负责所服务客户企业的账务处理、税务申报、工商年检、年度汇算清缴及社保相关事务 1、大专及以上学历； 2、工作认真细致，具备耐心与责任感，性格亲和； 3、具备良好的沟通表达能力，积极主动完成工作任务； 4、持有初级或以上会计职称，若专业相近或具有同行业工作经验者条件可适当放宽； 5、具备企业财务内部控制相关经验者优先录用； 6、情商良好，具备一定的销售思维与客户拓展意识； 福利待遇：双休、五险、不定期团建活动、生日会、节假日福利

任职资格 1、工作细致，态度端正，责任心强 2、具备良好的抗压能力与执行力 3、具有一定的客户沟通及销售思维 工作内容 1、办理客户公司的税务申报相关事务； 2、处理客户公司社保增员、减员等申报工作； 3、整理并粘贴会计凭证，确保资料规范有序； 4、完成客户公司银行账户的对账任务； 5、参与部分客户的合同新签与续费跟进； 6、完成上级安排的其他工作任务 福利待遇 单休、不定期团建、生日会、节假日福利、晋升空间广阔

岗位职责: 1. 负责日常会计工作的维护与管理，保障财务操作的准确性及合规性。 2. 参与月度及年度财务结账工作，确保账务清晰、数据无误。 3. 协助完成税务相关事务，涵盖税务规划与申报流程。 4. 与团队保持良好协作，确保财务信息传递的及时与准确。 5. 参与公司财务制度的制定与实施，提供切实可行的财务优化建议。 任职要求： 1. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能与同事高效配合。 2. 热爱财务工作，工作细致认真，具备高度的责任感。 3. 具备较强的组织协调与时间管理能力，可同时推进多项任务。 4. 了解税务业务流程，能独立开展税务筹划及申报工作。 5. 熟练操作财务系统及常用办公软件，如Excel等。

岗位职责: 1. 承担代理记账工作，保障财务信息的准确性与合规要求 2. 与客户保持有效沟通，明确其财务需求并给予专业指导 3. 持续维护客户关系，确保服务品质达到客户预期 任职要求： 1. 熟悉代理记账相关知识，具备扎实的实操经验 2. 可独立完成会计凭证的录入、审核及日常账务处理 3. 具备良好的沟通技巧和团队协作意识，能高效协同推进工作

一、薪酬福利： 1、五险五薪＝五险＋底薪＋绩效提成＋月/季/半年奖金； 2、六福利＝春节＋三八节＋端午节＋中秋节＋元旦＋感恩节； 3、四游＝春季一日游＋夏季二日游＋休闲游＋出国游； 4、二体检＝员工体检＋员工家人体检。 任职要求： 1、年龄标准：******； 2、学历要求：统招大专及以上学历，专业素养强，沟通能力佳，性格坚韧，坚守原则； 3、具备会计从业资格证书，掌握基础税务相关知识； 4、具备扎实的专业功底，精通各类成本分摊与核算方式； 5、三年以上会计岗位实操经验，熟练使用EXCEL，能灵活应用多种函数工具； 6、工作认真踏实，具备抗压能力，思维缜密，责任心强，重视团队协作，拥有良好的沟通与协调能力； 岗位职责： 1、年龄标准：******； 2、学历标准：统招大专以上学历，专业能力强，沟通能力强，性格坚韧，坚持原则； 3、持有会计从业资格证，对税务知识有一定的了解； 4、专业知识扎实，熟悉各种成本分配及核算方法； 5、三年以上会计岗位工作经验，熟练操作EXCEL，灵活运用各类函数； 6、工作踏实，能吃苦耐劳。思维严谨，有责任心，注重团队合作，并具有良好的沟通协调能力；

岗位职责：1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表（资产负债表、利润表、现金流量表）及管理报表，确保数据准确及时 3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作 4.参与公司成本费用审核与分析，提供合理化降本建议 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改意见 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限，持有初级会计职称优先 2.具备会计基础实操能力，熟悉国家财税法规及企业会计准则3.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数（如VLOOKUP、SUMIF等）4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调与团队协作能力5. 无不良信用及财务违规记录，能接受阶段性加班

