
食品生产厂长
1-2万元/月
厂长/主管5-10年大专质量管理生产计划管理成本管理食品安全管理体系团队管理数据分析流程优化
工作职责:
1. 全面主持食品生产工厂的日常运营工作,构建并持续优化生产、品质、安全等方面的管理制度体系。
2. 组织制定与落实生产计划,改进工艺流程,提高设备利用率及产品交付效率。
3. 主抓食品安全与质量监管,确保各环节符合国家法律法规及公司内部标准,防范各类安全事故。
4. 组织开展生产成本核算与管控,通过技术升级、人员配置优化等手段实现降本增效。
5. 组建并管理生产团队,设计实施员工培训方案,提升团队专业水平与协作氛围。
任职要求:
1. 大专及以上学历,食品科学、生物工程或相关专业者优先考虑。
2. 具备5年以上食品行业生产管理经验,熟悉餐饮类产品的生产流程与质量规范。
3. 熟悉ISO22000、HACCP等食品安全管理体系,有实际体系运行与认证经验。
4. 具备良好的数据分析能力,能够基于数据反馈推动流程改善与成本精细化管理。
5. 具备出色的团队领导力与沟通协调能力,能高效推进跨部门协同作业。
设备主管(金华)
1.2-1.5万元/月
厂长/主管5-10年学历不限五险一金电工证注塑机包吃住汽车机械经验模温机有设备管理经验
岗位职责:
1、负责注塑成型设备的日常维护保养、故障维修及设备优化改造工作。
2、参与新设备的选型评估与安装调试,配合工艺团队解决生产过程中的技术异常。
3、统筹厂内设施类维修、升级及定期保养事务的协调与执行。
4、快速响应突发设备故障,实施紧急抢修,保障产线稳定运行。
5、规范开展设备技术资料的归档与管理工作。
任职资格:
1、掌握常用办公软件及工程绘图工具的操作。
2、具备5年以上大型注塑生产企业设备维保管理经历。
研发部后道主管(服装厂)
1-2万元/月
厂长/主管3-5年高中服装项目服装生产面料采购跨部门团队领导项目风险管理数据分析与改进
岗位职责
(1)熟悉服装后道工序(剪线、整烫、质检、包装)流程,并具备管理能力;
(2)可制定后道生产计划,合理掌控生产进度;
(3)掌握查货质量标准并能有效执行;
(4)熟练操作公司软件系统并完成数据录入;
(5)规范完成相关查验及备查记录工作;
(6)确保部门员工熟知各岗位工艺要求,监督、检查各岗位按工艺规范操作,把控产线节奏,每日下达合理的作业指令。
职位要求:
1、具备无缝针织类服装工作经验者优先;
2、能独立完成样衣制作,并有团队管理经历;
3、高中及以上学历;
4、工作踏实,能承受工作压力
主管
1.管理品控团队,安排工作,开展培训,提升团队质量管理能力;
2.负责管理制定原辅料验收标准、板材验收标准、成品验收标准、生产过程控制标准等各项作业文件的制定,并指导和监督有效实施;
3.负责对生产过程进行质量监督检查和控制,及时提出处理意见和改进措施、并跟踪验证;
4.组织不合格品的控制,制定不合格品的预防和纠正措施,并予以督导执行;
5.负责客户投诉问题的处理,组织分析,制订改进措施并跟踪验证;
6.负责对品质管理的各项数据统计和分析;
7.积极协助其他部门,完成领导交办的其他任务。
订单主管
6000-8000元/月
厂长/主管1-3年大专英语
岗位内容:
1. 负责订单系统的日常运营维护,包括订单的录入、审核及全流程跟踪
2. 汇总分析订单与库存数据,为销售决策提供有效数据支持
3. 快速响应客户咨询与反馈,妥善处理订单执行中的各类问题
4. 对接各部门协作事宜,确保货物按时准确交付
