
招聘会计,要有网店经验
3000-5000元/月
会计经验不限学历不限应收应付结算总账成本固定资产核算资金管理税务风控收入账制造业互联网不可兼职
招聘会计,正直细心有责任心,要有网店经验,在互联网公司干过。精通成本核算,了解网店的核算方式,上班时间早8:00-12:00下午1:30-18:00,独立办公室,中午管一顿饭
财务专员
3000-5000元/月
会计1-3年大专弹性工作制应收应付结算总账资金管理房地产/建筑可兼职
岗位职责:
1.负责建材商贸类公司日常往来账务处理,包括应收应付核算、对账及账龄分析
2.独立完成增值税专用发票及普通发票的开具、红冲、抄报税等全流程开票工作
3. 协助编制月度/季度财务报表,确保数据准确、及时、合规
4.整理归档会计凭证、合同及税务资料,配合内外部审计工作
5.协同业务部门完成回款跟踪、成本归集及基础财务数据分析
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉商贸行业账务特点者优先
3. 熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 了解最新财税政策,具备基础税务申报知识
5.工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能力
记账会计
4000-7000元/月
会计1-3年大专总账
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制工作
2.按时完成纳税申报、发票管理及税务资料整理,确保合规准确
3.协助开展代理记账客户账务梳理、科目调整及年度结账支持
4.配合完成工商年检、资质变更等工商业务代理相关财务协助工作
5.保持与客户财务对接顺畅,及时响应账务咨询及数据需求
任职要求:
1.学历不限,财会类相关专业优先,具备会计从业基础或初级会计职称者更佳
2. 有会计实习经验或1-3年代理记账、中小企业全盘账务处理经验者优先
3.熟悉国家财税法规及金税系统操作,能熟练使用用友、畅捷通等财务软件
4. 工作细致负责,具备良好沟通能力与客户服务意识
5.认同专业代理记账服务价值,愿意在财务管理服务领域长期发展
财务人员
4000-5000元/月
会计经验不限大专财务分析税务会计报表制作跨部门沟通会计初级职称会计从业资格证书
嘿,朋友!我们正在寻找一位对财务工作充满热情、细致靠谱的财务伙伴,一起参与公司“资金运转”的管理工作~
你将负责编制各类报表、分析财务数据、处理税务事务,为公司的财务稳定保驾护航。
如果你符合以下要求,欢迎加入我们团队!
1. 财务、会计等相关专业大专及以上学历;
2. 有相关工作经验者优先考虑;
3. 熟练操作Office办公软件及常用财务软件;
4. 具备良好的沟通能力,能与各部门同事高效协作;
5. 工作细致、耐心踏实,数字敏感,责任心强。
期待你的到来,和我们一起守护公司财务的每一份精准与安全!
会计/财务主管/智能制造业/精通金蝶财务软件
5000-8000元/月
会计10年以上大专弹性工作制审计财务分析税务收入账预算固定资产核算风控制造业高级会计师CPA中级会计师金蝶EAS不可兼职
岗位职责:
1.熟悉采购、生产、销售全链条的账务处理,精准归集直接材料、人工及制造费用,熟练运用品种法、分批法、分步法等进行产品成本核算与分摊。
2.熟悉国家财经法规及税法政策,独立完成全税种(增值税、企业所得税等)的申报缴纳、汇算清缴及发票管理,具备税务风险防范意识。
3.精通金蝶、用友等主流财务软件及ERP系统操作,熟练运用Excel高阶功能(如数据透视表、VLOOKUP等函数)进行数据处理与建模。
4.独立编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表,出具多维度的成本分析、毛利分析报告,为管理层提供决策支持。
任职要求:
1.大专及以上学历,会计学、财务管理、审计学等相关专业。
2.初级会计职称是基本门槛,中级会计职称或注册会计师(CPA)是极大的加分项,部分中大型企业会将其作为硬性要求。
3.5年以上制造业财务工作经验,具备全盘账务处理及成本核算实操经验,有特定细分行业(如装备制造、食品加工、纺织印染等)背景或相关高新技术企业账务经验者优先。
4.深入了解企业生产流程、BOM表(物料清单)及存货管理逻辑,能与生产、采购、仓储等部门高效协同,实现业务数据与财务数据的联动;对数字高度敏感,工作严谨负责,能适应月末、年末结账及审计期间的高强度工作压力;具备良好的职业道德,坚守财务原则,严格保守企业商业秘密。
代理记账
2000-5000元/月
会计1-3年学历不限弹性工作制应收应付总账收入账代理记账公司用友U8可兼职不可兼职
岗位职责:
1. 负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2. 按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3. 编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4. 协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
会计(酒店餐饮-周至水街提供食宿)
4000-5000元/月
会计3-5年大专预算风控审计
一、岗位职责
1. 日常账务处理
- 负责酒店及餐饮板块收入、成本、费用的每日核对工作。
- 准确编制会计凭证,确保会计科目归类无误。
- 管理预收款项(如宴会预订定金、会员卡充值)及应收款项。
