
财务主管(物业)
8000-10000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上
1、负责公司成本管控、会计核算、财务报告编制、税务规划、预算与决算管理以及资产管理工作;
2、完善公司财务管理体系,优化内部流程;监督财务制度及相关规定的实施情况;
3、熟悉国家财经法规、税收政策及各类账务处理方式;
4、熟练使用财务软件,具备较强的责任意识,良好的沟通能力和组织协调能力。
任职要求:
全日制本科及以上学历,财务类相关专业,具有中级职称或以上,持有CPA、ACCA证书者优先;
职位福利:六险一金,免费提供住宿,餐费补贴
财务
3000-5000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限财务分析成本管理资金管理预算管理财务综合管理
岗位职责:中通快递公司财务人员招聘要求
1. 学历与专业:财务、会计等相关专业背景,具备会计从业资格证书或初级及以上会计职称。
2. 工作经验:拥有1-3年财务相关工作经历,具有物流或快递行业财务实操经验者优先考虑。
3. 专业技能:熟练操作财务软件(如用友、金蝶)及Office办公工具,掌握国家税收法规、会计准则和财务核算流程,可独立开展账务处理与报表编制工作。
4. 能力要求:具备良好的数据处理与分析能力,逻辑清晰,沟通顺畅,工作认真细致,责任心强,能适应一定强度的工作节奏,严格执行财务保密规定。
5. 其他要求:认同企业价值观,遵守公司管理制度,无任何不良职业记录。
6. 熟悉快递业务运作流程者优先!
外勤主管+双休(早九晚六)
3000-5000元/月
财务经理/主管1-3年学历不限初级会记证工商外勤资质许可证
岗位职责:
1.负责总部外勤会计相关事务,涵盖账务操作、财务报表编制及数据分析等工作。
2.统筹并指导外勤会计团队,保障财务信息的准确性与报送时效。
3.协同相关部门推进财务流程优化与内控机制完善,提升整体运营效率。
任职要求:
1.具备良好的沟通协调能力,能与团队成员及业务对接方高效互动。
2.既能独立开展工作,也具备较强的协作意识和团队精神。
3.拥有持续学习意愿,善于优化工作方式,适应动态调整的工作需求。
4.需持有初级会计职称,并具备2年以上工商外勤实操经验。
薪资:1800元+1000绩效(含300元全勤、1200元社保补贴)
2000元+1000元绩效(含300元全勤)
财务主管
1.2-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科及以上制造业中级会计师总账核算财务BP体系搭建经验财务综合管理
岗位职责:全面负责集团工厂财务部门的运营与管理,向集团董事长直接汇报工作。
任职要求:年龄不超过45岁,具备中级及以上职称,拥有制造业大型工厂年产值达10亿的财务管理全盘操盘经验,熟悉ERP系统的建设与实施。
岗位福利:面议
教育背景:本科及以上学历
行业经验:制造业
岗位经验:8年同级别规模大型生产型企业财务经理岗位工作经验
财务主管,财务经理
7000-10000元/月
财务经理10年以上本科及以上财务综合管理成本管理资金管理税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑
诚聘财务经理,待遇从优
财务主管
8000-13000元/月
财务经理/主管1-3年本科及以上财务综合管理
岗位职责:
1、依据财务战略推进公司财务战略与年度计划的实施,确保企业整体战略目标达成;
2、编制公司财务规划,按时完成经营成果的准确、完整核算,定期提交数据资料及季度、年度财务分析报告;
3、牵头组织财务预算与决算方案的制定,跟踪执行情况并实施有效控制,统筹安排资金运作计划;
4、科学筹划企业税负结构,防范税务风险,对接银行、工商、税务等职能部门,保障公司合法权益;
5、监督资金使用、费用支出及资产管理状况,严格审查原始凭证、账表及相关单据,随机核查现金、支票等库存,确保资金安全;
6、指导集团下属各分子公司开展财务核算工作,提升整体财务规范性;
7、统筹集团年度税收规划,落实税务筹划、税负分配及日常税务管理工作。
岗位要求:
1、全日制本科及以上学历,年龄不超过40岁
2、具备良好的领导力与组织管理能力,拥有较强的综合协调与问题分析能力,有团队管理经历及投融资背景,能适应高强度工作节奏
3、熟悉国家财经法规政策,持有中级职称或具备相关工作经验者优先考虑;
4、8年以上财务领域从业经验,其中至少3年担任财务部门负责人职务,须具备中级以上职称,有互联网行业背景者优先录用
科骏工作室招募财务人事行政主管
3000-4000元/月
财务经理1-3年大专及以上财务综合管理成本管理税务管理
简介:科骏工作室是由上海的2位搭档小伙来渝创业成立,希望能在这里找到志同道合的人,有理想有理念的人,期待你的加入!
