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洗车工包吃1-2人月结假期工兼职招聘春节期间,兼职洗车工
临港网红洗美店,招聘洗车工(要求18岁到35岁之间)需要有一定的工作经验。有相关要求,非诚勿扰,谢谢。
汽修学徒工 洗车工
2-3千/月
洗车工包住包吃1-2人全职
能吃苦耐劳,服从工作安排,暑假工不要
店长
5-8千/月
洗车工包住包吃1-2人月结全职
洗车美容工(有驾照者优先)包吃住,底薪十提成十业绩提成
洗车工包住包吃保险3-5人月结全职
1.岗位职责: 1.熟练操作汽车美容项目,包括但不限于抛光、打蜡、精洗(学徒工也可以)。 2.能够独立完成车辆美容维护工作,确保服务质量。 任职要求: 1.具备良好的沟通能力和服务意识,能够理解客户需求。 2.会开车优先,能够熟练掌握车辆操作技能。 3.态度踏实,肯于干活,对汽车美容行业有浓厚兴趣。
洗车工
3-7千/月
洗车工包住包吃1-2人
包住包吃
洗车工包住包吃保险社保6-10人月结全职
工作内容 负责车辆的日常清洗和维护 任职要求 具备良好的服务意识,能够细致入微地完成工作;具有团队合作精神,能够与同事协作完成任务;具备较强的责任心,能够按时完成工作任务
洗车工
3-6千/月
洗车工包住包吃3-5人月结全职急招洗车技师美容技师
岗位职责: 1.负责车辆外观清洗、内饰清洁及打蜡抛光等标准化洗车作业 2.检查车辆外观状况,及时反馈划痕、破损等异常问题 3.规范使用洗车设备、清洁剂及工具,做好日常维护与保管 4.保持洗车工位整洁有序,落实安全操作规范与环保要求 5.配合店长完成客户引导、基础咨询及简单增值服务推荐 任职要求: 1. 吃苦耐劳,责任心强 2. 无经验者都可 3.身体健康,具备基本沟通能力与团队协作意识 4.遵守店铺规章制度,服从工作安排,接受岗前培训 5.初中及以上学历,年龄18-35周岁
上海上门洗车员
300-500元/天
洗车工20人以上日结全职兼职
诚招上门洗车员 可兼职,可全职 时间自由,工作自由 工作时间早上7点到24点可自由接单 也可公司派单 混日子每天200-300 轻松点每天300-400 努力点每天500以上 要求,35周岁以下,会骑电动车,能吃苦肯干
洗车
4-9千/月
洗车工包住包吃3-5人月结全职
岗位职责: 1、重点工作:洗车; 2、配合工作:相互配合、相互帮助其他员工完成相关工作; 3、完成领导交办的其他工作。 任职资格: 1.年龄在18-30岁之间。 2.身体健康,工作细致、认真、勤快,按要求完成车辆的内、外清洁工作; 3.为人诚实可靠,踏实肯干,无不良嗜好; 4.有洗车工作经验优先,熟练驾车者优先。
上海松江区招工强电
300-400元/天
强电工1-2人
上海市松江区招工强电
上海 松江区
10月17日 13:34拨打电话
绿化5-14天1-2人日结
日结绿化工岗位招聘2名人员,明天面试,工作地点在芦潮港飞渡路附近,工期约一周,。 要求年龄60岁以下,薪资为22元/小时,提供工作餐,每天工作8小时以上。主要工作内容为打草、抽枝,需具备相关经验,露天作业。 应聘者须确保能完成整个工期,无法做到者请勿报名。
上海 浦东新区
10月17日 13:34拨打电话
种植工
招聘河道清理工,要求夫妻工,年龄62岁以下,包吃住。女工负责烧饭,工资3500元,工作轻松,仅需烧饭,不承担其他工作。男工负责清理河里和岸边的杂活,包括河边上几十公分的水中水草。上班时间为7点至4点,休息1小时,实际工作8小时。每天有车接送。工资为160元/天,天天上班,下大雨等特殊情况休息。包吃包住。要求长期工作,签订合同并购买保险,由老板承担。工作地址位于青浦。
