招聘小时工两名，要求年龄在25至40岁之间。工作地点位于门头沟龙门夜市，工作内容为大桶糖水和烤豆皮。工作时间每天下午五点到十点。联系方式为北京北京。

门头沟龙门夜市急招招小时工，急招小时工地点：门头沟增产路公交站招聘：小时工男女均可时间：到，17点-22点时薪：25年龄：20-35岁工作简单，好上手

文化公司招聘全职人员，管住不管吃，住项目上，单休。工作地点门头沟斋堂镇联系电话

替班，200一天，22-29号，男女不限，45岁以下，夜班，20:00-8:00，不能睡觉，可以玩手机，工作轻松自由，保吃住，自带黑色西裤，白衬衣，黑色鞋门头沟区潭柘寺镇某小区

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工作内容 1、为学生提供专业化的辅导服务及学习支持 2、结合学生实际情况，制定针对性的教学方案与学习进度安排 3、定期与家长交流学生学习情况，给予及时的学习反馈与改进建议 任职要求： 1、具备扎实的教学能力与亲和力，能有效调动学生的学习积极性 2、有较强的责任意识，能按时完成教学任务，确保授课质量 3、具备良好的沟通表达能力，善于与学生及家长保持良好互动 4、精通数学、物理、语文、英语中的一门或多门学科

工作地点：北京/杭州 薪资：导师-18-22K；讲师30-50K 工作职责： 1. 学员技术支持：负责线下课程期间的技术答疑，协助学员解决在 Python 编程、机器学习、深度学习框架应用及大模型开发中出现的报错与技术难题； 2. 项目辅导与评审：指导学员完成 RAG、Agent、大模型微调等实战项目，对学员提交的代码作业和项目成果进行代码审查与技术反馈； 3. 学习进度跟进：监控学员学习进展，针对技术掌握薄弱环节提供个性化辅导，确保其深入理解核心知识（如 Transformer 机制、模型部署流程等）； 4. 教学反馈与优化：汇总学员在学习过程中普遍遇到的技术难点，定期向教学团队汇报，协同推进课程内容与实验平台的持续改进； 5. 其他任务：配合完成上级安排的班级运营支持及相关临时性技术工作。 任职资格： 1. 技术基础：计算机相关专业背景，熟练掌握 Python 编程语言，具备扎实的算法与数据结构功底；能熟练使用至少一种主流深度学习框架（PyTorch、TensorFlow），具备阅读和调试他人代码的能力； 2. 大模型理论：系统掌握大语言模型基本原理，熟悉 Transformer、BERT、GPT 等典型架构，能够清晰讲解关键技术点； 3. 实战应用能力：在 RAG、Agent、对话系统、大模型应用开发或推理优化等方向具备实际项目经验，可独立指导学员完成从需求分析到功能实现的全流程开发； 4. 工程与部署：具备良好的工程规范意识，熟练操作 Git 和 Linux 环境，有云平台部署经历（如 AWS、阿里云）；了解大模型推理加速技术（如 vLLM、TensorRT-LLM、量化部署等），能帮助学员处理环境搭建与部署问题； 5. 微调与二次开发：具有大型语言模型微调（SFT、LoRA 等）项目实践者优先；参与过开源大模型（如 Llama、ChatGLM、Qwen 等）二次开发或调试者优先； 6. 软性素质：具备良好的沟通表达能力和服务意识，耐心细致，响应迅速，乐于参与技术传播与人才培育工作。 加分项： 1. 有教育行业助教或学习辅导经验者优先； 2. 在 GitHub 拥有相关开源项目贡献或坚持撰写技术博客者优先； 3. 曾在 Kaggle、天池等算法竞赛中获奖者优先。