2. 成本核算与管控
- 开展 食材成本卡(Recipe Costing) 核算,监控厨房原材料进出库情况,分析实际成本与标准成本的偏差。
- 组织月度库存盘点(含食品、酒水、客房耗材),针对损耗提出优化建议。
- 审核采购发票与入库单据,核对价格、数量是否符合合同约定。
3. 税务与合规事务
- 计算并完成附加税费(如城建税、教育费附加)申报,落实员工个税代扣代缴。
- 协助审计工作,提供所需财务资料,保证账证、账簿符合《企业会计准则》要求。
4. 系统与档案维护
- 保障财务系统(如用友/金蝶)与酒店管理系统(Opera)间数据衔接准确。
- 妥善保管会计资料(合同、账单、银行回单等),按规执行档案保存期限。
二、任职要求
1. 教育背景
- 大专及以上学历,财务、会计类专业,具备初级会计职称(持有中级者更佳)。
2. 工作经验
- 3年以上会计岗位经历,有 酒店、餐饮、服务行业 背景者优先考虑。
- 熟悉酒店餐饮运营流程(如分时段收入确认、小费分配处理方式)。
3. 专业知识与能力
- 行业认知:掌握酒店餐饮特有会计科目(如“客房迷你吧收入”“宴会服务费”)。
- 成本管理:精通食材成本率测算、库存周转率评估方法。
4. 综合素质
- 能适应高强度工作节奏(如月末结账期、节假日期间营收高峰对账任务)。
陕西西安招聘服装店店长。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营管理
5000-8000元/月
店长月结
招聘服装店店长。薪资为5000-8000元/月。岗位职责包括:负责门店日常运营管理,确保服务标准执行;监督员工工作表现,组织培训提升团队能力;协调客户关系,处理投诉与反馈。任职要求:专科以上学历,2年零售行业管理经验;具备良好沟通能力与问题解决能力;熟悉门店运营流程,有团队管理经验者优先。
酒店招会计兼文员
3000-4000元/月
会计
招聘:会计兼文员
本酒店现招聘会计兼文员一名,岗位职责如下:
负责日常账务处理、对账开票、薪资核算、税务申报,整理保管各类财务凭证。
处理办公室文职工作,录入客房台账、整理单据、接待登记、文件归档、日常行政事务。
对接供应商对账,配合门店日常运营相关统计工作。
任职要求:
持有会计相关证书,能独立完成全套账务,有酒店从业经验优先。
熟练使用办公软件,做事细心稳重,有责任心,擅长数据整理。
服从工作安排,沟通顺畅,可稳定长期在岗。
薪资待遇:3500元,月休8天,包食,福利齐全。
有意者可致电联系:,地址西安市长安区长兴北路258号
会计
7000-9000元/月
会计1-3年本科弹性工作制
职责内容:
1.全盘账务会计核算:负责公司的全盘账务处理,涉及境内及境外公司,包括会计凭证录入,审核发票及原始业务单据,库存及固定资产盘点,银行及关联方往来核对,生成财务会计报表等。
2.纳税申报:负责公司的所有税务事项,包括开具发票、纳税申报,年终汇算清缴等,熟悉税务系统申报流程,按时、正确申报。
3.财务及业务端系统:熟练使用金碟财务软件,并与前端ERP系统保持业务衔接,熟悉业务的前提进行会计处理。
4.税务和外汇管理:进行税务风险管控,事前税务筹划,确保增值税申报系统的数据与账面同步,符合业务逻辑性。
5.其它:对外汇管理政策有一定的了解,能够指引业务端更好的开展业务活动,并提供合理化的建议。全力配合本部门工作,各关联方公司业务相互协作,服从上级领导工作安排和调动。
招聘要求和条件:
1.专业技能:具备会计核算、纳税申报相关专业知识,能够独立处理全盘会计核算事务;熟悉供应链管理流程,能够将财务数据与供应链业务活动相结合。
2.税务合规:精通香港利得税、薪俸税的计算与申报流程,熟悉税务局审计要求,有配合香港会计师事务所年度审计经验,能高效提供底稿、解释差异并完成审计调整。
3.教育背景:大学本科学历,会计类相关专业,初级职称或以上,能独立处理英文函件、银行对账单及税务审计。
4.工作经验:要求1-3年商贸公司全盘工作经验,具有供应链公司或境外香港公司相关工作经验优先考虑。
5.其他能力:具备良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效协作,粤语流利者优先考虑。
6.公司提供五险一金。
专职会计
6000-7000元/月
会计3-5年高中
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与数据支持
4. 配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改建议
5.管理公司银行账户、资金收付及往来对账,保障资金安全合规
任职要求:
1. 财会类相关专业,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好沟通与学习能力
5. 有会计从业经验者优先,持有初级会计职称者优先
会计
6000-8000元/月
会计3-5年高中应收应付结算总账成本审计固定资产核算资金管理财务分析税务风控收入账预算制造业金蝶EAS
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作
2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查
3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析
4.配合内外部审计,提供真实、完整的财务资料
5.管理银行账户及资金收付,确保资金安全与合规
任职要求:
1.财会类相关专业,学历不限
2.具备会计工作经验,熟悉国家财税法规
