工作职责： 1、主要负责发布招聘信息，邀请求职者参与面试，并全程跟进面试进度及入职情况。 2、每日登记面试人员信息，通过电话或微信进行后续回访与沟通。 3、撰写招聘相关文案，并参与项目的数据分析与日常规划工作。 工作时间： 早九晚六，周末双休 薪资待遇： 1、无责任底薪5000元＋招聘提成（提成按阶梯计算，100-500元/人），月收入综合8000以上 2、享受不定期团队建设活动、节日福利以及年终奖金 3、每三个月组织一次绩效考核，通过后可获得500-1000元的薪资上调及晋升机会 4、健全的团建机制，定期安排下午茶等员工关怀活动 岗位要求： 年龄20-30岁，性别不限；具备基础电脑操作能力，性格开朗，品行端正；大专及以上学历

岗位职责：​ 1、负责公司前台的日常接待工作，以热情、专业的形象迎接访客，营造良好的第一印象。 2、准确、礼貌地接听和处理所有来电，特别是具备独立接听和处理外国人电话的能力，确保信息顺畅传递。 3、负责访客登记、引导、通知等接待流程，维护前台区域整洁有序。 4、协助处理部分行政支持工作，如信件、快递收发，会议室协调等。 5、完成上级交办的其他相关工作。

要求对收银系统熟悉有经验优先。工资6000+面谈。

长宁区古北（黄金城道休闲商业步行街工作） 经我司授权核准：现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名（20—30岁） 招商经理数名20—38岁（男女不限 运营客户3人、（22—32岁）男女不限 前台接待.2—3名）19—28岁 经营范围：黄金城道步行街，招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户，积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月） 18—30岁左右、每月4天公休（前台6天） （底薪加提成模式）28%-35%提奖 包住宿、（转正做五休二）行政主管级别️

一、薪酬福利： 1、高收入。入职前三个月保底7.8k+五险一金。 2、快成长。提供带薪专业培训+快速晋升通道（每年多次调薪与晋升机会） 3、好作息。工作时间朝8晚6/早11晚21，节奏合理 4、公司提供住宿补贴 5、多福利。新员工享团建活动、每月聚餐、开单奖金、节日礼品发放+特殊节日为家人寄送暖心礼物、年假三十天、工龄奖、法定节假日三倍薪资。秉持员工是企业最宝贵资产的理念，入职满三个月可享孝心工资200元/月，支持接父母来上海旅游，公司报销1k路费并赠送温馨礼品，同时给予至少一天陪伴假；购买公司产品还可享内部优惠！ 6、还有超长带薪年假！（我们是有温度的团队，遇特殊情况可申请长期休假） 有意向者欢迎随时咨询，24H在线沟通！ 二、工作内容： 1、主动热情接待到店客户，熟练掌握收银岗位各项操作规范。 2、按时提交每日工作数据汇总报表。 3、配合店长做好店内设备维护、快递收发管理等工作。 4、积极完成上级安排的其他任务，主动协作支持团队 三、职位要求： 1、大专及以上学历，年龄32周岁以下，具备较强的责任意识。 2、仪容得体，普通话流利，性格亲和，踏实肯干，具有良好的团队协作能力。 3、愿意在工作中持续提升专业技能，适应较快的工作节奏。 4、有收银相关经验者优先考虑，会基础表格处理，熟悉电脑操作者优先

岗位职责: 1. 负责门店日常收银及客户接待服务 2. 承担前台各项事务，维护店面环境整洁与秩序 3. 协助店长开展店铺的综合运营管理工作 任职要求: 1. 年龄25岁以上，形象良好，具备优秀的沟通能力，性格沉稳 2. 具备良好的团队协作意识 3. 有责任心，能积极配合店长完成各项任务安排

