
水处理质量工程师/质量经理
8000-12000元/月
质量管理保险餐补高温补贴社保包住包吃3-5人月结全职有质量管理经验需要出差
8年及以上工作经验,5年及以上半导体芯片厂纯水/废水质量管理经验
无锡江阴市招聘质量工程师,熟悉铝挤压,盘拉的优先考虑,具备一定体系管理经验优先考虑,薪资面议,单休9
9000-10000元/月
质量管理1-2人月结
招聘质量工程师,熟悉铝挤压,盘拉的优先考虑,具备一定体系管理经验优先考虑,薪资面议,单休9小时。地址在周庄龙山支路2号
质量工程师
1-1.8万元/月
质量管理餐补高温补贴社保1-2人月结
岗位职责
1.负责新产品导入阶段的质量策划与控制,制定质量控制计划,确保产品符合客户要求及行业标准。
2.建立并持续优化新产品导入质量管理流程,提升过程规范性与可执行性。
3.主导新产品导入过程中的质量控制活动,推动质量问题的分析与改进。
4.负责编制和维护Control Plan、PFMEA等质量文件,参与NPI各阶段评审,识别潜在风险并推动闭环管理。
5.制定原材料、半成品及成品的检验标准与规范,确保检验过程科学、有效。
6.协调工程变更的发起、评审、实施与追踪,确保变更过程受控。
7.组织并执行过程确认方案,撰写相关报告。
8.主导质量异常的分析与判定,运用质量工具推动问题解决。
9.支持客户审核,准备相关资料并参与现场讲解。
任职要求
1.学历要求:本科及以上学历,材料科学、高分子材料、化学工程、机械工程等相关专业。
2.3年以上制造业质量工作经验,具有涂布行业(如胶带、保护膜)质量管理经验者优先。
3.熟悉涂布生产流程及关键质量控制点,具备过程控制与改进的实战经验。
4.熟练掌握QC七大手法、8D、SPC、MSA等质量工具,并能独立应用于实际问题。
5.具备良好的跨部门沟通与协调能力,能够推动质量标准的落地与执行。
6.逻辑清晰,具备较强的问题分析与解决能力,能够快速响应现场质量问题。
质量管理
岗位职责:
1、协助质量工程师制定原材料、半成品、成品的检验标准和检验计划,明确检验项目、方法、频次等关键要素,确保产品质量检验工作有序开展;
2、对检验过程中出现的不合格品进行标识、隔离,协助质量工程师分析不合格产生的原因,参与制定相应的处理方案,如返工、返修、报废等,并跟踪处理过程,确保不合格品得到妥善处置;
3、收集、整理各类质量检验数据,运用统计工具(如 Excel 图表、柏拉图、因果图等)对数据进行分析,生成质量报表(如日报、周报、月报等),直观呈现质量波动情况、不合格品分布趋势等信息,为质量改进提供数据支持。并对质量数据进行深度挖掘,识别产品质量的关键控制点和潜在风险点,为优化质量控制流程、调整检验策略等提供参考依据;
4、参与项目评审,制定项目目标,并在项目执行过程中,持续监控项目质量状况,及时发现并反馈质量风险,协助解决项目中出现的质量相关问题,保障项目顺利交付并符合预定的质量要求;
5、对接客户处理质量异常,输出改善行动,并跟踪到关闭。
6、完成领导交办的其他临时工作;
7、独立解决相关客诉及供应商问题。
岗位要求:
1. 本科学历,可以应届毕业生,后续需对接国外项目,英语熟练能直接口语沟通;
2. 工作态度认真,积极负责;
3. 善于沟通、组织能力强,独立工作和动手能力;
4. 会使用excel、word等办公软件。
5. 如有机械、材料等相关行业专业或工作背景优先
质量工程师
8000-12000元/月
质量管理保险社保包住包吃1-2人月结全职机加工五金行业QE有质量管理经验需要出差
(一)检验标准与体系搭建
1.结合机加工行业规范(如ISO9001、IATF16949)、客户图纸要求、机加工工艺(车、铣、钻、磨、镗、CNC加工等),制定来料检验(IQC)、制程检验(IPQC)、成品检验(FQC)的标准、流程及作业指导书(SOP),明确检验项目、检验频率、判定标准、抽样方案及检验工具使用规范,确保检验工作标准化、规范化。
