工程管理，与甲方对接工作

对雨污分流工程有一定工作经验、沟通能力强、会使用RTK、水平仪、会现场管理、会写施组方案、工作联系单。

技术负责人

一、岗位职责 1. 负责房建项目施工图纸会审，精准解读设计意图，向施工班组清晰传达技术要求，确保施工方向无误。 2. 编制专项施工技术方案（如钢筋、混凝土、砌体施工等），并跟进方案落地，解决现场技术难题。 3. 日常巡检施工现场，检查工程质量（如钢筋间距、混凝土强度、墙体垂直度），纠正违规操作，保障施工符合规范。 4. 记录施工日志，收集整理技术资料（如隐蔽工程验收记录、材料检测报告），配合完成竣工归档。 5. 协助协调设计、监理及施工团队，推进项目按计划施工，及时反馈并处理技术相关问题。 二、任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，土木工程、建筑工程技术等相关专业优先。 2. 经验要求：1-3年房建项目现场技术工作经验，能独立完成技术交底和基础方案编制者优先。 3. 技能要求：熟练看懂施工图纸，掌握CAD等绘图软件；了解《混凝土结构工程施工质量验收规范》《砌体结构工程施工质量验收规范》等行业标准。 4. 素质要求：具备较强的责任心和抗压能力，能适应施工现场环境；沟通协调能力良好，可高效对接多方人员。 三、福利待遇 1. 薪资：8000元/月（根据经验和能力面议），绩效奖金+项目分红。 2. 保障：缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利、定期体检。 3. 发展：提供专业技能培训（如新规范、新工艺学习），明确晋升路径（技术员→技术主管→技术负责人）。 4. 其他：包吃包住（或提供食宿补贴），施工现场配备完善的劳保用品。

市政路管网档墙基础开挖，找个技术放线员，会算挖方，填方量和档墙量

接一个压差变送器，在调试一下电控柜

控制柜增加线路

岗位一：机修工/电工 【工资待遇】：底薪4200+加班费1500-2000+岗位补贴+节日补贴（月工时超过168小时后按/17元小时），月薪工资5800-7000元。包吃包住，全部免费! 【工作内容】：新能源电池的负极材料生产设备维修，设备检查，修理，岗位灰尘，有噪音，高温，穿劳保工衣（免费提供）上六休一! 【招聘要求】：22-45周岁，识字，身体健康，能吃苦耐劳， 【食宿情况】：免费包吃包住，6人一间，，免水电费。

工地管网沟槽，档墙基础开挖，会放线算挖填方方量，档墙方量

本公司在四川成都金牛区，招聘的项目在云南景洪。是一个五星级酒店精装修工程。 岗位职责： 1.负责工程项目的技术支持与现场管理，确保施工过程符合设计要求和规范标准 2.编制施工组织设计、技术方案和作业指导书，并监督实施过程 3.协调解决施工现场出现的技术问题，提供专业指导和技术优化建议 4.参与项目进度控制、质量管理和安全监督，推动工程顺利实施 5.配合相关部门完成图纸会审、技术交底及验收工作 任职要求： 1.具备工程技术类相关专业背景，学历不限 2.有5年及以上工程施工或技术管理经验者优先 3.熟悉工程建设项目流程及相关技术规范，能熟练使用CAD等办公软件 4.具备良好的沟通协调能力和团队合作精神，责任心强，懂施工技术管理，且最好能人证合一。 5.能适应施工现场环境，接受项目所在地的工作安排 6:本岗位专为项目而设置，工期一年，最好是可以接受工程结束就离岗的。

