游戏岗位丰富多样，若您拥有游戏行业相关经验或深度游戏经历，欢迎加入我们，期待与您深入交流！ 岗位类别： 运营（活动、用户社区社群、内容新媒体、渠道、商业化、版本、产品、电竞赛事……） 策划（系统、关卡、战斗、数值、玩法……） 项目管理（游戏研发、游戏美术……） 游戏类型：MOBA、MMO、RPG、FPS、ACT、SLG等各类游戏 外语类：英语、日语、韩语、泰语、俄语、西班牙语、德语、法语、印尼语、越南语…… 招聘城市：深圳、上海、武汉、成都、长沙 岗位职责 产品运营：负责游戏平台的日常运营管理，如游戏内容上线、礼包配置、活动页面更新等。 活动策划：组织并落实线上线下活动，增强用户互动性与平台活跃水平。 数据分析：跟踪并分析用户行为数据，评估活动成效，为运营优化提供数据支持。 用户关系：保持与用户的高效沟通，汇总用户意见，及时处理问题，提高用户满意度。 内容运营：统筹游戏内容的规划、发布与维护，保障内容品质与更新节奏，提升用户体验。 跨部门协作：协同研发、市场、客服等团队，保障平台平稳高效运行。 任职要求 行业经验：具有游戏运营相关背景，熟悉游戏行业发展动态。 数据分析能力：掌握常用数据分析工具，具备基础的数据解读能力。 沟通协调能力：具备良好的组织沟通能力，能高效联动各职能部门。 热爱游戏：对游戏充满热情，理解玩家需求及行为特征。 内容策划能力：具备出色的游戏内容策划能力，可独立完成高质量内容输出。

岗位职责： 1. 全面负责游戏项目的运营管理工作，深入研究项目特性与目标用户群体，制定整体运营策略，并对发行项目的收入表现承担直接责任； 2. 结合产品定位、运营节奏及用户行为数据，策划拉新、留存与召回等运营方案，根据线上反馈与数据分析持续优化策略，并评估各项活动的实际成效； 3. 与研发团队保持高效沟通，围绕游戏题材、核心玩法、商业化机制及长期运营方向提出建设性优化建议，并推动方案落地执行，确保研运协作信息对称、流程顺畅； 4. 从发行视角参与游戏系统架构、框架设计及玩法机制的讨论，理解不同区域市场的差异化需求，协调资源推进方案实施； 5. 针对产品未来发展方向提供创新思路与改进意见，持续提升产品质量与用户体验水平； 任职资格： 1. 本科及以上学历，具备5年以上游戏行业工作经验，有成功运营项目案例者优先； 2. 热爱游戏，拥有丰富的游戏阅历，尤其熟悉二次元类游戏产品； 3. 具备出色的产品运营能力，对精细化运营有深刻理解，在商业化设计与体验优化方面具备系统的思维与方法； 4. 熟悉游戏开发与发行全流程，具有全局把控能力，能够综合研判并补足环节短板； 5. 深度了解二次元手游市场，能拆解分析优质产品的设计逻辑与标准，输出专业见解；掌握品类用户特征，具备一定的行业趋势预判力；具备多端发行经验者更佳； 6. 具备优秀的沟通协调、资源整合与商务谈判能力；抗压能力强，具备成熟的团队管理经验。

岗位职责： 1、负责活动运营及策划执行，独立完成活动全流程方案设计，包含目标设定、玩法机制、奖励体系等内容，并推动跨部门协作确保活动顺利落地； 2、基于用户分层模型，结合不同用户行为特征，制定差异化的活动策略； 3、深入洞察用户需求，具备良好的用户共情与行为分析能力； 4、监控核心数据表现，持续迭代优化活动效果与用户体验； 任职要求： 1、2年以上游戏行业运营经验，有大型竞技类手游项目经历者优先（如MOBA、FPS、休闲竞技方向）； 2、具备丰富的游戏活动策划经验，数据敏感度高；具备一定审美素养，对UE、交互逻辑与视觉呈现有判断力； 3、掌握主流游戏在活动机制、经济系统、商业化模块等方面的设计逻辑与体验调优方法； 4、表达清晰，书面写作能力强，可独立输出各类运营文档，擅长总结归纳； 5、工作认真细致，富有耐心，责任心强且自我驱动，能承受压力并良好融入团队协作； 学历要求：专科以上 薪资：10-15k 面试：2轮

