独立完成成型，烘烤，二次加工，打馅料 注重卫生，食品安全

中级烘焙师：3-5年工作经验 性格稳重，能吃苦耐劳 基本工资+绩效考核（含社保）

18-30岁，烘焙工作经验1年以上，有苏州的健康证，做事情认真，爱干净，对烘焙工作热爱。

南通地区，如东掘港镇AU培伴烘培工作室 需要再招一名裱花，蛋糕师傅 要求:勤快利索，态度端正 工资面议 ，可以年后上班， 电话：

岗位职责： 独立完成蛋糕胚制作、奶油打发、抹面及各类裱花装饰工作 严格把控食材质量与操作卫生，确保出品安全、美观、口感稳定 妥善管理工具设备及原料库存，保持操作区域整洁有序 任职要求： 热爱烘焙行业，具备扎实的蛋糕制作与裱花实操能力 工作细致耐心，具备良好的审美能力与色彩搭配意识有责任心和团队协作精神，能适应节假日高峰期工作节奏

岗位职责： 1.负责面包、蛋糕、西点等烘焙产品的研发、制作与品质把控，确保出品稳定、口感优良、符合食品安全标准 2. 按照生产计划完成每日备料、面团发酵、整形烘烤、装饰包装等全流程操作 3. 维护烘焙设备日常清洁与基础保养，保持操作区域整洁卫生，落实6S管理要求 4.配合门店/厨房需求调整产品规格与口味，参与新品试做及成本优化工作 5.遵守食品加工安全规范，如实记录原料使用、温度控制及留样信息，配合质检与巡检 任职要求： 1.热爱烘焙行业，具备扎实的面点制作功底和良好的味觉辨识能力 2. 有1年以上 bakery、西餐厅、星级酒店或连锁烘焙品牌实操经验者优先 3. 身体健康，持有有效健康证，无不良卫生习惯 4.工作细致耐心，责任心强，能适应早班及节假日轮岗安排 5.学历不限，接受应届毕业生带薪培训，有中专/技校烘焙专业背景者可适当放宽经验要求

寻一位懂奶油，爱浪漫的裱花师，要求有两年以上裱花实战经验，审美在线，干净利落，做事细致有耐心，责任心强，长期稳定优先，工作4000~5000，每天工作8小时，工作氛围轻松，环境舒适，有意者直接私信约面试！

岗位职责： 接受无经验 朝九晚五 上六休一 包吃住 试用期底薪4k+提成+全勤 转正后底薪5k+提成 工作有晋升性 看动手能力 5-8k根据个人能力提升 1.维护餐厅环境卫生，确保桌椅、地面、卫生间等区域整洁有序 2.观察并学习服务流程与客户沟通技巧，逐步提升应变与协作能力 3.遵守食品安全规范及门店各项规章制度，保障操作安全合规 任职要求： 1.对餐饮行业有热情，愿意从基层做起，学习态度积极主动 2.身体健康，能适应站立工作及早晚班轮岗安排 3.具备基本沟通能力，有责任心和团队意识 4.学历不限，无经验者可带薪培训 5.服从管理，遵守职业操守，无不良从业记录

招聘｜诚聘英才 现烤师傅 1名 裱花师傅 1名 常温师傅 1名 学徒工 1名 营业员 2名 薪资：工资面议，待遇优厚 福利：月休3天，工作氛围轻松 诚邀热爱烘焙的你加入，一起用心做甜蜜事业～ 有意者欢迎私信咨询

1、负责公寓客人来访接待，办理入住、退房登记手续，核对客人信息； 2、做好前台台账登记、房态核对，整理当班数据； 3、接听咨询电话，处理住客简单咨询与诉求反馈； 4、维护前台区域整洁，完成上级交代的其他前台相关工作。 任职要求 1、18‑35 周岁，会电脑基础操作，打字熟练； 2、沟通态度亲和，做事细心有责任心，有无经验均可，可带薪培训； 3、能够接受门店轮班排班（含夜班）； 4、有酒店、公寓前台经验优先。

岗位: 要求25～35岁 1.为顾客提供日常护理，理疗服务 2. 根据顾客身体状况制定个性化理疗方案，并跟踪调理效果 3. 开展健康咨询与养生指导，普及科学理疗及日常保健知识 4. 做好理疗器具消毒与环境清洁，严格遵守卫生与安全操作规范 5. 配合门店开展客户维护、复购引导及健康档案管理工作 任职要求： 1. 具备良好的沟通能力与服务意识，亲和力强，耐心细致 2. 身体健康，无传染性疾病，能适应规律性工作节奏 3.在养生会所或连锁理疗机构从业经验者优先 4.长期稳定，积极向上，努力工作者优先

