岗位职责： 1、公司致力于培养生产管理方向的专业人才。 任职要求： 1、优先考虑应届毕业生，需具备大学本科及以上学历，英语四级或以上水平； 2、专业范围包括工业工程、统计学、应用统计学等相关专业； 3、具备踏实认真的工作态度，较强的学习能力。 福利待遇： 五险一金、免费班车、提供酒店式公寓（单人间）、节日及生日福利等。 要你成长： 完善培训机制：涵盖入职培训、实习期培训、岗前培训、在岗提升培训、轮岗锻炼及外部培训等。

岗位内容： 1. 负责日常现金管理及银行相关账务操作。 2. 处理公司各项业务支出、采购成本等财务核算工作。 3. 完成上级交办的其他出纳相关事务。 任职要求： 1. 具有相关出纳工作经验，掌握基础出纳操作与账务处理流程， 2. 工作细致认真，执行能力强，具备良好的时间规划与逻辑分析能力。 3. 具备出色的沟通协调能力，能高效配合其他部门协作，助力业务推进。

岗位职责： 1、主要从事市场拓展及相关业务推进工作。 任职要求： 1、不限专业，需具备本科及以上学历； 2、首年享受15薪待遇，定岗后参与绩效提成；能适应每月休息4天，月均出差约22天； 3、工作态度积极，具备较强的学习与执行能力。 福利待遇： 五险一金、免费班车、酒店式公寓、节日及生日福利等 要你成长： 完善培训机制：入职培训、实习期培训、岗前培训、在岗提升、轮岗锻炼、外部培训

一、【招聘岗位】 门店管培生 二、【职位要求】 1. 具备本科及以上学历； 2. 身体健康，符合国家餐饮行业从业健康标准； 3. 无不良行为记录及不良嗜好； 4. 具备良好的语言表达能力与创新意识，具有团队协作精神和管理潜力，同时拥有较强的文字写作能力； 5. 工作条理清晰，细致认真，责任心强，做事严谨规范； 6. 熟练掌握计算机操作及Office办公软件应用，具备基本的网络操作能力； 7. 性格积极向上，亲和力强，对服务行业有高度热情，具备良好的抗压能力； 8. 能够吃苦耐劳，具有敬业态度，愿意从基层岗位开始发展。 三、【工作内容】 1. 在门店负责顾客接待、点餐、上菜及相关引导服务工作； 2. 协助店长或经理完成日常事务，包括排班安排、考勤管理、数据整理及报表制作； 3. 配合门店整体运营需求，执行各项日常及临时交办任务。 四、【薪资标准】 薪酬：实习期月薪6000元—8000元； 转正后综合月薪8000元—12000元，表现特别突出者可另行协商。 五、【福利待遇】 1. 实习期福利： （1）提供食宿（企业宣讲期间除外）；实习期间表现优秀者，毕业后可转为正式员工； （2）员工本人及直系亲属在门店消费可享5至8折优惠（高峰时段、法定节假日等特殊时段除外）； 2. 正式员工/转正后福利： （1）享受带薪年假； （2）公司提供食宿（企业宣讲期间除外）； （3）符合条件的员工（如夫妻均为公司员工、担任店经理等）可申请住房补贴； （4）在职满三年的员工，其子女可获得2000-5000元/年的教育补贴； （5）大堂经理级别员工父母可领取400元/月父母补贴；店经理级别员工父母可领取1600元/月父母补贴； （6）员工本人及直系亲属在门店用餐享受5至8折优惠（高峰期、法定节假日等除外）； （7）以上福利的具体适用条件和范围以公司现行福利政策为准。 六、【发展途径】（通过竞聘考核后入职） 途径一：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 区域经理； 途径二：管培生 → 大堂/后堂/值班经理 → 店经理 → 职能部门（人力资源部、信息科技部、会员运营部、公共事务部等）。 七、【注意事项】 面试时须携带个人身份证原件或有效身份证明材料。

