岗位职责: 1.可独立完成全盘账务处理及电子化纳税申报，具备自主应对税务与财务问题的能力。 2.确保账目与实际相符、报表数据一致，保障相关资料的及时、准确与完整。 3.熟练操作财务相关软件系统，高效完成日常工作任务。 5.具备高度责任心，善于团队协作，积极融入集体工作环境。 6.拥有良好的沟通协调能力与学习适应能力，能迅速融入新岗位与新环境。 7.职业素养良好，工作严谨细致，具备较强的保密意识和职业道德操守。 8.能按时高效完成上级交办的其他临时性任务。 岗位要求: 1.年龄25岁及以上，统招大专及以上学历，持有注册税务师、注册会计师或中级会计职称者优先。 2.学习能力强，具备独立分析和解决实际问题的能力。 3.有2年以上财务工作经验或代理记账经验者优先考虑。 工作时间 上午：9:00-12:00 下午：13:30-18:00 周末双休，享受法定节假日，提供个性化周年礼品 晋升空间 会计-中级会计/审计-高级财税师（横向发展） 会计-会计主管-城市经理-区域经理（纵向发展） 晋升机制透明，团队氛围融洽。期待您的加入~

该岗位不包住，无需关注主页信息！ 岗位职责： 1、依据公司费用报销制度，认真审核各部门及门店的费用支出，确保内容真实、准确、完整，核对会计凭证及其附件单据的一致性与完整性，并完成相应的账务处理。 2、结合公司组织架构与财务核算要求，科学设置会计账簿，推进日常财务核算工作，具备独立应对全盘财务及税务事务的能力； 3、按时准确编制各门店财务报表，汇总分析运营数据，为管理层决策提供有力支持； 4、能在标准化流程下自主开展工作，高效完成上级交办的其他任务； 任职要求： 1、本科及以上学历，会计学、财务管理等相关专业，具备1-3年相关工作经验者优先； 2、持有初级会计职称及以上资格证书，拥有中级职称者优先考虑； 3、熟悉国家会计准则及相关财务、税务法规与政策； 4、熟练操作财务软件及常用办公软件，能灵活运用Excel函数进行数据处理； 5、工作责任心强，作风细致严谨，思维逻辑清晰，具备良好的团队协作意识以及沟通协调能力； 6、有连锁门店行业财务工作经验者优先； 工作时间：8:30-17:30（周末双休）

明茹电商仓库急聘： 一、急聘（普工操作工、理货工、，年龄18一50岁，干活轻松。月休/2天（保底4500/月薪）。 二、急聘（会计）有服装工作者优先 ，退休会计也可以，、年纪不限 地址：江宁区滨江开发区窑山工业集中区上湖路12号（导航：明茹女鞋仓） 联系电话：李先生

日常交流用英语没问题，简单的财务事宜

会计专业，仓库走账，总账单，

主要整理账单，记账，报销付款等

岗位职责： 1. 制度建设与合规管理：主导公司初创阶段财务制度、业务流程及内控体系的搭建与实施，确保运作符合国家法律法规及行业监管标准。 2. 全盘账务运营：全面统筹公司各项账务工作，涵盖收入、成本、费用的审核与核算，佣金分账结算的复核，及时准确编制各类财务报表。 3. 税务管理与申报执行：负责税务登记、发票申领与日常管理，按期完成各税种申报缴纳工作，并有效对接税务机关相关事务。 4. 资金管控：管理公司银行账户及日常资金收付，监督房产交易中大额资金流转环节，完成现金流报表编制，确保资金运作安全合规。 5. 业务协同支持：密切配合业务部门，审阅合同中的财务条款，提供及时、准确的财务数据支撑与建议。 任职要求： 1. 财务、会计或相关专业本科及以上学历，具备中级会计职称或以上资格。 2. 具备2年以上财务会计岗位工作经验，有房地产中介、服务行业或初创企业背景者优先考虑。 3. 熟悉国家财经法规及税收政策相关规定，了解税务实务操作流程。 4. 熟练操作财务软件及Office办公工具，具备较强的数据处理与分析能力。 5. 作风正派，工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力、抗压性及团队合作意识。 6. 能够适应快节奏、动态变化的工作环境。

工作内容： 1、负责基础费用的审核工作。 2、整理并归集会计凭证，确保档案规范。 3、分类整理财务相关的原始票据。 4、完成上级交办的其他临时工作任务。 岗位要求： 1、大四在读且有实习需求者优先考虑； 2、具备积极的工作态度，认真细致，耐心充足，沟通能力良好，逻辑思维清晰； 3、每周出勤5天，实习期不少于6个月，可迅速到岗。