2.负责检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等)的校准、管理及维护指导,定期对接计量机构完成计量校准,确保检验工具精度达标,保障检验数据准确可靠。
3.协助完善公司质量管理体系,参与体系审核、客户审核及内部质量审核,针对审核中发现的机加工相关质量问题,制定整改计划并跟踪落实,确保体系有效运行。
(二)全流程质量管控
1.来料质量管控:对接采购部门,对机加工所需原材料(钢材、铝材、铜材等)、外协件、零部件进行来料检验,核对规格、材质、精度等关键指标,不合格物料严禁入库,出具来料检验报告,跟踪不合格物料的退换货、返工处理,追溯供应商质量责任。
2.制程质量管控:每日巡查机加车间生产现场,重点监控CNC机床、车床、铣床等设备的运行精度、加工工艺执行情况(切削参数、工装夹具、刀具使用等),对首件、巡检、末件进行严格检验,及时发现制程中的质量隐患(如尺寸偏差、表面粗糙度不达标、裂纹、变形等),下达质量整改通知,跟踪整改效果,防止批量不良产生。
3.成品质量管控:负责机加工成品的最终检验,对照客户图纸、订单要求及检验标准,全面核查产品尺寸、精度、表面质量、装配适配性等,出具成品检验报告,合格产品方可入库、出货;不合格成品分类标识、隔离存放,制定返工/返修方案,跟踪处理进度,验证处理效果。
4.质量数据管理:建立机加工质量台账,记录来料、制程、成品的检验数据、不良品数据、质量异常情况,定期统计分析(如合格率、不良率、不良原因分布),形成质量分析报告,为质量改进及管理层决策提供数据支撑。
(三)质量异常处理与改进
1.负责机加工过程中质量异常(批量不良、客户投诉、检验不合格等)的接收、调查、分析,运用5Why、鱼骨图等质量工具,定位异常根源(如设备精度不足、工艺不合理、人员操作不当、原材料不合格等),制定针对性的纠正措施和预防措施,明确责任部门及整改期限,跟踪落实整改效果,形成异常处理闭环。
2.推动质量持续改进:针对机加工长期存在的质量痛点、高频不良问题,组织开展质量改进活动(QC小组、PDCA循环),联合生产、技术、设备等部门,优化加工工艺、改进工装夹具、提升设备精度、加强人员培训,降低不良率,提升产品质量稳定性。
3.客户质量对接:对接客户质量部门,处理客户反馈的机加工产品质量投诉,及时响应、调查原因、制定整改方案,反馈整改结果,跟进客户验收情况,提升客户满意度;收集客户质量要求,同步更新公司检验标准及管控措施。
(四)质量培训与现场督导
1.开展机加工质量相关培训,针对检验人员,培训检验标准、检验工具使用方法、质量判定技巧;针对生产操作人员,培训加工工艺、质量管控要点、常见不良预防方法,提升全员质量意识和实操能力。
2.督导检验人员严格按照检验标准、作业指导书开展工作,定期检查检验记录的完整性、准确性,纠正不规范检验行为;督导生产车间严格执行加工工艺及质量管控要求,规范生产操作流程,杜绝违规生产。
(五)其他相关工作
1.参与机加工新产品、新工艺的试产评审,制定试产阶段的质量检验方案,跟踪试产质量,提出质量改进建议,推动新产品、新工艺顺利量产。
2.对接供应商质量管控,参与供应商准入审核、质量考核,针对供应商提供的不合格物料,推动供应商进行质量整改,提升供应商供货质量。
3.完成上级领导交办的其他质量相关工作,配合公司各部门开展协同工作,落实公司质量目标。
三、任职要求
(一)学历与专业
1.本科及以上学历,机械设计制造及其自动化、机械工程、材料成型及控制工程、质量管理工程等相关专业优先;大专学历需具备5年以上机加工行业质量相关工作经验,可适当放宽。
2.具备扎实的机加工专业知识,熟悉车、铣、钻、磨、CNC加工等机加工工艺,能熟练看懂机械图纸、公差配合、形位公差,了解机加工原材料(钢材、铝材等)的特性及检验方法。
(二)工作经验
1.具备3年及以上机加工行业质量工程师工作经验,有CNC加工、精密机加工企业质量管控经验者优先;熟悉IATF16949汽车行业质量管理体系者加分(如有机加工汽车零部件质量管控经验优先)。
2.有完整的质量异常处理、质量改进项目实施经验,能独立运用质量工具(5Why、鱼骨图、柏拉图、PDCA等)分析解决机加工过程中的质量问题。
