岗位福利: 1、六小时工作制+周双休+底薪+高绩效+旅游福利+养老保障 2、完善梯队培养建设 3、定期岗位培训 岗位职责： 1、负责处理客户咨询、投诉问题，提供专业、及时的售后服务； 2、跟进订单情况，协调内部资源解决问题，提升客户满意度； 3、整理和反馈客户意见与常见问题，协助优化产品与服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户问题； 2、工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力； 3、有相关售后经验工作者优先，应届生可接受培训。

稀缺坐班岗名额告急 对接老客户售后需求，服务打底，推荐增收，双份收入超香！ 朝九晚五+双休+绝不加班，五险一金齐全，底薪6000起，无陌拜压力！ 公司发展稳定，健全晋升机制，努力就有上升空间！ 要求：大专及以上学历，22-45周岁，小白无经验也能做，有客服经验优先！ 手慢无！发简历立即锁定面试名额！

年龄25-45岁，大专学历 【薪资待遇】 保底无责底薪3500+高额绩效+丰厚业务提成 综合月薪6000-10000+，收入稳定、多劳多得，努力月薪过万很轻松 【神仙工作时间】 每日仅上班6小时 上午8:30-11:30｜下午14:30-17:30 不加班、不熬夜、不占用晚上私人时间 【假期福利】 单休 + 额外4天专属带薪假期 法定节假日正常带薪放假，节日照常休息 环境轻松人性化，团队氛围好，新人一对一带薪培训

神仙售后岗等你来冲 底薪6000+双休+绝不加班+五险一金，纯坐班不跑外勤！ 日常做老客户维护服务，顺手推荐适配福利，无强制任务，赚多赚少看自己！ 企业发展稳定，明确晋升机制，纵向横向发展通道全开！ 要求：大专及以上学历，25-45周岁，小白无经验可投，带薪培训7天上手！ 简历甩过来，秒约面试，稳岗不等人！

主要服务京东，服务家等厂家业务。

公司直招，不收取任何费用岗位职责: 1、对以往老客户进行服务维护 2、送赠公司礼品（公司提供） 3、参与公司活动包括：老客户市内游、省内游、国内游 招聘要求: 1.中专以及大专以上学历。可接受小白 2.年龄22-50周岁 3.有一定的学习适应能力 4.普通话标准，有良好的沟通协调能力。 福利待遇: 1、周一至周五早8点半晚4点半，周六早8点半到11点半， 2、节假日礼品、多次旅游、月度团建、商业保险

岗位职责： 1。全面负责公司内部人才的招聘工作； 2。发布职位需求信息，做好公司形象宣传； 3。搜集并筛选简历，确定面试名单，通知应聘者前来面试(笔试); 4。负责入职人员的初步培训，公司介绍等。 5。整理公司客户资料 6。负责对客户的档案录入 7。上级交办的其他事项 任职要求： 1。招聘年龄22-50周岁；中专以及大专以上学历 2。具备良好的沟通能力和团队合作精神 3。对人才招聘流程有一定的了解和经验 4。接受小白，专业培训 薪资待遇：3K~8K福利待遇： 1，周一至周五8:30~17:00；周六8:30到11:30（享受法定假日） 2.转正后提供医疗-意外保障-养老金等 3.公费旅游、节日礼品、团建聚会聚餐、提升培训

岗位职责： 1.负责客户售后咨询、投诉及退换货处理，及时响应并高效解决各类问题 2.准确记录客户反馈信息，同步至相关部门并跟进闭环结果 3.主动回访客户，提升服务满意度与复购意愿 4.协同部门优化售后流程与用户体验 任职要求： 1. 具备良好的沟通表达与情绪管理能力 2. 有责任心和同理心，能耐心细致地处理客户诉求 3.学历不限，有售后经验者优先 4.可实习盖章

岗位福利: 1、六小时工作制+周双休+底薪+高绩效+旅游福利+养老保障 2、完善梯队培养建设 3、定期岗位培训 岗位职责： 1、负责处理客户咨询、投诉问题，提供专业、及时的售后服务； 2、跟进订单情况，协调内部资源解决问题，提升客户满意度； 3、整理和反馈客户意见与常见问题，协助优化产品与服务质量。 任职要求： 1、具备良好的沟通能力和服务意识，能够有效处理客户问题； 2、工作认真负责，具备较强的应变能力和抗压能力； 3、有相关售后经验工作者优先，应届生可接受培训。