岗位要求： 1、全日制本科及以上学历，211/985院校优先，重点高中背景者优先； 2、通过大学英语六级或雅思成绩达6分及以上； 3、具备较强的抗压能力，思维逻辑清晰，性格积极乐观，形象良好、气质出众； 4、拥有优秀的公文写作功底与基础数据分析能力； 5、对货运代理或国际物流领域有一定了解； 6、可接受入职前6个月的轮岗安排（涵盖销售、招聘、单证操作、航线管理、财务核算等岗位）； 7、事业心强，追求职业成长，适应高效快节奏的工作环境； 【公司福利】 1、五险一金＋职业发展通道＋节日福利＋生日礼金＋带薪年休假＋全勤奖励＋海外工作机会； 2、工作时间：9:00-12:00，13:30-18:00，周末双休，依法享受国家法定节假日； 3、无责任底薪6000元起，提供完善的晋升机制与年轻化团队氛围，诚邀您的加入~ 核心工作内容： 1. 轮岗实践（前6个月）：将依次在销售（客户开发与维护）、招聘（人才搜寻与对接）、单操（业务全流程实操）、航线（运输路径设计）、财务（业务数据核算）等岗位轮岗，系统掌握各模块运作逻辑与实操技能； 2. 高管支持：轮岗结束后，协助总经理开展日常管理工作，包括材料撰写、信息整理与数据分析，为经营决策提供支撑，并参与团队管理与优化； 3. 发展培养：结合轮岗期间的表现与个人优势，逐步参与更具挑战性的管理职能工作，明确中长期职业发展方向。

1、订单流程管理：接收各部门提交的采购需求，录入系统并生成相应采购订单；跟进订单执行全过程，确保物资按时交付。 2、数据录入与核对：建立并维护采购台账，准确记录供应商名称、价格、数量等信息；定期比对库存数据与采购记录，保证账实相符。 3、单据处理：整理采购合同、入库凭证、质检报告等相关文件；配合完成付款申请及发票信息核对工作。 4、沟通协调：与供应商保持联系，确认发货安排；联动仓库、质检、财务等部门，协助处理到货异常（如缺货、品质问题）等事项。 5、报表制作：汇总采购相关数据，编制月度采购汇总表、供应商交货履约情况统计表等资料。 6、资料归档：统一管理采购合同文本及供应商资质证明文件，确保档案齐全、便于追溯查询。

年轻的我们，踏入社会，是否还在寻找一份普通的文员工作？ 日常聊的都是网购、追剧、刷视频…… 十年后，你是否仍停留在刚毕业时的状态？ 久坐办公室，颈椎病、腰椎病悄然找上门，激情逐渐消退。 年轻就是最大的资本——选择销售，才是突破自我的最佳路径。 销售行业——普通人实现财富增长的最快通道。 做销售，你能收获什么？ 1、在社会：第一时间掌握最新资讯，引领潮流风向； 2、在公司：业绩赢得认可，成为团队核心人物； 3、在行业：深度洞察客户需求，成长为专业顾问； 4、在家庭：收入领先，扛起家庭经济重任； 5、在人际圈：结识各行各业伙伴，资源网络不断拓展； 6、在生活中：享受品质人生，名牌、房车不再是梦。 一生专注一件有价值的事，坚持到底，未来的你，不是高富帅就是瘦富美。 岗位职责： 1. 负责客户接待与咨询，提供专业的房地产置业建议； 2. 分析客户真实需求，匹配合适房源，推进商务洽谈； 3. 协同客户实地看房，推动二手房买卖或租赁成交； 4. 开发并维护房源信息，与业主建立长期稳定的合作关系。 任职要求： 1. 年龄20-36岁，统招大专及以上学历，能力突出者可放宽学历条件； 2. 目标感强，具备良好的学习能力和抗压能力，勇于面对挑战； 3. 性格积极向上，踏实肯干，有梦想，愿通过奋斗实现自我价值； 4. 工作热情高，富有团队精神，有销售经验、客户服务经历或学生干部背景者优先； 5. 市场营销、经济管理类专业背景者优先考虑； 6. 表达清晰，普通话标准，亲和力强，工作主动，心态阳光。 在我司您将获得： 1. 优厚的薪酬体系 无责任底薪3000元+高额提成30%-80%+带薪年假+五险一金=全员置业顾问月均收入超10000元。 2. 专属成长路径与晋升平台 我们专注打造顶尖房产精英，培养体系包括： 实战训练：融合法律知识与实操流程，理论结合实践，提升专业度； 能力强化：聚焦签约风险控制与沟通技巧，降低交易风险； 进阶培训：涵盖金融知识与管理课程，助你迈向管理层； 店经理特训：系统提升领导力与团队运营能力，轻松带团队。 晋升机制透明： 公司坚持内部提拔原则，所有管理者均从基层成长而来，发展空间广阔。 3. 丰厚的回报 这里遵循“多劳多得”原则，收入与付出直接挂钩，只要专业扎实，月薪过万轻而易举。 4. 愉快的工作氛围 定期组织团队建设活动，如专业培训、户外拓展、旅游出行等，让工作与生活充满乐趣。 因简历数量较多，投递后建议添加微信或电话联系，我们将优先安排面试。 职位福利：绩效奖金、房补、弹性工作、五险一金、包住、带薪年假、员工旅游、节日福利