3.熟悉机加工检验流程,能熟练操作各类检验工具(卡尺、千分尺、投影仪、硬度计、三坐标测量仪等),了解检验工具的校准流程;有检验团队管理、质量培训经验者加分。
(三)专业技能
1.具备较强的质量分析、问题解决能力,能快速定位机加工质量异常根源,制定切实可行的纠正和预防措施,推动问题闭环。
2.能独立编制检验标准、作业指导书、质量分析报告、异常处理报告等相关文件,具备良好的文字撰写能力。
3.熟练使用Office办公软件(Excel、Word、PPT),能运用Excel进行质量数据统计、分析;熟悉质量管理体系(ISO9001、IATF16949),能参与体系审核及维护工作。
4.具备基础的英语听说读写能力,能看懂英文机械图纸、检验标准者优先;持有质量工程师证书(CQE)、六西格玛绿带/黑带证书者优先。
(四)综合素质
1.具备良好的沟通协调能力、逻辑思维能力,能高效对接生产、技术、采购、客户等相关部门,妥善处理各类质量纠纷和异常问题。
2.工作严谨细致、责任心强、原则性强,具备良好的职业素养和职业道德,能严格把控质量关口,杜绝不合格产品流入下一道工序。
3.具备较强的抗压能力和执行力,能适应机加工车间现场工作环境,主动推进质量管控、质量改进工作,确保各项质量任务按时完成。
4.具备团队合作精神和培训指导能力,能带动检验人员、生产操作人员提升质量意识和实操能力;热爱质量工作,愿意长期深耕机加工行业,持续学习质量管控新知识、新方法。
质量工程师(可应届)
6000-9000元/月
质量管理高温补贴社保包吃1-2人月结全职接受无质量管理经验
1、负责制定质量控制计划,推进质量控制计划的实施;
2、负责来料质量异常的分析和处理,督促供应商落实改善;
3、负责监督制程半成品和成品的质量异常分析和处理,督促各责任部门落实改善;
4、负责收集统计来料、半成品、成品、出货异常数据,组织品质改善小组,改善产品品质;
5、负责推进SPC、MSA的统计和落实;
6、负责协助客退品、库存可疑品、库存不良品的品质分析和处理;
7、负责协助客诉处理,客户抱怨之品质异常调查、分析、改善,制订纠正/预防措施,验证其效果;
8、负责质量部检验标准的制定,标准样、缺陷样的制作;
9、按部门培训计划实施品质培训工作;
10、参与新产品开发、导入,提供质量技术支持;
11、供应商审核工作;
12、协助客户验厂审核工作;
13、领导交代的其他任务。
(可接受应届毕业生,入职培训上岗)
技术助理
6000-10000元/月
质量管理保险高温补贴社保包吃1-2人月结全职有质量管理经验不需要出差
上班时间7:30~19:30长白班,能适应偶尔夜班,月休2天
负责产品印刷流程的监督,执行抽样检查与巡回检验;
处理客户投诉及退换货事宜,做好沟通协调工作;
开展产品质量检测,推动技术优化升级,并参与新产品的研发。
充电桩安装1-2人
岗位职责:
1.负责新能源汽车充电桩的现场勘测、安装调试及接电作业
2.按规范完成设备固定、线缆敷设、接地处理及系统联调
3.配合电网公司完成验收送电,确保符合国家及地方充电设施技术标准
4. 开展日常巡检、故障排查与基础维修,保障设备稳定运行
5. 如实填写施工记录、验收资料及安全台账,配合项目交付归档
任职要求:
1. 有充电桩安装、电气设备安装或强电施工相关经验者优先
2. 熟悉低压配电系统,具备基本电工操作能力,持有效电工证者优先
3.能适应户外作业及登高作业,身体健康,无恐高症
4.具备安全意识和责任心,严格遵守电力安全规程
5.学历不限,中专/技校及以上学历者更佳
安全员质量员
中国建筑诚招 (京津冀区域)
土建安全员和质量员
要求:
1.35岁以下,统招大专以上学历
2.近3年同岗位工作经验
3.有中建项目经验优先
4.接受区域调动,目前主要是京津冀区域
5.线上视频面试(面试通过,需近期可到岗)
待遇:派遣合同,包吃住,月休四天,带薪年假,有社保五险,月薪8000-11000(综合薪资,面试定)
☎(同)(上述岗位 可先加我 发简历)
