
塔筒风电安装综合承包
青海省海东智算中心配套风电工程项目。
1.基坑直径:15一20米。
2.塔筒高度:145米以下。
3.风机瓦数:6.25兆瓦。
4.基坑高度:8米以下。
5.工程项目总金额的预付款付30%,按月工程量进度款付80%。
6.和中建丝路投资建设公司签劳务分包合同。
7.需要专业风电施工承包一级资质。
8.,交给中建丝路投资公司,这个在快完工了的,而且在大合同里面也会体现出来,具体是和中建签了分包施工大合同一星期内支付。
9.大约给4至5个亿的工程体量。
风电安装3-6个月
()
三
中车风电直签,授权招聘
要求35岁以下,大专及以上学历
实习,实习期工资5000+,包证包培训,电力电气实习六个月
金,上20休10工资7000+
实习结束按户籍所在地分配
联系方式:
青海西宁城西区招聘电装人员2名,精通远景优先,工资1万月结电话:
10000元/月
风电安装1-2人月结
青海西宁招聘电装人员2名,精通远景优先,工资1万月结 电话:
青海海东洗车工1.年龄25至55岁,男女都可以,有工作经验者优先。2.要求洗车耐心细致干净
2500-5000元/月
洗车工月结
洗车工1.年龄25至55岁,男女都可以,有工作经验者优先。2.要求洗车耐心细致干净,吃苦耐劳,多劳多得。薪资福利:2500~5000元/月,底薪加提成,国庆中秋春节福利上班时间早9点——晚18点,每月休四天工作地址:互助县威远镇班家湾,导航搜‘顺洁汽车美容中心’
青海西宁电工,55岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,持有效低压/高压电工特种作业操作证。薪资福
4000-5000元/月
强电工3-5人月结电工证
电工,55岁以下,身体健康,能吃苦耐劳,持有效低压/高压电工特种作业操作证。薪资福利:4000-5000元招工人数:3人工作地址:湟源县申中乡卡路村
阜新彰武县风力发电吊装人员,20到49岁,工资7500到8500供吃供住,有经验以后工资10000以
8000-12000元/月
风电安装长期6-10人月结
风力发电吊装人员,20到49岁,工资7500到8500供吃供住,有经验以后工资10000以上。微信:王总
中卫海原县有干风力发电的人吗?需要一个,活在海源,7500包吃住学的快可以涨工资,想干电话联系,
7500元/月
风电安装1-2人月结
有干风力发电的人吗?需要一个,活在海源,7500 包吃住 学的快可以涨工资 ,想干电话联系,
新疆昌吉木垒哈萨克自治县木垒需要叶片增强2个班组,分别4个人,必须高空证,2个电工证,有队伍的私信我。
风电安装6-10人
新疆昌吉木垒需要叶片增强2个班组,分别4个人,必须高空证,2个电工证, 有队伍的私信我。
强电
300-360元/天
电工强电工低压电15-30天1-2人周结包工电工证
1.按时完成项目施工任务
2.工资可日结可周结
3.有高低压电工证者可优先录用
4.可兼职可全职
智能化弱电项目负责人
5000-6000元/月
弱电工程师3-5年大专安防系统楼宇自控系统AutoCAD智能照明系统
岗位要求:
1、负责智能化设备的安装、调试与日常维护,协助完成项目现场实施及验收相关工作;
2、驻场开展监控系统的巡查、设备维护及故障问题的跟进与协调处理;
3、承担弱电系统中各类设备的保养任务,及时排查并解决运行中的技术问题;
任职要求:
1、机电、安防、智能化、自动化、通信、电子、计算机等相关专业背景优先;
2、具备扎实的学习能力,能适应基础性工作,吃苦耐劳;具有良好职业素养,出色的沟通协调能力与团队协作意识,责任心强;
3、了解安防工程与楼宇智能化系统,具备弱电工程或无线通信设备运维经验者优先;
4、掌握智能监控系统知识,具有现场施工管理、设备安装调试及系统维护实操经验;
5、具备CAD绘图能力,可独立完成现场勘查作业;
6、持有安全员资格证书者优先录用。
风电运维
5000-7000元/月
风电运维工程师大专
岗位职责:
1.负责风电机组的日常巡检、故障诊断、维护保养及紧急抢修工作
2.执行风机定期检修计划,完成齿轮箱、发电机、变桨系统等核心部件的状态检查与性能测试
3.记录并分析运行数据,编写运维报告,提出优化建议以提升设备可利用率
4.配合完成新机组调试、并网验收及技术改造项目
5.严格遵守高空作业、电气安全及风电场现场管理规范,确保作业零事故
任职要求:
1.电力系统、自动化、机械工程或新能源相关专业背景,学历不限
2. 具备风电运维、电气检修或机械设备维护相关经验,经验不限
3.持有高压电工证、登高作业证、安全员C证者优先
4.能适应长期驻场、轮班及户外作业,具备较强责任心与应急处理能力
5.熟悉主流风机品牌(如金风、远景、明阳)结构原理者优先
暖通工程师
6000-11000元/月
暖通工程师1-3年大专日常运维洁净厂房ups机房安装施工数据中心
岗位职责:
负责通信机房机电工程/配电方向的技术实施,主导电源系统调试与交付工作,具备电源、电池、配电割接扩容及施工验收经验,承担技术管理与运行保障任务,及时处理电源类故障问题。
任职要求:
1、具有2年以上机房电源系统施工改造项目实施经验,曾作为核心成员参与中型机房电源工程或相关领域施工业务;
2、掌握机房电源调测、配电架构及蓄电池系统等相关知识;
3、精通机电设备安装流程,熟悉电源参数配置、测试验证等环节所涉设备工作原理;