岗位职责： 1、主导游戏产品的发行策略实施，全面跟进产品从上线到成熟阶段的运营管理工作； 2、结合版本更新节奏，策划并落地推广活动、社区运营及用户成长体系方案； 3、推进日常运营活动的执行与过程监控，通过数据追踪评估活动成效，持续优化运营策略； 4、监测玩家反馈与社区动态，及时响应并处理突发性运营问题； 5、联动内外部协作团队，整合资源支持运营目标达成，推动流程优化与跨部门协同效率提升； 岗位要求： 1、本科及以上学历，具备3至5年游戏运营领域相关经验； 2、完整参与过至少一款S级项目从预热到上线的全流程运营工作； 3、热爱游戏行业，熟悉模拟经营或二次元品类，对国内玩家行为习惯及产品特点有深入理解者优先； 4、掌握系统的运营方法论，具备优秀的逻辑归纳与文案撰写能力； 5、思路清晰，执行力强，具备良好的沟通协调能力和抗压素质；

岗位职责： 1、负责Tap、好游快爆、4399、手机厂商等渠道的日常排期提交、资源投放、活动设置、素材准备及数据复盘； 2、结合游戏产品特点与渠道特性，制定并执行渠道运营活动，追踪活动表现并持续优化策略； 3、承担各渠道对应社区的日常运营与内容维护； 4、维系渠道合作关系，配合完成跨部门协作与沟通工作。 岗位要求（硬性）： 1、大专及以上学历，具备1年以上手游渠道运营对接经验； 2、了解Tap、好游快爆、手机厂商类渠道运作模式，熟悉相关后台操作流程，有完整产品上线经验者优先； 3、熟练掌握Photoshop工具，可独立完成活动策划与执行者优先考虑； 4、责任心强，具备较强的自主推动力，拥有良好的团队沟通与协作意识，执行力出色； 5、热爱游戏行业，有动作格斗类游戏体验经历者优先。

岗位职责： 1、负责游戏版本的筹备相关工作，涵盖版本管理、渠道协作、组件及平台对接、用户反馈整理等环节 2、制定并推进版本测试、部署、审核及上线等全流程事务，主动协调解决各节点问题，合理统筹资源，保障外网发布效果与质量 3、承担游戏上线后的异常处理与日常数据监控，能快速准确识别产品运行中的问题，及时反馈至对应团队，推动问题闭环，确保游戏运行稳定与版本品质 任职要求： 1、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识 2、有深入体验竞技类或自走棋类游戏经历者优先考虑 3、了解游戏研发与运营的基本流程，拥有游戏运营或策划相关经验者优先

岗位职责：1.负责游戏产品上线后的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析；2. 制定并执行用户增长与留存策略，优化付费转化路径，提升ARPU值与LTV； 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，及时响应玩家反馈与舆情；4.管理游戏社区（如QQ群、微信公众号、论坛等），策划线上互动活动，增强用户粘性与口碑传播；5. 定期输出运营报告，基于DAU/MAU、次留/7留、付费率等核心指标提出优化建议。 任职要求：1.热爱游戏行业，熟悉主流手游品类及运营模式，有成功项目参与经验者优先； 2.具备数据分析能力，熟练使用Excel、SQL或基础BI工具，能独立完成数据归因与效果复盘；3. 逻辑清晰、执行力强，具备良好的沟通协调能力与跨团队协作意识；4.学历不限，1-3年游戏运营相关工作经验；5.工作地点、薪资范围及具体行业信息需由企业补充完善后发布。

岗位职责： 1、负责赛事相关内外部重要信息的统筹，完成信息采集、归档与分发工作。 2、构建并维护跨部门协作流程，独立承担部分对外协作专项，保障业务高效运转。 3、主导赛事功能模块的测试验证、上线验收及问题追踪闭环。 4、配合赛事团队开展日常或专题类数据分析，挖掘业务动向，输出有效建议。 5、维护现有公共赛事工具体系，推动建设提升团队整体协作效率的技术工具。 6、规划游戏内活动方案，执行配置、测试与内容审核全流程。 7、参与大型赛事的线上运营执行及线下现场支持工作。 任职要求： 1、具有赛事运营或游戏运营相关背景，能主动掌握岗位所需业务知识与技能。 2、责任心强，具备良好的团队协作意识与沟通协调能力，适应一定强度的工作节奏。 3、对游戏行业有热情，有MOBA类游戏经验者优先考虑。 4、逻辑清晰，具备良好思维能力与基础数据分析能力。 薪资：10-11k 学历：本科以上