负责客户日常账务管理，办理记账报税及相关咨询沟通事宜。

五险/加班补助 一、薪酬福利： 1、五险五薪=五险+底薪（2300-3000）+绩效提成 2、六福利=春节+三八女人节+端午节+中秋节+元旦+感恩节； 3、四游=春季一日游+夏季二日游+休闲游+出国游； 4、二体检=员工体检+员工家人体检。 二、培训完善 上手迅速： 1、家电属日常家用产品，岗位知识易掌握，适应快。 2、全国资深导师开展全程带薪指导，助你一个月内顺利融入岗位，三个月成长为行业骨干。 3、具备系统化的工作流程与规范指引，助力快速胜任职责。 三、任职条件： 1、招聘范围：不限地域，面向全国； 2、年龄要求：25-32岁； 3、招聘性别； 4、学历要求：专科及以上； 5、精准招募：有大型零售业或商业领域从业背景者优先； 6、需具备本岗位3-5年相关工作经验； 7、有理想、有干劲、业务能力突出、实战经历丰富、执行高效、积极向上的优秀人才； 8、曾在上市公司或集团型企业工作过的人员优先考虑。 四、岗位职责： 1、每日按时结清前日营业款项并提交相应报表。 2、准时到岗，备齐营业所需零钞、发票，完成营业前准备及环境卫生。 3、收款时仔细核对销售员开具的单据，确认金额与数量无误。 4、认真查验现金真伪，发现假币须当场退回销售员，并向顾客说明情况及时更换。 5、准确填写营业结束后的交款凭证，确保账实一致。 6、工作期间不得擅自离岗。 7、严禁收银过程中徇私舞弊、贪污、挪用公款，损害公司利益，一经查实即予辞退并追偿损失。 8、完成上级交办的其他工作任务。 工作时间：8:00-5:30

负责客户日常账务管理，包括记账报税及相关咨询沟通等工作。

1. 根据财务主管的安排，办理日常费用报销，进行单据审核与归类整理。 2. 负责记账凭证的编制，登记明细账和总账，按期完成每月结账工作。 3. 承担发票的开具、认证、保管及相关日常管理工作。 4. 按时完成各项税务申报任务，协助整理税务所需的资料文件。 5. 负责银行账户对账、往来款项核对，跟进回款与付款进度。 6. 参与固定资产及库存盘点，完成账务登记与数据核对工作。 7. 对会计凭证、报表等财务资料进行整理、装订与归档管理。 8. 协助财务主管开展报表编制、数据汇总及内部核查事务。 9. 严格遵守财务制度规定，保守财务信息机密，听从主管工作调度。 10. 完成财务主管及上级领导交办的其他财务相关事宜

盘锦太平地区明日需要一名工作人员。

招聘长期A2驾驶证副驾驶，负责哈尔滨至盘锦线路，两天一圈，工作强度不大。薪资为8500元，要求年龄在48周岁以下，驾驶证分数不低于6分，背景调查合格，无不良信用记录。入职需通过公司考试，并完成胸透、心电、血常规、尿常规、肝功等体检项目。有意者可报名。

招聘长期A2副驾2名，负责快递运输，线路为盘锦至青岛。要求年龄48周岁以内，需通过倒车考试，自带体检报告，无犯罪记录。工作安排为三天一圈，盘锦休息一天两休。

盘锦大金船招聘管工20名，薪资450-480元，提供住宿，不提供工作餐。另招聘辅助工20名，薪资260元以上，每天工作8小时，加班机会多。要求年龄在18周岁至55周岁之间，体检合格，无犯罪记录。

兴隆台地矿招聘服务员，下午3：00-凌晨4:00，（倒班）公休两天，5000另加瓶盖，电话

木材加工厂台帐与开票

，35-45岁，从事工业工厂及五金类会计工作三年及以上经验。工资面议。

岗位职责： 1. 负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目核对 2. 编制月度、季度及年度财务报表，确保数据准确合规 3. 协助完成税务申报、发票管理及税务风险自查工作 4. 参与成本核算与费用分析，提供财务数据支持决策 5. 配合内外部审计，提供所需资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致严谨，具备良好的职业道德和保密意识 5. 有责任心，具备基础沟通协调能力，能适应阶段性加班

能吃苦耐劳，能随同出差，办事效率高，服从公司安排，薪资面议

岗位职责： 1.负责日常往来账款的核对、登记与跟踪，确保账目清晰准确 2.按规定开具增值税专用发票及普通发票，完成税务系统申报与维护 3.整理、归档会计凭证、账簿及财务报表，保障账务资料完整合规 4.协助完成月度结账、财务分析及基础成本核算工作 5.配合内外部审计及税务检查，提供所需财务资料 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.熟悉国家财税法规及会计准则，具备基础账务处理能力 3.熟练使用财务软件及Office办公软件 4. 工作细致负责，具备良好的沟通协调能力和保密意识 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者更佳

财务公司总账会计 报税 对接客户

职责： 1. 负责销售数据与费用的审核及账务核算； 2. 负责往来款项的对账与核对工作； 3. 进行销售相关数据的统计与分析； 4. 核实并定期盘点库存商品情况； 要求： 1. 会计、金融等相关专业本科及以上学历； 2. 熟悉财务软件的操作与应用； 3. 熟练掌握EXCEL、WORD等办公软件，具备初级会计师职称； 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与学习能力； 5. 有会计相关工作经验者优先考虑； 6. 能够接受省内短期出差安排

