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老意法一楼女装高薪招聘 轻奢大女主风 店长： 2名  三年以上一批店长经验、管理能力强，会带团队 销售穿版：6名 2 年以上经验，销售能力强 ，懂得维护客户 模特：2名 （有2 年穿版拍照经验，能诠释品牌风格，懂搭配、会修图，会修视频剪辑） ⚠店内氛围好，待遇优厚。 联系方式：

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岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，提出合理化改进建议 任职要求： 1.具备门店管理相关工作经验，经验要求：不限（优先考虑3-5年大健康/快消/药品行业管理经验） 2. 学历要求：不限（高中及以上学历者优先） 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4.熟悉基础办公软件操作，具备数据分析意识和客户服务意识 5.认同企业文化，责任心强，能适应灵活工作时间

Sevens品牌合集馆高薪诚聘店长一名导购数名 店长 6000-12000 岗位职责： 1.负责门店日常运营管理，确保店铺正常运作 2.组织并带领团队完成销售目标，提升客户满意度 3. 协调处理门店各类事务，优化服务流程 任职要求： 1. 善于沟通、按时完成上级交给的工作 2. 拥有良好的团队合作精神，能迅速融入团队 3. 具备良好的学习能力，能够不断改进工作方法 导购数名 4000-8000 年龄：18-35岁 要求：1. 热爱服装 审美佳，有经验者优先， 2.能穿板，沟通能力强，有耐心。 联系电话:

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，及时向上级反馈市场动态与改进建议 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/餐饮/服务类行业运营逻辑 2.具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 3.责任心强，执行力高，能适应灵活工作时间与阶段性加班 4.具备基础数据分析与办公软件操作能力 5.学历不限，有相关行业店长经验者优先

全国各地招店长、店员 有鲜丰、老果农、百果园经验优先录用， 岗位职责: 1.负责水果连锁店的日常运营管理，确保店面运作顺畅。 2.监督和管理店内员工，提升团队服务品质。 3.负责商品销售及客户服务，维护良好的顾客关系。 4.确保商品陈列符合公司标准，保持产品的吸引力。 5.参与制定销售策略，推动销售增长。 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效解决顾客问题。 2.对水果类商品有一定的了解和热情。 3.能够熟练操作收银及称重系统，确保交易准确无误。 4.具有良好的团队合作精神，能够激励和带领团队达成销售目标。 5.具备良好的组织能力和责任心，能够管理库存和确保店铺整洁。

岗位职责： 1.全面负责门店日常运营管理，包括人员排班、商品陈列、库存管控及服务质量监督 2. 制定并执行销售目标与营销活动方案，持续提升门店业绩与客户满意度 3.组织员工培训与团队建设，培养骨干力量，营造积极向上的团队氛围 4. 处理顾客投诉与突发事件，维护品牌形象与门店运营安全 5.定期分析经营数据，优化运营流程，向总部提交经营分析报告 任职要求： 1.具备门店管理经验，熟悉零售/服务行业运营逻辑，经验要求不限 2. 学历要求不限，具备良好沟通协调能力与责任心 3.具备基础数据分析能力与办公软件操作能力 4.有较强抗压能力与服务意识，能适应轮班及节假日工作安排 5. 工作地点明确，认同企业文化，愿意长期稳定发展

老意法5楼高薪招聘： 店长1名：形象气质佳、综合能力强，有多年店长经验，有客户资源 金牌销售3名：皮肤白、气质佳、穿版好看，销售能力强，有客户资源的优先考虑 模特穿版拍照一名皮肤白，个子1.65米左右会修图 摄影师1名 请联系

华莱士聘，店长，负责门店招聘及代训工作，门店日常运营和管理，顾客维护和客诉处理，成本的控制和做账盘库，工作时长：8小时/天，营业时间：早8:00-晚24:00，2班倒，月休4天，月薪4000-5000元，加0-3000元奖金，五险，有餐饮管理经验者和汉堡店经验优先

新杭派A座韩货档口 ✔高薪诚聘店长1⃣名 3年以上同岗位经验，25-33岁左右优先，目标感强 有独立管理团队能力，带领团队完成业绩目标，有责任心、正能量团队意识强，有市场客户资源优先。 ✔店铺穿版销售5⃣名 /一年以上二批市场销售经验，会做销售，踏实能干，会搭配， 有审美 ✔拍照模特2⃣名 形象气质好 懂氛围 有审美 会搭配 有韩货穿搭经验 160-163cm，45kg-50kg左右，肤白。 清冷简约极简感拍摄经验优先