1.负责公司日常账务处理，登记各类收支明细账目，按时编制月度、季度及年度财务决算报告，并完成其他相关财务报表的编报工作。 2.制定并落实财务业务流程，执行各部门涉及财务事项的审批程序，严格审核原始单据的合规性与准确性。 3.定期盘点公司固定资产，确保账面记录与实物一致，在上级财务部门检查时，主动配合提供所需资料并汇报相关情况。 4.工作时间为上午8:30至下午5:30，每周单休，法定节假日按公司统一安排休假。 5.出纳会计需负责企业现金收付及银行事务处理，包括各类报销业务、现金收支、银行结算、现金清查及银行存款对账等工作；根据公司管理层要求，定期提交资金收支日报、月报，并进行必要的分析说明，为资金管理决策提供支持依据。

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招聘：水保工程师 薪资：7-15W/年 1.编制各类型的水土保持方案，负责现场勘查、报告编制、主持评审会议，协调取得批复，等全过程。 2.承担负责水保监测类项目。 3.公司安排的其他事项。

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招聘 南京嘉泰物流运输有限公司，为业务扩展需要招10名 普货 槽罐车驾驶员交五险一金，月工资大约在12000左右地址.在南京大厂，广东江门和湛江，三个地点 联系电话

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南通市区，国有企业招聘【中级应用工程师】（8K-10K/月） 岗位职责： 1、负责财务模块的实施/维护工作：需求分析、业务流程优化、方案设计及实施、系统测试和上线； 2、根据业务需求完成需求调研与分析、制定相关的解决方案和实施文档； 3、参与项目管理，跟踪项目进度，确保项目按时交付。 任职要求： 1、 一年以上制造行业企业工作经验，熟悉金蝶、SAP系统并有相关工作经验优先； 2. 具有一年以上ERP软件项目的实施和项目管理经验，独立负责过财务、供应链、预算至少一个领域的全程实施者优先； 3. 熟练掌握SQL工具编写语句用于报表查询以及日常问题处理； 4. 具有一年以上ERP系统运维工作经验。 联系方式：（）

【岗位职责】 1.定期开展部门数据整理与分析，形成并提交阶段性报告； 2.负责部门行政事务的协调对接，推进各项流程高效执行与落实； 3.对接用印管理，负责档案资料的归集与系统化梳理； 4.运营部门微信公众号，需掌握秀米等编辑工具，具备校园社团类账号运营经历者优先。 【应聘要求】 1.全日制本科或硕士在读，26、27年毕业或可保证充足实习周期（能连续实习6个月者优先）； 2.熟练操作Excel、Word、PowerPoint等常用办公软件； 3.具备较强的逻辑思维、沟通协作能力及主动工作意识。

岗位职责： 1.负责来访人员的接待、登记、引导及电话接听转接工作，展现企业专业形象 2. 管理前台办公用品、报刊信件收发及日常行政事务协调3.协助维护前台区域整洁有序，保障办公环境温馨得体 4.配合完成会议安排、访客预约及基础数据录入等支持性工作 5. 及时响应内部需求，做好跨部门沟通与信息传递 任职要求： 1.形象气质佳，具备良好的服务意识与亲和力 2. 普通话标准，沟通表达清晰流畅，具备基本商务礼仪素养 3责任心强，细致耐心，能适应快节奏协作环境 4学历不限，有行政、前台或客服类工作经验者优先

工作时间:10点至10点 有无经验都可双休 包吃包住

招聘岗位：银行后台授权岗（实习生） 岗位描述： （1）负责银行实时业务的审核工作，对柜台提交的资料进行合规性审查，符合要求的予以授权处理，不符合要求的则拒绝并反馈； （2）将银行各类纸质业务凭证、单据等信息准确录入系统，确保数据完整可查。 岗位情况： 1、采用外包形式，与第三方公司签订实习协议，非银行直接签约，介意者请勿投递 2、实习期间统一安排住宿 3、需签署实习协议及三方协议，实习期持续至2025年3月底，期间可提供正式实习证明 4、岗前培训约半个月，培训补贴80元/天 5、春节期间按排班出勤，安排值班后可后续调休 招聘要求： （1）大专及以上学历，专业不限，金融、财务管理、文秘等相关专业优先考虑； （2）具备基础计算机操作技能；做事细致认真，学习能力较强 （3）年满18周岁； （4）理解与沟通能力良好，具备较强的保密意识和责任心，工作积极主动； （5）个人征信记录正常，无违法犯罪记录； 工资构成： （1）基本工资+餐补+房补（或提供住宿）+绩效奖金 （2）培训期间带薪，每日补贴80元，综合收入4000元以上（多劳多得） （3）单位设有食堂，实习期间提供宿舍 福利待遇： 专业技能培训、带薪年假、绩效奖励、节日礼品、提供食宿等； 晋升渠道： 提供清晰的职业发展路径，定期开展技能培训，表现优异者可根据能力逐步晋升：岗位组长→现场主管→现场经理→项目经理； 亦可根据个人发展方向转入职能部门发展：人事/行政专员→人事/行政主管→人事/行政经理，作为储备管理人才重点培养。 工作时间： A班：6:50-15:30，午休：11:00-11:45 B班：8:30-17:00，午休：11:15-12:00 C班：8:00-17:30，午休：12:00-13:30 D班：9:00-18:10，午休：12:00-13:30 A班与D班每月各轮值4次； 每周做五休二 办公地点： 江苏省南京市鼓楼区中山北路212号