招聘焊工，要求掌握钎焊和氩弧焊技术。

商圈平均薪资7000-12000左右，单多收益更高，保底4500，新人奖1500，首月到手稳定7500-8000；驻店月薪6500-7000，工资可周结/预支，肯努力月薪8K+，多劳多得

订单类型:夜班陪护订单时间:7:30～7:30分工作地址:秦淮区晨光医院工作内容:照顾94岁的老爷子。老爷子人非常好薪资待遇:每晚100元，需要男护工，人品好的，尽快。

岗位职责： 1.跟进肉制品卤制、包装等工序生产，落实生产计划，记录生产数据，及时上报异常。 2.协助班组人员管理、车间5S现场管理，监督车间卫生、人员更衣消毒规范。 3.配合QA/QC管控产品质量，落实食品安全要求，做好车间各类生产台账记录。 4.协助设备日常点检，管控原料、水电损耗，排查生产安全隐患。 5.配合迎接各类检查，完成车间主管交办其他工作。 任职要求: 1.大专及以上，食品相关专业优先； 2.能适应车间工作，愿意一线学习； 3.责任心强，执行力好，了解食品生产规范优先。

车间操作工多人，包装工多人，和面工多人，蒸煮工多人 1、上班时间：5：00-15：00或根据生产实际情况安排7：30-17：30 2、工作要求：身体健康、注重个人卫生、做事认真细心、有责任心

任职要求： 年龄18-55岁，身体健康 2.工作认真负责，做事勤快 3. 服从管理，有团队协作意识和安全操作意识 4. 无犯罪记录， 5.茶叶加工厂，无经验可带薪培训 6.工厂包吃住。 7，宁德市境内人士优先。 8.多劳多得，想多赚钱的。

晚上上班，包吃住、工作时间10小时，交金、会做东北卤水豆腐、手工干豆腐、原味香干。

秦皇岛正大食品加工厂直招一线工 家门口的好工作，工作简单好上手 薪资：多劳多得，5500-8000+ 福利：包吃包住 + 缴纳社保 + 节日福利 + 带薪年假

招奶茶店员，全职，兼职，有无经验可教 做饮品、打扫，工作简单好上手，店内饮品随便喝，做事勤快就行，有意私聊！

岗位职责： 1. 严格按照标准流程制作各类茶饮、果茶及轻食烘焙产品，确保出品品质与口感一致 2. 热情接待顾客，完成点单、收银、打包及外送协调等全流程服务 3. 负责门店日常清洁、物料整理、设备维护及库存基础盘点工作 4. 配合店长完成新品学习、促销执行及顾客反馈收集 5. 遵守食品安全规范与门店服务标准，保障顾客体验与操作安全 任职要求： 1. 年满18周岁，学历不限，欢迎无经验新人加入，公司提供带薪岗前培训 2. 形象整洁，性格开朗，具备良好的沟通能力与服务意识 3. 吃苦耐劳，适应快节奏工作环境，能接受早晚轮班制 4. 有餐饮、零售或茶饮行业经验者优先，但非必需 5. 无不良从业记录，认同品牌文化，愿意长期稳定发展

负责低温、常温酸奶产品的开发，主要职责如下： 1. 产品研发与技术创新 - 主导酸奶产品配方研发、加工工艺设计及口感调优。 - 探索新原料在产品中的应用，增强营养属性或功能特性。 - 攻克关键技术瓶颈，保障产品在保质期内品质可靠。 2. 标准与质量管理 - 建立原料质量规范、产品配方、生产工艺及成品指标体系，输出营养标签相关技术内容。 3. 供应链与成本优化 - 分析配方与工艺方案，统筹成本与品质关系，提出降本提效策略。 - 通过工艺优化或配方调整提升生产效率与产能利用率。 4. 项目管理与合规性 - 统筹研发项目全流程，确保新产品如期上市，并完成相应备案工作（如产品标准备案、营养标签核对）。 5. 体系建设 - 组织团队协作推进项目，保障任务高质量按时交付； - 落实团队成员的技术指导与能力培养。 要求： 1. 硬性条件 - 学历与专业：本科及以上，食品科学与工程、乳品工程、营养学等相关专业； - 经验要求： - 3年以上乳制品或饮品研发经验，具备主导成功上市产品经历。 - 熟知酸奶生产流程及核心设备应用。 - 技术能力： - 熟练掌握乳制品配方开发、风味调配及稳定性控制技术。 - 了解食品添加剂法规与营养强化规定，具备合规风险识别能力。 - 熟悉货架期验证方法及加速试验设计。 2. 创新能力： - 具备创新意识和市场洞察力，能推动技术革新与产品突破。