纯办公室电脑操作，工作轻松简单，提供车险即将到期客户资源，仅需电话沟通协助办理续保手续，无需外出拓展业务 ✓ 日常为公司办公室基础性电脑操作任务 ✓ 所属行业前景广阔，属于朝阳产业，适合长期稳定发展 ✓ 岗位入门容易，公司提供带薪岗前培训 ✓ 有相关经验者可申请远程居家办公 【职位要求】 年龄20-40岁，性别不限 ✓ 普通话流利，具备良好语言表达与沟通能力 ✓ 性格积极乐观，思维灵活，进取心强 ✓ 学历要求高中及以上，工作经验不限 【工作时间】 ✓ 上午8:30-12:00，下午1:40-6:30 ✓ 每月固定安排休假5-8天，法定节假日正常休息 【薪资福利】 ✓ 月综合收入5000-8000元，业务熟练后收入可达万元 ✓ 正式入职即签订劳动合同，统一缴纳社会保险 ✓ 提供免费食宿，享受周末双休，发放年终奖金、带薪年假及节日福利 【晋升空间】 ✓ 入职满3-6个月可参与内部竞聘，晋升至主管、行政、IT等岗位 ✓ 拥有完善的晋升机制与系统化专业培训体系

主要负责报价单 合同 对账单 等客服类工作建筑行业优先考虑

【岗位职责】 1. 主动与客户沟通对接，配合部门负责人推进意向客户的落地实施； 2. 维护所负责区域内的客户关系，及时完成合同续约、日常答疑等相关服务事项； 3. 承担园区线上线下宣传推广任务，借助各类线上渠道（如微信公众号、视频号等）提升园区知名度与招商吸引力； 4. 落实上级领导安排的其他相关工作任务。 【任职要求】 1. 大专及以上学历，具备三年以上招商、运营、客户服务或相近领域工作经验； 2. 具有良好的语言表达与沟通能力，能独立开展客户对接，提供专业的招商服务并维护客户关系； 3. 熟悉新媒体平台运作，掌握公众号内容排版、图文编辑及视频剪辑技能，可独立完成宣传素材制作； 4. 熟练操作计算机及相关办公软件； 5. 学习能力强，具备团队合作意识，品行端正，工作态度积极主动。 【公司简介】 我司为国有改制企业，地处市北区清江路6号，距离地铁2号线清江路站约50米。自主运营的逸轩商务园拥有写字楼3栋、停车场2处及沿街商业网点，总租赁面积超2万平方米，产权自有、物业自持，经营稳定，交通便捷。

今天下午找个钢结构大工，200元，不会干的，

青岛市即墨区招二保焊/气焊 前期计时36元一小时 后期计件 日工资450以上 管两餐

青岛市即墨区招聘水电班组长 诚招工地水电班组长一名，要求做事踏实肯干，熟悉水电图纸及全套施工工序，会统筹安排班组、协调现场工人施工，把控施工质量、进度及安全文明施工，有多年住宅项目水电带班经验，能常驻工地。 薪资：月薪9000元，3天调休，每月专户支付生活费5000元，，工程款到账准时结账，不拖欠。 有意者电话联系，非诚勿扰！户经理：

