副店/店长 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

品牌：湖南阳衡‬衡东洣水衡北岳‬路阿迪达斯店 店长岗 薪资：4000-7000 （个提）+社五保‬险+节补日‬贴 销售岗 薪资：3000-6000 （个提）+社保五险+节补日‬贴 工时作‬间：早晚中‬班（月休4天） 要求： 1、工态作‬度积极，热销爱‬售，良好的压抗‬能力；能吃苦。 2、性格开朗热情善沟于‬通，有优秀服的‬务意识，有运动牌品‬销售工作经优验‬先； 3、20-40周岁

会计招聘 1，年龄35岁左右 2，家具厂相关工作经验 3，熟悉会计办工软件，能胜任会计各项收支日常工作处理 4.月休4天，薪酬5千每个月 5.地址:湖南省衡阳市衡东大浦工业园伟工木业 6.其他可以具体沟通

1、负责日常财务核算、会计凭证及出纳工作的审核，把控税务相关事项； 2、研究并制定会计政策与操作规范，适时调整会计准则以适应管理需求； 3、审核公司各类财务报表，核对关联方往来款项，完成合并报表编制及财务分析工作； 4、按照投资者要求，及时对外报送财务月度、季度及年度报告； 5、组织业务知识学习、专业培训及会计岗位实操技能提升活动； 6、严格执行费用管理制度，合理管控各项费用支出； 7、定期开展会计政策执行情况检查，强化操作风险防控，及时解决发现的问题； 8、配合外部审计工作，准确提供所需的财务与会计资料。

岗位职责 1、识别企业的经济活动及其他经济事项，将其转化为合适的管理会计工作内容。 2、运用货币或其他计量单位，对已发生或预期发生的经营行为进行数量化确认。 3、按照严谨且持续一致的方法，对企业经营活动及相关事项进行记录与分类处理。 4、评估并核实经济事项所处的内外部环境，以及各影响要素之间的内在关联。 5、以符合需求的方式呈现各类信息使用者所需的数据内容。 6、及时向各级管理人员或其他相关信息使用方提供有效信息支持。 任职要求 1、财务、会计、金融、投资、管理等相关专业本科及以上学历 2、具备3年以上财务管理工作经历，有企业上市项目参与经验者优先考虑 3、熟知国家金融政策、企业财务制度与流程、会计信息化系统，熟练掌握相关财税法律法规 4、具备较强的成本管控、风险防范及财务分析能力 5、拥有良好的组织协调能力、沟通技巧和团队合作意识，能适应高强度工作节奏 福利待遇： 1、工作时间：每月休息7天，大周工作5天，小周工作5.5天（周一至周五每日7.5小时+周六4小时）。 2、基础福利：五险一金、法定节假日红包、生日\结婚\生育礼金、年度旅游、健康体检及年终奖等。 3、工作环境：市区内花园式产业园区、园区配套公寓、自有食堂、健身房等。

岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

任职要求： 1. 对数据敏感，逻辑思维清晰； 2. 抗压能力强，有较强的语言沟通能力，需要跟供应商进行货款协商； 3. 有一定的成本节约管控意识，能为企业正向的节约资金； 4. 具备基本的财务专业知识和软件操作能力。 可以不需要会计证，有基本财务理念或经验者，有销售，采购、跟单经验者可培养 岗位职责: 1. 负责企业应收款项和应付款项的日常核算与管理； 2. 定期核对往来账目，确保账务数据准确、清晰； 3. 编制相关财务报表，配合完成月度、季度及年度结账工作； 4. 跟供应商、交付单位打交道； 5. 完成上级交办的其他财务相关工作。