各类游戏运营岗位：产品运营，宣发，翻译，渠道，社区等等 另外热招游戏策划和游戏项目管理，有相关经验的同学欢迎投递~ 目前上海hc已招满，深圳还有hc，想来深圳的同学欢迎投递 薪资面议，大厂福利：班车，下午茶、团建、绩效等 语言能力加分、加薪~ 岗位基本要求： 1、热爱游戏，熟悉各类游戏，游戏经历丰富 2、游戏运营相关经验，有创意 3、大专及以上学历，接受适量加班 薪资7-12K 评职级面议+朝九晚六+双休+免费班车 本周急招： 海外赛事活动配置专员 岗位职责：1、负责游戏内赛事系统（竞猜、拍脸图、邮件）的编辑、配置、奖励发放等 2、负责游戏内电台的配置，将各类战队、选手、赛事、网红的直播流配置进官方直播间，与测试团队协作进行验收 3、负责游戏各类礼包和cdkey的基础配置工作 岗位要求（硬性）：1、本科及以上学历，1年以上游戏赛事运营、配置管理或活动执行经验 2、有英语语言能力，书面英语能当工作语言，英语6级及以上 3、熟练使用办公软件（Excel/Word/XMind）及赛事后台管理系统，具备基础数据处理能力 4、了解电竞行业常见赛制（如淘汰赛、积分赛）及游戏内赛事系统逻辑 游戏社群运营 岗位职责：1.负责游戏官方社群日常运营工作，结合游戏节点策划社群、社区活动提升玩家活跃。同步了解同品类及竞品玩家社群的运营及活跃状况，动态调整运营策略。 2.拥有社群外团管理经验，能有效调配外团、客服、小程序、三方工具等内外部能力，满足社群用户需求保持玩家活跃减少流失，并通过外部曝光或活动为社群带来用户增长 3.管理社群、社区玩家舆情反馈，搭建社区玩家与官方间的沟通桥梁，并根据游戏需要组织用户调研工作 岗位要求（硬性）：1.本科及以上学历，拥有1年及以上游戏社区、社群相关运营经验 2.热爱游戏，熟悉各游戏论坛、社区用户调性和文化生态，熟悉PC游戏及社区者优先 3.网感较强，拥有一定内容创意和文案撰写能力 4.有英文工作能力者优先 内容生态运营 岗位职责：1.创作者合作与用户需求匹配：负责达人 / 主播合作对接、社群及自有作者运营，结合不同用户需求，配合产品关键节点策划内容产出；跟踪内容对用户活跃度与留存率的提升效果，收集用户对内容的反馈并推动优化；​ 2.内容平台活动与用户参与：对接抖音、快手等平台，设计作者 / 玩家创作激励活动；活动需契合用户偏好，兼顾内容投稿量提升与用户参与转化，最终输出活动数据报告；​ 3.供应商 / 创作者管理与用户导向：对接供应商及创作者，确保内容具备热度且符合产品风格；依据用户反馈调整内容方向，增强内容对用户的吸引力；​ 4.内容生态与用户全流程维护：结合产品特性与用户需求，制定粉丝增长导向的内容创意，覆盖用户拉新、促活、留存至转化全生命周期，推进创意落地并跟踪效果； 岗位要求（硬性）：1.本科及以上学历，1 年以上生态运营或平台内容运营经验，具备用户运营相关实践经历；​ 2.具备创作者与供应商对接经验，可通过用户访谈、数据挖掘明确用户核心需求，并反哺至内容合作环节；​ 3.热爱游戏行业，深入理解休闲 / 二次元 / 内容类游戏，对用户心理及行为特征具备敏感度，能精准捕捉目标用户的内容偏好；​ 4.掌握生态运营与用户运营方法论，熟悉热点营销及平台内容玩法，具备用户数据解读能力，可依据数据优化内容及运营策略。 社区运营 岗位职责：1.负责热门游戏社区产品日常运营，根据游戏版本节点、社区产品节点规划运营及推广计划，并跟进整体计划落地，以提升社区产品和游戏渗透率及大盘活跃； 2.负责日常活动和内容策划，并跟进整体落地执行，通过活动提升用户活跃、新增及回流； 3.负责社区氛围运营，根据节点规划和落地相关话题，以提升整体用户留存及互动。 4.洞察玩家需求，主动推进迭代社区功能，培养玩家在社区内的活跃习惯，解决玩家痛点。 岗位要求（硬性）：1.本科及以上学历，3年以上游戏或互联网社区运营相关经验； 2.具有一定的互联网产品思维、产品运营能力； 3.常年混迹各大社区，有相关社区、APP、自媒体账号运营经验者优先； 4.具备良好沟通能力，能够灵活处理工作中各项合作事务，认真负责，自驱力强。 海外游戏社群运营 岗位职责：1、负责游戏的英文社群的日常内容运营工作，包括英文贴文撰写、英文公告撰写、物料模板本地化、SNS官号运营、SNS后台数据分析、日常舆情监控。 2、负责核心玩家团（Mods)的管理，并监督相关工作执行 3、根据需求，跟进落地活动策划与物料执行，包括图文资讯，短视频及UGC，PGC相关内容的产出 4、能够与各合作方进行有效的沟通和良好的合作，跟进方案执行，反馈建议推进优化。 5、深入了解游戏，在日常运营工作中，能判断用户的有价值反馈，汇总建议。 岗位要求（硬性）：1、外语沟通能力强，精通英语日常书面用语的写作，认真仔细，英文写作无typo。 2、熟练掌握PhotoShop，完成模版图的本地化制作。 3、有游戏英文社群运营经验者优先。 4、热爱游戏，头脑灵活，能够在玩游戏时从用户角度出发，提出问题，并给出解决方案 5、熟悉PGC、UGC等内容和相关资源，熟悉社区运营、内容运营、KOL运营、话题打造 6、积极主动，团队合作意识强，善于沟通及表达