高新诚聘按摩师，提供食宿，有意者电话联系

厂家直招 月结打卡 ，年龄50周岁以下，有健康证、有售卖经验 六日门店 永辉通州万达 永辉鸿坤广场 永辉西铁营 永辉槐房万达 永辉中骏城 永辉长楹天街 小象超市万柳店 赛汗苏招聘商超督导推广队： 基本工资+销售提成+交通补助+北京社保，月休4天，45岁以下； 1、熟悉商超门店业务工作； 2、有较强的促销销售能力； 3、有带队开展周末促销活动能力； 4、有推广队促销经验优先； ☎同步

环北3楼173高薪诚聘 简韩 ⭐1、店长1名 要求:能够管理团队有实战经验，有较强的执行力，有责任心 ⭐2、销售数名 有沟通能力，擅长客户维护，有客户资源优先，性格开朗自信，敢于展示自我 ⭐3、穿版拍照模特数名 气质佳皮肤，身材相貌好，160-165，要求会搭配，会拍照，学习能力强，性格活泼。 待遇优厚，薪资面议 能力决定一切欢迎自荐 推荐 联系方式: 同步

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环北三楼/四季青 一批多个韩系档口 ⭐1、店长3名 要求:能够管理团队有实战经验，有较强的执行力，有责任心 ⭐2、穿版销售数名 158-165身高，形象佳能穿版，有沟通能力，擅长客户维护，有客户资源优先，性格开朗自信，敢于展示自我 （不用理货配货，销售穿版就好） ⭐3、穿版拍照模特数名 气质佳，皮肤身材相貌好，160-165，要求会搭配，会拍照，学习能力强，性格活泼。 ⭐4、周末临时穿版模特（可兼职） 每周六+周日档口穿版套版 气质佳，皮肤身材相貌好，160-165，要求会搭配，会拍照，学习能力强，性格活泼。 待遇优厚，薪资面议 能力决定一切欢迎自荐 推荐 联系：

岗位职责： 1.为客户提供专业的足部按摩及理疗服务，根据客户需求制定个性化调理方案 2.熟练掌握各类足疗技法，包括中式推拿、反射区疗法等，确保服务品质 3.维护足疗区域的清洁卫生，定期检查和保养设备工具，保证操作安全 4.主动与客户沟通，了解其健康状况和服务反馈，提升客户满意度 5.遵守门店服务流程和职业规范，配合团队完成日常运营工作 任职要求： 1.持有相关足疗或中医理疗资格证书，接受过专业技能培训 2.具备良好的服务意识和沟通能力，态度亲和，耐心细致 3.身体健康，无传染性疾病，能适应长时间站立工作 4.有同行业工作经验者优先，无经验者可提供岗前培训 5.热爱健康养生行业，愿意长期稳定发展

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年前可入职，期望尽快到岗 岗位职责： 1、社媒账号日常运营以及内容规划、发布：负责公司官方社交媒体账号（如小红书、微信公众号、微博等）的日常内容策划、编辑、发布与维护；制定并执行内容发布计划，确保内容更新频率与质量，保持账号活跃度与用户粘性。 2、内容策划与创意输出：根据品牌调性、目标受众及平台特性，策划具有传播力与互动性的原创内容（图文、短视频、话题活动等）；策划节日热点、品牌活动、用户互动等专题内容，提升内容曝光与转化效果。 3、用户互动与粉丝维护：主动监测并及时回复用户评论、私信及留言，维护良好的用户关系；引导正向互动，处理负面舆情，提升用户满意度与品牌好感度。 4、数据分析与效果优化：定期收集并分析各平台运营数据（阅读量、点赞、评论、转发、粉丝增长、互动率、转化率等），输出运营报告；基于数据反馈持续优化内容策略、发布时间、互动方式等，提升运营效率与传播效果。 5、跟进了解平台规则：熟悉各主流社交平台的算法规则、推荐机制及最新功能，及时调整运营策略；持续关注行业动态、竞品动向及社交媒体新趋势，提出创新性运营建议。 6、跨部门协作与资源整合：与公司内部其他团队协作，整合资源推进品牌推广项目；配合大型营销活动、新品发布等，制定社媒传播方案并落地执行。 任职要求： 1、全日制统招本科及以上学历，3年以上工作经验（期望2-3年的相关经验）； 2、有媒体思维，善于挖掘热点事件，懂创意、传播、包装，懂品牌在社媒端的内容营销、事件营销玩法。 3、对内容及热点有较高的敏感度，有内容策划能力，能够总结内容经验，策略打法清晰，形成可复制方法论； 4、 优先有时尚/生活方式品类经验，有内容营销案例的社媒传播项目经验。