长白班上六休一。免费住宿底薪3000+提成

1. 办公室人事岗位，主要承担人员招聘相关工作； 2. 工作时间9:00-17:00，单休，依法缴纳五险； 3. 具备销售及招聘工作经验者优先考虑。 底薪3000+，无意向者请勿打扰

(烟台莱山市区) (青岛李沧，城阳，即墨市区) (潍坊寿光市区，补录名额，入职快，入职快) 办公室文职人员工作岗位:办公室数据处理文员 工作内容:办公室文职类，负责公司各类数据进行标记、分类、整理和校对。这些数据包括文本、图片、语音和视频。结构化的数据，确保公司模型能准确识别和处理信息。 二、薪资待遇: 实习期保底工资3000-4000，实习期后综合工资6000-9000左右 年终奖，餐补，住宿补贴统统都有，表现出色的转正后工资可以上涨，五险一金，周末双休，早九晚五 三、任职要求:35以内，男女不限，大专以上学历

整理资料，发布信息。

岗位职责: 1. 负责公司提供的客户电话回访，添加客户微信并维护后续沟通关系 2. 按要求将客户信息准确录入系统，确保数据完整可查 3. 完成上级主管交办的其他相关事务 任职资格: 1. 形象气质良好，年龄介于20至35周岁之间 2. 工作态度细致严谨，具备较强责任心，品行端正 工作时间: 9：00-19：00，大小周休息，法定节假日正常休假！不加班！准时下班！

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【岗位职责】 1.负责主播人才的招募，统筹并配合各部门推进招聘任务，通过线上线下多种渠道开展人才引进、资源拓展与潜力挖掘； 2.负责公司招聘平台账号的日常更新与维护管理； 3.组织主播面试工作，并负责入职后艺人的日常关系维护； 4.办理主播签约相关流程及手续； 5.持续跟进主播的工作动态与状态反馈； 6.完成上级交办的其他临时性工作任务。 【任职要求】 1.大专及以上学历，具备人力资源或销售领域工作经验者优先考虑； 2.具备较强的沟通协调能力，富有团队意识，执行力高，情商良好，擅长人际交往，积极主动，勤勉务实； 3.热衷于互联网行业，思维灵活，应变迅速，对工作充满热情与责任感，具备强烈的进取心和收入提升意愿； 4.熟练掌握OFFICE等常用办公软件操作； 5.充满工作激情，拥有明确的职业发展方向与目标。 【薪资待遇】 1、薪资结构：底薪5000--10000＋500全勤奖＋绩效工资＋年终奖金； 2、福利体系：提供下午茶、带薪培训、生日福利、节日福利、年终奖、团队旅游、带薪年假等； 3、工作氛围：同事间关系和谐，彼此关心支持，共同激励成长，实现互利共赢； 4、晋升机制：学习环境优良，依据能力层级提供充分的晋升机会。 工作时间：夏季：周一至周六9：00-18：00（周末单休），法定节假日正常休息

整理客户资料，定期回访

岗位职责： 1、订单处理：接收并核对订单内容，进行初步整理，及时对接确认相关信息。 2、生产协调：协同生产团队，完成生产进度及数据的汇总与跟进。 3、资料管理：制作并归档订单相关文件，确保资料齐全、准确，便于后续查阅。 4、完成上级安排的其他工作事项。 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄不超过28岁，熟练操作常用办公软件。 2、有管理经验者优先考虑，具备制造业跟单背景者优先。 3、熟练掌握办公软件操作技能。 4、工作主动，责任心强，细致耐心，具备良好的团队协作能力、应变能力及问题解决能力。

负责日常数据报表，单据签字整理，盘点，对账

青岛服装包装检品公司 主要负责服装包装和检查，车间环境干净，空调开放，工作简单 工作地点： 即墨 18--51周岁，识字，身体健康。 长白班 15元/小时，每天工资180-200元左右 计时工资+其他岗位补助=月综合工资5000-6000元左右 每月18号发放工资 提供工作餐或餐补：午餐5元；夜宵10元 提供住宿 未入职之前食宿自理！ 【面试携带】： ①、、1寸照片两张+身份证原件 ②、 工作返费，离职需要提前一个月跟工厂申请离职 ，。 ­­­­­­­­­­­­—————————————— 统一接站： 1、火车：青岛北站----西广场 2、汽车：青岛汽车北站 ­­­­­­­­­­­­—————————————— 合作洽谈（）： ①徐经理：