上海 青浦区
10月17日 13:34拨打电话
保安包住包吃20人以上月结全职两班倒
岗位职责: 1.负责指定区域的巡逻、值守及安全监控,及时发现并处置安全隐患 2. 对进出人员、车辆进行登记、查验与引导,维护出入口秩序 3. 应对突发事件(如火情、纠纷、盗窃等),按预案初步处置并及时上报 4.保持执勤区域环境整洁,协助维护公共设施完好与正常使用 5.配合物业或客户单位完成临时性安全服务任务 任职要求: 1. 年龄18-60周岁,身体健康,无违法犯罪记录,能适应轮班制 2. 具备基本沟通能力与责任心,服从管理,纪律意识强 3. 有保安从业经历者优先,持有效保安员证者优先 4. 初中及以上学历,不限经验 5.无纹身、无不良嗜好,形象端正,具备基础应急反应能力
打包分拣快递拣货员包吃有提成交通补助免费培训包住3-5人日结全职不体检
上海顺丰 免来回路费发车或者自行出发需要提供车站正规发票报销 年龄16~57周岁,男女不限,吃饭管工作餐,住宿免费,水电费自理,住宿全部住宾馆。 不体检,不过安检门,纹身烟疤不查,hu也可以,不查案底! 员工260元/天(员工点对点),员工不满或超出点对点出勤按20元/时,工资5天结一次,工期12月20号,做到工期3天内人走账清!10.19号统一安排宾馆住宿,19号开始上班,在职支付到12月20号 员工主要工作,拣货,打包,扫码,全部小件,纹身烟疤不查,案底不查目前是长白班和夜班,
洗车工3-5人月结
幸福洗车场招聘洗车工女性两名,男性两名,有工作经验优先,工资3000一4000 地点:拉萨市堆龙德庆区。仁和汽修厂对面联系电话:
拉萨 堆龙德庆区
10月17日 13:23拨打电话
厦门海沧区招聘马青路洗车工要求有驾驶证每天工作8小时月4200月休2-4天电话
4.2千/月
洗车工月结
招聘海沧区马青路洗车工要求有驾驶证每天工作8小时月4200月休2-4天电话
厦门 海沧区
10月17日 13:17拨打电话
黑龙江黑河招一组洗美工人一组6人有干的联系我
洗车工6-10人
招一组洗美工人一组6人有干的联系我
黑河
10月17日 13:13拨打电话
洗车工1-2人月结
扎鲁特旗【途虎养车工场店】招聘洗车工2名薪资:4000-5000元有无经验均可,店里带教,新手也能上手!有意向的朋友欢迎致电:身边有的伙伴,麻烦推荐
通辽
10月17日 13:11拨打电话
洗车工包住包吃月结全职
J4FF0002 【工作内容】 1.负责清洗、抛光、打蜡、封釉等项目操作; 2.完成质检检查,确保服务质量; 3.与客户保持良好沟通,解答疑问并提供专业建议。 【岗位要求】 1.年龄18-50岁,会清洗、抛光、打蜡、封釉优先; 2.具备服务意识,工作踏实沉稳,责任心强; 3. 大工需熟练掌握各类项目,中工需会基础清洗及打蜡。 【工作时间】 常规8:00-19:00,根据排班安排夜间值班(至21:00),值班次日可10:00到岗,月休4天(调休制),节假日轮休 【工资福利】 底薪+提成:中级底薪2000+项目提成30%;高级底薪3000元/月+项目提成30%;综合薪资5000-7000元/月(以实际区域为准) 【其他福利】 1.包吃包住:2-3人套房住宿,门店提供中晚餐; 2.高级享(依门店情况); 3.统一办理雇主责任险(需提供身份证照片,不扣工资); 4.节假日发放礼盒或现金福利。
招聘前台接待
6-7千/月
前台1年以下高中服务业前台
要求对收银系统熟悉有经验优先。工资6000+面谈。
行政专员/助理1-3年大专内勤管理