5. 具备外贸跟单或贸易跟单经验满3年者优先考虑
6. 岗位薪酬结构为底薪加提成
任职要求:
1. 须有3年以上订单管理相关工作经历
2. 英语口语流利,具备大学英语四级及以上水平
3. 具备较强的沟通协调能力与团队协作精神,能高效推动跨部门协作
4. 工作耐心细致,责任心强,对数据敏锐,能够归纳问题并提出改进方案
生产厂长
1-1.8万元/月
厂长/主管5-10年高中
岗位内容:
1. 统筹团队推进厂区日常运营,达成既定的财务与生产指标。
2. 主导企业战略规划的制定与落地,支撑公司可持续发展目标。
3. 管理制造及仓储环节,保障供应链高效运转与库存精准管控。
任职要求:
1. 具备8年以上厂区运营管理经验,熟悉农副食品或配送领域业务流程,具备扎实的专业知识。
2. 拥有出色的团队领导力与人员管理技巧,精通预算编制、财务分析及相关报表管理。
3. 具备突出的决策判断与问题处理能力,工作细致严谨,富有创新意识。
品检工
岗位名称:管理岗;操作岗(尾部尾查、尾部剪线);尾部杂工。 岗位要求:1. 管理岗:具备管理经验或相关工作经验;熟悉团队和项目管理流程;良好的沟通和协调能力。2. 尾部尾查:懂品控;具备量尺寸能力;能独立查货。3. 尾部剪线:熟悉剪线工作流程;有一定手工操作经验;对工作有责任心。 薪资待遇:1. 管理岗:保底+计件+额外福利。2. 操作岗(尾部尾查、尾部剪线):保底+计件,或全计时。3. 尾部杂工:薪资待遇面议。
厂长3-5年中专/中技有生产管理经验成型工艺经验机械加工制造经验质量管理经验
招聘一个厂长懂管理生产和工作安排。本厂专业做护栏围栏,庭院门别墅大门。阳光房阳光棚厂家批发为主。工资保底加提成。另招办公室文员。做报表流水账。保底3000每月。包吃包住
工厂木工主管车间
全屋定制工厂急聘
定制木工车间主管1人,要求会看图纸、会审单、会排产、熟悉各类定制工艺流程,为人和善,沟通能力强,有很强的执行力。
定制异型2人,要求会看图纸、负责圆弧、斜角、格栅、特殊造型等异形件的开料、铣型、制作。
工作地点:重庆市永川区朱沱工业园,联系电话:。
生产计划主管数控普工
职位名称:车铣复合师傅(2名)
薪资范围:¥(16,000+)元/月(具体面议)
招聘人数:2人
工作经验:4年以上车铣复合设备操作及编程经验
岗位职责
设备操作与编程:
熟练操作车铣复合机床(如带Y轴、C轴、副主轴机型),独立完成零件加工任务,确保精度符合要求(如尺寸公差、形位公差)
根据图纸要求编写或修改G代码、M代码程序,支持UG、Mastercam等主流编程软件,优化加工参数,如主轴转速、进给量。
生产协作:
配合生产计划安排加工顺序,优化流程以提高效率,按时完成生产任务。
参与工艺改进,提出合理化建议,降低生产成本。
技能要求:
精通车铣复合加工工艺,熟悉新代、发那科、数控系统编程及调机。
能独立完成车铣复合复杂零件编程
个人素质:
责任心强,服从管理
咨询电话:申主管
工作地点在浙江嘉兴
注塑工
宁波慈溪市 天元工厂招注塑管理层一名。 设备100克到500克,需要有责任心 能管理。工资一万➕, 技术管理到位另有年终奖。电话
普工品检工
电检两名,熟手优先,生手可学
挂圈熟手两名,计件
电话:
地址:廿三里街道思源路742号智饰云A5栋八楼东
临沂熙瑞联企业管...招聘普工/操作工
8000-9000元/月
操作机台长白班贴片机车间普工贴标签包吃夜班补贴包住20人以上日结
