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招聘电气检验员。薪资福利优厚。有意者请将个人简历发送至三荣电梯人力资源部邮箱。工作地址为上海市宝山区市一东路1号。

寻求具有丰富高铁轨道交通设备项目检验经验、英语口语流利、可担任SQE职位的人才，工作地点包括上海、青岛和常州，工期至少三个月，面试通过后即刻上岗，有意者请联系张工（山东青岛地区）。

上海铁路局房建公寓段房建给水巡检人员招聘方案（提供食宿、局管内登乘证1.招聘岗位：房建、给水设备巡检维修人员35名。2工作时间：长白班3工作地点：上海房建公寓段管辖范围内，主要为上海、苏州、无锡等地区。4.工作内容：主要负责铁路房建、给水设备的日常巡检、维修，以及相应的应急处置（要求40分钟内抵达作业现场）、应急值守（周末、节假日、特殊时期以及恶劣天气）等。5.招聘条件：（1）年龄要求：18-35周岁。条件特别优秀的可适当放宽。（2）学历要求:取得国家认可的大专及以上学历或26届大专及以上院校毕业生。所学专业为给排水科学与工程、建筑装饰、建筑设计、土木工程、建筑学、建筑环境与能源应用工程、环境工程、工业工程、工程造价、机械设计制造及其自动化、建筑工程技术、建设工程管理、建筑钢结构工程技术、土木工程检测技术、给排水工程技术、建筑消防技术建筑设备工程技术，铁道工程技术高速铁路施工与维护、高速铁道工程技术、供用电技术、电气设备运行与控制、机械设备装配与自动控制、机电设备安装与维修、机电一体化技术、电气自动化设备安装与维修、机电技术应用、电气运行与控制、电气技术应用、铁道供电技术、电气工程及其自动化、建筑电气与智能化、建筑电气工程技术、机械设计制造及其自动化、电气自动化技术等相关专业。持建造师资格证书、电工、管道工、砌筑工、手工木工、涂装工等职业技能证书的优先录用。（5）工作经历：具备房屋建筑和给排水维修工作经验，相关技能熟练者优先。7.工资待遇：（1）岗前培训期间，劳动报酬不低于劳动合同履行地最低工资标准。培训考试合格独立上岗后，月均税前劳动报酬7500-8000元（不同地区和不同工作量会有一定差异）；试用期间工资9折。劳动报酬与日常工作绩效进行挂钩考核，并实行正常的劳动报酬逐年调整机制。。

明天需要2名检验人员。工作地点为上海。

上海一工地需要电工，质检。

招聘检测工程师。薪资范围为9000至12000。岗位职责包括：负责样品前处理及相关实验操作，按照作业指导书中的操作规范及质控要求进行样品分析及实验室内部质量控制；负责实验室检测仪器设备的使用、维护保养工作，严格按照仪器设备的操作规程进行仪器操作；负责检测过程中原始记录的填写、审核及检测报告的开具；负责完成新检测方法确认，作业指导书的修改等相关工作；完成上级安排的临时性工作任务。发展方向包括有机方向、微生物方向、理化方向。任职要求为：本科及以上学历，理科专业，环境类、化学类或微生物类相关专业优先，具有相关实习或工作经历优先；掌握生态环境监测相关知识，熟练操作维护分析仪器，学习能力强；应届生和有工作经验者皆可，从事生态环境领域检测3年工作经历者优先；能积极主动、吃苦耐劳、诚实守信；拥有良好的组织、沟通和协调能力，有加强的团队意识。工作地点位于上海临港。

寻上海15，16号检验员具有CentrifugalCompressors检验经验。

招聘结构检验员。要求大专及以上学历，具备5年以上海工项目结构检验工作经验，持有CWI证书，能够用英文进行自我介绍。工作工期为半年。工作地址位于上海。

水质检测员 工作内容： 1、负责实验室日常水质检测，分析及数据处理。检测结果对照相关标准判断其是否合格。 2、独立操作实验室相关仪器设备以及维护，做好标准使用、维护、保养和运行记录。 3、分析检测的标准溶液，应用溶液配制标定，对药品试剂进行妥善保管，确保其安全使用。 4、负责对样品的物理指标和化学成分进行取样、检验、分析。 任职要求： 1、化学、环境工程等相关专业专科以上学历，一年以上工作经验。 2、熟悉常规水质指标的分析。 3、具备较强的结果评价及报告审核能力，能进行水质异常分析。 4、有污水处理厂、自来水厂实际检验工作经验者优先。 薪资待遇： 1、做五休二8:30-17:00； 2、月薪4.5K-5.5K（加班另算），有经验者面议，15元/天餐贴，每满一年增加100元工龄工资； 3、按照国家规定享有高温津贴； 工作地点：青赵公路，联系电话

