
文员本科
岗位职责
1.参加公司组织的培训学习,熟悉岗位职责、业务流程、行业及集团平台;
2.负责所在岗位的业务开拓和日常管理等诸项工作;
3.根据集团人才梯队建设规划进行定向培养,并执行完成工作目标;
4.协助完成领导交代的其他事项。
二、任职资格
1.普通高校本科以上学历,工程管理、旅游管理、人力资源管理、汉语言文学、经济学、金融学、财务管理、审计、市场营销、企业管理等专业;
2.品学兼优,在校期间表现良好,无不良记录,专业知识扎实;3.具备突出的开拓创新能力、分析判断能力、沟通交流能力、自我驱动能力;4.具有良好的学习、协调、创新意识,良好的团队合作精神和执行力。
酒店财务
4000-5000元/月
会计学历不限
岗位职责:
1、负责酒店日常财务核算及账务处理,确保账目清晰、准确;
2、协助完成月度、季度及年度财务报表的编制与分析;
3、参与成本控制与预算管理工作,提升酒店运营效率;
任职要求:
1、具备扎实的财务专业知识,熟悉酒店行业财务流程;
2、熟练使用财务软件及办公软件,具备良好的数据处理能力;
3、工作细致认真,具备较强的责任心和团队协作能力;
4、持有相关财务从业资格证书者优先。
行政文员
4000-6000元/月
文员3-5年大专内勤管理后勤管理
1、处理日常行政相关工作;
2、整理并制作客户所需的各类资料;
3、为业务及工程项目提供必要的后勤保障;
4、完成上级安排的其他工作任务。
任职要求:
1、大专及以上学历,熟练使用Office办公软件;
2、具备一定的沟通协调能力;
3、有标书制作经验者优先考虑。
岗位福利:缴纳六险、工龄工资、节日福利
房地产结算会计(兼岗)
200-300元/天
会计3-5年本科会计中级职称结算会计
岗位职责
负责房地产项目全周期的结算管理事务。
主导项目的结算与决算流程,保障决算资料的完整性与合规性。
联动工程、成本等相关职能团队,协同处理结算及决算中涉及的财务事项。
落实上级安排的其他项目财务相关工作任务。
实习储备生
4000-8000元/月
文员经验不限大专运营方向
职位描述
1. 学习中医保健与治疗相关知识,拓展客户资源,通过体验式营销推广产品
2. 在开展业务过程中,同步掌握中医理论与销售技能,从基层岗位向管理方向成长
3. 从基础业务工作起步,掌握核心能力后,逐步学习团队管理,参与新分公司开拓
会计
5000-7000元/月
会计
本公司为新能源领域初创企业,主营新能源非标管杂焊接、抛光件加工制造,业务稳步拓展,氛围融洽。现因公司运营需求,诚招会计1名,负责公司财务相关工作,兼顾部分文职事务,与公司共同成长发展。
岗位职责:
- 主要负责公司内账核算,准确记录公司收支、成本、往来款项等,编制内账报表,确保内账数据真实、完整、清晰;
- 负责少量外账相关工作(如简单报税辅助、发票管理、供应商对账等),配合完成税务相关基础事宜;
- 兼职公司部分文职工作,包括但不限于财务资料归档、简单文书整理、数据统计、日常行政辅助等;
- 对接公司各部门,收集整理财务相关原始凭证,及时完成账务处理,协助解决简单财务疑问;
- 完成公司安排的其他财务及文职相关工作。
任职要求:
- 财务、会计相关专业,持有会计从业资格证/初级会计证书优先,有1年及以上会计工作经验,熟悉内账核算流程者优先;
- 精通内账处理,能独立完成账务核算、报表编制,了解基本税务知识,能处理少量外账相关事宜;
- 熟练使用Office办公软件(Excel、Word)及财务记账软件
- 细心严谨、责任心强,具备良好的沟通能力和执行力,能兼顾财务与文职双重工作;
- 认同公司发展理念,踏实肯干,能适应初创公司工作节奏,有团队协作意识。
薪资待遇:
- 薪资:面议
销售会计工程会计饲料销售员
招聘:国寿众鑫计划(营销管理类)
薪资:面议