岗位职责： 1.开拓游戏用户资源，宣传公司游戏产品，提升平台在所在区域的市场竞争力 2.协助玩家熟悉操作流程，营造活跃的游戏氛围，维护玩家活跃与留存，优化整体游戏感受 3.通过各类游戏渠道进行引流推广，吸引更多玩家加入公司游戏平台，扩大用户规模 任职资格： 1.年龄18-27岁（欢迎应届毕业生） 2.学历不限，经验不限，零基础可培养 3.具备相关行业从业经历者优先考虑 4.熟练使用电脑打字，热爱游戏行业 5.具备积极进取的态度，能吃苦耐劳，遵守公司各项规定，服从工作安排，具备良好团队合作意识 上班时间： 12:30-22:30，中间两小时休息（17:30-19:30） 8:30-17:30，中间一小时休息（11:30-12:30） （班次固定不轮换，女性及无需住宿者优先安排早班） 福利待遇： 1.薪资：底薪4000+提成（综合收入5-12k） 福利：包吃（如不就餐可享500元餐补）+包住（配备空调、洗衣机、冰箱，专人打扫卫生） 2.提供新员工系统培训（无需担忧经验不足） 3.公司每月举办大型团建娱乐活动

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✅奥托立夫✅ （每天12:30面试） 37周岁以下 (体检单有三个月内可以用) 1⃣ 普工～2⃣5⃣元（含3元绩效=700左右/月） 2⃣仓库普工~2⃣7⃣元（含3元绩效＝700左右/月） 3⃣叉车工～2⃣7⃣元（含3元绩效=700左右/月） 小时工两班制（一周一转班） ✅以前做过正常离职的1⃣个月可以返厂 白班7：00~19：00 夜班19：00~7：00 （500-1000) 提供工作餐（每餐吃饭扣半个小时） 工卡） ！ 面试地址：（北和公路与胜辛北路路口） 上班地址：北和公路1000号 联系电话☎ 小辣娇 :

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1. 负责【会玩app】海外版用户分层管理，基于活跃度、付费等数据制定并实施针对性运营策略，提升用户满意与忠诚度。​ 2. 分析用户流失原因，设计留存与挽留计划，通过个性化推送、活动激励等方式延长用户生命周期。​ 3. 推动用户付费转化，设计与促销活动，利用A/B测试等方法优化转化路径。​ 4. 负责社群运营，及时解答用户疑问、收集反馈，维护积极社群氛围。​ 5. 监控用户行为数据，分析关键指标，提出产品与运营优化建议，推动策略迭代。

岗位职责： 1.负责游戏产品日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进、数据监控与分析，提升用户活跃度与留存率 2.搭建并维护玩家社群（如QQ群、微信群、论坛等），及时响应用户反馈，优化用户体验 3.协同研发、市场、客服等部门，推动跨部门项目落地，保障运营目标达成 4. 分析用户行为及付费数据，输出运营报告，为产品优化和商业化策略提供数据支持 5.参与游戏内商业化设计，包括礼包配置、充值活动、限时运营玩法等，提升ARPU值 任职要求： 1. 对主流手游（MMO、卡牌、SLG、休闲等）有深度体验和理解，熟悉游戏生命周期各阶段运营重点 2.具备基础数据分析能力，熟练使用Excel，了解SQL或BI工具者优先 3.沟通协调能力强，责任心强，具备良好的抗压能力与团队协作意识 4.学历不限，热爱游戏行业，有1-3年游戏运营相关实习或工作经验者优先 5. 工作地点灵活，薪资面议，具体根据经验与能力匹配

