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能看懂砼的状态及配合比调整，必须有工作经验能熟悉使用思伟软件和上海协会软件，有上海相关的实验室证书的优先，年龄25-40岁，要有责任心和团队精神。薪水7以上，按月支付，正常缴纳社保，具体情况来电详谈

岗位职责： 1. 协助调香师完成香精新产品的研发，参与技术对接与技术沟通相关工作； 2. 配合研发团队进行样品调配及大货订单的准备工作； 3. 负责香精样品的配制与分发、标准样的核对，以及实验室试剂管理与台面环境的维护； 4. 独立承担新型配方的调试与优化任务； 5. 完成上级交办的其他相关工作。 任职要求： 1. 大专或以上学历； 2. 具备良好的抗压能力与学习意识，能适应高强度工作节奏； 3. 责任心强，富有创新思维，具备良好的人际交流能力； 4. 可接受加班安排，有香精香料或烟油行业经验者优先录用。 投递简历较多时，未能逐一回复，已读不回视为未入选，敬请理解

1、全面负责中药检验各环节工作，涵盖中药材、中药饮片及中药固体制剂中间体与成品的显微鉴别、薄层鉴别、浸出物、灰分、水分、重金属、农残检测、含量测定等全部检验项目。 2、审核中药检验原始数据记录及检验报告，确保数据真实、准确、规范且可追溯，满足GMP规范及药典标准，有效防范检验失误。 3、主导化验室GMP自查与整改工作，全面配合药品监管部门飞行检查、第三方审计、客户审计及内部审计，准备完整迎检资料，推进缺陷项闭环整改。 4、负责化验室检测仪器（如高效液相色谱仪、薄层扫描仪、紫外分光光度计、显微镜等）的管理，落实日常维护、期间核查、计量校准工作，协助完成设备IQ/OQ确认。 5、统筹对照品、标准药材、滴定液、化学试剂及试液的台账管理，规范其配制、标定、储存与领用流程；组织实施中药样品留样及稳定性考察样品的检测管理。

凌源翅冀正在招聘以下岗位：电工、维修工、地质勘探员、保安员、铲车司机、大车维修工、监察员、穿孔工、化验员、皮带工。 公司为员工缴纳五险。

岗位职责： 1、开展实验室水、气、土等常规检测项目的分析工作； 2、操作气相色谱仪、原子荧光仪、原子吸收光度计等大型设备并进行检测分析； 3、负责实验仪器的日常维护与保养工作。 任职要求： 1、环境科学、化学等相关专业背景，具备相关经验者优先，同时欢迎实习生及应届毕业生应聘； 2、工作踏实肯干，责任心强，具备良好的团队协作精神和服从意识； 3、学习能力突出，逻辑思维清晰，具备较强的语言表达能力。 职位福利：绩效奖金、通讯补助、加班补助、双休、五险

嘿，药理研究的同行者！ 我们是无锡芮安医药公司，现诚邀热爱药理探索的你加入我们，携手揭开药物作用的神秘面纱，为人类健康事业注入新动力！ 你的职责将聚焦于解析药物作用机制，协同研发团队推进创新药物的开发进程。 我们坚信，你的到来将为团队带来崭新的思维与活力！ 我们期待你具备以下条件： 1. 拥有生物学、药理学或相关领域的专业背景； 2. 对药理学研究抱有强烈热情； 3. 具备团队协作精神，愿意与集体共同进步； 4. 具备扎实的WB实验操作经验者优先考虑。

工作稳定，好学不累。空调岗位。包吃包住买社保。

急要人上海长宁古北，五口之家，2位大人+3个孩子（6岁、7岁、12岁，孩子均上学），家里已有一位白班家务阿姨（8点半到7点半）核心工作：接送孩子，收纳、打扫3间孩子房间、洗衣；做早饭，做2人餐，不用做晚饭、不用带睡孩子，阿姨有独立房间阿姨要求：80/90后，42岁以内，开车熟练，高中及以上学历，能适应多娃家庭，灵活性强，薪资8000--10000，做六休一，馨木丽丽老师；

附近招聘油漆工一名，要求55岁以下，需有油漆工经验。工作时间为下午，时长2小时，薪资80元，合每小时40元。也可等下班后前来工作2小时。有意者现在可报名。

领班1人，退伍军综合工资7000一个月，巡逻岗2人综合200一天，身高175.年龄40岁以下，法定节假日另补230/班，包住，宿舍到项目3公里。地址：青浦区蟠龙路蟠中路联系电话:项目直招：朗主管