岗位职责： 1、按照甲方需求完成商家后台的配置与维护，确保各项信息准确完整； 2、配合处理客户咨询事项，保持良好互动，提升服务体验与客户满意度； 任职要求： 1、了解电商平台运营流程，有相关工作经历者优先考虑； 2、具备较强的沟通技巧和服务意识，能快速响应并解决客户问题； 3、熟练操作常用办公软件，掌握基础数据整理与分析能力； 4、工作细致认真，责任心强，具备良好的学习态度和团队协作能力； 5、能适应高效工作节奏，具备同时处理多项任务的能力； 工作时间8.30-17.45，月休4天，缴纳五险 熟悉抖音来客或具备剪映视频拍摄剪辑技能者可优先录取，薪资面议

工作职责： 1. 负责公司生产、库存、销售等关键数据的日常汇总与整理，确保信息更新及时、准确无误。 2. 办理出入库单据的打印工作。 3. 协调处理电商平台订单相关事宜并完成对应单据打印。 4. 对统计资料进行分类归档与系统化管理，维护完整的数据台账体系。 任职要求： 1. 大专及以上学历，统计学、会计学或计算机类专业优先考虑。 2. 熟悉Excel及常用办公软件操作，具备较强的数据整理与分析能力。 3. 工作认真细致，逻辑清晰，具有良好的分析判断能力。 4. 熟悉食品行业数据管理标准或具备同行业工作经验者优先。

一、日常账务处理（核心基础工作） 1. 费用与收支单据整理：每日收集整理公司经营所有原始单据，包含进货采购单、批发销售单、物流运费单、门店/办公费用报销单、付款回单、收款截图等，核对单据日期、金额、签字手续、货品信息是否完整合规，剔除无效、信息缺失单据。 2. 账务录入登记：根据审核无误的原始单据，及时录入财务软件、登记电子台账，涵盖主营业务收入、采购成本、物流费用、办公费用、人工杂费等所有收支账务，做到日清日结，账目数据与实际经营数据一致。 3. 现金及银行台账管理：每日登记现金日记账、银行存款日记账，统计当日收款、付款、结余金额，核对微信、支付宝、对公账户、私户备用金所有流水，排查未对账、错账、漏账问题，每日同步资金结余情况给财务主管。 二、进销存账务与库存配合工作（商贸批发专属核心） 1. 采购账务核对：对接供货商，核对每日、每周进货批次、货品规格、克重数量、采购单价、总金额，登记采购台账，核对进项货物数量与付款金额，记录未到货、缺货、补货、退货货品明细。 2. 销售账务登记：整理线下批发、客户订货、渠道铺货的所有销售订单，统计每日批发销售额、回款金额、赊销欠款金额，区分现结、月结、账期客户，精准登记销售台账。 3. 库存辅助核对：配合仓库人员定期盘点食品、日化、快消品等批发货品，核对账面库存与实际库存数量，记录库存损耗、临期货品、破损货品、退换货货品，整理库存差异报表，上报财务主管。 4. 退换货账务处理：专门登记客户退货、供货商换货、返货的明细台账，冲减对应销售收入、采购成本，核对退换货金额、货品数量，保证进销存数据闭环准确。 三、往来账款管理（批发行业重点工作） 1. 客户应收账款管理：建立完整客户欠款台账，统计所有批发客户的账期欠款、已回款、未回款金额，定期梳理逾期账款，配合业务人员对账、催款，更新账款状态，避免坏账、死账。 2. 供应商应付账款管理：登记所有合作供货商的进货欠款、已付款、未付款账目，核对每月对账账单，确认付款周期、账期优惠，整理待付款清单，协助主管安排付款计划。 3. 定期往来对账：每周、每月固定与核心客户、长期供货商逐一对账，出具对账单，双方确认签字存档，解决账目差额、错记、漏记问题，保证往来账务清晰无误。 四、票据管理与税务辅助工作 1. 发票开具与整理：根据客户批发订货需求，准确开具增值税普通发票、专用发票，核对发票抬头、税号、货品名称、数量金额；整理每日销项发票，登记发票开具台账。 2. 进项发票收集整理：收集供货商开具的进项发票，核对发票与采购订单、入库单是否一致，整理、归档进项票据，协助会计完成进项发票认证、红字发票核对等基础工作。 3. 票据归档留存：将所有发票、单据、对账单、付款凭证分类整理，按月装订存档，建立电子备份档案，保证财务票据完整可查，符合财税备案要求。 4. 税务基础辅助：配合主办会计完成月度、季度、年度报税基础工作，整理报税所需的收入、成本、费用数据，协助完成税务资料填报、台账统计。 五、工资、费用与报表统计 1. 薪资核算辅助：整理公司员工、业务员、仓库人员考勤数据、提成单据（批发业务提成），协助财务核算员工工资、业务提成、绩效奖金，核对无误后提交主管审核。 2. 费用核算汇总：每月统计物流运费、仓储费、房租水电、办公耗材、招待费等所有经营费用，分类汇总费用明细，分析日常开支情况。 3. 日常报表出具：每日出具资金日报、进销存日报；每周出具往来账款周报；每月出具收支汇总表、客户欠款表、供应商对账表、库存差异表等基础财务报表，为公司经营决策提供数据支持。 六、档案管理与行政辅助 1. 财务档案管理：对所有财务凭证、报表、合同、对账单、票据进行分类、编号、归档，电子档、纸质档双重保存，保证档案整洁、便于查阅。 2. 合同台账登记：登记供货商合作合同、客户长期铺货合同、合作协议台账，记录合作期限、结算方式、账期、合作价格等关键信息。 3. 对接内外工作：对内对接仓库、销售业务、行政部门，核对各项经营数据；对外配合会计、税务、银行对接基础资料提交、数据核对工作。 七、月度收尾与复盘工作 1. 月末账务核对：每月月底完成所有账务自查，核对资金、进销存、往来账、费用账目，确保无错账、漏账、串账。 2. 月末资料汇总：整理当月全套财务基础资料，移交主办会计做账、结账。 3. 问题汇总记录：记录当月账务差异、往来问题、库存问题，形成工作总结，跟进问题整改闭环。