网络游戏账号管理 岗位要求：会基础电脑操作。 薪资待遇：4-6k，带薪培训。不销售，不加班

岗位职责: 1.负责讲我们给到你的所有账号进行登记并记录 2.服从上级安排，每天简单标记好测试好的游戏账号简单归档，操作简单，不复杂，易上手 岗位要求： 1.必须年满18岁，学历不限 2.要求自己有一台电脑，配置不需要很高 3.要会简单的电脑操作 薪资待遇： 1.支持日结，一天平均200左右 2.有提成，任务多，时间灵活可以自行安排上班时间，多劳多得，上不封顶 3.可居家办公 收费情况： 公司全称不收取任何费用！！0门槛，免费提供教学，免费培训，个人自行准备好所要用到的相关工具即可

岗位职责： 1.负责游戏产品的日常运营工作，包括活动策划、版本更新跟进及用户反馈收集，提升玩家活跃度与留存率 2.监控游戏数据指标，分析用户行为，定期输出运营报告并提出优化建议 3.协同客服、技术及市场团队，推动问题解决与功能优化，保障游戏稳定运行 4.策划并执行线上线下推广活动，增强社区互动与品牌影响力

正规企业！！！！ 依据个人学习能力差异，月收入约在1w至3w之间 公司提供住宿！单人单间，解决员工居住需求，也可提供高额房补！ 在抖音平台开展聊天直播，拒绝** 配合化妆师完成每日开播前的精致妆容与造型 配合摄影老师推进账号内容更新，视频风格以变装、氛围感、情绪表达为主 拍摄或直播所需服装由公司提供，若你有觉得合适的服饰推荐，公司可进行采购 运营团队24小时在线支持艺人，提供一对一复盘指导，杜绝其他传媒公司常见的放养式管理，公司坚持对每位艺人负责到底 团队均为年轻成员，工作氛围轻松融洽 保底薪资为无责任保底！！！！！

我们是一家专注于保健品销售的企业，现计划筹建线上运营团队，通过直播形式，结合短视频内容，打造公司专属的直播体系，实现客户引流、留存转化，并导入私域流量，达成既定销售目标

我们是一家律所，专注于通过直播获取客户线索 岗位职责: 1. 具备良好的情绪带动能力，主动与观众交流互动，增强直播间氛围和观看感受； 2. 维护直播流程顺畅，及时回应评论区提问并提供解答； 3. 日常直播时长约为4小时，具体时间安排根据项目需求灵活调整； 4. 若有短视频制作需要，需配合参与出镜拍摄 职位要求: 1. 外形条件良好，气质端正； 2. 拥有半年以上直播经历，须提供直播片段，无片段但条件突出者可另行沟通； 3. 具备较强的临场应对能力，能妥善处理直播中的各类突发状况； 4. 具备协作意识，愿意配合团队完成各项任务 直播时间：约4小时/天，每月直播总时长不少于100小时

1. 居家工作，支持日结或周结薪资，设有保底收入，月收入稳定在3000-8000元以上 2. 工作内容：通过语音厅在线上麦互动，日常在房间内文字交流、欢迎访客，收到用户礼物时需开麦回应，非纯文字聊天形式 3. 可远程办公，接受兼职人员 4. 拥有智能手机即可参与，不限学历，无需过往经验 5. 时间灵活自主安排，可根据个人情况选择上线时段 6. 通过正规应用平台结算，收入由保底加提成构成 7. 招聘对象不限性别，年龄要求18至30周岁 8. 对接多个合规平台资源，从事不露脸的语音主播岗位，轻松实现月入过万，提供免费专业培训！