长宁区古北（黄金城道休闲商业步行街工作） 经我司授权核准：现向社会公开招聘优质人才 人事科经理助理1—3名（20—30岁） 招商经理数名20—38岁（男女不限 运营客户3人、（22—32岁）男女不限 前台接待.2—3名）19—28岁 经营范围：黄金城道步行街，招商服务工作。 客服接待、介绍找商铺客户，积极推适合的店铺出租、租赁谈判跟进、客户维护、客户开发、合同制作、资源拓展、日常巡视管理工作（全职月薪水5000元、5600、6000、8000元—10000/月） 18—30岁左右、每月4天公休（前台6天） （底薪加提成模式）28%-35%提奖 包住宿、（转正做五休二）行政主管级别️

1、负责线上会议室的日常上线及预定审批，对接并受理使用需求 2、负责线下会议室的空间资产管理、环境卫生巡查及使用情况检查，确保培训教室桌型按需布置到位 3、保障会议室物料与资产齐全完好，摆放规范有序 4、承担培训教室的会前布置工作 5、开展项目室巡检，统计使用率并反馈数据，协调项目室与会议室的功能转换 6、对接业务部门需求，准备会议所需材料、茶水、笔纸等物资 负责各类会议辅助设备的借用管理（如相机、扩音器、插线板等） 薪水：税前6000-6500+五险一金

主要工作为接待到店进行维修、保养及咨询的客户，登记客户需求，初步判断车辆故障情况，负责各类信息的收集与统计工作； 根据各部门需求编制相应数据报表，并提交至相关管理部门，同时按照厂家规范要求，将相关信息准确录入指定系统； 提供住宿安排，工作期间提供餐食

岗位职责： 1.负责顾客结账收款，熟练操作收银系统，确保账款准确无误 2.核对商品价格与促销信息，及时处理退换货及消费纠纷 3.保持收银台及周边区域整洁有序，定期盘点备用金与销售单据 4.配合门店完成日/月销售数据汇总与报表提交 5. 主动提供礼貌服务，维护良好顾客体验与品牌形象 任职要求： 1.吃苦耐劳，责任心强，具备基本沟通能力与服务意识 2.能适应轮班制工作安排，包括节假日及早晚班 3.无不良信用记录，能严格遵守财务制度与保密规定 4.具备基础计算机操作能力，有零售或收银经验者优先 5. 学历不限，年龄18-25周岁，身体健康，形象端正 6.在校大学生优先

此岗位招聘民营渠道及公立渠道人员，具备相关从业背景者优先考虑，工作地点位于省内，具体分配需根据公司安排执行，如个人有意愿前往其他区域也可协商沟通 任职要求： 1、年龄范围：23-30周岁； 2、学历条件： ① 有经验者：大专及以上学历，具备2年以上康复医疗设备销售经历，或为大专学历的退伍军人 ② 无经验者：本科及以上学历，专业包括康复、护理、临床医学、体育、机械、电子、机电、市场营销、医疗器械与装备工程、医学与健康等相关方向，不限销售背景 3、其他要求： ① 能够适应长期外出工作，具备良好的沟通技巧与人际交往能力； ② 具备一定的市场洞察力与判断能力； ③ 具有较强的亲和力，服务意识佳； ④ 责任心强，能应对较高强度的工作任务； ⑤ 具备团队合作精神，乐于接受挑战

1点面试 【江菱机电】 正式工缴纳五险一金 与公司直签合同，当月15号前入职，当月开始缴纳社保 1：普工，，主要负责简单组装装配装箱的工作， 焊工，18-45岁，需要有焊工证 折弯工，20-45岁，有相关工作经验 管理松，自由，提供工作餐，缴纳上海五险一金 综合工资6000-7000左右，详情面议. 联系电话：