[工作内容] 1，整理客户档案，服务公司老客户； 2，电话通知对接公司客户服务工作，每个月维护老客户关系； 3，协助处理日常权益，包含资料变更，售后咨询等售后服务。 [任职资格] 1,25-55周岁，大专及以上学历； 2，有工作经历优先考虑，身体健康，无不良嗜好。 [职位待遇] 1，有提供商业医疗保险，商业养老金待遇； 2，公司提供专业培训，团建活动，晋升空间，职业规划，聚餐； 3，享正常节假日休息。 4，薪酬包含底薪+绩效奖励 正常干：月均4000-7000元 努力干：7000-10000+ 具体薪酬以工作经验面谈确定

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岗位职责： 1.负责客户售后咨询、问题解答与投诉处理，提升客户满意度和复购率 2.维护现有客户资源，开展二次开发与需求挖掘，推动增值服务转化 3.协同开展个人养老金、保险保障、健康养老、教育金储蓄等综合金融方案推广 4.参与社区及合作企业驻点服务，进行政策解读与专业咨询服务 5.配合团队管理，参与新人辅导、销售陪访及基础业务培训支持 任职要求： 1. 年龄25-45周岁，本科及以上学历 2. 具备1年以上客户服务或销售经验 3. 具备良好的沟通表达能力与责任心，有团队协作意识 4. 了解保险、养老、银行等基础金融知识者优先 5. 接受驻点服务安排，适应灵活工作场景

远程招聘电商售后客服，主要回复客户消息 配合运营老师操作 年龄18-50周岁，熟练使用手机/电脑，沟通有耐心即可，无需相关工作经验。异地居家均可办公，工作时段自己安排。 没有任何额外费用，每日结算工资，长期岗位稳定招人。

不销售!!!! 不贷款!!! 1.岗位职责: 处理平台团购售后咨询问题，提供解答 2.任职要求: 大专及以上学历（需毕业），热情开朗，具有良好表达能力，需要有电话客服的经历 3.工资构成： 无责底薪+绩效+岗位补贴，综合薪资4k-8k，工资上不封顶 4.岗位福利: 五险一金，带薪培训，不定时团建和下午茶

远程招聘电商售后客服，主要回复客户消息 配合运营老师操作 年龄18-50周岁，熟练使用手机/电脑，沟通有耐心即可，无需相关工作经验。异地居家均可办公，工作时段自己安排。 没有任何额外费用，每日结算工资，长期岗位稳定招人。

【岗位职责】 负责公司统一下发优质老客户资源维护、回访关怀、客户二次深度开发 半服务半轻松销售模式，无陌拜、无地推、不用自己找客户，上手简单易出单 25-45周岁 大专学历 【薪资待遇】 保底无责底薪3500+高额绩效+丰厚业务提成 综合月薪6000-10000+，收入稳定、多劳多得，努力月薪过万很轻松 【神仙工作时间】 每日仅上班6小时 上午8:30-11:30｜下午14:30-17:30 不加班、不熬夜、不占用晚上私人时间 【假期福利】 单休 + 额外4天专属带薪假期 法定节假日正常带薪放假，节日照常休息 环境轻松人性化，团队氛围好，新人一对一带薪培训

岗位职责： 1、全面负责客服部门的运营管理与督导工作，制定各岗位作业流程及考核规范； 2、建立健全客服体系管理制度，推动服务流程优化与执行落地； 3、主导客户投诉、争议事件及现场突发事件的应对处理，协调资源制定有效解决方案； 4、定期收集整理客户意见，持续跟踪消费者与商户满意度，开展需求研判并推进改进措施实施； 5、统筹商业管理巡检任务，监督问题整改闭环； 6、制定社群运营策略并组织实施，把控线上信息回复的准确性和时效性； 7、主导季度积分商城礼品选品规划，落实礼品库存清点与仓储管理，监管兑换流程执行。 任职要求： 1、身高158cm以上，形象端正，气质良好； 2、普通话流利，具备优秀的表达能力，待人友善，沟通协调及问题处理能力强； 3、心理素质稳定，能适应一定工作压力，具有较强的自我驱动力和执行力； 4、工作细致认真，熟练掌握WORD、EXCEL等常用办公软件； 5、具备5年以上前台客服从业经历，3年以上团队管理经验，有商业地产、购物中心客户服务或会员运营背景者优先。