工作职责： 1、承担人工智能实体课程及线上课程的教学任务； 2、落实上级安排的各项工作内容。 任职资格： 1、技术能力：掌握Python编程语言，具备扎实的算法与数据结构功底，熟练运用至少一种深度学习框架（PyTorch、TensorFlow）。 深入理解大语言模型机制，熟悉Transformer、BERT、GPT等主流模型结构。 2、大模型能力：在RAG、Agent、对话系统、大模型应用开发或推理优化等方向中，具备至少一项实际项目经验，能独立推进从需求分析到功能落地的完整流程。 熟悉大模型推理加速技术（如vLLM、TensorRT-LLM、量化部署等）者优先考虑。 具备NLP基础，了解常见自然语言处理任务（如文本分类、信息抽取、语义匹配等）。 3、工程经验：具备良好的工程规范意识，熟练使用Git、Linux环境，有云平台部署经验（如AWS、阿里云）者优先。 有大型语言模型微调（SFT、LoRA等）项目实践者优先。 有对开源大模型（如Llama、ChatGLM、Qwen等）进行二次开发的经验者优先。 相关方向要求如下： 三年及以上大模型开发、大模型推理优化与自然语言处理（NLP）项目经历，或图像与视觉处理（CV）项目经历，或机器学习项目经历；在任一领域具有丰富实战经验即可。 自然语言处理方向：熟悉经典RNN结构，如LSTM、GRU、Seq2Seq等，理解Transformer中的Attention机制、位置编码等核心概念，曾使用BERT、XLNET等主流预训练模型解决文本序列任务。 图像与视觉处理方向：掌握图像处理常用算法，熟悉OpenCV等视觉计算工具库；对HOG、LBP、MTCNN、FasterRCNN、SSD、YOLO等检测、识别、跟踪、分割技术有深入研究；了解基于特征的图像拼接与定位方法，熟悉单/双目视觉或深度SLAM算法者更佳。 数据挖掘方向：精通常见机器学习经典算法，如逻辑回归、贝叶斯、支持向量机、决策树、随机森林、XGBoost、LightGBM等，能够推导算法实现原理，并具备大规模分布式应用场景经验。 4、表达清晰，沟通顺畅，具备良好的团队合作精神。 5、学习能力强，具备独立分析与解决问题的能力，能适应较高强度的工作节奏。 6、具备GPU并行计算实践经验者优先。

工作职责 1. 学习发展规划与实施：结合公司研发战略目标，制定并执行人才发展与培训规划，保障研发团队技术能力与知识结构的持续升级 2. 培训体系构建：搭建并完善研发人员课程体系，覆盖不同职级与技术方向，满足多样化学习需求 3. 内部讲师队伍建设：识别并培育内部讲师资源，增强培训内容的实战性与匹配度，提升授课质量与专业水平 4. 培训评估与反馈：建立科学的培训成效评估机制，通过问卷调研、能力测评、实际项目表现等方式获取反馈，推动培训迭代优化 5. 外部资源整合：对接外部培训伙伴、行业组织等资源渠道，引入高质量学习内容，拓展研发人员专业视野 任职资格 1. 教育背景：硕士及以上学历，具备理工类学科背景者优先考虑 2. 工作经验：具备5年以上研发或培训管理相关工作经验，其中至少3年专注于研发培训或人才发展领域 3. 专业技能：掌握研发流程与项目管理知识，具有较强的课程开发、教学组织及效果评估能力 4. 领导力与沟通：具备出色的沟通协调能力，能够协同多部门推进培训项目落地实施 5. 创新思维：拥有创新意识，积极尝试新型培训方法与技术工具，提升培训效率与参与度 6. 熟悉在线学习平台的运维与管理流程 7. 具备主导大型培训项目或组织变革经验者优先，持有教育培训类专业资质证书者更佳 8. 条件特别优异者可适当放宽录用标准

【招聘岗位】线上高中各科专职授课教师（语文/数学/英语/物理/化学/生物/地理/均可） 工资按课时计算 任职要求 1. 学历背景：重点名校本科及以上学历，学科功底扎实，高考单科成绩优异； 2. 专业能力：精通高中对应学科全套知识体系，对考点、重难点、出题规律有深层次理解，能精准拿捏高考命题方向； 3. 授课特色：拥有个人独立的授课思路、教学方法和解题技巧，不照本宣科，善于化繁为简、因材施教，能与学生搞好关系； 4. 职业素养：品行端正、为人正直、恪守师德，有耐心、责任心强，关爱学生，无不良从业记录； 5. 岗位优势：有无线上授课经验均可，优秀应届生、学霸毕业生优先培养！ 工作内容 1. 线上开展高中对应学科直播/录播授课、习题讲解、知识点梳理； 2. 课后答疑解惑，跟进学生学习情况，针对性查漏补缺； 3. 完善个人教学讲义、题库资料，优化专属授课体系。

岗位职责： 1. 负责超市日常货物的装卸、搬运及码放工作，确保货品安全、整齐、及时到位 2. 配合仓管人员完成出入库清点、核对及登记，保障账实相符 3. 协助整理仓库及卖场堆货区，保持作业环境整洁有序 4. 按规范使用手推车、托盘等基础装卸工具，注意操作安全 5. 完成现场主管交办的其他临时性物流支持任务 任职要求： 1. 年龄18-55周岁，身体健康，能适应体力劳动 2. 吃苦耐劳，责任心强，具备良好的团队协作意识 3. 无犯罪记录，服从管理，遵守超市各项规章制度 4. 学历不限，有超市或物流相关经验者优先 5. 包吃包住，接受排班制工作安排