明天即墨福克斯需要小工一个。帮忙按PVC管

即墨西元庄招聘临时或者长期司机B二证两年以上驾龄 麻烦老乡们帮忙推荐工资面谈非诚勿扰

明天即墨找大工一位

保焊 工作地址:青岛即墨汽配厂 长白班和两班倒 32.5元/时,月工资 9000-12000;20号发工资 工18-45岁

北京海淀学校食堂诚聘 文员监服务：1 名 薪资待遇：5000 服务员：2 名 薪资待遇：4500-5500 面点中工：1名 薪资待遇：5000-5500 洗消：2名 薪资待遇：4000 月休四天，宿舍近 工作地点：北京海淀区 联系人：张经理 联系电话：

工作内容: 1. 根据安排完成指定的日常工作内容； 2. 服从现场管理，按时到岗并完成每日工作任务； 工作时间：早上九点-下午四点半 薪资待遇：150-200天，每日下班结账 任职要求: 1. 可接受大学生，宝妈，寒假工 短期工，男女不限 2. 工作态度认真，能够吃苦耐劳 3. 善于沟通，具有独立的分析和解决问题的能力

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访接待、办公用品申领等事务，保障部门高效运转 3.、登记台账、录入基础数据，配合完成人事、财务等相关辅助性工作 4. 协助起草通知、函件等常规文书，确保格式规范、内容清晰、及时传达 5.完成上级交办的其他临时性事务，具备良好的执行力与协作意识 任职要求： 1.学历大专，具备良好的文字表达与沟通能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，具备基本的保密意识和职业素养 3.具备基础计算机操作能力，能适应快节奏办公环境，学习意愿积极 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3. 收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5. 维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2. 工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3. 具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4. 有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

办公室文员助理-双休 招聘中 底薪4000+奖金+绩效，转正后底薪5000+奖金+季度国内外游。 。 上班时间：（周一至周五）9:00-17:30（午休2小时，）周末双休，节假日正常休息。「其余跟国家法定节假日一致」 年龄要求：（22岁-50岁）， 工作内容： 负责老客户售后服务咨询的解答，保单年检、保单续费，公司自有精准客户，该岗位不销售。 办理入职手续工作，资料整理。 筛选简历，挑选出符合公司条件的候选人。 工作氛围好，工作强度不大欢迎拨打电话或者投简历直聊 职位福利：绩效奖金、带薪年假、晋升机制、鼓励内部创新、转岗/轮岗机会、优秀员工奖金 带薪年假、年度旅游、节日礼包、月度团建

岗位职责：（无配送运营工作经验者勿投） 1、依据当日配送任务（含配送点位、路程、产品数量、体积等）科学规划运输线路； 2、负责司机培训工作，包括岗前培训、跟线指导，组织并主持每日司机班前会议； 3、开展车辆合规性检查，涵盖车龄车况、清洁卫生、GPS设备、司机资质等相关项目； 4、参与仓库与配送交接及装车作业，快速响应并处理当日交接中的差异问题； 5、全程跟进配送履约过程，及时识别并处置异常情况； 6、监督并提升车辆到仓准时率、发车准时率、履约准时率，以及交接准确率、配送准确率和客户满意度； 7、协助物流主管/经理完成费用核算及相关记录工作。 要求： 1、大专及以上学历，供应链或物流专业优先，具备餐饮或冷链运输行业经验者优先； 2、1年以上调度岗位工作经验，熟悉当地路权与交通状况； 3、了解本地承运商情况，包括规模、类型、主力车型及市场价格水平； 4、熟练掌握TMS系统排线操作，具备手工排线能力或其他排线方式应用经验。

