建造师有本

岗位职责： 1、项目合同签署后，参与方案深化设计，落实项目启动前的各项筹备工作； 2、全面负责工程项目的施工管理，涵盖施工总体规划、进度控制、项目变更、质量监督、成本把控、竣工验收、安全生产、审计结算及回款跟进等工作； 3、在项目现场建立并维护与建设方、监理方及其他相关单位的良好协作关系，确保沟通顺畅； 4、统筹施工团队的组织管理，负责技术实施与审核，管控材料及工器具使用，完成项目相关文档的编制与归档； 5、执行公司安排的其他相关工作； 任职要求： 1、大专及以上学历，具备5年以上智能化弱电领域从业经验，精通智能化工程各子系统的技术标准与施工规范； 2、熟练操作Office办公软件，掌握CAD绘图、施工方案编写、工程预算编制等专业能力； 3、具备良好的沟通协调能力，能承受工作压力，责任心强，思维条理清晰，具有较强的应变处理、沟通表达与逻辑分析水平； 4、恪守职业操守，能够切实保障并维护公司合法权益； 5、可适应长期驻外工作（以江苏省内为主）； 加分项 具备以下行业背景者优先：工程施工

要求从事过暖通方面的项目管理经验

1、根据施工进度计划，合理安排施工队伍作业，落实并监督施工队的安全教育及技术交底执行情况，确保各项要求有效实施与检查。 2、负责工程成本控制计划的执行，并进行全过程的监督与核查。 3、依据施工规范，对施工过程中的安全与质量进行核对与把关。 4、落实工地文明施工相关要求，负责其实施、监督与检查工作。 5、熟练操作广联达软件，具备预算编制能力。 6、主持编制并组织实施施工合同范围内的施工进度计划，及时向公司上报工程实物量完成情况，并按期向业主申报工程进度款。 7、科学统筹项目所需物资、劳动力、施工技术、机械设备及后勤保障等工作，全面管理施工现场的行政事务、治安综合治理与文明施工。 8、处理公司经理授权的相关事项，定期或不定期向上级汇报工程进展状况，并严格落实公司下达的各项指令。 9、项目竣工后，牵头开展本工程的总结工作。 10、薪资待遇可面议

岗位职责： 1、协同成本控制部、销售部等相关职能部门开展项目前期筹备，参与工程设计与施工阶段的初步方案制定及招投标评审工作； 2、主导工程项目招投标流程、施工合同管理、工程成本管控及面积核算工作，对部门内各项工作的质量及合规性负直接管理责任； 3、厘清项目总体目标并细化分解，落实各环节责任分工，实施目标执行过程的监督、检查与动态调整； 4、统筹监管项目施工进度、工程质量、安全生产及文明施工等现场管理工作； 5、组织工程各阶段分部工程验收及隐蔽工程验收工作，督促工程资料与项目文件的完整归档与规范管理； 8、负责项目工程款项的审核与确认，协调处理与相关单位、施工单位之间的内外部关系，及时应对和化解现场突发问题或争议。

任职资格：（请仔细阅读下方薪资标准再投简历，节约双方沟通时间，谢谢！） 需持证上岗。一级或二级建造师并持有B证的项目经理，无证书者请勿打扰！ 1.大专及以上学历，工民建、装饰或相关专业优先； 2.3年以上相关工作经验，具备1年以上项目管理或现场负责人经历者优先； 3.熟悉装饰工程各类施工工艺及质量验收规范； 4.具备良好的沟通协调能力，善于发现问题并推动解决； 5.熟练操作常用办公软件，精通深化设计及工程资料类软件操作； 6.有万科、建发、招商、保利、龙湖等精装修项目经验者优先录用； 7.必须持有建造师执业资格证书，具备中级工程师职称，经验丰富者优先考虑！ 岗位职责： 1.负责项目进度计划制定，把控工程质量，落实现场安全文明施工管理； 2.组织优选各工种施工队伍及合格供应商； 3.擅于与甲方对接沟通，及时协调处理现场问题。 岗位福利： 1.基础薪资标准：施工员5000元，技术负责人6500-8000元，项目经理8000-10000元。每月发放70%，剩余部分根据年终考核结果结算，项目绩效奖金另行计算。 2.项目绩效奖励：项目部按项目总金额的0.6%-1.2%计提绩效，由项目经理结合公司考核结果分配至个人。 特别说明：期望高底薪者请勿投递，感谢理解！ 加分项： 具备以下行业背景者优先：装修装饰、房地产开发经营、工程施工

桩基项目管理人员，现场施工管理，

一、任职要求 1、具备管理施工团队或独立带领施工团队的实际经验； 2、具备丰富的客户现场沟通协调能力，注重工程质量与服务品质，保障客户满意； 3、具备经营意识，熟悉签证流程及相关应对处理能力； 4、熟悉工地形象维护、施工安全管理及工程进度管控等工作内容； 二、其他说明 1、薪酬结构：底薪+高比例提成+绩效奖金+各类奖励+福利待遇（底薪6000元起） 2、企业拥有健全的标准管理体系与规范化业务流程 3、预算工作由专职人员负责，无需驻场作业 工作时间：9:00-11:3013:00-18:00 工作地址：南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层（地铁1号线软件大道站1号口出）