江苏南通招聘:海上风电项目无损检测员一、检测组长要求:1、资质证书:至少持有国家市场监督管
7000-15000元/月
检测员月结
招聘:海上风电项目无损检测员
一、检测组长要求:
1、资质证书:至少持有国家市场监督管理总局(TS)颁发的 UTII/MTII级或以上资格证书。
2、工作经验:具备2年及以上海上风电工程领域的UT现场检测经验。可熟练掌握KTY型焊接接头的超声波检测,要求能准确辨别缺陷。有海上风电项目导管架检测经验者优先。
3、薪资待遇:12000-15000元/月,缴纳五险,包吃住。
二、检测组员要求:
1、资质证书:至少持有国家市场监督管理总局(TS)颁发的 UTII/MTII级或以上资格证书。
2、工作经验:具备2年及以上UT现场检测经验。
3、薪资待遇:7000-12000元/月,缴纳五险,包吃住。
三、身体素质:身体健康,无高血压、心脏病等禁忌症。部分工作需要高空作业,要求无恐高症。
四、工作地点:南通
联系电话:
质量员月结
上海浦东预制构件厂招聘
岗位:混凝土搅拌站质控员
工作要求:
1.从事搅拌站质控员3年以上工作;
2.有预制件厂工作经历优先;
3.能够良好沟通、具有团队合作精神、吃苦耐劳、善于解决问题发现问题;
薪资待遇:来电咨询,非本人应聘勿扰,25-55岁,缴社保,工作稳定,工资月结;
联系电话:陆主管
其他路桥隧质量员
本溪市高速,招聘桥隧检测人员:两师一员,人证合一,购买五险,师7000-8000左右,员5000-6000左右,包吃住,一年,具体工资涨幅看个人能力,电话详谈,。
外观/分选
7000-8000元/月
品检工质检员社保3-5人月结全职有质检经验只上白班上六休一不需要出差
岗位职责:
1.负责生产过程中的原材料、半成品及成品的质量检验,按标准执行抽样检测与全检任务
2.准确填写质检记录表,及时反馈异常问题并协助分析原因、推动整改
3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具,确保测量数据真实、可追溯
4. 参与质量标准宣贯与内部培训,配合完成ISO等质量体系相关工作
5. 对不合格品进行标识、隔离与初步判定,协助品质部门完成评审与处置流程
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写能力及简单计算能力,有制造业质检经验者优先
2. 工作认真细致,责任心强,能适应产线节奏并服从现场管理安排
3.,视力良好,具备基础仪器操作学习能力
4. 遵守安全规范,服从质量管理制度,具备良好的团队协作意识
质量体系工程师
1-1.8万元/月
体系工程师3-5年大专汽车行业质量管理体系能源管理体系环境管理体系
岗位职责:
1)负责公司质量、环境管理等相关体系的运行维护、监督执行及持续优化;
2)开展公司质量、环境管理体系及相关流程的内部审核工作;
3)组织实施过程层面及产品层面的审核活动;
4)统筹公司体系文件的归档与管理,推进文件管理规范化、标准化;
5)协助完成客户(第二方)及认证机构(第三方)审核的前期准备及现场对接组织工作;
6)跟进并验证内外部审核中发现不符合项的整改措施制定与实施效果;
任职条件:
1)大专及以上学历,理工类相关专业优先考虑;
2)具备3年以上制造型企业质量管理岗位工作经验,有体系运营经验者优先;
3)掌握TS16949、ISO9001等质量管理体系标准,了解统计过程控制、流程优化及持续改善工具;具备6sigma或精益生产项目实践经历者更佳;
4)具有质量管理体系搭建与维护的实际操作能力,能主导内外部认证审核全流程管理;
5)具备良好的组织协调与沟通能力,善于团队协作与人员激励;
6)英语读写听说熟练者优先录用
无锡惠山区假期期间全天在线接人进群准备资料预约下线业面试【中国】惠山厂区中专以上学历,有电
6000-7000元/月
质量管理月结
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中专以上学历,有电子或半导体工作经验即可!