招聘厨房杂工，要求具备三年以上厨房工作经验，擅长切菜，年龄50岁以下，工资待遇为4300-4600元。该职位负责供应一个能容纳70人的小食堂的餐饮制作。工作地点位于北京门头沟潭柘寺附近，宿舍配备有空调和洗衣机。详情请联系卢先生。

工地门卫

北京市招工地小工/杂工

苏家屯丁香街加林路招聘打包员一人，工作时间短，活不累，

招聘，临时工35一小时只负责搬码起来就行，今天10点上班，

月休两天，管吃管住，能吃苦耐劳，非诚勿扰

打包工招工人数:1名工作地址:杨梅桥汤山

招聘一：兼职人员，25岁-50岁、每天上两个小时班，早8:30−10:30，无任何销售任务。工资：1000+。大专及以上学历：2000+。地址：贺兰。联系电话：()

年龄19至35岁，熟练使用电脑。

招聘：K12 学科教师 薪资：8000-10000元/月 · 本科及以上学历，师范类专业、有K12教学经验或教师资格证者优先； · 精通对应学段学科知识点，教学思路清晰，语言表达流畅，课堂感染力强； · 热爱教育，耐心负责，善于沟通协作； · 无不良从业记录，认同学校教育理念，能够稳定长期发展。

招聘：K12 学科教师 薪资：8000-10000元/月 · 本科及以上学历，师范类专业、有K12教学经验或教师资格证者优先； · 精通对应学段学科知识点，教学思路清晰，语言表达流畅，课堂感染力强； · 热爱教育，耐心负责，善于沟通协作； · 无不良从业记录，认同学校教育理念，能够稳定长期发展。

全国均可上岗，全程居家线上办公，手机即可完成！ 【工作内容】： 负责新媒体平台短视频的发布，公司完整提供合规绿色成片素材、保障内容符合平台规范。工作内容操作简单，手机就可以完成 【薪资待遇】： 计薪方式：单条视频对应固定酬劳，15/条、多劳多得，任务量足，无拖欠 【岗位要求】： 1、工作时间自主安排，时间灵活，可居家接单，做事踏实负责 2、接受零经验小白，操作简单易上手，认真负责即可 3、全程零收费，无任何培训及相关费用

岗位职责: 1、培训全流程实施：协助培训主管推进总部年度培训计划（涵盖TTT内训师培养、管理类课程、通用技能、业务认证及新员工培训等）的全面落地，负责课程设计、课件制作、讲师协调、线上线下授课支持、培训组织、学员管理及训后跟踪等各环节执行工作。 2、内训师体系建设：参与乐购达内训师梯队搭建，协助开展TTT初/中级内训师培训的相关课程研发、教学辅助、经验提炼与讲师赋能工作，推动形成标准化课程体系与讲师管理机制。 3、课程与视觉物料开发：独立完成培训PPT、宣传海报及各类视觉材料的设计与优化，熟练运用PS进行图像处理与视觉创作，确保培训物料的专业水准与品牌形象一致；参与课程内容的本地化调整与持续迭代。 4、培训成效追踪：负责培训数据的采集、整理与分析，组织实施训后满意度调查、学习成果评估及总结报告撰写，提出改进建议，助力培训体系不断优化升级。 5、文化项目执行：协同策划并落实总部企业文化活动及学习型组织建设相关项目，承担活动组织、执行与主持任务，促进企业文化的深入传播与践行。 6、其他协作任务：完成培训主管安排的其他培训支持工作，积极协同团队达成年度培训目标，主动参与培训模式的改进与创新实践。 任职要求: 1、基本条件 学历：大专及以上学历，人力资源、教育学、心理学、工商管理等相关专业优先考虑。 经验：具备1-3年企业培训、内部讲师或HR培训模块工作经验，有零售、连锁行业背景者优先；拥有3-5年经验者可优先沟通。 技能： 掌握系统的内训师核心能力，熟悉课程开发流程，能独立完成基础课程的讲授与课件制作； 熟练使用PS或其他图形设计工具进行海报设计与视觉美化，具备良好的审美能力； 精通Office办公软件（Word/Excel/PPT），可高效完成数据统计、报告撰写与培训资料制作。 2、综合素质 工作态度积极，责任心强，具有较强的进取心与自我驱动力，能够主动承担任务并持续优化工作方法； 具备出色的沟通表达、组织协调及多任务抗压能力，能高效协同团队推进多项培训工作并行开展； 认同乐购达企业文化理念，热爱培训事业，愿意在培训领域长期发展与成长； 形象良好，气质端正，具备良好的职业素养与服务意识，胜任内外部培训场景下的组织与沟通工作。