【招聘职位:财务人事行政主管】
[岗位要求]:
1.熟练普通话,日常工作必须说普通话。
2.有会计证,大专以上学历。
3.年龄:24-45岁。
4.有财务报税办税开票经验者优先,对于小公司需兼任财务,人事,行政协同上有理解的人优先。
5.对于管理下属或员工有自己的理解,有一定的人事经验或“理解”。
[薪资待遇]:
1.底薪3000元+全勤奖+个人能力奖(可谈)
2.缴纳重庆当地社保
3.带薪休假/年
4.生日半日休假+老板红包
5.试岗期5天,试用期1-2个月(看能力可提前转正)
其他相关:
1.办公室为科骏工作室固定资产,非租赁,稳定性有保证。
2.科骏工作室都是年轻人,适合不喜欢内卷和按步就章的人。
3.由于本工作室刚刚成立,许多事务还在处理进度当中,希望你能主动参与融合进来,而不是被动型的。
任职内容:
1.负责日常财务事务,包括但不限于账目管理和财务报表的编制,以及报税和开票。
2.参与人事行政工作,包括员工关系和行政日常事务的处理。
3.协助完成工作室的行政管理工作,确保办公环境和行政流程的顺畅运行。
工作位置:重庆3号线八公里站步行400米。
财务经理
1.负责建立、健全财务管理体系,对财务部门的日常管理、年度预算、资金运作等进行总体控制;
2.负责公司税收进行整体筹划与管理,按时完成税务申报以及年度审计工作;
3.负责公司重大的投资、融资、并购等经营活动提供建议和决策支持,参与风险评估、指导、跟踪和控制;
4.负责主持完成公司上市前的各项筹备工作,组织制定公司上市筹备整体规划和实施方案,并负责推进落实;
5.完成领导交办的其他任务
二保焊冲压工焊接
2026年开始招工啦
聚龙休闲三轮车架厂招工,
激光切管一名,
备料4名(主要微弯,打眼,冲床,)活好干,简单
焊接机器人摆件两名,
二保焊工4名,
都是计件工资,多劳多得,
工资准时发放
有工作餐
杨芬港蔡家堡
年后(正月初十)开工
重庆七星岗酒店春节期间需要一名帮工除夕到初三25/间,初四到初七18元/间房间简单好做有意
客房服务员
七星岗酒店春节期间需要一名帮工
除夕到初三25/间,初四到初七18元/间
房间简单好做
有意者联系
会计主管大专及以上
岗位职责
1、负责编制日常收入、成本等业务的转账凭证和审核出纳收支凭证,固定资产账务处理和组织年度盘点工作;往来、应收、应付账的核对;及时出具和填报相关财务报表,确保账务处理的准确性;
2、票据审核:负责对传到本岗位的票据进行审核,其审核票据的合法性、合理性、合规性、准确性以及完整性;
3、与相关业务部门沟通对接,对业务发展过程中的财务问题进行梳理,及时反馈并给与意见;
4、负责公司发票的领购、开票、核销,进项的认证及核对,日常各类涉税事务;
5、负责编制税局需要的各种报表,每月按时进行纳税申报,依法纳税;负责减免税、退税的申报,配合完成税务部门安排的各种检查以及其他工作;
6、合同会计档案:打印及装订会计凭证成册;登记合同目录表并按公司档案要求进行归档。
任职资格
1.大专及以上学历,财务、会计专业优先;
2.三年以上工作经验,中级会计职称,熟练使用财务软件,EXCEL函数。
3.熟悉财务、税务的相关法律法规,并遵守财经相关的法律、法规,严格遵守公司财务管理制度。
会计主管学历不限
岗位职责:1.负责日常账务处理,包括凭证录入、账簿登记、往来核对及月度结账工作2.编制财务报表(资产负债表、利润表、现金流量表)及管理报表,确保数据准确及时
3.协助完成税务申报、发票管理、纳税筹划及税务稽查配合工作
