1 .年龄要求:20至45岁 男女不限 2 .工作内容：负责地磅称重工作（无需经验） 3 .综合薪资保底3.5k 工作需两班倒 公司免费提供食宿 月休2天 购买五险 工资每月按时发放 定期员工体检

仓库管理员 。配合开单的发货，核对清楚产品型号和数量，协调其他部门装车，堆货 薪资福利:包吃包住，两人换班，实习2月，工资2600元，转正后待遇面谈 招工人数:1人 没回复请电话联系 工作地址:杨林经济开发区天创路10号

大学城花香满径多多驿站招人了:待遇如下 招入库工作人员薪资3500-4000 感兴趣的电话花香满径多多驿站

岗位名称：仓库管理员；仓库协调员（如有多个岗位）。 岗位要求：1. 年龄在18至45岁之间；2. 具备高中以上文化水平；3. 有仓库管理经验，熟悉电脑操作。 薪资待遇：保底工资3500元，另加奖金和加班工资。供吃住，行李自带。工作时间：周一至周五，8点至12点，13点至18点。加班时间为18:30至20:30（如有需要）。

仓管员1、中专及以上学历，物流仓储类相关专业;2、1年以上相关领域实际业务操作经验，有企业相关领域工作经历者优先考虑;3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能;4、熟悉电脑办公软件操作，懂得SAP操作者优先考虑;5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。1、执行物资管理、确保仓库作业顺利进行;2、负责仓库日常物资的验收、入库、码放、保管、盘点、对账等工作;3、负责仓库日常物资的拣选、复核、装车及发运工作;4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作;5、负责相关单证的保管与存档;6、仓库数据的统计、存档、账务和系统数据的输入;7、部门主管交办的其它事宜。薪资福利:薪资面议招工人数:2名此岗位需要搬货工作地址:寻甸羊街工业园区

嵩明晨农冷库。招一个管库的。要对菜熟悉。。工资面谈。联系电话

云南清泉公司(桶装水，瓶装水) 招聘 1、管理负责人（1名） 2、懂运营经理（1名） 3、业务员（2名） 4、仓管（1名） 以上岗位：工资面议，负责桶装水，瓶装水的销售，管理与运营。 联系电话： 工作地址：呈贡奥斯迪（云南清泉水业有限公司）

岗位名称：后台专职打单员；专职拉货司机；电商客服；库管。 岗位要求：1. 后台专职打单员：熟悉后台系统；有责任心；细心有耐心。2. 专职拉货司机：负责把周边货物拉回并上报库存。3. 电商客服：具体要求未提及。4. 库管：每天整理大棚货物；清点库存；做好直播间上下架库存管理。 薪资待遇：1. 后台专职打单员：薪资待遇面议。2. 专职拉货司机：薪资待遇面议。3. 电商客服：薪资待遇面议。4. 库管：薪资待遇面议。

底薪3500+提成+工作时间:9:00-19:0011:00-21:00月休4 工作内容:接待办单装车等店内日常工作完成车辆清洗整备 要求：踏实认真有主动性 不要应届生 要有毕业证

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岗位职责 1、负责农资产品的及时精准收货、入库上架。 2、依据每天报送的订单，高效完成拣货、复核、打包、发货，确保准时准确。 3、负责仓库日常运营管理，包括货位规划、库存整理、环境及安全。 4、定期盘点，保障账实相符。 5、优化仓库作业流程，提升收发货效率与准确率。 任职要求 有农资、快消或物流行业经验者优先。 工作严谨、执行力强，能吃苦耐劳。 高中/中专及以上学历，会开叉车者加分。

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招聘：仓管员（五险一金） 薪资：5000-7000元/月 1.负责责任库收货管理，确保货物产品外包装、生产日期、保质期及数量无误，并确认规划储位存放正确; 2.负责发货管理，根据生产领料单，按生产日期先进先出，确保发货数量正确; 3.负责退货管理，确保退货物品数量、摆放、入库等准确无误; 4.负责库存管理，负责管理所辖库区的货物，保证月度盘点账实相符; 5.负责所辖库区安全工作、货物保管防护工作、GMP和5S工作; 6.负责做好产品月度盘点、年终盘点工作。 7.负责外部审核、检查等现场准备工作。 8.领导安排的其他事务。需3年以上的叉车证 可电话联系

招聘：库管（工资4000元起+金昌上班+包食宿） 薪资：4000-4500元/月 岗位职责 1. 负责仓库货物出入库及库存管理，确保账实相符 2. 对仓库货物进行分类存放，做好标识与防护 3. 定期盘点库存，生成盘点报告并及时上报

招聘：生管仓库（五险） 薪资：4000-8000元/月 生管仓库，会Erp系统 岗位职责： 1. 负责生管仓库相关工作，确保物资的合理存储与调配。 2. 协助进行仓库日常管理，包括货物出入库、盘点等操作。 任职要求： 1. 熟练掌握 Erp 系统操作技能。 2. 具备良好的物资管理能力，能够确保物资合理存储与调配。 欢迎投递简历电话联系~