招聘职位：装修工程项目经理（兼职） 项目地点：南京市鼓楼区滨江深业漫埠 工作期限：3个月 工程规模：约2000㎡商业空间装修项目 薪资待遇：16,000元/月 （底薪8,000元+工程考核奖金8,000元，根据项目进度与质量综合评定发放） --- 岗位职责： -负责项目现场的全面管理，独立组织施工团队，确保2000㎡商业装修工程按时、保质、安全交付； -熟悉装饰工程材料特性与市场行情，科学规划材料采购与使用，有效控制成本，杜绝浪费； -与设计师密切配合，参与施工图深化及现场技术交底，确保设计方案精准落地； -统筹协调各施工环节，具备较强的现场管理、进度把控及问题解决能力。 任职要求： -具备3年以上装修工程项目管理经验，有独立负责中大型项目（1000㎡以上）的完整经验； -熟悉商业空间装修流程、施工工艺及验收标准，具备扎实的工程管理能力； -责任心强，具备良好的团队组织、沟通协调能力，能全职投入本项目现场工作； -大专及以上学历，工程管理、建筑装饰等相关专业优先； -有公共空间、商业综合体或办公空间项目经验者优先； -持有二级建造师资格证书者优先录用。 工作性质：兼职3个月（需全职驻场，专注本项目执行） 联系方式： 请有意者将个人简历及相关项目案例发送至邮箱：@qq.com （请备注“应聘装修项目经理+姓名”） 诚邀经验丰富、执行力强的专业人才加入，携手高效完成本项目！

岗位职责: 1.全面负责整装项目的规划与执行，保障项目按计划有序开展； 2.合理调配各类资源，确保工程质量和施工进度达标； 3.保持与客户的高效沟通，准确把握并落实项目需求； 4.跟踪项目实施全过程，及时识别并解决出现的各类问题； 5.组织团队协作，优化工作流程，提升整体执行效率与交付质量。 任职要求： 1.具备优秀的项目统筹能力及组织协调素养； 2.能够独立应对项目执行中的各类挑战并推动解决； 3.拥有良好的团队协作意识和沟通表达能力； 4.熟悉整装领域，具备相关行业实践经验； 5.工作踏实认真，具备较强的担当意识和项目管理责任感。

南京市雨花台区招强电，55岁以下，有电工证，安装灯具，8小时360元，3天活，人走清账

省人民医院需要护工，250一天不包吃，要有经验。

南京市秦淮区招通风安装/维修

南京市浦口区招建筑承包，架子工

建筑二期结构带点装修现场管理

工作3年以上，有丰富项目经验，沟通能力强…

幕墙工程施工现场全盘把控，有责任心，能吃苦耐劳

1、落实整体施工安排，统筹协调劳务班组开展现场作业； 2、依据施工组织设计方案，科学配置人力、材料等资源，有序组织施工生产； 3、严格执行工程技术标准及管理制度，全面把控工程质量与施工安全； 4、按时规范填写施工日志，确保记录真实、准确、完整； 5、负责整理工程签证所需的基础资料； 6、完成上级交办的其他工作任务； 7、持有一级或二级建造师市政专业资格证书，具备燃气管道项目经验者优先考虑； 8、工作地点：湖北荆州。

主要职责： 1、全面负责工装项目的整体规划与统筹执行； 2、组织团队达成公司制定的各类考核目标； 3、主导工装项目施工进度计划、项目策划方案及工程结算的编制与落地实施； 4、参与项目劳务资源的协调与日常管理； 岗位要求： 1、具有一级建造师资格，持有中级或高级工程师职称者优先；大专及以上学历； 2、具备公共建筑及住宅精装修项目总承包经验，有完整装修项目履历者优先； 3、精通装修工程运营管理、成本控制及团队组织建设等综合管理能力； 4、具备良好的抗压能力，工作责任心强，执行力突出； 工作地点：惠阳区长安南路203号怡景大厦9楼

主要职责： 1、全面负责工装项目的整体规划与统筹管理； 2、组织团队达成公司制定的各类考核目标； 3、主导工装项目施工进度计划、项目策划方案及工程结算的编制与执行； 4、参与项目劳务资源的协调与日常管理工作； 岗位要求： 1、具有一级建造师资格，持有中级或高级工程师职称者优先；大专及以上学历； 2、具备多年工装项目总体管理经验，有石化园区内企业施工经历者优先； 3、精通工装项目运作流程，掌握成本控制与团队管理等综合管理能力； 4、具备良好的抗压能力，责任心强，执行力突出； 工作地点：惠阳区长安南路203号怡景大厦9楼