普洱思茅招腻子/大白/墙漆

普洱国优劳务服务有限公司招聘启事 招聘岗位及详情 （一）客房主管（1名） 薪资待遇：3000元+/月+绩效。 负责客服管理工作。 任职要求：性别不限，年龄55周岁以下；大专及以上学历（含自考）；不少于5年酒店管理相关工作经验，掌握成本核算技能，熟悉电脑操作；身体健康，持有酒店服务行业相关证书者优先。 试用期：无工作时间：8:00小时制 （二）前台主管（1名） 薪资待遇：3500元+/月+绩效。负责前台管理工作。 任职要求：性别不限，年龄55周岁以下；大专及以上学历（含自考）； 不少于5年同岗位工作经验，掌握成本核算技能，熟悉电脑操作；身体健康，持有相关岗位证书者优先。 试用期：无工作时间：8小时制 （三）前台（2名） 薪资待遇底薪：3000+绩效 任职要求：性别不限，年龄50周岁以下； 试用期：无工作时间：两班倒 （四）客房服务（数名） 薪资待遇底薪：2100元/+做房提成。 任职要求：性别不限，年龄50周岁以下； 试用期：无工作时间：两班倒 （五）保洁员（数名） 薪资待遇：2500元/月+绩效 任职要求：性别不限，年龄55周岁以下；有酒店保洁相关工作经验者优先。 试用期：无工作时间：两班倒 （六）厨师（1名） 薪资待遇：5000元/月+绩效 任职要求：性别不限。 试用期：无工作时间：12小时 （七）厨工（1名） 薪资待遇：底薪3000元/月+绩效 任职要求：身体健康，持有厨师相关专业证书；烹饪技能扎实，熟悉各类菜品制作，注重卫生与食品安全。 试用期：无工作时间：12小时 以上岗位工作地点在普洱市北部区。 （八）保安一名 薪资待遇：底薪3000元/月， 任职要求：身体健康，无违法犯罪记录，无明显纹身，初中学历、持有保安证或持有c1及以上驾驶证或从事过军警相关工作的人员优先录用。 试用期：无工作时间：约9小时（法定节假日休息） 以上岗位工作地点在鼎城国际区域。 （九）停车收费岗，上班时间8-12:3014:00-18:30，月休4天。待遇:。 （十）停车收费后台客服人员 待遇:3500+提成 月休4天。，20岁-30岁左右，普通话基本标准，会使用电脑，身体健康。 工作时间:8小时制（分主副班）工作地点:北部区 具体事宜详情面谈 （十一）招聘岗位：10086在线客服50名。 岗位职责：客服。1.正式任职： 基础薪资：3500元/月（，）； 绩效提成：按月度接听量、客户满意度、问题解决率、业务转化量综合核算，业绩越高提成比例越高，熟练工提成2000-3000元，业绩顶尖者月度提成可超5000元，综合薪资无上限。 2.培训期间： 培训时长总计1个月，培训期间公司将全程免费提供专业培训（如业务知识、沟通技巧、系统操作等），。同时培训期间需通过三次考核认证。考核认证均合格的人员，公司将在次月补发培训期1500元生活补助。

普洱市思茅区招工地小工/杂工

普洱万和医院招聘以下人员： 长期招聘护工 多名 1、男女不限，年龄55岁以下； 2、有护理老人经验者优先录用； 3、服从管理 食堂小工2名 1、限女性，年龄55岁以下； 2、有劳动能力的残疾录用。 3、服从管理。 医院地址：普洱思茅区梅园路46号（梅子湖公园旁） 联系电话：陈师

普洱市思茅区招工地小工/杂工、水电

招聘：工程技术专员 薪资：5000-8000元/月 工作内容： 1.负责现场数据测量,跟进客户提供的技术标准、生产过程跟踪及后期结算； 2.生产订单的下达，跟踪及落实； 3.及时解决安装过程中产生的技术问题； 4.协助销售跟进客户对样品的确认及具体的生产要求； 5.负责异常情况的及时反馈。 6.要会用CAD，独立完成产品图纸绘画 薪资待遇：5000-8000，缴纳社保，提供餐补

河南一个工地招聘劳务技术员。常年有活，联系方式仝经理

项目负责人：一消，可现场执业，购买五险。 技术负责人：一消，不用现场执业，退休人员优先考虑。 消防维保中级：2人，不用现场执业，退休人员优先考虑。 米老师

招聘：企业负责人 薪资：3000-15000/月 公司：盐边县红坭永生炭业有限责任公司 经验要求：1------3年 学历要求：其他 招聘人数：40人 工作性质：全职 职位福利:无 职位描述:采掘副总兼生产技术科长、采煤副总工程师、掘进副总工程师、采掘进技术员、机电运输科科长、机电运输技术员、通风副总工程师、通风科技术员、防治水技术员、地测技术员、生产调度室主任、生产调度员、安全技术员、爆破安全工程师、采煤队队长、掘进队队长、机电队队队长、运输队队长、通风队队长、监测监控电工、监测监控员、井下电气作业人员、安全检查员、瓦斯检查工、提升机司机、煤矿井下爆破员、爆破安全员、探放水工、矿山兼职救护队员、机车运输工、煤矿井下工人。 工作地点:四川省攀枝花市盐边县