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作地址
一、招聘
- 年龄:18-45岁的
性别:男女不限(组装/包装,开机/注塑
- 学历:不限,会认字、写名字、认26字母
- 健康:无传染病
- 证件:本人有效身份证原件
- 其他:纹身、染发、前科视厂规而定
二、主要岗位(轻松好上手)
- 普工:插件、焊接、组装、测试、贴标签
- QC/质检:外观检查、功能测试、挑不良品
- 包装:装盒、封箱、贴条码、打包出货
- 物料/仓管:配料、发料、盘点、统计
- 机台操作:贴片机、注塑机、测试设备(简单操作)
三、上班时间
- 两班倒(最常见):8:00-20:00,12小时含休息,计薪10.5-11小时
- 长白班:部分厂可选,8:00-20:00,无夜班
- 月休:2-4天,常年订单稳
四、薪资待遇(2026最新)
1. 小时工(临时工)
- 白班:32/小时
- 夜班:32元/小时(+1元)
- 月综合:8500-9000元(工时260-280小时)
2. 正式工
- 底薪:3200-3600元
- 加班费:平时1.5倍、周末2倍、节假日3倍
- 补贴:全勤200元、绩效300-800元、夜班20-30元/晚
- 月综合:8500-9000元
- 发薪:每月10-30号(多15号),银行打卡
五、吃住环境
- 吃:包工作餐或餐补200-600元/月
- 住:4-6人间,空调、热水、独立卫生间,水电费平摊
- 车间:恒温空调、坐班为主、穿工衣/静电服
六、(你所在地区)
32元/时,长白班/两班倒,8000-8500元/月
七、入职流程
1. 带身份证、行李
2. 面试(填表+简单问答)
3.
4. 签合同、分宿舍、上岗培训
八、工作特点
- 简单易上手,无需经验,老员工带教
原标题:《日结日结日结,300天下班就给,包吃住,长白班》
工厂技工普工
岗位名称:中走丝技术员; 岗位要求:1. 1-3年中走丝操作经验;2. 熟练操作主流中走丝设备,掌握多次切割工艺参数调整;3. 独立完成复杂工件的程序编写与调试,熟练使用相关软件及工具进行图纸修改和加工路径生成,具备高精度加工能力和尺寸自检能力。 薪资待遇:五险、全勤奖励、生日福利、工龄奖、KPI超产奖励、餐费补贴等,面议。
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②:月薪保底9000+免费包吃住+福利奖金+工价持续上涨!!!!
③:班次:长白班居多,个别人员需倒班,倒班人员补贴30/晚,可根据自身意愿选择班次
④:招聘要求:16-45周岁,学历不限,经验不限,早报名早赚钱
⑤:每月10号准时发放薪资,直发,纯工价
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【工作岗位】
普工/操作工,主要负责做一些简单的手工活,例如:贴标签,检验,测试,组装产品等简单的工作内容
质检员:主要负责车间内巡查并监督一线员工规范作业
仓库管理员:主要负责出入货物的登记
【福利待遇】
(1)免费三餐全包
(2)设施:公司生活区设有网吧、超市、美发厅、洗衣房、健身房、球场免费娱乐;
(3)娱乐:公司不定期为员工组织聚餐、旅游、多种文艺活动、大型抽奖活动等。
(4)节假:享受节假日、婚假、丧假、产假、带薪年假15天
(5)年假:过年过节(带薪休假)每次发放不等的
(6)生日:生日福利:生日当天可领取200-400元大红包!