一、任职要求 1、具备3年及以上家装或商业空间工程管理相关工作经验； 2、具备良好的客户现场沟通能力，能够有效协调并提升客户满意度（涵盖工程质量与服务品质）； 3、具备经营意识，熟悉签证流程并具有实际应对经验； 4、熟悉施工现场的形象管理、安全管理及进度管控等工作环节； 二、其他说明 1、薪酬结构：底薪+高提成+绩效+奖励+福利（底薪6000元起） 2、企业拥有完善的标准化体系与成熟业务流程 3、预算工作由专职人员负责，无需驻场 工作时间：9:00-11:3013:00-18:00 工作地址：南京市雨花台区文竹路8号凯润大厦3号楼一层（地铁1号线软件大道1号口出）

一、招聘要求 1.专业技能：精通继电保护、自动装置等二次设备原理与调试，能解复杂技术问题;熟悉二次系统设计/施工标准，可参与方案设计、设备选型;掌握电站二次设备安装、联调、故障排查，能指导现场。 2.工作经验：3-5年二次领域电力行业经验，参与2个以上中大型电站建设/维护:有二次项目管理经验，懂计划、进度、成本、质量、安全管控;二次设备研发/生产/技术服务经验者优先。 3.综合素质:善沟通协调、资源调配与团队管理;责任心强、抗压好，持注册电气工程师。 二、岗位职责 1.项目管理：规划二次项目(建设/改造/维护)，定计划并控进度、成本、质量;协调资源与团队，解偏差，组织评审验收，归档资料。 2.技术支撑：提供二次技术支持，解复杂问题:参与调研与方案论证，制定/优化设备选型、调试方案。 3.团队与安全：组建培训团队，明确考核，评绩效;建安全体系，组织培训检查，识别应对风险。 4.客户维护：向业主汇报进展，处理需求投诉;挖潜在需求，维护长期合作。 三、薪资待遇 薪资待遇面议

综合维修1名 岗位要求：年龄55周岁以下，持证上岗 上班时间、班次：7：30—次日7：30（上24小时休48小时），或26日班次； 薪资：面议 福利：高温费、生日卡、年假、节日福利； 上班地址：鼓楼区 广州路37号 科技大厦 联系电话：戴经理

物业招聘： 综合维修：1人53岁内，双休，工作时间：8:30到17:30点，工资5000起，偶尔有加班 暖通工：55岁内，双休，工作时间：8:30到17:30点，有临时加班，全职薪资5000起，兼职薪资3500起； 地点：南京市鼓楼区宁海路75号附近； 招聘有效期2025年 联系人：陆主管

云湖悦府物业经理招聘 绿洲地产旗下南京云湖十里院项目因业务拓展需求，诚聘物业经理1名，男女不限，具体如下： 一、岗位要求 1. 年龄30-50岁，高中及以上学历； 2. 沟通能力突出，有魄力，可高效协调各类事宜、解决突发矛盾。 二、核心职责 1. 统筹物业团队日常管理，保障服务高效落地； 2. 推进物业费收缴工作，提升收缴率； 3. 处理业主投诉与各类纠纷，维护良好客群关系； 4. 落实园区安全、保洁、绿化等基础运维工作。 三、薪资待遇 1. 月薪10000元起，薪资随能力浮动； 2. 入职缴纳五险，保障权益； 3. 免费提供住宿，降低生活成本。 四、工作地点 南京江宁空港开发区（云湖十里院售楼处） 五、联系人及电话 张经理

招聘： 1、保洁员3名（3200元/月、法定节假日3倍） 工作时间：07：00一16:00或者7:30-16:30 年龄：65周岁以内，男女均可 2、综合维修工2名，做六休一，月薪5000元-6000元，年龄：55周岁以内，需持证上岗，交五险一金。 工作地点：南京南站南广场附近 联系电话：曹女士

项目总监/项目经理，保证施工工地保质保量交付业主

南京美利广场招聘综合维修工1名， 持高（低）压电工证上岗，50岁以下，上一休一， 月薪4500-6000，加班工资另算，入职缴纳五险一金。 工作地点：江北新区葛关路818号美利广场，

岗位职责： 1.承担交通工程方案的设计及预算编制相关工作 2.参与工程建设全过程管理，保障项目按时推进 3.协同团队协作，优化工作流程并提升项目执行质量 任职要求： 1.拥有良好的沟通协调能力，能高效推动任务落实 2.适应团队协作模式，主动参与团队配合与支持 3.具备持续学习意识，善于优化和改进工作方式 4.熟悉成本预算、成本计划编制，掌握合同管理及项目运营统筹 5.掌握“三管四控一协调”管理方法，具备现场实际问题协调解决能力 加分项 具备以下领域工作经验：港口/铁路/公路/机场·土木工程

招水电综合维修工一名：工资4000-4500元，8小时双休，需要持证上岗，要求身体健康、能吃苦耐劳。 工作地址：南京市江北新区园思路 咨询电话：