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【岗位职责】快件分拣、收派快件等;【任职要求 1、18-48周岁，小学及以上学历; 2、能够熟练驾驶电动车，使用智能手机; 3、责任心及沟通能力强; 4、公司首月免费提供电动车; 5、【工资待遇】派件量*单价1.1元/票，件量300票以上，收入1万以上，大小件均有，8公斤以上派费3元/票(多劳多得上不封顶)

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招聘取件员按单计费（2元一单）负责上门取件（自己准备两轮车）零活一名负责上午去库房拉货下午发货电话

快递诚聘白花派件员 招聘要求: 1、身体健康、无不良嗜好 2、良好的沟通能力，服从安排 3、年龄18~~45岁，熟悉智能软件APP； 4、吃苦耐劳，人品端正，做事仔细认真；服从安排。 5、初中及以上学历。 6、月休2天。 预计薪资：8000 元/月以上，上不封顶！多劳多得， 派件量稳定。 招聘后勤客服1名，工资面议 有意者联系赖小姐

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工作内容：装车码货 工作时间：18:00-06:00 小时工： 23元1小时，计时12小时 全职：底薪加提成，7500-11000元/月

月薪7500-9500元左右 上海金山顺丰仓库急招⚡运作员，分拣员！ 【工作要求：18-47 岁，服从安排无不良记录，已满。 【薪资待遇：前三个月按小时计薪23元/小时×12小时=276元/天，，一周一发，(一个月发两次工资)＋免费住宿()，做满三个月转全职岗，月综合薪资7500-9500元左右＋免费住宿＋餐补15元/天，每月18号发薪。 【工作内容：对快递小件进行 打包/分拣/扫描/少量装卸，轻松简单，一看就会。 晚班：18：00-06：00 每月月休4-6天左右。 【工作地址：上海金山区新日路 【招聘热线：（同号） 下午13：30集合面试！

急补现在出发需要兼职酱油活汽车测试活动人员内容：自动驾驶的车辆识别车内人的动作在6座商务座里面做指定的动作工作极其轻松时间年龄：9：00-13：10，年龄36-60岁，身高161-170或181以上的80（含）（如果需要加班，必须配合，加班15/小时，正常情况不会加班。）地址：杨高北路地铁站备注:参加过汽车测试报名。

诚聘： 【工作内容】：本公司承若此招聘为站点直招，非中介，不收取任何费用，就近安排站点，当天分配宿舍， 入职即购买保险 月均9000-15000元，上不封顶，时间自由，收入稳定，就近安排站点，经验不限，新入职有老人一带一教，。 【岗位职责】： 1、及时接收、准时配送订单； 2、安全第一，入职即缴保险； 3：配送员不需要购买电瓶车，我们门店统一免费提供电瓶车，两组60V电瓶，头盔 工作服 雨衣 护膝（不需要交押金） 【薪资福利】： 1、单多，好配送(3公里配送）不会前期有老员工带，工作自由； 2、提供员工宿舍（有空调，可洗澡）、安全第一入职即购买保险； 3、寒冬补贴、冲单量补贴、大额单补贴、恶劣天气补贴，满勤奖励,优秀员工奖励，夜宵单补贴，各种过节福利，不定时举办公司会餐，这就是你第二个家； 【月综合薪资】： 正常干：8000-9000/月 使劲干：13000-15000左右/月上不封顶（真实可靠有实例的） 【任职要求】： 1、18-55岁内，男女不限，身体健康。 2、会使用手机导航（不熟悉路线者，有老员工带3天，软件自带导航）。 工作时间：10：00-14：00，17：00-21：00 （注：其它时间可自主安排休息或者跑单），做六休一，逢年过节有礼品福利。 工作地点：全上海各区域就近安排工作 工资结算：可日结，周结，月结（月结可预支） 【晋升渠道】：公司提供每年2次的晋升机会，晋升渠道：配送员-调度-组长-主管

招募王者、吃鸡、原神、鸣潮、崩铁、绝区零、三角洲、DNF、燕云十六声、等热门游戏代练人员。 一、招募要求 熟悉各游戏机制，有丰富游戏经验，在对应游戏内有较高熟练度。 具备稳定游戏时间，每天至少可投入2-3小时代肝。遵守规则，保证效率和账号安全，无作弊、开挂等不良记录。 二、招募流程 1．接单自由，不强制派单。 2．接单没有时间限制，想接就接 四、激励措施 按任务量和难度支付报酬，多劳多得。 表现优秀者给予额外奖、长期合作机会。

招聘：仓管助手 薪资：25.0元/小时 职位详情： 仓库端卸货、分拣、装车、扫描等仓库管理工作

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岗位职责： 1. 负责货物的装卸、搬运、码放及清点工作，确保货品安全无损 2. 配合仓库或物流现场管理，按时完成装车、卸车及周转任务 3. 协助整理作业区域，保持场地整洁有序，符合安全操作规范 4. 使用手推车、托盘、叉车（如有证）等基础工具提升作业效率 5. 服从现场调度安排，配合团队完成临时性支援任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通协作能力 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守安全生产规定 4. 有相关装卸经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5. 提供食宿，工作环境安全规范，待遇按时足额发放

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