【职责岗位】1.从基层销售做起,以管理干部为基础和基础目标,作为将来的团队管理者为培养条件;2.业务板块涉及:保险类/银行类/投资理财类;为客户所需求制定保险规划、理财计划及财务规划(有资源提供)。3.跟随公司脚步,参加必要培训,一方面进行营销,同步学习团队管理规划;4.薪资待遇:综合月年6k ,年薪12w ,薪资构成:双津贴 佣金提成 ;管理晋升成功后 季度奖 伯乐奖 年终奖金 管理津贴 职务津贴应届毕业生经录用后亦同。【任职要求】1.本科应届毕业生亦可;2.年龄22周岁~35周岁;3.有较好的沟通能力和亲和力;4.愿从底层做起,能承受一定的工作压力,愿意挑战高薪,挑战自己。5.有销售经验或管理经验者优先。公司将提供专业的培训,转正后直接负责团队营销管理,特别优秀者可申请更高管理岗
会计
5000-7000元/月
会计1-3年大专
一、岗位职责
1、全盘账务独立统筹:负责公司日常费用报销严格审核、对公往来账款精准核对、工程项目成本单独归集核算、分包劳务台账分类登记,贴合工程行业多项目并行、账款周期适配的财务核算逻辑,做到账实相符、台账清晰可查。
2、全套税务合规管控:独立完成月度、季度、年度纳税精准申报、发票合规开具与进项发票规范认证抵扣、税务台账闭环管理,按时配合税务部门专项核查、涉税资料归集提交,全程把控税务零风险,贴合工程行业涉税专项要求。
3、专项硬性刚需工作:负责统计局全套常态化数据填报,按时保质完成月度、季度、年度固定资产投资、建筑业产值、企业营收、用工能耗等专项统计报表录入、核对、线上上报;同步做好统计台账纸质+电子双重归档留存,及时对接街道、辖区统计部门答疑核验,确保报表零错报、零漏报、零逾期,熟练对接统计系统优先录用。
4、工程专项财务配套:对接项目部、行政部、采购部三方协同,梳理工程款收支合规流程、备用金闭环管控、票据分类归档装订;精准出具项目收支利润简表、月度财务经营报表,同步对接银行对账、各类资质年审财务资料筹备,贴合工程企业全流程办公节奏。
5、财务档案闭环管理:规范整理全年会计凭证、各类账本、税务报表、统计归档资料,分类装订入库妥善保管,保障财务、统计全档案可追溯、可核验,符合企业合规及部门检查标准。
二、任职要求
1、持有初级及以上会计专业职称证书,具备真实可核验的企业全盘账务实操经验,有工程建筑、消防施工、劳务分包行业同岗工作经验者直接优先录用,上手无过渡期。
2、能够熟练独立完成全套外账报税、内账精细化核算,熟悉金蝶、用友主流财务软件,精通Excel函数、台账透视表、数据批量核对等实操技能;有统计局一套表平台填报实操经验、懂建筑业统计指标填报规则者优先,无需额外培训即可快速顶岗。
3、原则性强、底线清晰,严格恪守财务保密制度,做事严谨细致、高效靠谱,不拖沓不敷衍,能够精准把控月度报税、季度统计报表时间节点,全程卡点闭环办结工作。
4、能够长期稳定在岗全职坐班,无不良从业征信记录,无兼职代账情况,专心全职深耕本职工作。
5、熟悉工程行业工程款结算流程、劳务工资合规流程、工程项目成本归集实操细则,过往有实体工程公司在岗会计履历者直接优先录取。
内外账会计
5000-6000元/月
会计经验不限中专/中技
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助开展财务分析
4. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明
5. 管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对
任职要求:
1. 财会类相关专业背景,学历不限
2.具备基础财务知识,熟悉会计准则及税法规定
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4.工作细致严谨,具备良好的职业道德和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作强度