招聘：技术员 薪资：10000.0 能吃苦耐劳，有敬业精神，身体素质好。

机修工 不限学历、不限工作经验。负责日常设备维护检修、保养等工作。 薪资福利:7000元/月。 招工人数:1人 ，0879 工作地址:云南思茅产业园区木乃河片区（木乃河路126号）。

管现场及资料

岗位：电气实验员（需具备相关经验） 负责110kV及以下高压电气设备（如隔离开关、断路器、互感器、组合电器、成套设备、变压器、电缆、保护装置等）的验收、交接与定期试验工作，涵盖电气一次系统与二次系统的试验及调试任务 任职要求： 1、大专及以上学历，电力类相关专业（包括电气、高压、继电保护、自动化等方向） 2、具有一年以上送变电工程（含变电站、开闭所、配电室、电缆线路等）现场试验工作经验，具备110kV及以下高压一次试验或二次保护试验能力者优先考虑 3、身体健康，持有电气试验相关资格证书（如高压电工作业证、低压电工作业证、高处作业证、继电保护作业证、电力电缆作业证） 4、具备独立作业能力，能接受频繁出差安排，拥有较强的学习适应能力 5、熟练操作常用办公软件及办公设备 6、工作认真负责，服从管理调度，吃苦耐劳，具备良好的团队协作精神和沟通协调能力 7、持有二级建造师（机电工程专业）资格者优先录用 福利待遇：五险一金，专业培训，绩效奖金，年终奖金，带薪年假，节日福利，团队聚餐，提成上不封顶，若出差有出差补贴（金额有限，出差频次较低），提供员工食堂，其他福利详谈。

矿山技术服务工作，矿石检验

变电站电气设备高压试验，继电保护调试

带电脑现场给西门子1200PLC灌个程序

1、配合开展电网公司、发电站及小型水电站电气设备的调试与试验工作。 2、招聘要求： 一、了解南方电网作业流程及相关安全规定。 二、听从工作安排，工作态度端正，责任心强。 三、学习意愿强，能吃苦耐劳，掌握计算机操作，熟悉电力系统相关规程，有志于技术类岗位发展。 四、持有高压电工证、低压电工证及高处作业证者优先。 3、福利待遇： 一、工作时间上午九点至下午五点，每周双休，节假日按国家法定安排执行。 二、按规定缴纳社会保险，外勤工作享受差旅补贴。 注：熟练使用常用办公软件，具备出差条件并能适应外出工作安排。

1.具有相关领域的工作经验 2.掌握西门子、三菱、欧姆龙等控制系统 3.能够准确判断并分析设备故障原因 4.具备基础的程序编写与调试能力 5.严格遵守公司各项管理规定，服从上级工作调配 6.依法缴纳五险

有责任心，有光伏施工经验，工资面议。

岗位职责： 1.负责变电站电气设备的安装、调试、维护及检修工作，确保设备安全稳定运行。 2.独立开展电气故障诊断与处理，及时解决现场技术问题，保障供电可靠性。 3.编制施工方案、安全措施和技术文档，参与项目验收及技术改造升级。 4.配合电力调度完成倒闸操作、负荷调整等运行管理工作。 5.根据规范要求进行电气图纸识读与审核，熟练使用AutoCAD进行基础绘图支持。 任职要求： 1.大专及以上学历，电气工程、电力系统及其自动化、机电一体化等相关专业。 2.3年以上变电站电气设备维护、检修或安装工作经验，具备扎实的实操能力。 3.熟悉变压器、断路器、继电保护等设备原理，掌握电力系统基本计算与分析方法。 4.持有高压电工证、电工进网作业许可证者优先，具备良好的安全意识和职业素养。 5.能适应户外及高空作业环境，年龄25-45岁，身体健康，责任心强。