【衣食住行】
(1)衣:上班不需要穿无尘服
(2)食:公司免费提供工早中晚3餐,二荤二素;另提供面食、水果等提供挑选
(3)住:公司免费提供住宿,4-6人/间,设施包含空调、独立卫浴、橱柜等,床上用品厂区发放。若员工自己在外租房每人每月补贴500元且有厂车接送
(4)行:上下班有厂车接送,公司每周提供班车到购物中心
(5)工作地址:苏州异地招工,
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外贸跟单(无经验可带,会一点表格,餐补+房补)
5000-6000元/月
生产跟单免费培训3-5人月结经验不限学历不限全职不需要出差月休四天跟单经验印刷/包装/造纸经验
岗位职责
1.负责订单跟进,确保生产进度与订单要求相符
2.协调生产资源,保障订单交货顺畅进行
3.做好生产数据统计,及时反馈生产情况
任职要求
1.专业不限,无经验可带
2.具备良好沟通协调能力,抗压能力强
3.熟悉办公软件操作,有相关跟单经验者优先
上班时间:8:00—11:3012:30-18:30
生产副总经理
2-3万元/月
生产总监5-10年大专有生产管理经验服装/纺织经验质量管理经验精益改善经验成型工艺经验生产副总针织服装生产工艺战略规划生产计划生产体系
岗位职责:
1、参与拟定产品线发展战略及年度经营目标,牵头编制并执行产品线生产战略方案;
2、主导编制与优化产品线年度生产计划及相关预算工作;
3、搭建并实施团队建设、人才培养、绩效考核及人才梯队发展机制;
4、统筹管理生产技术、计划、品质、物流、制造等职能部门的协同运作,保障生产任务有序达成;
5、实时掌握生产环节的质量动态,推动跨部门沟通协作,快速响应并处理生产异常问题;
6、组织落实并对生产过程中的工艺标准、质量控制、设备运行、成本管控、产出指标等进行监督与调节;
7、牵头管理产品线基础设备的维护工作,确保产线稳定运行和设备处于合格工况;
8、指导、监督、检查所辖人员的工作执行情况,及时掌握工作进展及相关数据信息;
9、统筹协调生产任务分配,实现生产节拍的均衡化;
任职要求:
1、具备1000人以上服装企业相同岗位5年以上工作经验。
寒暑假工,学生工
190-210元/天
操作工普工免费培训包吃包住20人以上日结
岗位职责:
1.按照生产计划完成指定工序的操作与装配任务
2.严格执行作业指导书,确保产品符合质量标准
3. 协助设备日常点检与简单维护,及时报告异常情况
4.保持工位整洁有序,落实5S现场管理要求
5.配合班组长完成生产记录、物料交接及临时性工作
任职要求:
1.年满18周岁,身体健康,能适应流水线作业节奏
2.工作认真负责,具备基本识图与计量能力
3. 服从管理,具有良好的团队协作意识和安全意识
4. 无犯罪记录,能接受倒班或加班安排
5. 有制造业普工/操作工经验者优先,学历不限
可日结230-260/天,吃住免费,干活简单轻松
7000-9000元/月
普工贴标签包吃有提成交通补助夜班补贴高温补贴社保加班补贴五险一金包住6-10人月结
新产线招普工(无需经验)28元/小时计薪11小时286~312元综合月薪7500~9000元/月【立即点击免费报名联系!】
《1月份》:28/H一天286~300块
《2月份》:28/H一天286~300块
《3月份》:26/H一天260~280块
《4月份》:26/H一天260~280块
《5月份》:26/H一天260~280块
【薪资待遇】:小时工~正式工
{小时工}:26-28/H一天计薪11小时286块钱一天(可转正)
{正式工}:综合7500~9000元/月
(底薪+全勤+绩效+岗位补贴+产量提成+加班的五天八小时以外-平时加班1.5倍24/H,周六周日2倍29.8/H,法定节假日3倍45.8/H)
两种模式可以任选做两个月熟悉岗位后可计件7800~9000块/月
【招聘岗位】普工:包装,质检,打包,理货,物料员,组装,检测,贴标签(免费培训,无需经验一看就会,有站有坐手工活)
【食宿情况】:包吃包住,早餐+中餐+晚餐住宿公寓(4~6人间独立卫生间,阳台,空调,洗衣机)环境好干净清爽
【招聘要求】:16~45周岁,男女不限,身体健康,认识字就行,不要求学历,当天入职安排住宿第二天上班。
[工作地点】需要到总部合肥上班~公司可包车+400~600交通补助【工作地点】:需要到总部合肥工作上班(公司可包车+400~600交通补助)因分区域项目饱和原因导致,当天过来入职当天安排住宿。
0费用入职月薪8500可预支
7000-9000元/月
手机套厂免费培训包吃夜班补贴餐补加班补贴五险一金包住20人以上月结
外面的工价眼花缭乱,既然点进来看了就不要找了,投递简历直接入职,包进,不用烦,我厂工价真实可靠!