上海威可特汽车热交换器制造有限公司招聘岗位：食堂阿姨要求：1、60岁以下；2、单休3、薪资：面议地址：上海市金山区亭卫公路3999号联系人：龚女士

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天津招聘劳务技术员，放线，质检，技术！工资1.2。房建项目！。

招聘公路水运试验检测员。学历及专业要求为专科及以上，道路与桥梁、交通、土木或其他相关专业。持有交通运输部公路试验检测职业资格证书（公路、道路或交安方向）者优先。应届毕业生或熟悉高速公路试验检测有相关项目经验者优先。技术能力及工作经历要求为了解公路行业试验检测相关的检测规程、规范，熟悉或有道路自动化检测内业资料出具及整理。职业素质要求为具备较好的专业理论基础，能吃苦耐劳，细致认真、具备较强的沟通协调能力、团结协作能力和良好的专业道德。薪资福利包括五险、年度体检，薪资为6000元-9000元。

高速检测员有试验检测相关经验，能吃苦耐劳，适应工地生活，有证优先薪资福利:月薪7000+元，缴纳五险，包吃住急招！项目周期：3年长期稳定合适直接安排面试，近期上岗/电话工作地址:安徽蒙城（高速项目驻场）

招聘检测员2名。要求持有交通部助理检测师证书，桥隧专业优先。要求熟悉常规材料并能完善相应资料，视能力分配相应检测参数。薪资为6000至8000元，视证书专业及能力而定。公司购买五险，工资按月发放。

【工作内容】 -负责生物制药设备的GMP合规准备工作及迎检支持，确保设备满足国家与行业相关法规标准； -对接药品监管部门，跟踪监管政策动态，并将其有效融入设备管理流程； -组织编写、归集及提报设备合规性文件，保障资料齐全、规范并符合监管审查要求； -参与设备安装、调试、验证及日常运行阶段的合规管控，协助处理运行过程中的合规事项； -协同开展内部审计与外部监管检查，提供所需技术支撑及相关文档准备。 【任职要求】 -本科及以上学历，药学、生物工程、机械或相关专业； -有与药监部门对接经历或合规文件编制经验者优先考虑； -熟知GMP规范及药品监管法律法规，具备良好的职业操守； -具备较强的责任意识和沟通协调能力，能胜任多任务并行及团队合作。

东富龙公司招聘以下正式工岗位。装配焊工3人，负责钣金件。氩弧焊工4人，负责钣金件。折弯工1人，负责钣金件。普工2人，负责钣金件。检验工程师1人，负责钣金及机加工方向。铆工1人，负责压力容器。公司为上市公司，总部位于上海。

岗位职责： 1. 跟踪、收集并传递国内外目标市场汽车相关标准法规的最新动态，开展宣导工作 2. 持续搜集最新发布的法规文件，并进行解读与分析 3. 为各车型项目提供法规相关信息支持，并解答项目中的法规疑问 4. 参与车型项目关键阶段的法规合规性核查，确保产品符合现行法规要求 5. 协同相关部门完成产品认证及相关技术文档的准备工作 任职要求： 1. 熟知欧洲、美国等海外市场的汽车标准法规及认证体系要求 2. 掌握整车开发流程与整车构造，了解零部件开发过程 3. 具备五年以上法规合规相关工作经验 4. 具备良好的英语沟通能力者优先考虑

[爆竹][爆竹][爆竹][爆竹][爆竹][爆竹][爆竹][爆竹]海隆钻具[庆祝][庆祝]今天下午一点面试，带好身份证到海隆2号门口集合招聘质检2名，普工2名，行车工2名1、招，行车工，要求：要有Q2桥式行车证，工作3年以上，25-45岁。待遇：330/天。工作餐有餐补。上班时间：做六休一12小时两班倒（一个星期一倒班）。2、（普工），要求：学历不限，身体健康愿意做部分体力活，头脑灵活沟通无障碍，动手能力强，按公司会按多功能工和班组长储备人员培养，28-38岁。待遇：290/天（后期培养出来有提升），工作餐有餐补。3、招，质检，25一40岁周一至周五每天下午13：00面试，海隆钻具2号门集合报名电话勇豪劳务，罗东路51弄4号103室。