薪资：150元/天 学历：本科及以上 岗位职责： 1.在带教老师指导下了解公司AI音频系统的操作流程及业务运作模式； 2.负责协调音频录制剧组的交音进度、档期规划、定价与结算等相关事宜； 3.对接出版社的音频制作需求，配合完成试音安排、报价支持等工作； 4.按要求完成上级交办的其他工作任务。 职位要求： 1.具备责任心和耐心，工作细致认真； 2.拥有良好的沟通能力，能与剧组、出版社等多方顺畅交流，确保信息高效准确传递； 3.具有较强的工作计划性，注重时间管理，执行力强，能及时响应并推进任务落地； 4.具备一定的组织协调能力，可在音频录制过程中妥善应对突发情况； 5.新闻传播类专业背景或有听书、音频内容制作相关经验者优先考虑。

纯绿色直播！包住宿，入住单人豪华公寓！无责任保底！专注个人IP孵化！优质主播可参与原创短剧演出！ 除配备专业级直播间及高端直播设备外，还免费提供舞蹈指导、服装造型、视频拍摄剪辑、编导策划等全方位支持，你只需自信开播，公司全程助力共同成长。优秀主播月收入可达10W+！诚邀你来挑战高薪！ [福利待遇] 1: 无责保底8000~15000元（保底金额可面议，结合经验与面试表现确定）+ 高额提成，综合收入普遍2-3W，顶尖主播可达10W+！ 2: 直播提成比例35%-45% 3: 提成日结到账 4: 免费提供单人住宿及专属直播空间 扶持资源包含： 1. 短视频运营支持：配备编导、摄像、后期剪辑专业团队 2. 资深运营导师一对一长期带教，提供流量扶持、推荐位曝光、人气卡支持 3. 新人定期享受免费系统培训，每月组织团建活动一次 4. 条件优秀或具备经验者，可协商高额签约奖励 5. 专业舞蹈教师提供培训与教学 各阶段成长收益： [初期] 新人阶段享运营指导，接受短视频与直播基础培训，月均收入可达1-5万 [中期] 正式签约成为平台金牌主播，持续输出优质内容，单月收入稳定在10-20万 [后期] 成长为公司头部达人或网红主播，年收入300万-5000万，涵盖电商、广告、音浪等多元变现模式 [任职要求] 1: 对形象有一定基础要求，但无需过度担心，抖音美颜功能强大，不强制要求才艺，直播核心在于情商与互动能力 2: 思维反应快，具备良好的语言表达和临场应变能力（公司提供专业直播话术与技巧培训） 3: 热爱新媒体行业，工作积极主动，具有职业素养与团队协作意识（需配合运营安排，实现共赢） 公司配备专业运营团队一对一服务，所有支持项目均免费提供！

1有从事过的经验类目是二奢衣服（不接受完全小白小白勿扰）有才艺加分2每天工作5小时3做六休一4底薪＋提成的方式5需要上镜好看6需要身高164以上不然衣服套不住7说话不能有口音8做过服装类的优先

岗位职责： 负责客户拓展全流程的规划与实施，搭建数据监控体系，通过数据分析洞察持续迭代优化增长方案，推动业务规模提升 岗位需求： 1、统招本科及以上学历 2、具备大型业务或项目增长领域相关工作经历 3、拥有数据分析及文档撰写能力，熟练掌握excel/SQL工具 4、具备深入思考习惯和出色的逻辑分析能力

1：了解抖音平台直播运作流程 2：性格积极外向，表达清晰流畅 3：愿意学习，踏实上进，能承受工作压力 4：配合公司整体工作安排 备注：因业务扩展需要，现急招带货主播，是否具备直播经验均可。 新手主播：薪资9k-15k+提成（按留资计算），提供系统化专业培训，直播期间由运营团队全程支持，只要肯投入、有目标、不畏挑战，就有机会脱颖而出！ 我们真诚招募带货主播，优先考虑拥有1年以上直播带货经历者。 期待热爱直播行业、主动学习、能坚持付出的你加入团队，携手共成长，实现个人与公司的双赢发展！！！

岗位职责： 1、负责美团、饿了么等平台的日常运营工作 2、收集整理各类表格数据，梳理运营逻辑，制定优化策略以提高店铺销售业绩 3、分析平台运营数据，形成有效改进建议并推动落地执行 4、配合门店私域体系搭建，并监督执行进度与效果 5、完成上级交办的其他工作任务 岗位要求： 1、具备1年以上餐饮外卖行业运营经验 2、性格踏实稳重，表达条理清晰，具备独立分析与判断能力 3、有成功操盘门店运营的实际案例，能独立应对和解决运营中遇到的问题 4、精通Excel操作，熟练运用数据透视表、VLOOKUP等函数功能 工作时间： 九点半至六点半，周末双休 欢迎优秀人才投递简历！能力突出者薪资可面议！