行政财务
5000-7000元/月
会计经验不限大专总账成本资金管理税务预算餐饮酒店线下零售电商生活服务互联网
处理公司财务工作,成本,报销,支出,制作报表,做账,出纳
行政内勤
3000-5000元/月
物业内勤1-3年学历不限弹性工作制
岗位职责:
1.负责日常文件整理、归档及电子文档管理,确保资料准确、完整、可追溯
2. 协助处理电话接听、来访接待、会议安排及办公用品申领等行政事务
3. 收发邮件、传真及快递,做好登记与跟踪,保障信息传递及时高效
4. 配合部门完成数据录入、报表制作及基础统计工作,保证数据真实准确
5. 完成领导交办的其他临时性事务,具备良好的执行力与协作意识
任职要求:
1.学历不限,熟练使用Office办公软件(Word、Excel、PPT)
2.具备基本沟通能力与服务意识,形象端正、细致耐心
3.无经验要求,欢迎应届毕业生及转行人员应聘
4.能适应快节奏工作环境,责任心强,有团队合作精神
5.工作地点明确、稳定性高者优先考虑
文员经验不限本科
工作职责:
1. 积极融入企业氛围,扎实掌握基础能力,持续提升职业化水平;
2. 掌握非车险业务流程,学习承保与理赔相关知识,参加公司各级培训安排,参与客户拜访、项目投标、标书编制等市场拓展工作;
3. 推进客户及渠道资源的开发与落地,涵盖大中型企业、保险经纪机构、招投标项目、政府单位、银行、邮政等,并维护现有客户关系与合作渠道;
4. 参与公司部署的其他促进非车险价值成长的相关任务
任职资格:
1. 学历:本科及以上(应届生);
2. 专业:工学、经济学、管理学、农学、医学等相关专业优先;
3. 综合素质:具备强烈目标感,拒绝躺平心态;善于学习,自我驱动能力强;注重协作,以团队为先
财务专员实习生(27届)
2000-3000元/月
会计经验不限本科财务分析预算
财务专员实习生
岗位职责
1. 协助整理并审核原始凭证,核对发票、单据等财务相关资料
2. 辅助进行会计凭证的录入与登记,完成基础账务处理工作
3. 参与费用报销的审核,整理报销单据并跟进相关流程
4. 负责财务档案、合同及凭证的装订、归档与日常保管
5. 协助核对银行流水及往来账目,执行基础对账任务
6. 配合编制基础财务报表,开展数据统计与表格制作
7. 完成财务部交办的其他日常行政事务及辅助性工作
会计:懂开税,懂写合同与甲方联系
4000-5000元/月
会计本科
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计信息准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,协助完成财务分析与经营建议
4.配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
5.管理公司银行账户、资金收付及往来款项核对,保障资金安全合规
会计5-10年本科应收应付结算成本税务房地产/建筑中级会计师不可兼职
招聘:主办会计
薪资:8000-10000
独立完成公司各类别建账、记账等基本财务工作;与上下游供应商能够积极协调并建立长效沟通机制 ;具备一定专业领域的社会资源关系
主办会计
5000-6000元/月
会计1-3年学历不限代理记账公司
岗位职责:
1. 承担代理记账机构的会计事务,涵盖账务操作、财务报表编制及税务申报等工作;
2. 审核并归集客户财务资料,保障数据的准确性与完整性;
3. 协同客户处理财务相关事项,提供专业的咨询支持服务;
4. 维系客户联系,及时响应客户需求,提升服务满意度;
5. 参与企业内部财务管理流程及会计制度的优化与建设。
任职要求:
1. 拥有会计类专业本科或以上学历,具备代理记账行业从业经历者优先考虑;
2. 熟知国家财经、税收政策法规,掌握会计核算流程及报表编制技能;