【面试方式】：支持远程面试（电话 / 视频均可），依托大厂稳定项目实现快速成长。 【产品/项目】：华为旗舰机 【工作地点】： 上海青浦 【职位描述】： 我们正在寻找一位兼具“技术深度与管理能力”的复合型人才。您将承担双重职责：一方面保障实验室高效、安全运行，另一方面深入产品内部，精准定位失效根源，扮演“技术探案者”的角色。通过融合实验室运营管理与失效分析技术，持续提升团队的问题识别与解决能力。 【岗位职责】： 1、实验室综合管理：统筹实验室日常运作，负责设备维护、5S现场管理及EHS安全体系建设与执行，确保实验室全面符合质量与安全规范要求。 2、失效分析技术攻坚：主导或深度参与复杂、关键的失效分析任务，熟练运用X-Ray、SAT、切片分析、SEM/EDS等专业手段，对PCBA及电子元器件进行失效根因判定。 3、桥梁与赋能：连接实验室管理与技术团队，将分析过程中发现的设计或工艺短板，转化为实验室可执行的预防性测试方案或管控措施，推动实验室技术能力升级。 4、流程与知识沉淀：持续优化失效分析作业流程，搭建案例知识库，组织内部技术分享，促进团队整体技术水平提升。 【任职要求】： 1、统招大专及以上学历，电子、材料、机械、物理等相关专业背景。具备1年以上相关工作经验，需同时满足以下两类经验要求：（1）实验室管理经验：熟悉实验室设备运维、管理流程、测试标准及体系（如17025），能独立完成实验室测试平台搭建及CNAS认证工作，具备从0到1的建设经验，并有对接第三方实验室及设备供应商的实际经历。（2）失效分析经验：可独立开展电子元器件或PCBA的失效分析，熟练操作相关分析仪器。 2、具备良好的沟通协调与跨部门协作能力，工作细致、逻辑清晰。 3、有大型企业实验室技术负责人或类似复合型岗位经验者优先；熟悉可靠性测试标准者优先。 【福利待遇】： 【薪资福利】：具有竞争力的薪酬 + 五险一金 + 年终奖金，确保付出与回报相匹配。 【工作节奏】：弹性上下班+双休制度，月度工时达标后，周末加班享受双倍薪资，兼顾效率与生活平衡。 【成长支持】：配备专属导师带教 + 多样化技术培训资源，助力快速融入并提升专业实力。 【生活保障】：园区食堂提供早中晚餐 + 节日福利 + 各类假期安排，细节之处体现人文关怀。 【团队氛围】：轻松和谐的工作环境，友好的领导与同事，定期组织团建活动，让职场更有温度。

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11：30之前集合面试韩束化妆品[庆祝][庆祝]普工2、叉车工数名（有叉车证）3、质量部QC数名4.配置普工年龄18—38岁底薪2740底薪，8小时以外的加班按劳动1.5倍，2倍。3倍。全勤奖100-特殊岗位补贴200-300！做六休一两班倒、夜班补贴20元一个班上班时间早8点30至晚20点30综合月工资7000-8000以上管吃两餐！提供住宿，包含水电费！！！（温馨提示：肖业路385号东门集合，就是靠近苏宁的那个门）面试带好本人身份证

1、负责生产车间加工产品的抽检，对焊接产品，喷涂和表面处理产品进行外观检验，检查产品是否符合工程图纸的公差尺寸和外观要求。 2、对不合格产品以及需要返修的产品，做到及时标识，及时区分 ，及时处理。 2、负责钣金件的归纳整理。 要求： 1、熟悉钣金工艺。 2、熟悉钣金图纸。 3、有一定钣金生产的管理经验。

[]【江菱机电】+【迪菱】[][拳头]正式工缴纳五险一金与公司直签合同，当月15号前入职，当月开始缴纳社保[烟花]1：普工，18-45岁，两班倒，主要装配及装箱的工作等，[烟花]2：检验员，，18-38岁，会使用检测设备，量具，能熟练看懂机械图纸，有相关工作经验，月薪7千左右。[烟花]3：仓库管理员，18-38岁，长白班，有叉车证，主要负责收发货工作，月薪5千左右。[烟花]4：折弯工带班，18-42岁，两班倒，会操机编程，有8年以上工作经验，综合底薪1万左右，详情面议[烟花]5：电焊工，，18-45岁，两班倒，会气保焊不是氩弧焊，有电焊证，要会看图纸管理松，自由，提供工作餐，缴纳上海五险一金普工综合工资5500-7000左右，详情面议.▁▁▁▁▁联系电话：