长途B2驾驶员招聘 岗位要求： 1、服务公司调度及车管安排 2、持有B2驾驶证；货运从业资格证 3、有实际驾驶经验 4、身体健康；人品端正，责任心强； 5、有驾驶经验的优先 6、对智能手机操作熟练 7、年龄35-50岁优先 薪资待遇：优厚

即墨老公社招贤纳士 炒锅每月8500+提成 改刀每月7500+提成 凉菜每月7500+提成 炒鸡每月7500+提成 烧鱼每月7500+提成 刷碗每月4500➕提成 每月四天休班，给入五险，管吃管住。 主打工资高 主打想多赚钱的来。 联系电话：

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

招聘文员 一、岗位职责： 1.负责招聘、邀约面试、员工入职离职等流程。 2.负责鱼泡直聘招聘软件发布职位 3.在线回复求职者消息与求职者沟通工作内容。 4.不需要自己找资源，所有资源公司提供。 手机，微信，电话卡，平台账号 工作生活还是区分的！ 二、任职要求： 1.?年龄16岁-30岁 2.?有一定抗压能力，有经验优先。 3.无经验有专人教你一对一，三天出师开单。 4.要求做长期，以及附近租房者，稳定的优先，只做1-2月的不考虑。欢迎加入 5.具备良好的表达能力和沟通技巧善于与人交流，对工作负责，有耐心。 6.性格外向，活泼是优势，优先！ ---------------------------? 三、薪资待遇 综合薪资：5K-9K不等（多劳多得）上不封顶 薪资结构:综合底薪3800+高额奖金500-2000＋提成500-5000（感兴趣面谈） 30号发薪资，转正15号固定发薪 福利待遇：法定节假日休息、定期团建、聚会聚餐…… 四、工作时间 早九晚六，独立工位 每周单体（周日）法定节假日正常休1

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

不画饼，不洗脑!最最重要的是氛围超级nice!团队有活力，基本年龄都是20几岁 不定期团建+下午茶 公司直招，公司直招，公司直招不收取任何费用 工作时间：早九晚六，每周六固定休息薪资福利，法定节假日正常放假，中午公司提供四菜一汤 薪资待遇：无责底薪3500，综合薪资4000-5000没有业绩要求 公司环境好氛围棒!00后95后都是年轻人，工作起来不要太开心

- 负责厂区相关数据的录入、整理与统计工作，确保数据准确无误； - 协助完成日常行政事务，如文件归档、会议记录及办公用品管理； - 配合其他部门完成信息传递与资料整理工作，保障工作流程顺畅。 【任职要求】 - 大专及以上学历，专业不限，有相关工作经验者优先； - 熟悉办公软件操作，具备良好的数据处理能力； - 工作细致认真，责任心强，能适应双休工作制度。 【薪资待遇】 1、有带薪年假 婚假 产假。 2、薪酬:无责底薪5500+餐补600+交通补贴400+奖金等，月综合7000左右，14薪。 3、公司提供员工公寓宿舍，实习期4-6人间转正后2人间住宿。 4、工作时间:9:00--17:00 工作8小时 周六日双休。 5、有带薪年假,每年有7天带薪病假，每个月10号发上月的薪资。 6、一年两次晋升/调岗机会 多通道晋升机制（管理岗100%内部晋升）。 7、入职缴纳五险一金 前2-3周需要到总部一线实习操作 实习期需要熟悉公司生产的各项产品型号、种类、熟练掌握产品的调试及检修流程，方便后期的数据记录。实习期工资220-240一天包食宿。转正后随个人意愿调配工作地。

收银，售卖商品，开台，简单打扫桌面卫生，工作轻松不累，空闲时间练球玩手机都可以

市内跟车送货员： 1.市内跟4米2蓝牌箱货给超市，商场批发部送货，一天两趟货，主要负责清点数量，核签订单，装卸货物！ 2.工作时间8；00-5；00，一天两车活干完下班，加班的话，加班费30/小时 3..每月5号统一打卡工资， 4.公司提供补贴租房500元每月，饭补30元每天。（工资以外的补贴） 5.月薪7500元，一月后8000元。 6.一周一天休息（轮休），一个月四天休班