招聘：仓库管理员（节日福利） 薪资：4000-6000元/月 岗位要求： 1、有叉车证 2、会基本的ERP系统操作，三年以上仓储管理经验； 工作内容： 1、原材料入库、搬运、领料、出库记录； 2、生产成品入库、发货出库记录； 3、联系对接物流公司； 4、对仓库工作人员及场地管理。

招聘：工厂生产管理 - 仓库管理 薪资：2480-3500元 岗位要求： 1.中专以上学历，40周岁以下； 2.两年以上仓库保管工作经验； 3.熟悉货物进出管理以及盘点工作流程； 4.熟练操作办公自动化软件，office操作，尤其是WORD和EXCEL，打字速度快。 5.高度责任感、做事认真负责，为人诚实信用。 岗位职责： 在仓库主管的领导下，完成仓库保管工作。 1.仓库办公软件的熟练运用； 2.仓库日常收发货； 3.仓库日常库位整理； 4.接受上级领导的其他各项工作安排

诚鑫酒水批发部招聘 1、仓库配货（1名），工资4000-5000元/月 ，年龄 18-48 岁。 2、送货驾驶员（1名），工资5000-6500元/月要搬运，能吃苦耐劳，服从安排。 3、开单文员（1名），工资4000-5500元/月 月休2天，具备一定的财务知识，熟悉办公软件 以上岗位，包中餐，住房补150元/月 联系电话： 工作地址：昆明·大板桥西冲二幼旁

仓管员大专以上学历，需熟练办公软件，做事认真，积极主动，有责任心，有仓管、物流及生产文员相关工作经验者优先。主要负责仓库出入库及电脑过磅开单，安排车辆发货及系统维护等。薪资福利:3000-4000元/月工作地址:富民县老煤山

顺丰速运招骋 1、古城镇送货员2名，要求对古城镇熟悉，有C1、D驾照，会开4.2米货车，工资4500～上不封顶，拿送货计提！ 2、开单员1名，男女不限，3300～3500元，供中歺！ 地址:汇东东路段官村 电话:

中通快运 运营一、岗位职责 1. 负责中通快运网点的日常运营组织与管理，全面统筹货物揽收、分拣、装卸、运输及配送各环节，协调司机、分拣人员等岗位协同作业，确保流程高效运转，保障货物准时、安全交付。 2. 执行公司制定的运营标准与规范，监督网点各项操作执行情况，及时发现并纠正不合规行为，持续优化作业流程，提升运营效率与服务质量。 3. 开展运营数据的收集与分析工作，按日、周、月整理货量、时效、货损货差、异常件等关键指标，准确提交总部所需的各类报表，识别运营薄弱环节并提出改进措施。 4. 处理运输过程中出现的各类突发问题（如延误、破损、遗失、单据错误等），联动总部、客服、司机及客户等多方资源，推动问题闭环解决，降低运营风险与客户投诉。 5. 与总部及区域运营管理部门保持对接，及时反馈网点运营中遇到的问题与实际需求，落实上级下达的运营调整、整改任务及培训计划，推进网点标准化建设。 6. 参与车辆与运力的调度管理，协助完成运输任务分配，监督车辆的日常检查、维护及合规运行，确保运力稳定，合理控制运营支出。 7. 负责运营单据、货物台账的整理、核对与存档工作，保证运营系统数据真实准确，配合开展客户对账、异常理赔等相关事务，完成上级交办的其他运营支持任务。 二、任职要求 1. 学历年龄：大专及以上学历，物流管理、供应链、交通运输等相关专业优先考虑，具备物流运营经验者学历可适当放宽。 2. 工作经验：具有1-3年快递、快运行业运营岗位经验，熟悉快运业务全流程，有中通快运网点工作经验者优先，优秀应届毕业生亦可考虑。 3. 技能要求：熟练操作Office办公软件，尤其擅长Excel进行数据处理与分析，能快速掌握公司内部运营系统；具备基本的车辆调度与异常应对能力，持有C1驾照且能熟练驾驶者优先。 4. 能力素质：具备良好的沟通协调能力和执行力，责任心强，对数据敏感，能够主动识别并解决运营问题；抗压能力强，具备团队协作意识，工作细致严谨，服务意识良好。 5. 其他要求：无不良嗜好，品行端正，能适应 occasional 加班、夜班及外出作业安排，服从公司管理，了解物流行业工作节奏，学习意愿强，积极进取，能迅速融入岗位。 三、薪资待遇情况 试用期工资4500元（试用期1-3个月，表现优异者可提前转正），转正后根据实际工作表现核定薪酬。转正后依法缴纳社保，工资按时发放。 工作地点： 云南省昆明市呈贡区七甸街道兴财路001号中通快递二期5号库（中通快运） 或云南省昆明市呈贡区新册产业城H8栋一楼（奥斯迪中通快运）