工作职责: 负责公司日常行政事务,包括办公环境维护、办公用品的采购管理及登记发放; 起草通知、公告及常规公文,传达公司制度并跟进各部门日常事务执行情况; 接待来访客户,安排茶水与会议相关事宜; 监督环境卫生,对接水电物业事项,办理车辆使用登记及油卡充值; 对档案进行分类整理,统一保管合同及相关资料; 协助开展基础人事工作,如员工入职/离职手续办理、考勤汇总、招聘支持、新人接待、劳动合同管理及员工档案维护等; 统计每月固定行政支出,提交相关报表与单据; 配合组织员工活动与团队建设,增强团队协作氛围; 完成上级交办的其他临时性任务。 任职要求: 大专及以上学历,行政管理、人力资源等相关专业优先考虑; 具备1-3年行政或人事岗位工作经验,有物流行业从业经历者优先; 熟练掌握办公软件(Word/Excel/PPT),具备良好的沟通协调能力和服务意识; 工作认真细致,责任心强。
汽车维修包住包吃保险餐补1-2人月结全职
负责宇通客车、红岩重卡、欧曼卡车等品牌柴油车辆的保养、故障诊断与维修工作。 精通柴油发动机(如潍柴、玉柴、康明斯、上菲红)、变速箱、底盘及后处理系统(SCR、DPF)的拆装、调试与疑难杂症排查。 能熟练使用专业诊断设备(如元征、博世)进行数据流分析,精准定位电路、电控系统故障。 对进场维修车辆进行质量把关,确保交付车辆安全可靠。 品牌经验:必须具备宇通、红岩、欧曼三个品牌中至少一个品牌的专修经验!熟悉其车辆特性和通病者优先录取,老师傅倍受尊重!
闵行区4S店需要油漆打野有空的师傅联系我
汽车维修
闵行4S店需要油漆打野有空的师傅联系我
上海 闵行区
10月16日 20:02拨打电话
前台大专
公司行政前台职位描述​ 职位名称:行政前台​ 职位概述:​ 作为公司的第一形象窗口,行政前台负责访客接待、电话转接、行政事务支持等工作,确保公司日常运营顺畅,同时为内部员工和外部客户提供高效、专业的服务体验。​ 主要职责:​ 访客与接待管理​ 热情接待来访客户、合作伙伴及面试人员,核实身份,引导至指定区域。​ 主动识别访客需求,礼貌处理无预约访客或突发情况(如投诉),及时协调相关部门跟进。​ 维护前台及公共区域的整洁与秩序,确保环境符合公司形象标准。​ 通讯与文件处理​ 接听、转接公司总机电话,准确传达信息并记录重要留言,确保沟通高效顺畅。​ 负责邮件、快递的收发与登记,及时分发至相关部门或人员。​ 协助打印、复印、扫描文件,管理办公设备(如复印机)的日常维护。​ 行政事务支持​ 管理办公用品库存,定期盘点并按需采购,确保物资充足并做好领用登记。​ 协助会议室预订、设备调试及会议用品准备,会后整理场地并检查设施完好性。​ 统计员工考勤数据,协助处理差旅预订(如机票、酒店)及费用报销流程。​ 参与组织公司活动(如团建、生日会),协助完成后勤保障工作。​ 信息与档案管理​ 维护员工人员档案等基础数据库,确保信息准确更新。​ 收集、整理行政文件及资料,建立电子或纸质档案并妥善保管。​ 其他职责​ 协助处理行政相关费用(如)的报销流程。​ 协助处理人力资源相关工作。​ 完成上级交办的其他临时任务,如文件归档、数据录入等。​ 任职要求:​ 学历与经验​ 大专及以上学历,行政管理、文秘、酒店管理等相关专业优先。​ 1年以上行政前台或相关岗位工作经验,优秀应届毕业生亦可考虑。​ 核心能力​ 形象与礼仪:形象气质佳,具备商务接待礼仪知识,普通话标准流利,声音柔美且富有亲和力。​ 沟通与服务:良好的沟通协调能力,能妥善处理对内对外事务,主动提供优质服务。​ 技能与效率:熟练使用Office办公软件(如Excel、PPT),熟悉基础文书处理技能,具备快速学习能力。​ 责任心与细致度:工作认真负责,注重细节,能独立完成日常事务并应对突发情况。​ 其他要求​ 具备团队合作精神,性格开朗,抗压能力强。​ ​ 工作地点:上海市虹口区​ 薪资待遇:面议​ 公司福利:五险一金、带薪年假、定期体检、节日福利等(具体以公司实际政策为准)​ 备注:​ 本岗位需长期在岗,确保前台接待无空岗。候选人需适应多任务处理,同时保持服务热情与专业形象。