湖南财税无忧是一家大型财务服务企业，深耕湖南市场，位居省内财税行业前列。公司总部位于湖南长沙天心区华侨国际18楼，已累计服务客户超8万人，现于湖南、江西两省布局39家直营分支机构，衡阳分公司坐落于石鼓区解放路中建写字楼16楼16005室。 薪资待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休，享有国家法定节假日； 2、试用期1-2个月，无责任底薪3500元，转正后无责任底薪4000元+代户提成（2000-4000元），月综合收入约6000元-8000元； 3、公司统一缴纳五险。 岗位要求： 1、年龄25-38岁，具备初级会计职称或更高资质； 2、具有一年以上代理记账公司主办会计工作经验，或三年以上兼职代账经历，熟悉代账业务流程及客户管理流程者优先考虑； 3、拥有一年以上企业全盘账务处理经验，可独立操作小规模纳税人及一般纳税人全套账务流程，精通税务申报与账务核算，条件优秀者可酌情放宽录用标准； 4、熟练使用金蝶、用友等财务软件以及Office办公套件。 岗位职责： 1、承担签约客户的账务处理与纳税申报任务，整理并归档客户财务资料，建立完整、合规的财务档案体系； 2、针对客户财务状况进行风险识别与评估，及时提示税务合规要点，同步推送最新税收政策信息； 3、对财税会计人员开展业务指导和实操培训，组织团队按计划节点高效推进工作进度； 4、配合前端业务部门回应客户需求，提供专业解答与可行性建议，助力客户达成合作意向； 5、参与客户服务群的日常维护，协同提升客户体验与满意度。

1、处理生产制造相关的财务核算工作； 2、负责公司账簿的登记，开展账账相符、账实相符的核对，审核各项会计凭证； 3、有效管控企业的成本与费用支出； 4、负责财务报表的编制及公司税务申报等相关事务。

一、岗位职责 t 1.负责公司全盘账务处理，审核费用单据、税务管控. T 2.统筹日常资金管理，把控资金收支风险 T 二、任职要求 T 1.大专及以上财务、会计相关专业，持有会计初级及以上证书e t 2.2-3年以上独立全盘账务+财务主管相关工作经验，熟悉中小企业整套财务流程 T 3.熟练使用金蝶金斗云财务软件、Excel函数 T 4.熟悉增值税、企业所得税等全套税务申报 T 5.做事细心严谨、责任心强，具备成本意识、数据分析能力与抗压能力e T 6.熟悉工商、税务、银行流程，有制造业经验优先 三、福利待遇 月休4天，、包吃包住。待遇优厚.有意可先发简历联系电话四、工作地点:常宁水口山园区

衡阳市耒阳市招拆除/运渣，打除墙面砂浆层

衡阳市耒阳市招挖机/钩机司机

衡阳市耒阳市招矿工

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湖南耒阳煤矿机掘全岩，需要支护工5-6个，，，井下有点热，工资保底430，年龄52周岁以内，体检合格的。联系电话