4、了解高低压供配电体系及UPS不间断电源系统运作机制;
5、熟练掌握配电集成安装、系统联调及验收阶段的施工要点与设备原理;
6、具备常见系统异常排查能力,熟知本专业相关的国家标准、行业规范、施工工艺及质量控制要求;
7、可对施工团队进行技术指导,确保工程质量达标、进度按期推进,能协同完成施工图纸深化设计,具备良好项目协调能力,接受全国范围内出差安排。
风电运维
4000-5000元/月
风电运维工程师经验不限中专/中技
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风电运维工程师/变电值班员
#热招岗位「直驱运维工程师|双馈运维工程师|变电值班员|陆上运维工程师|光伏运检|海上风电」招聘人员:有工作经验可在意向地区分配/无工作经验大区内按照项目需求分配。
招聘要求 工作内容
中专及以上学历,工科类专业优 风力发电设备运维,定期检修,
先(优秀者可放宽学历专业要求) 故障消缺,保障风电机组安全稳
需要持三证(无证人员可先参加 定运行等工作。
培训考试取证再上岗)。
薪资待遇
1.试用期3个月左右,试用期工资4500-5500元左右;
2.转正后根据个人能力、技术水平综合工资6000-8000元不等;
3.工作满一年经公司技术考核,可提高工资至8000到10000元。
4.岗位工资+安全奖励+绩效补贴+节假日福利+交通补助+五险)
微信同号
真诚服务,用心对待
光伏运维工程师
6000-9000元/月
光伏工程师经验不限大专
光伏运维工程师(西北区域热招)
一、薪资待遇
- 无经验入职:4500–5500 元/月
- 转正后综合:6000–9000 元/月
- 晋升通道:初级 → 中级 → 高级工程师,级别越高薪资越高,每级按标准上调
二、岗位要求
1. 持证上岗:需持有高压电工证、低压电工证、高处作业证
2. 身体条件:无恐高、无色弱、无心脏病、无幽闭恐惧症
3. 年龄:18–40 周岁
4. 学历:中专/高中及以上,电气、机电、新能源相关专业优先
5. 能接受风场/光伏场站驻场、转场出差
无证说明:可先面试,公司协助考证,入职后享证件补贴。
三、工作职责
1. 日常巡检:对光伏组件、逆变器、汇流箱、箱变、电缆等设备定期巡检,记录运行参数、温度、电压电流等数据
2. 故障处理:排查逆变器故障、组件热斑、接头松动、接地不良等问题,及时维修更换,保障发电效率
3. 维护保养:清洗组件、紧固螺栓、检查防雷接地、清理杂草异物,按计划完成预防性维护
4. 安全管理:严格执行电气安全、高空作业规范,做好安全交底与现场监护,填写运维记录与台账
5. 配合技改:参与电站升级、改造、调试、验收等工作,服从项目安排与转场调度
四、福利待遇
1. 社保公积金:正常缴纳五险一金
2. 交通补贴:一年多次往返探亲交通补贴,高铁二等座标准,符合条件可坐飞机
3. 奖金福利:年终奖、项目奖金、高温补贴、节日福利、生日福利等按项目实际发放
4. 带薪休假:恶劣天气(大风、暴雨、暴雪等)无法作业,正常带薪休假
5. 其他:包吃住/餐补、住宿补贴、劳保用品、定期体检等(按项目标准执行)
五、工作地点及休假
- 工作地点:甘肃、新疆、青海、陕西、宁夏等西北区域,前期公司统一安排,6–12 个月可申请调回户籍所在省
- 休假制度:每月调休,上22休8,
风电运维工程师大专
线路工
一、招聘人员
大专及以上学历,28岁以下
二、基本要求
品行端正,无违法不良记录,具有所需的专业知识和技能,有较强的事业心和责任感,勤奋踏实,吃苦耐劳,有良好的团结协作和奉献精神,身体健康,能够适应高原工作。
三、工作地点
格拉线
四、薪资待遇
(一)试用期12个月工资:4500元,试用期后工资6000及以上。
(二)签订劳动合同,缴纳养老保险、医疗保险、工伤保险、生育保险;
(三)每年享受2-3个月的探亲休假。休假工资三千左右
五、招聘程序
本次招聘按照“报名、资格审查与筛选、面试、体检、政审、正式聘用”的流程进
风电运维人员
8000-13000元/月
风电运维工程师1-3年大专机组运维双证齐全1年经验带薪休假节日福利生日福利免费体检
1、负责风电现场机组的日常巡视检查、故障消除及维护作业,确保设备安全稳定运行;
2、在维护过程中,开展故障诊断、隐患排查与整改处理,并做好相关数据信息的记录与归档工作;
3、对现场施工的安全规范、工艺质量及工程进度进行全程监督与管控,发现安全隐患及时上报并跟踪处置;
4、配合上级管理人员推进现场成本控制,合理管控各项运维支出;
5、完成领导交办的其他临时性工作任务。
岗位要求:
1、具备数月以上风机定期检修工作经验;
2、无恐高现象,须持有电工进网作业许可证、电工特种作业操作证及登高作业资格证(缺少任一证书请勿投递);
3、了解风力发电行业基本原理及相关技术知识;
4、具备良好的沟通协调能力和学习适应能力,心理素质良好;
5、动手实践能力强,能按时保质完成上级交付的工作任务。
薪资:依据部门负责人对专业技能评估结果核定(6500-15000元/月),转正后享有项目利润分红权益
福利:
入职即购买意外伤害保险,报到途中交通费用可报销;工作满3个月后予以报销;考证所需费用自入职起每满8个月报销一个证件,2年内完成全部证件费用报销;每月享有5天休息时间
栏目概述
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