【工作职责】 无需自主开发客户资源，工作以办公室内电话沟通为主，全程无需外出。 无相关经验亦可，提供带薪培训，帮助新人快速掌握工作流程！ 【职位要求】 1、年龄在20至40周岁之间 2、具备良好的沟通表达能力，普通话标准，能熟练操作基础办公软件 3、具备一定的抗压能力，态度积极，责任心强 【工作时间】 上午：8:20－12:00 下午：13:40－18:30 每月安排休息5至8天，国家法定节假日正常休假（包括元旦、清明、五一、端午、国庆等），入职满一年享5-15天带薪年假。 【福利待遇】 （1）薪资结构为底薪+提成（3%-20%）+绩效奖金，收入上不封顶 （2）试用期综合收入3500-4000元，转正后平均月薪6000元以上，表现优异者可达8000-10000元以上 （3）依法缴纳五险一金，享受年终奖金 （4）享有国家规定的各类假期，包含年假、婚假、丧假、产假、陪产假等 本公司人事经理直招岗位，非中介或外包。 因日常事务较多，有意向者请直接投递简历或与我联系，将优先安排面试！

岗位要求： 1. 全日制本科及以上学历，财会、审计等相关专业，具备中级会计职称。 2. 三年以上制造业企业财务岗位从业经验（仅从事代理记账工作的不予考虑），熟悉制造行业成本核算流程与方法。 3. 熟练操作财务软件、ERP系统及WPS等办公应用工具。 4. 思维敏捷，条理清楚，工作效率高，具备良好的学习能力与沟通协调能力。 5. 工作认真负责，具有较强的职业操守和团队意识。 福利待遇：大小周轮休，提供班车，五险，免费午餐，节日福利等

岗位职责: 1. 负责日常外勤会计事务，涵盖账务处理及财务报表的编制等相关工作。 2. 配合会计团队推进各项财务任务，保障财务信息的准确性与时效性。 3. 参与会计相关培训，学习基础会计理论与实务操作，为职业发展积累经验。 任职要求： 1. 具备良好的沟通协调能力，能与团队成员高效协作，顺利完成各项工作。 2. 学习能力强，能够迅速理解并掌握新会计知识与实际操作技能。 3. 工作积极主动，适应弹性工作安排，按时完成上级指派的任务。

记账 报税 汇算 年检 开发票 处理社保 不加班，不销售，多劳多得。 不招兼职和无财务经验者

·学历与专业：财务会计、财务管理等相关专业本科及以上学历。 ·经验：2年以上制造业成本会计工作经验，熟悉生产流程和成本核算方法。 ·知识与技能： ·精通成本会计知识：熟练掌握至少一种成本计算方法（分批法、分步法）。 ·熟悉会计准则：了解中国企业会计准则。 ·熟练使用办公及ERP软件：精通Excel（如数据透视表、VLOOKUP等函数），有使用金蝶、用友、SAP、Oracle等ERP系统经验者优先。 ·核心能力：具备较强的数据分析能力、逻辑思维能力、沟通协调能力和责任心。能够承受一定的工作压力，对数字敏感。