招聘板前料理烧鸟2名：待遇详细电话细谈，第一人品好，第二技术好，做事干净利落，卫生干净，忙时互相帮忙，有团队合作精神，有意者电话

崇明农业园招聘长白班温室园艺操作人员，夫妻工亦可，年龄不限（最大60岁以内），身体健康且能踏实干活即可，务农老手优先，新手有人教。 岗位职责包括温室园艺操作，如播种、定植、嫁接、摆放种植条、挂黄板、疏花疏果、打老叶、盘头、放置果柄夹、打侧枝、采收、消毒卫生、拉秧及负责人安排的其他工作。 工资为月工资5000元，食宿全包，一日三餐免费供应，园区免费住宿，水电免费，也有夫妻房。 工作时间：6:30至17:00，中间吃饭午休1个半小时，月休两天。 面试时间为下周一上午10点，需带好行李。

项目试验员1.统招全日制大专及以上学历。2.土木工程、材料类及相关专业。3.了解试验检测标准和规范，能独立完成常规试验。4.持有(助理)试验检测师证书者优先。1.负责原材料、半成品、成品的取样、试验及记录工作。2.操作和维护试验仪器设备，管理试验室环境。3.填写试验报告，整理试验资料。薪资福利:执行中交二公局华西建设有限公司薪酬体系相关规定。招工人数:若干符合条件的应聘者请将简历发送至邮箱。填写时须确保各项信息真实、准确、有效。邮件标题为“应聘岗位+姓名”。身份证、学历、学位、职称、执（职）业资格等证件扫描件随同简历、应聘信息登记表（附件）一并通过邮件发送。工作地址:四川省成都市双流区中交国际中心16楼

熟手熟手，，无证书要求，有证最好薪资福利:工资面议工作地址:云南工地实验室

试验员持证薪资福利:10000-11000元，包吃住，年休假25天，工作轻松。缴纳天津市保险招工人数:1名工作地址:西藏林芝公路项目

（）铁路试验员：漳汕高铁福建段工区试验室，持证6500+/月，未持证5500+/月。联系人：张主任

全国连锁知名头部基因检测公司正在招聘。 招聘岗位涉及NGS肿瘤基因检测、遗传检测、神经免疫检测、体检早筛等项目。 招聘区域覆盖全国省会城市、地级市、区县城市，工作场所包括三甲医院、私立医院和体检中心。 产品操作简单，当日结。作为行业内源头厂家，套餐覆盖更广，可选择度及性价比高。科研优势明显，拥有美国进口因美纳高通量三代测序仪、大型高精尖实验室，以及顶尖C9院校百人硕博科研团队。 公司资质包括国际实验室美国CAP认证，满分通过国家卫健委NCCL多项室间质评，并获ISO9005001质量体系认证。 针对科室包括胸外科、呼吸科、胃肠外科、妇科、泌尿外科、肿瘤科、介入科等所有肿瘤相关科室，同时承接体检及早筛各类项目。 有意者可来电咨询，欢迎优秀的您加入。

岗位职责: 1. 负责取样、制样、检测、记录、数据汇总及报告生成的全流程工作 2. 维护实验室环境，发现设备异常情况及时上报处理 3. 按规范要求保存和管理检测数据，确保数据可追溯、便于后续查询与对比 4. 完成公司交办的其他相关工作任务 任职要求: 1. 熟练操作常用办公软件 2. 工作态度严谨，认真负责 3. 具备良好的团队协作意识和职业责任感 岗位经验: 有同类岗位工作经验者优先考虑 工作时间：做六休一，实行12小时轮班制，每周轮换一次；超出八小时部分按1.5倍计算加班费，周六为双倍结算

岗位职责： 1、负责产品生产过程的质量监控与检验，确保产品符合质量标准； 2、记录质量检查数据，及时发现并上报生产中的质量问题； 3、协助制定质量控制流程，提升整体质量管理水平； 4、会用测量工具。 双休，加班有意者可直接来公司面试 任职要求： 1、1年以上汽车零部件质量巡检工作经验； 2、具备良好的观察力和分析能力，能够准确判断产品质量； 3、具有较强的沟通协调能力，能与团队共同提升产品质量； 4、有制造业质量检验相关工作经验者优先。有加班费