钱和梦想，当下和未来我们都为你考虑，在这里您将收获： 1.【有竞争力的薪酬】：试用期6900，入职半年内保底+按运费核算提成，工作满6个月享入职半年奖，一次性发放，综合收入8-15K； 2.【系统的培训支持】：健全的培训与带教机制，提供为期10天的带薪岗前培训，并由资深员工全程一对一指导； 3.【明确的晋升路径】：公开透明的晋升制度，以业绩为导向实现快速成长：销售助理-销售专员-销售经理-销售总监； 4.【全面的福利保障】：多元化的激励方案，集团层面发放季度、年度奖金，部门额外设置月度、季度奖励，另有入职半年奖； 5.【轻松的团队环境】：工作氛围开放融洽，管理团队年轻化，定期组织月度、季度团建活动； 6.【周到的办公配备】：配发工作所需全部设备，包括手机卡、笔记本电脑，外勤安排公司车辆。 岗位职责： 1. 协助销售经理维护现有客户关系，促进长期稳定合作； 2. 开拓企业端客户资源，推广物流运输服务，建立并更新客户档案； 3. 实时跟踪货物动态，及时处理运输过程中的异常情况； 4. 负责系统操作及经营数据分析，跟进月底客户回款事宜； 5. 通过有效沟通了解客户需求，发掘潜在合作机会； 6. 积极落实并高效完成公司下达的各项任务安排。 职位要求： 1. 熟练掌握常用办公软件操作； 2. 年龄24~33岁，形象良好，表达清晰，性格积极乐观； 3. 热爱销售工作，具备大专或以上学历。 以下为我司简介，感兴趣的朋友可进一步了解： 跨越速运集团创立于2007年，荣获“国家AAAAA级物流企业”、国家级高新技术企业等多项资质，现有员工超7万人，年营业收入超百亿，获得红杉资本、京东集团、钟鼎资本等战略投资，多次入选独角兽企业榜单，详情可查看页面公司信息~

1、合理规划专线运输方案（兼顾成本控制与服务质量）。 2、负责整车运输安排及车辆资源调配。 3、执行合同物流流程，主导新项目沟通、启动与落地实施。 4、熟悉整车、零担、快运、城市配送等业务报价，具备整车、专线及城配运力资源，有快运操作经验者优先。 5、作风踏实，诚信负责，配合总经理推进运输管理工作。 原标题：《物流经理》

电脑办公软件熟练，工作认真仔细，有工作经验

1.与司机核对提货明细，按货物流向准确摆放至指定区域 2.货物到仓后查验提货数量，并完成复方复重作业 3.装车过程中与装卸人员及时协调装车方案，防止亏方情况发生 4.每日下班前完成库存盘点工作 5.熟练操作叉车

仓库操作经理 工作内容： 1、统筹分拨环节的卸车、装车、数量核对及分拣作业，确保流程有序高效； 2、监控作业质量，优化装载效率，降低异常发生率，提升人均效能并现场指导问题整改； 3、掌握装卸节奏，动态调配人力与设备资源，快速准确处理异常货物情况； 4、负责现场运营管理，及时指导员工操作，科学分配工作任务，监督标准化执行及人员安全规范； 5、积极配合上级安排，高效完成各类临时性、突发性工作任务； 6、输出关键绩效指标数据，组织每日例会，落实部门人员培训与发展。 福利待遇： 五险一金、节假日福利、带薪休假

岗位职责： 1、负责公司领导日常出行的驾驶工作，保障行程安全与准时到达； 2、承担车辆的定期保养、清洁及日常维护相关事务； 3、协助办理车辆相关的行政手续，如保险续保、年检办理等； 4、配合团队完成临时性支持任务，包括文件递送、会务准备等工作； 5、严格遵守交通法规，保持良好驾驶记录，树立良好职业形象。 任职要求： 1、持有合法有效驾驶证，具备熟练驾驶能力及较强的安全意识； 2、责任心强，服务意识佳，能适应不固定工作时段安排； 3、具备良好的沟通协调能力和团队协作精神，可妥善应对突发情况； 4、具有一定行政事务处理经验，能独立开展车辆日常管理维护； 5、无重大交通事故史，具备良好保密意识和职业道德素养。

1.匹配合适的专线发货 2.整车承运，车源调派 3，会整车，零担，快运等报价 4.会快运者优先考虑

满17周岁长期 薪资待遇可以详谈工作轻松不累，带薪月休

1. 与司机确认提货信息，按货物流向准确摆放至指定区域 2. 货物到仓后核对提货数量，并完成复核与称重工作 3. 装车过程中与装卸人员密切配合，合理安排装车顺序防止空间浪费 4. 每日工作结束前完成库存盘点，确保数据准确 5. 熟练操作叉车，具备叉车作业能力