3. 具备良好的沟通技巧与团队合作意识,能与客户及内部部门高效对接;
4. 工作认真负责,积极主动,能够适应一定强度的工作节奏;
5. 精通常用财务系统及办公工具,如Excel、Word等软件操作。
以上为主办会计岗位的工作内容与录用条件,欢迎符合要求的求职者仔细查阅,并按规范提交应聘资料。
代理记账会计
3000-6000元/月
会计3-5年大专会计中级职称会计初级职称会计高级职称
急聘:代理记账会计 | 双休 | 社保 | 经验优先
【岗位职责】
1. 账务处理:
负责为多家中小型企业(小规模/一般纳税人)完成月度记账、结账及纳税申报相关工作。
2. 税务申报:
独立办理个人所得税、增值税、企业所得税以及工商年报等各类申报事项,确保准确及时。
3. 票据管理:
整理原始凭证(发票、银行回单等),依据会计准则编制记账凭证,保证资料完整规范。
4. 沟通对接:
与客户沟通基础财税问题,配合处理涉税事务及相关外部协调工作。
【任职要求】
1. 大专及以上学历,财务、会计类专业背景,具备会计初级职称或以上者优先考虑。
2. 具备1-3年代理记账或全盘账务实操经验,可独立操作小规模及一般纳税人企业全套账务流程。
3. 熟悉国家财经政策与会计法规,能熟练运用金蝶、用友、慧代账等财务软件及常用办公工具。
4. 工作态度认真细致,责任心强,具备良好的沟通协调能力与客户服务意识。
【福利待遇】
· 薪资结构:底薪 + 绩效/提成(具体面议)
· 工作时间:周一至周五 8:30-18:00,周末双休,按国家规定享受法定节假日。
· 五险一金、节日福利、定期组织团队建设活动
会计行政
4000-6000元/月
会计1-3年大专总账财务分析用友U8金蝶EAS
岗位职责:
1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记,确保会计核算准确及时
2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作
3.编制月度、季度及年度财务报表,提供基础财务分析支持
4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作
5. 配合内外部审计,提供所需财务数据及说明材料
任职要求:
1.财会类相关专业背景,兼职行政
2. 具备基础财务知识,熟悉会计准则及税务政策
3.熟练使用财务软件(如用友、金蝶)及Office办公软件
4. 工作细致认真,具备良好的职业操守和保密意识
5. 有责任心,学习能力强,能适应阶段性工作节奏
物业财务行政专员
4000-6000元/月
会计1-3年本科
任职要求:
1、本科及以上学历,财务类相关专业,须持有会计从业资格证书;
2、具备1年以上企业财务岗位工作经验,掌握必要的财务专业理论知识;
3、熟悉计算机操作,了解基础网络应用;
4、品行端正,诚实守信,具有良好的职业素养与行为规范。
工作内容:
1、负责项目交付前的跟进工作,审核并录入项目交付信息至系统,办理项目POS机及银行账户开设申请;
2、支出管理:统筹项目费用报销事务;通报项目报销处理及时性;协同区域各项目开展现金流支出控制(包括资金计划、资金调配等);负责发票与收据的申领、保管及核销工作,保障票据安全并确保合规使用;
3、运营管理:组织项目预算编制、执行核销及预警管理;发布各类运营指标数据,如综合收缴率、清欠率、开发商结算回款率等;
4、按时提交各类财务报表及相关资料,梳理项目财务基础工作,定期抽查项目收费岗位(前台、车场等)收费流程的合规性,杜绝触碰公司红线行为;
7、按季度汇总公共收益收支明细,完成流程提报并归档相关凭证资料;
8、核对项目合同收付款情况统计;
9、完成上级领导交办的其他工作任务。
栏目概述
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