年龄25-45岁，大专学历 【薪资待遇】 保底无责底薪3500+高额绩效+丰厚业务提成 综合月薪6000-10000+，收入稳定、多劳多得，努力月薪过万很轻松 【神仙工作时间】 每日仅上班6小时 上午8:30-11:30｜下午14:30-17:30 不加班、不熬夜、不占用晚上私人时间 【假期福利】 单休 + 额外4天专属带薪假期 法定节假日正常带薪放假，节日照常休息 环境轻松人性化，团队氛围好，新人一对一带薪培训

工作内容是游戏解冻，优先考虑美宜佳上夜班、酒店前台等，

【薪资待遇】 底薪3500+绩效+奖金补+补贴 综合工资5k-6k 【工作内容】 岗位职责： 1.通过电话负责客户的约访工作； 2.协助配合销售团队，创造销售业绩； 3.拨打客户热线，为客户讲解、推广产品；无需外出，也不需要面对客户； 4.工作氛围轻松，不定时下午茶福利和团建活动；团队伙伴们都是90后00后，没有勾心斗角，你的加入可以给我们带来新的活力，我们同样也可以赠你无限的发展空间。 【职位要求】 18-40岁，初中以及上学历 沟通表达能力较好，工作认真负责 【上班时间】 周一到周五 9：30-18：30（中午休息2小时） 周六 10:00-17：00（中午休息2小时） 周日固定休 薪资详情 无责底薪+绩效+年终+月度奖金 综合6000+不封顶 福利待遇 1、购买五险和医保 2、带薪培训，国家节假日休 3、团建旅游、下午茶、生日会等 4、快速晋升、平台大，机会多多 人生不过三万多天 找到合适的工作让烂事全部翻篇

岗位职责： 1. 服务公司下发的老客户 2. 具备优秀的跨部门协同能力 3. 责任心强，服务意识突出，认同中国人寿“成己为人 成人达己”企业文化

中国移动·营销客服小姐姐(20名) 一、职位描述: 1.通过指定目标客户以电话营销的形式进行业务下达及营销 2.根据客户实际情况推荐合适的移动业务/套餐，并耐心协助客户办理流程; 3.根据每月的营销政策给客户推荐相关业务活动。 4，室内办公，无需外出，工作气氛良好，有晋升空间 二、职位要求: 1.年龄18-45岁，堂握计算机基本操作: 2.语言表达能力好，应变能力强，做过电话客服优先考虑; 3.责任心强，对营销工作有较高热情，善于发现客户需求，能服从工作安排; 4.有无经验均可，公司提供培训 三、薪资待遇: 1.底薪+社保医保+绩效提成+全勤奖+补贴+产品激励奖 2.平均薪资可达4000-10000(上不封顶) 四、工作时间: 9:30-12:00/13:30-18:00月休四天 【公司面试地址】汕头市金平区华坞黄岗路5号107城升科技 汕头市濠江区河浦街道创河路导导台球5楼501 【联系方式】(微信同号)

工作内容： 1、全面负责客户服务模块的日常运营，落实公司相关制度与管理目标，组织实施团队管理及员工培训，并根据实际需求监督执行进度与成效； 2、负责物业管理费、水电费等费用的催收工作，持续优化收费流程，提升费用收缴率； 3、开展园区日常巡查，监督客服服务质量，协同完成基础物业服务、公共设施运行、消防及环境卫生等方面的检查与督导； 4、主导客户关系的开发与维护，统筹客户收楼、装修手续办理等事宜；及时响应客户咨询，系统化管理客户档案并进行数据分析；妥善处理客户投诉，整合内外部资源高效解决客户需求，定期组织业主满意度调研； 5、完成领导安排的其他临时性或专项工作任务； 岗位要求： 1、大专及以上学历，房地产、企业管理、物业管理等相关专业优先； 2、具备3年以上物业管理工作经验； 3、掌握物业管理、客户服务管理等相关专业知识； 4、具备良好的沟通协调能力与创新意识，熟练操作Office办公软件及客户服务管理系统。

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公司直聘 工作时间：8：30-11：30，下午12：30-17：30，周末双休，法定节假日休 招聘岗位：电话客服/股票经纪人 工作内容：根据公司提供名单联系客户沟通回访，添 基本要求：男女不限，有电话客服工作经验/股票工作经验，22到40岁、(学历不限)可以用普通话流利的和客户沟通口齿清晰，具备良好的沟通能力 薪资构造；底薪(2200)+全勤300，加提成，加奖励，综合薪资6K+500底薪 （面试备注说明）