1. 协助完成月度各项质量指标的数据采集与归集工作； 2. 汇总整理生鲜工厂每日反馈文件，针对各厂典型问题编制日报呈报上级；负责部门月度扣罚数据的统计、整理及系统上传； 3. 根据生鲜业务会议计划，结合当月质量管控重点，准备质量专题会与经营分析会相关材料；依据每月生鲜品管工作执行情况，编写当月品管系统总结报告； 4. 参与生产过程中的质量监督与控制，推动工厂严格执行技术、工艺及质量标准，保障产品品质；核查各分公司日常质量管理工作，及时处置异常情况；负责项目公司异常信息的跟踪、收集、分析与传递，按月发布通报，防止同类问题再次发生； 5. 推动集团6S管理体系落地实施，开展检查工作。 其他：需接受出差安排

岗位职责: 1.负责西点的生产和制作，包括慕斯蛋糕、糕点、冰淇淋等。 2.确保产品的质量和口味符合标准。 3.配合团队完成生产目标。 任职要求： 1.具有良好的团队合作精神和沟通能力。 2.对西点制作有热情，能够精细控制产品的质量。

岗位职责： 1. 负责酸奶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品品质与卫生标准 2. 热情接待顾客，完成点单、收银、打包及售后处理，提升顾客满意度 3. 执行门店清洁、物料盘点、设备维护及库存管理等基础运营工作 4. 配合店长完成新品学习、促销执行及团队协作任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有餐饮/零售经验者优先 3. 吃苦耐劳，适应轮班制（含晚班及节假日），能承受一定工作强度 4. 服从管理，责任心强，具备基础学习能力与团队协作精神 薪资待遇: 25元/小时，法定节假日三薪

主要职责： 1、产品管理：负责现有产品体系的维护与升级，调整产品布局，提升产品线整体竞争力。 2、产品创新：主导新产品研发全过程，从前期构思到上市落地，明确产品功能设计及性能标准。 3、跨部门协作：协同OEM、销售、市场等团队，推动产品战略的有效执行。 4、产品上市：规划产品投放方案，涵盖定价机制、营销推广及渠道配置等关键环节。 5、性能监控：跟踪产品运行状况与市场反馈，分析销售趋势、市场占比及用户评价。 资格要求： 1.教育背景：本科及以上学历，医学、食品、药品、营养学等相关专业优先。 2.工作经验：具备3年以上营养保健食品或原料企业产品开发经验，熟悉行业上下游运作模式。 3.技能要求：具有较强的产品研发与管理能力，能够在高强度工作环境下稳定输出。

学习制作面包，点单

岗位职责 1. 点单收银、饮品制作、备料补货、打包出餐 2. 维护门店卫生、设备清洁与基础维护 3. 接待顾客、解答咨询、处理简单客诉 4. 服从店长安排，配合门店日常运营 • 年龄：18-35周岁，男女不限，学历不限 • 硬性：持有有效健康证，无传染性疾病 • 能力：服务意识强、沟通顺畅、吃苦耐劳、能适应快节奏与轮班 可以接受早班，中班，晚班，夜班（主要能接受夜班） • 加分：有奶茶/餐饮经验、长期稳定者优先 福利待遇 • 免费培训、员工折扣、节日福利、全勤奖、工龄奖 • 薪资四千以上，全勤另加300，大月休五天，小月休四天 晋升清晰：店员→储备店长→副店长→店长

岗位职责： 1. 负责酸奶制作、出餐及门店日常饮品操作，确保出品品质与卫生标准 2. 热情接待顾客，完成点单、收银、打包及售后处理，提升顾客满意度 3. 执行门店清洁、物料盘点、设备维护及库存管理等基础运营工作 4. 配合店长完成新品学习、促销执行及团队协作任务 任职要求： 1. 年满18周岁，身体健康，无传染性疾病，持有效健康证上岗 2. 学历不限，具备良好的沟通能力与服务意识，有餐饮/零售经验者优先 3. 吃苦耐劳，适应轮班制（含晚班及节假日），能承受一定工作强度 4. 服从管理，责任心强，具备基础学习能力与团队协作精神 薪资待遇: 25元/小时，法定节假日三薪

【岗位职责】 · 负责甜点、面包的制作与出品 · 协助完成日常烘焙工作及店面陈列 【职位要求】 · 1-3年工作经验，愿意学习者优先 · 热爱烘焙，有责任心，能吃苦耐劳 【工作时间】 · 无固定时间，具体班次面议，灵活安排 【薪资福利】 · 综合薪资：3000-4500元/月 · 基础薪资：3000元/月 · ，休息时间稳定保障