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及办公软件
4. 具备良好的职业操守和数据敏感性
5. 工作细致严谨,具备较强的责任心与沟通能力
前台收银员
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验餐饮店包吃住迎宾/接待经验收银经验店员/服务员经验
岗位职责:
1. 负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2. 核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3. 管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4. 维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点
5. 主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2. 无经验要求,有零售或服务行业经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力
4. 能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5. 遵守职业道德,无不良信用及违法记录
6000前台+免费食宿
4000-6000元/月
前台经验不限学历不限服务业前台包吃住五险
美容养生门店
提供免费食宿、一日三餐、接受小白,轻松无压力!!!
办公环境舒适,中央空调,冬暖夏凉
前台(有无经验均可)
(1)负责前台管理及接待、资料查询和填写(会简单打字填表即可)
(2)免费提供食宿、下午茶,缴纳社保
(3)工作时间:早班10:00-19:00;中班12:00-21:00;晚班15:00-00:00,月休4天,有节假日多休2天
(4)年龄:18到30岁,身高要求155以上
(5)薪资:试用期4k,转正后5.5k
福利: 缴纳社保,带薪年假,婚假, 员工生日会,部门聚会,员工旅游等各项丰富的文娱活动。
前台
4000-8000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制19-22点下班接受无服务业经验接受无行政前台经验公司/写字楼包住五险一金节假日福利有空调周末双休
传媒公司招前台了
1. 底薪构成2500+500住宿补贴+500全勤,双休,早十晚七
试岗期3天
前台工作内容
来访接待
要求:
1.形象良好,普通话标准
2.性格好,可以快速融入团队
熟悉一般纳税人和小规模账务全盘处理。
5000-6000元/月
会计1-3年大专不可兼职
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,学历大专
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶、柠檬云)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
行政主管
8000-10000元/月
行政经理/主管5-10年本科行政管理体系接待事务固定资产管理
一、薪资构成:
基本月薪+季度奖金+年终奖金/分红
基本薪资:8000-12000,综合月薪:10000-15000
综合年薪:15-20W
岗位内容:
1. 统筹公司日常行政事务,涵盖文件归档、会议组织、差旅安排等工作。
2. 推进内部流程改进与制度体系建设,提高整体运营效率。
3. 主导人力资源相关工作,涉及人才引进、员工培养、薪酬福利及绩效管理等模块。
4. 负责企业资产管理与信息安全管理,确保资源合理配置与数据安全。
任职要求:
1、形象良好(身高162cm以上),具备出色的沟通表达能力;
2、本科及以上学历,人力资源或管理类相关专业优先;
3、5年以上人力行政管理工作经验,曾参与大型企业人力资源体系的搭建与落地执行;
4、具备较强的领导力、统筹协调能力及团队管理能力,责任心强,坚持原则;
5、熟悉现代企业人力资源各模块运作模式,掌握相关实操经验,了解国家劳动法律法规及相关政策。
福利待遇:
1、7个月双休+5个月单休(每场展会结束后连续休假3天);
2、每年提供5次旅游培训或团队建设活动机会(含1次境外),视岗位层级及公司发展情况调整;
3、公司组织带薪培训,并保障每年至少1次外部付费培训机会(根据职级与业务发展安排);
4、享有节日礼品、员工生日会等关怀福利;
5、每半年进行一次薪资评估,有机会上调或维持原薪。
零售储备干部
6000-7000元/月
文员经验不限本科宁夏甘肃青海河南生源优先包住宿餐补
职位描述
1、零售管理培训生培养模式:前期总部集训+后期门店实战;
2、在总部系统学习公司制度规范、企业文化及皮鞋产品制作工艺流程;
3、深入终端门店参与市场销售与运营实践,掌握商品管理、人员协调、店务运作等内容,全面提升零售实战能力;
4、具备清晰的晋升路径与多元化发展空间,约1年可胜任独立店铺管理,后续根据公司规划及个人发展意向定岗于区域销售、商品运营等方向。
任职资格:
1、本科及以上学历,毕业时间在3年以内;
2、有志于投身零售行业,能适应出差及外派安排;
3、具备良好的沟通表达能力与团队合作意识;
4、外派城市包括:上海、重庆、西安、太原等。
培养计划
1、发展方向涵盖:零售管理、商品管理、陈列管理、数据分析等方向;
2、依据不同岗位需求,针对性学习专业理论知识与实际销售技能。
提供免费住宿!提供免费住宿!降低生活开支!