工作职责 1.全面负责仓库日常运营管理，监督收货，上架，拣选，打包，发货等环节 2.制定和执行现场作业计划，合理调配人员与设备资源 3.维护现场，确保作业环境安全有序 4.处理现场异常情况，及时上报并跟进解决 5.组织并实施新员工岗前培训和在岗员工的技能提升培训，提升团队作业技能 6.定期分析运营数据，如人均效率，订单达成率，差错率等位职责 7.配合客服部门处理现场相关的客服查询与异常投诉 核心能力 卓越的现场掌控力：头脑清晰，能在快节奏，高压力的环境中指挥 强大的解决问题能力：不回避问题，能快速定位根源并推动解决 团队驱动与影响力：能带领，激励一线团队，而非简单发号施令 出色的沟通协调能力：能与司机，操作工，客户及管理层进行有限沟通 职责素养： .责任心极强，原则性与灵活性并重 .能适应物流行业的工作节奏（可能包含夜班，轮班） .吃苦耐劳，愿意深入一线，从实践中学习和成长 .男女均可16-45岁 .身体健康，不晕车，无传染病 薪酬福利： 缴纳五险一金，带薪年假，节日福利，定期体检 两地出差学习期无责7000， 工作能力与工作态度决定你的薪资与职位 成长支持：新人岗前培训+师傅带教+定期业务技能提升培训

岗位描述 ： 1、依据公司发展战略，规划贵州省区的网点布局，推进招商加盟工作； 2、跟踪分拨中心网络的货量、服务质量及流程执行情况，指导团队优化操作，提升整体运营效能； 3、制定月度开点目标及签收率、妥投率、交接件等关键绩效指标，并监督落实与达成； 4、支持网点业务拓展与营销推广，协助处理重大运营异常，维护客户关系； 5、针对网络在货量、质量、流程、培训及扩展方面的问题进行归纳分析，并推动改进措施落地； 完成市场调研分析、销售可行性方案等文档撰写，协调公司及集团资源，保障方案有效实施。 任职资格： 1、大专及以上学历，管理类、物流类相关专业优先； 2、具备1年以上物流行业管理工作经验； 3、掌握物流运营管理流程，具有扎实的流程实操能力； 4、了解ERP系统及物流信息管理系统，具备实际应用经验； 5、具备优秀的沟通协调与谈判技巧，良好的团队领导力，独立开展工作能力强，能适应高强度工作节奏。 个人发展： 1、提供行业内具竞争力的薪酬体系，晋升后可在全公司范围内调动； 2、职级晋升速度快，管理岗优先从内部选拔，平均晋升周期为6个月。 薪资构成：底薪+绩效奖金+提成 入职当月即缴纳五险，享受法定节假日、节日福利；管理团队年轻化，平均年龄30岁，定期组织聚餐与团建活动，部门协作氛围良好； 员工生日发放福利卡，传统节日赠送纪念礼品； 设立工龄奖励机制。 职位福利：五险、绩效奖金、高额商务车补贴、不强制加班、每年多轮调薪机会、节日关怀 职位亮点：晋升通道畅通，管理岗位优先内部提拔

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招长期正式工（年龄18-35） 不打算做长期的就不用联系 要求手脚麻利 工作内容封箱，拉扎带 要求，能适应岗位调度，和工作强度。 工作地址:：呈贡建材市场后面大棚里 晚班上班时间14点到23点管晚饭一顿，加班20一小时 早班10点到7点管午饭一顿 每周休息一天，固定休息，节假日放假 薪资待遇底薪3500加200全勤.加绩效800（熟练使用封箱机.会打天地盖，） 联系电话:纪

招聘：昆明招聘 七甸招聘：普工，仓管员，激光切割技工，CAD设计，包吃包住，月休四天，法定节假日放假，带薪年假。

仓管员身体健康、工作细心、踏实，能干，有较强的责任心，服从公司安排。有工作经验，负责车间成品归类，盘点与仓储管理薪资福利:公司免费提供住宿，食堂自餐招工人数:1名正规生产企业，岗位长期稳定，业务发展良好；有意者请带身份证到公司报名或电话联系到厂参观均可工作地址:宜良县北古城镇工业园区建材片区

仓管员负责装修材料，家具配件清点，打包，出货清点薪资福利:工资面议工作地址:昆明·官渡区东三环太平村

仓库管理\仓库人员，3 工作地址:杨林经济技术开发区东环路8号1幢3层 仓库主管原辅料、成品出入库管理，仓库人员配合仓库管理员做好物品的码放，按要求做好物品出入库，原辅料、成品出入库管理，物品码放，物品出入库操作能吃苦耐劳，懂基础电脑操作+ERP 30-45周岁