当天安排完吃饭住宿,入职当天晚上!人走帐清!岗位多,可根据个人情况选择岗位,无需工作经验,全坐班。
[一]薪资待遇:薪资待遇:
小时工:24~27一小时,包吃包住,10号发薪,月7600
保底,,上六休一,月休4天长期工:月薪资保底7500左右,缴纳五险一金入职7天可以预支生活费介绍朋友上班有内荐奖
提供床上用品[二]工作内容:
目前主要生产电子玩具,蓝牙耳机,手机壳,数据线,电脑主板,及苹果新款系列手机,工作简单,一学就会,男女均可,无需经验,无:需学历,无需要求。
【三】入职要求:
1、男女不限,不限学历,不限经验,坐着上班,生熟手均可无需考试,轻松容易一看就会。2、以身份证上的年龄为准哈,正常体检能通过即可。
[【四】工作时间:
[凡符合以上要求、承诺100%录取入职】小时,一天算12小时工资。[五】包吃包住:
中午傍晚各1小时吃饭休息时间,一天纯上班10
1、公司提供免费住宿,标准4-6人间(独立卫生间、阳台空调、洗衣机、WIFI等)。
2、入职当天即可在我们厂里吃饭,工厂提供饭卡的,不用自己充钱吃饭,全部免费,不掏一分钱!免费提供1日3餐,4菜1汤、米饭、馒头吃饱为止,另有水饺、拉面、砂锅、油饼、面包、鸡蛋、水果等
研发主管
2.5-4万元/月
其他生产营运人员月结5-10年本科液压设计液压油泵系统SolidWorks
岗位职责:
1. 产品规划与战略制定
负责汽车液压泵头产品的技术发展方向规划及中长期研发战略布局
结合市场动态、竞争产品技术和客户需求,制定产品更新迭代的技术方案
2. 研发项目管理
全面主导液压泵头新产品研发项目的实施,涵盖项目启动、进度把控、资源配置与质量监督
牵头攻克关键核心技术问题,解决设计开发、材料应用、工艺落地等环节的技术瓶颈
3. 技术团队建设与管理
搭建并带领研发团队,制定技术人员成长计划,持续提升团队专业水平和项目执行能力
4. 跨部门协同与技术支持
与生产、品质、采购、销售等部门高效协作,推动研发成果向规模化生产平稳转化
为售前支持及客户个性化开发需求提供专业技术支撑与定制化解决方案
5. 技术标准与知识产权管理
构建液压泵头产品的技术标准框架和设计规范体系
统筹专利规划、技术资料归档及知识产权维护工作
6. 成本控制与供应链管理
在保障产品性能与质量的基础上,优化结构设计以降低制造成本
参与核心零部件供应商的技术评审与质量管控
任职资格:
1. 教育背景
本科及以上学历,机械工程、车辆工程、流体机械、液压传动等相关专业,硕士优先,具备液压系统或汽车零部件研究经历者优先
2. 工作经验
5年以上汽车零部件研发经验,其中至少2年从事液压油泵系统或压缩机类产品的开发工作
3年以上研发团队管理经历,有主导汽车液压泵头项目成功量产者优先
3. 专业知识与技能
熟练掌握液压系统原理、泵类产品机械设计、流体力学分析及CAE仿真技术
熟悉汽车零部件开发流程(如APQP)和质量管理体系(IATF 16949)
精通SolidWorks/UG/CATIA等三维建模软件,以及ANSYS/AMESim等仿真分析工具
4. 管理能力
具备扎实的项目管理能力,了解PMP管理方法论
拥有良好的团队领导力、跨部门沟通协调能力和复杂问题处理能力
5. 其他要求
具备较强的英语读写能力,可流畅阅读技术资料并开展技术交流
对汽车电动化、智能化发展方向有深刻认知,具有创新意识和市场洞察力
浙江金华招聘压铸管理,要求精通机器与模具,具备解决日常问题与出色动手能力。详情面谈。
主管铸造工
浙江金华招聘压铸管理,要求精通机器与模具,具备解决日常问题与出色动手能力。详情面谈。
栏目概述
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