职位福利:五险一金、包住、带薪年假、节日福利、定期团建、公司重点项目
前台
4000-5000元/月
前台经验不限学历不限弹性工作制服务业前台接受无服务业经验接受无行政前台经验包吃住周末单休普通话流利迎宾/接待经验店员/服务员经验
岗位职责:
1.负责顾客购物结算,准确快速完成收银操作
2.核对商品价格与系统信息,确保账款一致
3.管理收银台现金、票据及电子支付凭证,日清日结
4.维护收银区域整洁有序,协助商品陈列与基础盘点
5.主动提供礼貌服务,妥善处理顾客咨询与简单投诉
任职要求:
1. 学历不限,具备基本读写算能力及计算机操作基础
2.无经验要求,有零售或服务行业经历者优先
3. 责任心强,细心耐心,具备良好沟通能力
4.能适应轮班制工作安排,服从门店统一调度
5.遵守职业道德,无不良信用及违法记录
会计工厂业务代表
5000-7000元/月
会计经验不限学历不限面销/陌拜电话销售网络销售
&销售岗—周末双休—节假日正常休假—福利待遇优厚—团队年轻有活力—工作氛围轻松—晋升空间广阔
一、岗位职责
1. 推广公司主营业务,精准服务小微企业、个体工商户等目标群体;
2. 通过电话营销、网络推广、实地拜访及渠道合作等方式拓展客户资源,分析客户需求并提供定制化财税解决方案;
3. 建立并管理客户信息档案,定期回访老客户,促进续费、推荐新客及增值业务合作,提升客户体验;
4. 全程跟进销售环节,完成合同签订、款项回收及数据整理,助力团队整体业绩达成。
二、任职要求
1. 学历不限,具备To B销售、企业服务或财税领域销售经验者优先,无经验可享专人带教;
2. 性格积极乐观,语言表达流畅,善于识别客户核心需求,掌握基础谈判能力;
3. 目标意识清晰,承压能力佳,能主动推进客户沟通进程,具备持续攻坚的销售态度;
4. 能熟练操作常用办公软件。
三、薪资福利
• 薪资:无责任底薪3000元,综合收入5K-10K,多劳多得不设上限;
• 福利保障:朝九晚五,周末双休,法定节假日全部正常休息;
• 成长支持:新人专项培训(涵盖产品知识、销售技能与财税入门),资深员工一对一指导,快速适应岗位;
• 晋升机制:管理岗位内部择优提拔,以业绩为核心考核标准,不受工龄限制;
• 额外福利:全勤奖励、交通补贴、定期团队活动、节日慰问礼品等。
行政文员
4000-6000元/月
行政专员/助理1-3年大专秘书文案撰写
岗位要求:
1、文秘、行政管理、中国语言文学类等相关专业大专及以上学历;
2、熟练掌握word、excel、ppt等办公软件操作;
3、具备扎实的文字撰写能力;
4、具有一定的行政类工作实践经验;
工作内容:
1、负责公司各类资质、人员证件的申办、平台维护与备案,以及奖项申报与复审、三标一体人员认证、专利管理等相关事务;
2、负责公司工程合同及行政文件的整理归档与管理工作;
3、承担办公资产登记管理、行政商务接待及员工食堂订餐等日常行政事务;
4、完成临时交办的协作任务。
职位福利:绩效奖金、带薪年假、员工旅游、节日福利、定期体检、社保缴纳、生日福利、包吃
栏目概述
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