岗位职责: 1.负责与社区、企业等单位开展党建工作的对接与互动交流； 2.策划并实施党建主题的公益服务项目，如健康讲座、医疗义诊等活动； 3.协调多方关系，妥善处理人际沟通事务，保障工作衔接高效顺畅； 任职要求： 1.具备良好的沟通技巧和团队合作意识； 2.能够独立统筹并推进各类党建活动的组织与落实； 3.对党务工作有较强热情，具备自主完成工作任务的能力。

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岗位职责： 1、全面把控审计项目的执行节奏与时间规划，统筹项目推进； 2、组织审计团队的任务分工与协作管理，保障项目按时保质交付； 3、指导团队开展审计工作底稿的编制及资料的整理与归档； 4、配合客户进行审计所需材料的准备与初步处理； 5、参与审计报告的起草与审核，确保内容符合行业标准与规范。 任职要求： 1、掌握系统的审计理论知识，具备较强的实操经验； 2、通晓审计流程及相关财务法律法规，拥有良好的专业判断能力； 3、具备优秀的沟通协调水平及团队领导能力； 4、熟练操作常用办公软件，具备数据处理能力者优先考虑。

岗位职责： 1、负责分子公司预算制定、成本核算与费用控制，按时向总部报送财务分析材料； 2、跟踪项目回款情况，提升现金流运作效率，有效识别并管控财务风险； 3、统筹供应商对账结算、员工薪酬发放及税务申报工作，保障流程合规； 4、配合业务部门开展财务数据梳理与分析，提供优化运营、节约成本的可行性建议； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职资格： 1、本科及以上学历，全日制毕业，双一流、211高校背景者优先考虑； 2、具备三年以上在央国企或大型上市公司从事财务相关工作的实践经验； 3、具备较强的业务洞察力，学习适应能力强，能够在高强度环境下稳定输出。

大专、本科以上学历，会计相关专业，资格证书，社保，团建，公司福利

人事行政专员（储备经理）工作内容： 一、岗位职责 1、人事模块 负责招聘全流程实施：发布职位信息、筛选简历、组织面试及开展背景核查 管理员工人事档案，办理入职离职手续及劳动合同相关事宜 配合推进员工培训计划、绩效评估及企业文化建设活动 对接社保公积金申报、考勤数据整理等日常人事运营工作 2、行政模块 统筹办公用品采购、固定资产登记与日常维护 协调会议室安排、差旅预订及外来人员接待事务 督导办公区域环境管理（含绿植养护、清洁服务等外包单位对接） 推进行政流程信息化建设（如OA系统升级、线上审批流程优化等） 3、跨部门协作 协助拟定并落实行政管理制度 及时响应各部门临时性人力与行政支持请求 二、任职资格： 1、教育背景：本科及以上学历，人力资源、劳动与社会保障、行政管理等相关专业优先。 2、培训经历：接受过人力资源管理、管理学基础等相关课程培训者优先。 3、从业经验：具备2-3年人力资源或行政领域工作经验，有同行业经验者优先考虑。 4、核心素质：工作态度认真、细致严谨、责任心强，具备良好的逻辑思维与条理性，善于沟通协调及推动跨部门协作。 三、职业机会：未来晋升通道包含双路径发展： 1、可在人力资源体系内持续深耕，逐步成长为人力资源负责人或更高级别管理岗位； 2、可在行政管理体系内进阶发展，晋升为总经办助理、董事会秘书或其他高层管理职务； 四、福利及其他： 1、5A级办公环境 2、团队定期团建活动； 3、享受带薪年假； 4、缴纳五险一金； 5、节日礼品及相关福利； 工作时间8:30-18:00，单双休，无加班，法定节假日正常休息~ 公司同步开放管培生岗位，欢迎优秀应届毕业生积极申请。