艺术漆调色师傅，艺术漆大缸调色

任职资格： 学历要求：大专及以上； 专业背景：检验检测、理化、医学、护理、影像等相关专业优先； 经验要求：具备实验室仪器操作或图像采集经验者优先；熟练使用Word、Excel等常用办公软件； 工作态度：能够按时、高效、高质量完成岗位职责内各项任务； 个人特质：细致认真、积极主动、责任心强； 其他条件：可适应一定程度的弹性工作安排。 工作职责： 1、负责项目中各类仪器及图像设备的技术性操作（入职后公司将提供系统培训）； 2、按规范填写实验过程记录，准确输出检测结果； 3、承担本岗位所用仪器的日常维护与基础保养； 4、协助项目负责人进行质量控制相关工作； 5、完成基础性的项目数据整理与处理； 6、执行上级交办的其他工作任务。 当前项目任务及进度安排较为紧凑，原则上实行做六休一制度，不接受者请勿投递！

【项目经理】 1、全面负责分公司筹建阶段的战略实施、研发生产、市场开拓及团队组建工作； 2、高效推进跨部门协作与资源统筹整合。 岗位任职要求： 1、大专及以上学历，年龄30~40岁，化学工程、高分子材料与工程、应用化工技术、精细化工等相关专业优先； 2、具备项目管理实践经验，服务意识良好； 3、工作积极主动，具备较强的组织协调能力与执行力。 工作地点：杭州萧山

一、岗位职责： 负责顺丰华东分拨区培训学院（虚拟）的整体运营（非01）： 1、人才需求分析与培训规划：围绕公司人才战略及业务实际挑战，定期开展人才盘点与关键岗位能力差距评估，深入挖掘培训需求，制定精准的人才培养策略与年度培训方案，确保培训工作紧密支撑人才发展目标。 2、人才培养项目设计与实施：主导多层次人才培养项目的策划与落地，涵盖员工技能进阶、高潜人才加速成长及领导力梯队搭建等内容，牵头或主讲核心课程，严控培训质量，助力人才梯队不断优化。 3、培训效果评估与人才发展跟踪：构建培训成效评估与人才成长追踪机制，结合反馈调研、考核结果及晋升数据等多维度信息，衡量培训对员工能力提升和业务产出的实际贡献，并据此持续完善培训体系，为人才选拔与任用提供有力支持。 4、培训资源管理及人才库建设：统一规划培训资源配置，建设和丰富内部讲师体系、课程体系与知识管理体系，重点培育内训师队伍，推动组织经验的沉淀与传承； 5、协同人力资源其他职能模块，促进培训成果在人才管理全流程中的有效转化与应用。 二、任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、教育学、心理学、企业管理等相关专业优先； 2、5年及以上培训及人才发展相关工作经验，其中须包含2年及以上大型企业从业经历； 3、具备课程开发与教材编写能力，可独立完成课程设计并授课；熟悉培训领域前沿趋势与实用工具，拥有良好的项目统筹能力； 4、积极进取，善于学习，富有创新意识，热爱培训事业，责任心强，抗压性好，工作细致耐心。

专业：大专及以上金属材料，机电一体化，电气相关专业，有CMA实验室建设经验优先考虑 职责：配合公司完成实验室筹建搭建工作，包括设备搭建，环境建设，体系搭建等前期落地工作，配合完成资质前期准备 要求：具备基础仪器使用，懂实验室基础建设常识，能盘点物资整理台账编写建议SOP，具备现场协调统筹梳理能力

主要职责： 1.产品经理工作（核心职责）：深入掌握公司现有的化学、材料等领域产品，开展需求调研、文档撰写、产品规划、功能设计、开发跟进、上线支持及质量验证，熟练结合AI与大模型技术，打造易于上手的标准化科研工具； 2.技术支持工作：精准把握化学、生物领域客户的核心诉求，提供定制化解决方案与专业答疑服务； 3.项目管理：统筹协调开发、UI设计、测试等团队协作，保障产品顺利交付与上线； 4.创新能力：融合化学、材料化工、细胞、基因、抗体及计算机等多学科知识，洞察科研本质逻辑，提出具有前瞻性的产品构想并推动落地，提升科研效率； 5.参与制定产品战略方向、技术路径评估以及市场推广策略等相关工作。 任职要求： 1.热衷于科研类工具、数据库及AI软件产品的设计，致力于通过优化科研手段提升科学家工作效率，加速新药研发与新材料应用，推动科技进步与生活质量提升；具备深度思考能力，善于探究本质，能站在用户视角构建使用场景，拥有强烈的同理心； 2.本科及以上学历，计算机、化学、生物、材料等相关专业背景，三年以上互联网产品相关工作经验；有生物医药行业认知或学习经历者优先； 3.工作踏实专注，责任心强，学习迅速，思维清晰，具备良好的组织、分析、沟通与协调能力； 4.熟练使用AxureRP、Visio等原型设计工具，对产品细节保持长期高标准追求； 5.具备出色的学习能力与团队协作意识，拥有优秀的创新思维、逻辑推理和数据分析能力； 6.具备良好的语言表达、文档撰写及原型呈现能力，熟悉交互设计流程，擅长精细化逻辑与界面设计，有成功的产品策划实践经验； 7.同时具备产品规划与运营经验者优先考虑。