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岗位1:测试员(两班倒,上六休一,一个月倒一次班)(35周岁以下)
岗位2:夹取(两班倒,上六休一,一周倒一次班),35周岁以下)
12小时两班倒,坐班,夹取工作,要心细,要穿分开式工服 ,一周一倒班。
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品检工质检员五险一金3-5人月结全职有质检经验只上白班两班倒其他不需要出差
招质检3名+五险一金
十二小时长白班QC 1名,负责出货和来料检,有体力活。十二小时两班倒IPQC 2名,负责首检和巡检。汽车零部件行业优先,化工/粉料/浆料/电解液行业&懂异物/磁颗粒检测优先。
质检
6000-8000元/月
品检工质检员五险1-2人月结全职有质检经验只上白班上六休一其他不需要出差
岗位职责:
1.负责生产过程中的来料、在制品及成品质量检验,按标准执行抽样检测与全检任务
2.准确填写检验记录表,及时反馈异常问题并跟踪整改闭环情况
3.熟练使用卡尺、千分尺、硬度计等常规检测工具,确保测量数据真实有效
4.参与质量标准宣贯与检验规程优化,协助提升一线员工质量意识
5. 配合完成内外部质量审核及客户验货支持工作
任职要求:
1.学历不限,具备基本读写算能力及简单识图能力
2. 有制造业质检/品检相关经验者优先,无经验可带教培养
3.工作细致认真,责任心强,能适应产线节奏与重复性检验任务
4. 服从安排,具备良好的沟通协作意识和团队服务精神
5.能接受白班或根据生产需要轮班作业
质检员
4000-5000元/月
品检工质检员包吃3-5人月结全职兼职假期工接受无质检经验其他不需要出差
岗位职责:
1.负责生产过程及成品的外观、尺寸、功能等质量检验工作
2.依据检验标准和作业指导书执行首检、巡检、终检并如实记录数据
3.对不合格品进行标识、隔离、反馈,并协助分析原因
4. 参与质量异常处理,配合生产部门落实整改措施
5.维护保养检测工具及仪器,确保其精度与有效性
任职要求:
1.学历不限,具备基本识图能力和质量意识
2.工作认真细致,责任心强,能适应重复性检验任务
3. 无经验者可培训上岗,有制造业质检经验者优先
4. 能看懂简单中文操作说明
5. 身体健康,,能适应车间工作环境
机械质检员
6000-8000元/月
质检员品检工保险餐补高温补贴社保包住包吃五险1-2人月结全职有质检经验只上白班上六休一不需要出差
岗位职责:
1.负责机械产品的质量检验和检测工作
2.及时发现并反馈机械产品质量问题
3.协助解决质量问题,确保产品质量达标
4.熟悉流程,根据质量要求编制制度文件
任职要求:
1. 中专及以上学历,机械制造、钢结构、材料工程、质量检验等相关专业优先。
2. 1年及以上重工行业(钢结构、机械加工、装备制造等)质检工作经验,熟悉重工产品检验流程者优先;
3. 能熟练使用各类检验工具(卡尺、千分尺、卷尺、水平仪、涂层测厚仪、焊缝检测尺等),具备基本的检验数据计算和分析能力。
4. 了解焊接、镀锌、油漆、切割等重工核心加工工艺,能识别常见的质量缺陷(如焊缝气孔、裂纹、镀锌层脱落、油漆流挂、尺寸偏差等)。
5. 具备基本的文字功底,能规范填写检验记录、不合格报告等资料,确保资料完整可追溯。
6. 可选要求:具备焊缝无损检测(UT/MT/PT)相关资质者优先。
工作时间8小时制,有特殊情况需加班,每周单休,年龄45岁以下公司主要客户都是出口海工或近岸,对防腐要求较高,需要有较强的工作责任心;福利:包吃住、缴纳社保、各种补贴、超长年假、节假福利、免费体检、公费旅游
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中专以上学历,有电子或半导体工作经验即可!
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岗位1:测试员(两班倒,上六休一,一个月倒一次班)(35周岁以下)
岗位2:夹取(两班倒,上六休一,一周倒一次班),35周岁以下)
12小时两班倒,坐班,夹取工作,要心细,要穿分开式工服 ,一周一倒班。
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