培训门店店长店员，有销售经验

居家线上兼职招募！抖音视频DF工作，无需剪辑，不用露脸，按照要求定时发布作品就行，空余时间就能做，薪资按时结算，想增加一份收入的小伙伴，速来私聊我报名。

岗位职责： 1.根据企业战略与业务需求，独立开发、设计并实施各类培训课程及学习项目 2. 开展新员工入职培训、岗位技能提升培训及管理类专项培训，确保培训效果落地 3.运用多种教学方法（如案例教学、情景模拟、行动学习等）提升学员参与度与转化率 4. 评估培训效果，通过问卷、考核、行为观察等方式持续优化课程内容与授课方式 5.协同HR及业务部门开展人才发展需求调研，输出年度培训规划与预算建议 任职要求： 1. 具备培训师相关工作经验，熟悉成人学习原理与培训全流程管理 2.擅长课程开发与授课呈现，具备良好的语言表达、逻辑思维与现场控场能力 3. 熟练使用PPT、视频剪辑、在线学习平台等数字化教学工具 4. 具备较强的学习力与共情力，能快速理解业务场景并匹配培训解决方案 5.有企业内训师认证、TTT培训师培训经验或行业标杆企业培训经验者优先

年龄18/50岁工作手脚麻利点，有清洁意识，吃苦耐劳，

培训老师（质量控制） 岗位职责（需持有养老护理员三级鉴定证书/护工师资证书/护士/护师资格证书） 院内护工技能培训核心工作： 1. 负责新入职护工的系统化培训，独立完成培训课件制作（内容包括职业道德、医院陪护流程、基础护理操作、安全防护措施、医患交流技巧、突发事件应对等），实施理论教学与实操指导相结合的培训模式，保障新员工高效掌握岗位技能，顺利通过上岗评估。 2. 组织在岗护工的专业能力提升培训，围绕临床实际需求（如压疮防控、体位管理、营养支持、排泄照护、老年及重症患者专项护理等），定期开展专题授课、周期性复训与技能考核，持续优化课程内容，推动护理服务质量稳步提高。 3. 汇总分析护工在服务执行中的技术难点与反馈意见，针对性改进培训体系，增强培训实效，协同合作医疗机构推进陪护服务标准化落地。 任职要求 1. 大专及以上学历，护理学、康复治疗、养老服务或医学相关专业背景者优先考虑； 2. 具备独立开展培训的能力，能熟练设计培训材料、组织教学活动与考核评估，掌握基础护理操作规范； 3. 持有养老护理员三级鉴定证书、护工师资证书、护士执业资格证或护师职称证书之一； 4. 富有爱心、耐心与责任感，具备良好的抗压能力，擅长与基层护理人员沟通互动； 5. 熟练操作Office办公软件（Word、Excel、PPT），可高效完成文档处理与课件制作。

岗位职责： 1.负责食材清洗、切配及基础加工，保障出品前原料准备高效规范 2.协助厨师完成菜品制作，严格把控出餐时效与操作卫生标准 3. 持续维护后厨操作区整洁有序，落实食品安全、消毒及台账记录要求 4. 承担餐具清洗、厨具归位、垃圾清运等日常辅助工作，确保后勤运转顺畅 5. 服从厨房统一调度与管理，积极配合团队协作，保障高峰时段稳定供餐 任职要求： 1. 工作认真负责，能适应餐饮行业快节奏、高强度工作环境 2.具备基本食品安全常识和良好个人卫生习惯 3.身体健康，无传染性疾病，须持有效健康证上岗 4.吃苦耐劳，具备良好的服务意识与团队协作精神 5.学历不限，有后厨相关工作经验者优先岗位职责： 1.负责食材清洗、切配及基础加工，保障出品前原料准备高效规范 2. 协助厨师完成菜品制作，严格把控出餐时效与操作卫生标准 3.持续维护后厨操作区整洁有序，落实食品安全、消毒及台账记录要求 4. 承担餐具清洗、厨具归位、垃圾清运等日常辅助工作，确保后勤运转顺畅 5.服从厨房统一调度与管理，积极配合团队协作，保障高峰时段稳定供餐 任职要求： 1. 工作认真负责，能适应餐饮行业快节奏、高强度工作环境 2.具备基本食品安全常识和良好个人卫生习惯 3. 身体健康，无传染性疾病，须持有效健康证上岗 4. 吃苦耐劳，具备良好的服务意识与团队协作精神 5. 学历不限，有后厨相关工作经验者优先