照底薪2650+全勤奖+绩效奖+加班费，平时加班1.5倍，周末加班2倍，法定节假日加班3倍。 四、工作内容 1、产品打包,贴标签,扫描,分类等工作,工作轻松,长自班,坐班岗位;可以先过来厂区车间查看,再选择岗位,岗位可以自由选择 2、无需经验;生手熟手均可;生手进厂后有老员工 带。 五、车间环境 1、车间配有:饮水机，休息间。 2、车间配有中央空调(冬暖夏凉) 3、都是坐着上班的，不需要穿防尘服，穿的都是普通工衣。 4、上班氛围好，管理宽松，车间在上班可以带手机六、免费食宿(包吃包住) 1、饭堂:有米饭、粤菜、湘菜、川菜、窗口。小食有水饺、馒头、面包 鸡蛋、吃饱为止，持工作牌即可刷卡就餐 2、免费提供住宿、4人一间，房间大 3、宿舍配备WIFI、独立卫生间、洗澡间、空调、学习桌、热水器等用品 名企发展好，晋升空间大，能真正学到知识，工作气氛好.沟通无代沟，免费下午茶牛奶咖啡沙拉甜品发放，入职有人教你，一对一，福利待遇好，管理轻松，工作自由，上班时间自由轻松高薪工作，享受品质生活，期待您加入我们哦 尊敬的工友，我们厂区持续招聘中，有兴趣直接投递简历，会有人事第一时间与您取得联系，安排合适的工作岗位！！！！

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高价小时工22-45元/小时包吃住 岗位：腻子工45元/小时 岗位：喷漆工43元/小时 岗位：涂装普工24元/小时 岗位：总装普工22元/小时 包吃中餐、晚餐（加班餐） 包住（免费，水电均摊） 新垵-霞阳厂车免费接送 不住宿舍每月额外补贴200元 ️不用体检、不用体检 每周可预支1000元，每月25号发工资

个人计件，提供免费的工作餐，综合月薪8一9千

二保焊工380-450/天【会平焊】长白班 不用证，入职包考证，年薪12万-15万 包住有餐补，提供免费宿舍和饭堂 每周可以借支生活费1000 黑户可以安排，银行卡不限制 招聘要求：20-45岁 欢迎能吃苦耐劳的，想追求高收入的报名

翔安市头长白班设备辅助工明天面试[庆祝] [太阳]需要能接受室外作业[太阳] 年龄18-44岁 免费包住，餐补30元/天 底薪3000元，（转正底薪3800元）全勤500元，高温补贴300元，年终奖。 [烟花][烟花]目前，上班过程中如需预支：一个月2-3次，每次可预支500元。 5天8小时，超出部分算加班 平常加班21.3元/小时，周末28.4元/小时，法定日42.6元/每小时，月工资5600--7500元，每个月20号发放上个月1-31号工资。 室内需穿无尘服，室外不用。 [烟花][烟花]无学历要求，名族不限（） 主要工作内容：为协助设备安装师傅搭把手，有事就做，没事就玩。无需经验，能吃苦耐劳，接受岗位调动。 [烟花][烟花]特别提醒：在早诚医院体检，