行政勤杂工
4-5千/月
后勤经验不限学历不限
1. 环境卫生保洁 负责院内、走廊、茶水间、卫生间、公共过道、会议室等公共区域日常清扫、拖地、除尘;垃圾收集、袋装与清运;更换垃圾袋;门窗、公共台面简单擦拭,维持公共区域干净整洁。 2. 物资搬运与整理 负责各类物料的卸货、搬运、分类摆放;桌椅、箱子、物资的搬运移位;协助物资入库归位; 3. 设施问题上报协助 日常巡检公共照明、水龙头、门窗、冲水设备等,发现损坏后进行日常维修工作 4. 其他后勤辅助工作 杂物整理;完成上级交办的其他临时性后勤杂务。 三、岗位任职要求 1. 身体健康,能适应搬运、清扫等体力工作; 2. 服从管理,工作踏实,做事勤快; 3. 能按照要求完成日常及临时安排工作。
秘书
1-2万/月
文员经验不限本科会务活动资料管理公文写作
岗位职责: 1. 具备服务意识,工作积极主动,有长期发展的职业规划; 2. 文字表达能力强,能够独立撰写总结、报告等文书材料; 3. 情商较高,具备良好的沟通协调能力及综合事务处理能力。 岗位要求: 1. 学历要求:统招研究生及以上,文科类专业优先; 2. 热爱本职工作,责任心强,愿意长期稳定从事岗位工作; 3. 熟练掌握Excel、Word、PPT等常用办公软件操作; 4. 身体健康,心理素质良好,能适应高强度工作节奏,接受必要的加班安排; 5. 中共党员优先,曾担任主要学生干部(如班长、团支书、学生会干部)者优先考虑。 要求:统招本科及以上学历。
美发前台
5千-1万/月
前台经验不限学历不限19-22点下班服务业前台
- 负责顾客接待、引导、预约登记及排单 ​ - 收银结账、会员办理、核销、账目核对 ​ - 线上线下咨询回复,维护前台卫生 ​ - 配合发型师及店长完成日常店内工作
汽车洗车美容
4-5千/月
洗车工包住包吃1-2人月结全职
汽车内外清洗
后勤按揭文员
8千-1.3万/月
文员经验不限学历不限贷款按揭渠道后勤
工作内容 1 接待客户并整理客户相关信息材料 2 协助客户办理银行贷款前期所需手续(如征信查询、银行卡开立、网银开通、U盾配置) 3 配合客户完成贷款申请流程及审批跟进 4 执行上级安排的其他相关工作 注:本岗位不涉及销售任务,请仔细阅读岗位职责 任职要求 1 全日制大专或以上学历 2 年龄20至26周岁 3 具备良好的沟通与理解能力 4 思维敏捷,态度积极,主动性强 5 有相关工作经验者优先录用 工资待遇 1 基础薪资12000-15000元 2 每笔业务提成100/200/300元(非销售类提成) 做六休一 工作时间早九晚六
法务
1.5-2万/月
文员3-5年本科
岗位职责: 1. 确保公司各项运营活动依法合规,维护公司合法权益。 2. 参与公司法律制度的建立与完善,提升内部管理规范性。 3. 组织开展员工法律与合规培训,提升全员法治意识。 4. 定期实施内部合规审查,确保业务操作符合法律规定。 5. 协调处理公司涉及的各类法律争议,提供专业法律支持。 任职要求: 1. 本科及以上学历,法律类专业背景,掌握系统的法律理论知识。 2. 具备优秀的沟通协调能力与团队协作意识,能高效应对法律事务。 3. 热爱法律工作,具备严谨的职业操守和积极的工作作风。 4. 可独立承担法律纠纷处理工作,责任心强,具备良好保密观念。 5. 密切关注法律法规动态,能快速响应政策变化并优化应对方案。
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