招工: 拆解发电机工人数名 熟练工！夫妻搭档最好 地址:姚天宫（方圆十公里内，偏远勿扰） 电话: 友友们

1、构建、维护并拓展渠道网络，提升所辖区域内的产品覆盖范围； 2、对已覆盖的终端医疗机构进行有效维护，保障产品持续使用并推动销量增长； 3、与医保部门对接，协调产品挂网及带量采购相关事宜； 4、建立客户业务档案，完善个人业务记录并编制销售报表，便于跟踪和评估业务进展； 5、按时完成并提交公司规定的各项业务报告； 6、主要工作区域为上海地区。 任职要求： 1、具备3年以上医疗耗材销售经验，熟悉医疗器械行业招投标流程及医院开发与销售体系； 2、大专及以上学历，表现优异者可适度放宽条件； 3、具备较强的抗压能力，能适应频繁出差； 4、拥有跨区域管理经验者优先； 优先考虑：有护理耗材销售或招商经验、具备护理专业背景者。

上海市黄浦区招油漆工、腻子/大白/墙漆 家装需要一名老师傅 修补石膏板裂缝

前台服务员 年龄:40岁以下。工作时间:上24休24 薪资福利:免费午餐，可交五险

岗位基本职责: 1. 遵守国家法律法规及公司各项规章制度、工作纪律与岗位规范要求。 2. 熟悉物业管理相关专业知识，明确岗位职能，具备较强沟通能力，能高效完成客户服务任务。 3. 按时巡查所负责区域的环境卫生状况与公共设施运行情况，发现问题及时处置并跟进解决。 4. 统筹协调物业收费、维修服务等相关工作的推进与落实。 5. 定期开展客户回访，保持与区域内客户的密切联系，动态掌握客户需求及服务反馈。 6. 负责客服前台日常费用收取及发票开具工作。 任职要求： 1. 大专及以上学历； 2. 形象良好，举止得体，气质端正； 3. 具备亲和力，善于与客户进行有效沟通； 4. 有同类岗位工作经验者优先考虑；

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常环境维护，保障办公秩序井然 3. 协助办理员工入离职手续、考勤统计及简单行政事务支持 4. 维护公司宣传资料、会议预约协调及基础客户信息录入 5.及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，普通话标准，具备良好的服务意识与亲和力 2.具备基本办公软件操作能力（Word/Excel/钉钉等） 3. 工作细致耐心，责任心强，具备较强的应变与沟通协调能力 4. 有前台或行政类实习经验者优先，无经验可带教培养 5.学历不限，中专及以上学历优先

昌平区沙河招聘保安: 1、前台需要1人18至35岁，身高1.70米以上。身材苗条，工资4000，每周休一天。 2、形象岗需要3人工作8小时，工资4500元。身高1.78米以上，身材苗条。 3、一般保安需要3人，年龄18至45岁，身高1.70米以上，工资4000元 4、普通保安3000元，年龄18至58. 联系电话:（同步）

前台服务员 薪资福利:4000+ 招工人数:数名

废品站招塑料工人，会码可乐瓶，会挑料，

1.根据招聘需求发布信息，进行简历筛选并协调面试安排。 2.办理新员工入职与离职手续，建立员工档案，完成劳动合同签署。 3.协助拟定、修订并落实公司人事管理制度及行政管理流程。 4.协调员工关系，推动各部门间有效沟通，营造良好工作氛围。 5.负责员工薪酬福利体系的日常管理与执行。 6.办理五险一金及个人所得税申报工作。 （二）行政事务组织与落实： 1.维护办公室日常运营，涵盖物资采购、设备维护、会议支持及来访接待。 2.组织策划团队建设活动，推进企业文化发展，定期开展内外部文娱活动。 3.统筹公司各类资质的规划、申请、报审及后续维护工作。 4.协调各部门日常行政事务，保障后勤服务有序运行。 5.定期开展固定资产盘点，并准确更新固定资产台账。 6.管理合同等重要文件的归档工作，确保合同台账登记完整。 7.负责人事行政类文件及资质证照的分类归档与妥善保管。 8.完成上级交办的其他临时性工作任务。 9.兼顾库房管理职责，执行抽样检查任务。 10.监督办公环境管理，保持良好办公秩序。 任职要求： 1.具备一年以上人事行政岗位工作经验，熟练操作Word、Excel等常用办公软件。 2.性格积极乐观，富有亲和力，具备良好的沟通技巧和人际互动能力。 3.综合素质较强，工作主动性强，责任心高，能适应多任务工作压力。 4.拥有较强的组织分析能力与执行力，逻辑清晰，学习能力突出。 5.有综合性岗位实操经验者优先考虑。 周末双休9:30-18:00