工作内容： 1. 负责化验室的日常运转及管理工作； 2. 执行各项化验检测任务，保障产品品质达标； 3. 积极参与各类培训，确保化验工作高效推进； 岗位要求： 1. 学习态度端正，具备较强的责任意识； 2. 有化验室相关工作经验者优先考虑； 3. 能够迅速掌握化验室各类仪器操作及分析方法； 4. 具备良好的沟通能力和团队合作精神； 工作时间： 三班两倒，上十二小时休息二十四小时

主要职责： 1. 负责制定年度质量体系及EHS管理体系工作规划（含年度内部审核安排）； 2. 负责组织质量管理体系与EHS管理体系的体系设计、文件起草、更新优化及相关制度完善； 3. 负责监督、检查公司质量管理体系与EHS管理体系的运行情况，提供业务支持，并牵头开展内部审核及配合管理评审实施； 4. 负责客户准入审核的准备工作，主导依据客户审核标准制定内部迎审方案，并跟进各部门准备进度； 5. 负责企业可持续发展体系的统筹规划与日常维护工作。 任职要求： 1. 本科及以上学历，具备8年以上体系管理相关工作经验； 2. 熟悉IATF16949、ISO14001、ISO45001、ISO27001、APQP、FMEA、MSA、SPC、PPAP、8D、VDA6.3、BIQS、ESG、可持续发展等相关知识体系（持有IATF16949、ISO14001、ISO45001内审员资质者优先）。

1. 体系构建、制度规范与政策研究 1.1 跟踪全球ESG发展趋势（涵盖标准、政策及行业实践），协助搭建、优化并维护公司内部ESG管理体系、制度、流程及核心绩效指标体系。 1.2 参与制定与编制ESG相关管理制度、规范性文件及操作指南。 1.3 深入学习并持续关注GRI、SASB、TCFD、ISSB以及沪深北交易所指引等主流框架与监管要求，为团队提供专业信息支持。 2. ESG报告、信息披露与评级协作 2.1 数据与报告：协助汇总、整理、核验并初步分析来自各职能部门、区域子公司及工厂的ESG绩效数据；参与集团年度《可持续发展报告》编制工作，承担资料采集、部分内容撰写、审校及排版辅助任务。 2.2 评级与沟通：配合开展ESG评级提升工作，包括编写申报材料、典型案例，并与Ecovadis、CDP等第三方评估机构保持日常联络；协助准备面向利益相关方、国际客户（如符合欧盟CSRD要求）及审核验厂所需的ESG应答与说明材料。 2.3 数据维护：负责集团级ESG核心数据库的管理与持续更新，确保数据来源准确、可追溯，同步维护相关系统账号的有效状态。 3. ESG认证推进、审核支持与项目协同 3.1 协助推动SA8000社会责任管理体系、ISO37001反贿赂管理体系等专项认证落地实施。 3.2 配合完成相关体系内审、外审的组织协调工作，并跟踪不符合项整改进展。 3.3 协同推进其他ESG重点专项工作或跨部门项目（如碳核查、可持续供应链建设、零碳工厂、SBTi科学碳目标等）的执行落地。 4. ESG宣传推广、能力建设与活动组织 4.1 根据年度传播计划，协助撰写新闻通稿、微信公众号内容等宣传文本，参与海报设计、视频制作等传播素材的策划与对接。 4.2 组织或协助开展ESG主题培训、专题宣传活动及公益实践项目。 4.3 维护ESG知识共享平台，保障内外部信息传递渠道畅通。 写作与沟通能力： 具备扎实的中文书面表达功底，逻辑严谨，能够胜任报告编制与宣传文案撰写任务； 具备良好的英文阅读与写作能力，可处理英文标准文件及相关资料。 学习洞察与信息整合能力： 善于快速掌握新领域知识，具备敏锐的信息捕捉能力和系统化归纳整理能力。 数据处理与分析思维： 对数据敏感，工作细致认真，熟练运用Excel进行数据清洗与基础分析，精通PPT、Word等办公工具。 项目协调与执行能力： 具备较强的团队合作意识和跨部门沟通能力，能高效推进多项支持性工作任务的落实。

分装样品，管理实验室，做实验对比