招聘财税主管（代理记账公司）： 一、岗位要求： 1、职业道德及职业素质要求：诚实守信、慎独自律、认真严谨、勤勉尽职、廉洁保密、积极主动、善于沟通、踏实本分，有大局意识和团队精神、有服务意识、有敬畏感恩之心、诚意正心、正念利他、长期主义、终身学习。 2、 经验及能力要求：3年以上财务经理/主管经验，5年以上财务会计全盘账工作经验，10年以上财税一线岗位/基层管理岗位经验；能熟练使用常见的财务软件及办公软件（金蝶账无忧、excel、企业微信等）；熟悉全盘账务流程、会解读财务报表和财务分析，能熟练税务申报； 熟悉工商、财会、社保、税务等方面的最新政策。 3、学历及专业要求：【全日制大专】或【全日制本科】学历；会计学及相关专业；有会计师（中级会计职称）证书或税务师证书。 4、积极主动接受公司安排的全员营销工作，认同“打工+创业”的工作模式，有快乐工作的心态和事业梦想。 5、先决条件：认同和符合第1条-4条要求，为必要的先决条件。 6、优先条件：有代理记账企业、外贸企业、外资企业、高新企业、生产制造企业、民间非营利组织等行业工作经验者优先；有集团公司或上市公司财务工作经验者优先；有工商财税管理岗位工作经验者优先；有会计师（会计中级职称）或税务师证者优先。 二、工作内容： 1、负责一般纳税人及小规模纳税人的全盘账务（收单、税负提醒、社保日常维护和扣费、记账、报税、凭证打印装订等）；负责管理账客户（财务外包客户）的全盘账务处理及财务分析等工作。 2、申报工商年报；客户发票开具；客户咨询问题的回复；少量外勤工作。 3、客户回访：每月主动了解客户基本情况和最新动向，并回访客户最新需求。包括但不限于：财务分析的沟通、财税风险提示、最新政策的讲解等。 4、 负责刻章服务的部分工作环节。 5、 负责名下公司的收款工作，包括：、、、、等。 6、 积极主动接受公司安排的全员营销工作，认同“打工+创业”的工作模式，通过开发新客户和裂变老客户，提高公司和个人收入。 7、 除了出色完成本岗位的工作，还要统筹负责本小组整体工作的时效性和准确性，保证工作质量。指导本组所有成员按时保质完成工作任务，帮带本组成员的全面成长。使本小组和所有成员的工作目标和行为准则，与公司的经营理念保持高度一致。 8、 公司文件规定的其他本岗位工作内容，及公司领导分配的临时工作任务。 三、岗位待遇及前景： 1、综合月薪7-12K（不含全员营销提成和各类奖金），面谈后定薪。 2、五天工作制（双休）；带薪年假；生日假；五险；每年1-2次团建；年终奖励；日常随机红包奖励；入司后个人学历和职称提升奖励等。 3、积极主动参与公司的全员营销工作，认同“打工+创业”的工作模式，有丰厚业务提成，无上限。 4、每年绩效评估，根据对公司的价值贡献，有升职加薪机会。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入及财务报表编制工作 2. 完成税务申报、发票管理及税务风险自查 3.协助开展成本核算、费用审核与预算执行分析 4.配合内外部审计，提供真实、完整的财务资料 5.管理银行账户及资金收付，确保资金安全与合规 任职要求： 1.财会类相关专业，学历不限 2.具备会计工作经验，熟悉国家财税法规 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及办公软件 4. 具备良好的职业操守和数据敏感性 5. 工作细致严谨，具备较强的责任心与沟通能力

岗位职责： 1.全面负责公司财务管理工作，包括预算编制、成本控制、资金调度及财务分析 2. 组织日常账务处理、税务申报、报表编制及内外部审计对接工作 3. 建立健全财务制度与内控流程，确保财务运作合规、高效、透明 4.参与公司经营决策，提供财务数据支持与风险预警建议 5. 管理财务团队，指导培训下属，提升整体专业能力与协作效率 任职要求： 1.财务、会计、金融等相关专业本科及以上学历 2. 5年以上财务工作经验，其中至少3年团队管理经验 3. 熟悉国家财税法规及企业会计准则，具备中级会计师及以上职称 4. 精通ERP系统及主流财务软件，熟练使用Excel等数据分析工具 5.有一定的成功融资经验 6. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，原则性与执行力兼备

岗位职责 A.业务管理： 1）进行新签客户线上分配，监控转化进度； 2）针对服务中客户进行合理分配，提高人员效能； 3）根据SOP标准化手册，督查账务、服务质量，针对问题制定调整方案并推动执行； 4）针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理，针对业务风险、突发事件及时上报； 5）及时响应处理会计团队投诉问题，进行问题结果反馈； 6）针对业务风险（档案保管、错报漏报等）进行有效防控，保障业务稳定。 B. 财税服务自动化 1）落实任务驱动、自动化产品功能的使用； 2）新产品功能的推广和问题反馈； 3）反馈产品、流程问题需求，协调总部资源配合处理。 C.团队管理： 1）进行人员面试考核； 2）负责新员工辅导、习惯培养和账务审核； 3）推进季度晋升培训和考试，搭建人才梯队，实现管理岗储备，提升团队稳定性； 4）推进年度事项的专项培训和考核； 5）部门日常数据统计、分析及上报，确保数据准确性； 6）团队氛围打造，进行员工关怀，控制员工流失率。 任职要求： 1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验 2、协助部门负责人管理交付端日常的事情 3、性别不限，25-38岁