打扫房间

工作简单，录卡报业绩

有华住经验优先 上班时间：早8到晚20，晚20到早8，做二休二，白夜休休 1、具备酒店前台相关经验，熟悉酒店前台工作流程和操作规范 2、熟练使用电脑进行房态和房量管理，能够准确控制房务 3、具备良好的沟通能力和服务意识，能够与客人进行有效的沟通和交流 4、具备较强的团队合作精神，能够与同事协作完成工作任务 5、具备良好的形象和气质，能够代表酒店的专业形 象 6、具备较强的执行力和责任心，能够按时完成工作任务 7、具备良好的问题解决能力，能够处理好客人投诉和相关问题

公司旗下音乐机构诚招： 1. 普通话标准清晰，表达流畅，形象良好，行为举止大方得体； 2. 性格温和有亲和力，工作积极主动，责任心强，注重工作细节，熟练掌握常用办公软件操作； 3. 具备良好的语言表达与沟通协调能力，英语流利者可适当优先考虑； 4. 有教育行业或文化类企业实习、工作经验者优先录用； 5. 接受做五休二（周三、周四休息）+ 上海的五险一金，工作时间安排如下：周一周二10:00-17:00，周五13:00-20:00，周末09:00-19:30 主要职责： 1. 前台事务管理 o 负责校区环境维护与日常秩序管理 o 承担来访人员接待及登记工作 o 统筹处理快递、信件、外卖等收发事宜，保持前台区域整洁有序 o 负责固定资产与日常物资的保管与维护，定期开展库存盘点并更新台账 2. 信息管理与客户服务 o 完成新客户咨询及学员信息的录入与动态更新 o 高效准确回应客户咨询，确保沟通质量与时效性 o 主动跟进客户关系，做好日常联络与服务维护 o 协助完成常规宣传支持工作 o 记录学生与教师的出勤情况，确保数据真实完整 3. 教务辅助工作 o 协助完成课程排课及相关教务安排 o 教学支持：监督教学进度执行，协助教师按时到岗，及时提醒迟到情况 o 拍摄支持：负责课堂照片、视频拍摄，并进行简单剪辑后用于朋友圈及社群发布 o 及时响应学员学习过程中的疑问与需求，提供优质的课后服务支持 4. 行政与后勤支持 o 协办项目相关采购事项及费用报销等财务流程 o 负责项目所需物资管理，如服装、道具、乐谱等物品的清点与发放

一手单，冷库陪货7500元一个月（不包吃住） 6点到6点 没有休息日 能干满一年加一个月奖金，年龄50岁以下，吃苦耐劳的，。地址：中春路批发市场。

职位详情 上市公司，早九晚五周末双休，不内卷，不加班，节假日正常休假! 工作内容及待遇如下 1，负责平台筛选简历，求职者首轮面试 2，负责邀约老客户来公司领取相应的礼品及领导安排的任务 3，大专以上学历，学信网可查! 4，年龄25-45周岁 5，无需经验，有老师带，不定期会组织培训 6，，医疗，意外，身故等)及企业年金 工作时间 朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休假 薪资待遇 底薪5000+加奖励，奖金面谈

会基本的电脑操作

工作内容： 1、负责到店顾客的接待与引导服务。 2、接听预约来电，完成客户基础预约登记。 3、合理安排美容师的排班、轮岗及指定服务人员。 职位要求： 1、形象良好，具备基本礼仪素养。 2、热爱服务行业，亲和力强，笑容自然。 3、品行端正，踏实肯干，责任心强。 要求身高不低于165cm，无业绩任务，无销售压力，提供食宿，工作时间分为早班9:30-18:30，晚班18:00-03:00，实行早晚班交替倒班制，每月调班10次。