工作内容:用 pda 扫码，根据 pda 上面显示的订单负责拣货，使用电地牛拖放到规定位置 任职要求:18-48 周岁，身体健康，人事 26 个字母，熟练使用智能手机 薪资待遇:20/小时，管饭，，80/月 地址:即墨大信菜鸟物流园

岗位职责 薪资核算、考勤管理、人事档案管理、人事数据整理及各类人事报表输出。 1. 责任心强、细致严谨，确保各类信息准确无误；能在完成基础工作的基础上，发现问题，提出优化点； 2. 熟悉人事的基础模块，能用Excel熟练处理数据，会使用公式编写校对工具表；对算薪复杂系统有较快的学习理解能力； 3. 沟通执行力好，能抗压，能与多部门沟通，有较好的服务态度和服务精神，适配外包工作模式。 4. 能主动操心团队工作，并统筹外包团队休假安排、工时统计、考勤处理等事宜，有汽车零部件厂工作经验优先录取

大量招聘日结工230一天 后一天一结，工期45天 青岛即墨顺丰大量招日结工 年龄：18-54 周岁 时间：11∶30-01∶00 工资230一天 福利∶豪华宿舍免费提供 水电费公摊 要求∶征信不好 的无法安排 地址∶青岛市即墨区南泉镇华骏物流园 联系电话:

招聘4.2货车司机和跟车送货员各两名，负责市内大型超市送货，送小件食品饮料，需要装卸，月薪8000-9000单休，吃住有补贴，五险，每月准时开工资，不压工资，要求年龄25-55身体健康能干活，有意者请联系

地址：御墅临枫2号门对面 2、青岛泰和通物流公司 招:收货开票工两名，工作时间:上午8点半-11点半，下午两点到8点半，上午轮休，年龄22-40周岁，试用期工资3个月工资4600，试用期后5000，入劳动保险 地址:即墨商城物流中心 电话:郭经理

负责维系客户，招待客户，业务登记 岗位职责： 1.负责客户开发、维护与关系管理，提升客户满意度和复购率 2.主动对接客户需求，提供专业产品介绍与解决方案 3. 完成业务咨询、合同洽谈、订单登记及后续跟进全流程工作 4.参与客户接待、商务拜访及行业展会等市场拓展活动 5. 定期整理客户信息与销售数据，协助制定销售策略 任职要求： 1. 学历不限，具备良好的沟通表达与人际交往能力 2. 有销售经验者优先，无经验者可带薪培训 3.积极主动，抗压能力强，目标感与执行力强 4.具备基础办公软件操作能力，能适应灵活工作安排 5.遵守职业操守，具备团队协作精神和服务意识

岗位职责： 1.负责日常物流订单的接收、审核与调度安排，确保货物准时发运 2. 协调承运商、仓库及客户，跟进运输全过程，及时处理异常情况 3.整理并维护物流单据、运输台账及费用结算资料，保障数据准确可追溯 4.优化配送路线与运输方式，协助降低物流成本，提升交付效率 5.配合完成物流相关数据分析与报表制作，支持运营决策 任职要求： 1.物流、供应链、工商管理等相关专业优先，学历不限 2.具备基础物流操作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用Excel等办公软件，具备良好的数据整理与沟通协调能力 4. 工作细致负责，抗压能力强，能适应阶段性加班需求 5.持有C1驾驶证或有物流信息系统操作经验者优先

岗位职责: 1. 负责学校食堂物资的统筹管理与合理调配 2. 保证食堂库存数据的精准及实时更新 3. 配合完成食堂日常运营所需的物资保障工作 任职要求: 1. 具备较强的组织协调与现场管理能力 2. 能够高效完成物资的验收、保管与发放流程 3. 拥有良好沟通能力，可与食堂团队紧密协作 其他说明： 需具备库管相关工作经验，做事认真细致，吃苦耐劳。学校提供食宿，月薪4500元，工作时间早晨6点50上班，中午12点半左右下班，下午2点继续上班，晚上6点半左右结束，含用餐时间，寒暑假期间发放半薪。 住宿为六至七人一间，配备独立卫生间和洗浴设施，设有公共洗衣房。