有制造业财务主管工作经验。

工作内容： 1、承担公司总账会计相关事务，涵盖会计报表的编制及分析工作； 2、熟悉制造业内部控制体系及相关流程执行，掌握税法规定，具备费用审核、费用归集与核算能力，了解预算管理流程，知晓IPO过程中财务核算与规范管理的基本要求； 3、精通成本核算与归集方式，具备扎实的成本分析及考核经验。 岗位要求： 1、全日制本科及以上学历； 2、三年以上相同岗位工作经历； 3、持有中级会计师职称。

店长工作地址:耒阳市新城一路龙腾绿城与广厦路交汇处欧派大家居

招聘店长 年龄18-45岁，身体健康，吃苦耐劳，责任心强;店长需有零售、生鲜或相关行业管理经验者优先;具备良好的沟通能力和服务意识，能适应早班工作节奏。全面负责门店日常运营管理，包括商品品控管理、库存管理、订单处理及配送协调;负责员工排班、培训与团队建设;维护客户关系，提升售后服务质量与客户满意度;执行食品安全与卫生标准，确保经营合规。 薪资福利:4000元/月 招工人数:1名 工作地址:衡阳市蒸湘区延安路君异超级市场

副店/店长（蒸湘万达店） 岗位职责： 1. 负责所属门店新店项目规划与筹备工作； 2. 负责本门店的经营管理事务。根据总部的经营策略、规则、实施方案及制度，制定门店经营计划，完成公司下达的各项年度计划及经营指标； 3. 根据公司政策,传达公司企业文化给员工、顾客，维护公司的良好形象 4. 形成门店竞争优势； 5. 负责所属关键业绩指标的达成，包括销售额、毛利、营运成本、利润、商品损耗、库存等； 6. 确保门店门店各项业务操作、形象、服务、商品、资金、资产、安全等符合公司标准； 7. 负责门店人员管理和发展、团队建设、各项HR指标的达成； 8. 负责协调及统筹各职能资源在门店门店的分配与落实； 9. 预期顾客、竞争者与环境的变化以强化并提升市场占有率。 任职要求： 1、年龄35岁以下，大专及以上学历，3年以上零售连锁企业工作经验、2年以上管理工作经验； 2、精通零售业管理知识，掌握商品管理、营运管理、财务管理、人员管理等知识，熟悉零售连锁卖场的操作流程； 3、具备较强的决策、计划、执行、沟通、控制及解决问题能力，学习能力强； 4、善于团队作战，有较强的人格魅力； 5、有基层工作经验，有过营采，培训等工作经验的为佳； 6、有创业意愿，吃苦耐劳，能承受压力； 7、有首饰、饰品连锁相关经验者优先。 成为我们中的一员，您可以享受以下福利待遇 1、薪酬福利： 带薪培训+基本工资+绩效工资+销门店售提成+分红+其他福利； 2、晋升空间： 每月内部选拔，半年一次晋升考评，绝无“空降兵”！明确的晋升时间，科学的晋升制度，完善的晋升体系，致力于打造一个公开，公平，透明的晋升平台。  3、培训体系： 新人时期——详细的产品知识的介绍+专职训练员手把手带领； 后期发展——专享公司系统的培训体系及专职培训师； 4、其它福利：健全的福利体系，每年额外一份商业保险，带薪年假，内购优惠；  5、奖励体系：各类月度奖励、年度奖、优秀员工等众多奖励； 6、工作氛围：这是一个家，每个人都是我们的家人，和谐、互助、团结、融洽的工作氛围，为大家创造一个良好的工作环境。 良好的职业晋升通道，表现优异者可成为公司事业合伙人，享受公司利润分红。

需要初中级会计证！！！ 薪资待遇： 1、工作时间：9:00-18:00，周末双休，享受国家法定节假日； 2、试用期底薪3500，转正底薪4000+代户提成（2000-4000元），全月综合收入约6000元-8000元； 3、公司按规定缴纳五险。 岗位要求： 1、年龄25-38岁，持有中级会计职称或更高资格者优先。 2、具有一年以上代理记账行业主办会计工作经验，或三年以上兼职代账经历，熟悉代账业务流程及客户管理流程者可优先考虑。 3、有一年以上企业全盘账务处理经验，能独立操作小规模纳税人和一般纳税人的全套账务流程，精通税务申报与账务处理，条件优秀者可适当放宽录用标准。 4、熟练使用金蝶、用友等财务软件以及Office办公自动化工具。 岗位职责： 1、承担签约客户的账务处理与纳税申报工作，整理并归档客户财务资料，确保财务档案规范、完整、准确。 2、对客户财务状况进行分析评估，及时发出风险预警，推送税务提醒及最新政策信息。 3、负责指导财税会计人员开展业务培训，并现场监督工作执行，带领团队按时保质完成工作任务。 4、配合前端部门解决客户疑问，提供专业财税建议，助力客户达成合作意向。 5、协助会计人员运营客户服务群组，优化服务流程，提高客户满意度。

招聘岗位：财务经理1人6-10K 任职要求： 1、大专及以上学历，年龄27-36岁，优秀者放宽到45岁，抗压能力强，有挑战精神； 2、（业务重点）具有独立负责全盘账务处理、财务报表编制、分析，税务筹划及税务风险管理经验。 3、（行业重点）3年以上制造业或食品加工行业财务管理工作经验，具有丰富的成本核算与管理实践经验，熟悉制造业成本流程（BOM、工单、费用分摊等）。 4、（行业重点）熟悉食品行业（尤其是肉制品加工）的生产流程、供应链特点和存货管理难点者优先，能适应食品制造企业的工作环境（需要下车间了解生产流程）。

岗位职责： 1.全面负责艾灸馆日常运营管理，包括体验区的课程讲解、人员排班、服务质量监督及客户满意度提升 2. 制定并执行月度销售目标与营销活动，推动业绩持续增长 3. 负责员工培训与团队建设，提升专业技能与服务意识 4.管理库存、耗材及设备维护，确保运营成本合理可控 5. 处理客户投诉与反馈，维护品牌形象与客户忠诚度 任职要求： 1. 具备美容行业管理经验，有连锁美容机构店长经历者优先 2.熟悉美容项目流程、产品知识及行业法规 3. 具备良好的沟通协调能力、抗压能力及团队领导力 4. 有客户服务意识，注重细节与结果导向 5. 学历不限，热爱美业，认同品牌价值观

岗位职责： 1、负责总账管理，依照制度要求开展各项会计核算工作，按时编制并上报各类账务报表，确保财务信息及时、准确反映公司经营状况与成果。 2、定期开展财务报表及成本核算分析，为管理层决策提供可靠的数据支持。 3、向有关部门提供财务数据，协助企业推进预算管理工作。 4、依据公司年度经营目标，组织编制财务收支、成本费用等总结性计划。 5、配合项目团队完成财务分析及风险管控相关工作。 6、保持与各相关机构及职能部门的良好协作关系，切实维护公司权益。 7、完成其他与财务相关的事务性工作。 任职要求： 1、财务、经济、管理类相关专业，本科及以上学历，具备会计上岗资格。 2、具有3年以上财务主管经历，2年以上财务经理岗位经验，有制造业同岗工作背景者优先。 3、熟悉国家发布的财务法规、税收政策及相关制度规定。 4、具备良好的沟通协调能力。 5、熟练使用办公软件及财务管理系统软件。 6、品行端正，遵纪守法，工作认真细致，具备优良的职业素养，以及较强的成本管控、风险防范和财务分析能力。 7、性别不限，年龄在25至55周岁之间，有上市公司或拟上市企业工作经验者优先考虑。

岗位内容 1、组织召开经营分析会议，并针对发现问题实施PDCA闭环管理 2、负责项目全周期过程管控 3、开展预算编制、执行监控及财务分析工作 4、构建并完善公司经营指标管理体系 5、统筹团队建设与人才梯队培养 任职要求 1、精通会计准则及相关财务、税务、审计法律法规，具备良好的职业道德素养； 2、持有中级及以上职称，具备5年以上经营管理类相关岗位工作经验； 3、有业财融合项目的目标规划、过程控制及优化调整实践经验； 4、具备模型搭建与数据分析能力； 5、掌握项目全流程管理方法，能够有效推进事前、事中、事后各阶段管控； 6、具备团队管理经验及人员发展培养能力

5K一6K店长人员排班调度，