4.参与公司成本费用审核与分析,提供合理化降本增效建议5.配合内外部审计,提供所需财务资料并落实整改意见
任职要求:1.财会类相关专业,学历不限,持有初级会计职称优先
2.具备基础财务知识,熟悉国家财税法规及会计准则
3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel办公软件
4. 工作细致严谨,责任心强,具备良好的沟通协调能
5 有电商会计经验
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
急招拉萨市财务主管10K起
1-1.5万元/月
财务经理3-5年大专及以上总账核算成本管理预算管理财务分析房地产/建筑
任职要求:
1.40岁以下,大专及以上学历,财会相关专业,持有会计从业资格证或初级以上会计职称;
2.具有3年以上财务相关工作经验,有建筑工程行业从业经验优先考虑;
3.熟悉会计准则,熟悉国家和拉萨地区财税相关法律法规;
4.熟练使用如word、Excel等基础办公软件,熟练使用金蝶、用友等财会软件;
5.对数据敏感,具有较强的数据分析能力,能够及时有效为公司提供相关的财务数据支持及财务报告;
6.条理性强,能够有效归类、整理、保管各类财务相关文件,做事有条不紊;(重点)
7.具备较好的职业道德和职业素养,做事细致有耐心,具有一定的抗压能力;
8.具有良好的沟通能力和团队合作精神,能够高效的完成财务日常工作。
工作职责:
1.依据合同及项目部预算或签字认可的付款申请确认单、办理银行存款付款业务并收集整理保存合同、发票、回单、关联凭证;
2.应收帐款及时催收;
3.协助项目部制作项目台账、控制预算成本;
4.配合协助审核合同、对付款结算依据负责、深入研究了解修改构建结算流程、依据凭证;(参与有关工程经济合同的谈判工作,及时准确地了解公司各项工程成本的构成及用款计划。负责协助工程进度款的复核工作,了解生产技术与成本、参与工程造价的确定和决算审定工作)
5.考虑账本周期、合理计划资金使用;
6.完善税务筹划优化经营流程及时间节点;
(依据实际业务发生编制优化科目汇总表,登记总账及项目台账,编制有关的会计报表。)
7.对收取的发票负责甄别鉴定确保开票公司无异常。
8.不在工作期间兼职代记账或与本单位无关的其他兼职工作。
9.公司安排的其他工作按期完成。
制定核算方式、成本票流程。
内帐数据表格管理更新核对。
薪资福利:
1.薪资10-15K,根据个人能力面谈;
2.缴纳员工社保;
3.周末双休,并每年提供15天高原疗养假;
4.每月为员工提供餐补。
工作时间:
上午9:00-12:30 下午3:30-18:30
企业服务
1-2万元/月
税务1-3年大专及以上税务筹划互联网人工智能其他行业制造业医药大数据房地产/建筑物流生活服务电信通讯电商金融餐饮/酒店
企业财税法服务
重庆渝中区招聘:猎头管培生薪资:4000-6000元/月岗位职责:1.本科及以上学历,对猎
4000-6000元/月
猎头顾问本科及以上
招聘:猎头管培生
薪资:4000-6000元/月
岗位职责:
1.本科及以上学历,对猎头行业感兴趣,愿意在人力资源领域长期发展,追求职业成就感;
2.人力资源、心理学、工商管理、国贸、外语等专业优先,其他专业优秀者择优录取;
3.沟通积极主动,性格开朗乐观,喜欢与人交流,英文应用熟练优先;
4.目标明确,结果导向,踏实肯干。
财务业务伙伴
1.3-2万元/月
会计5-10年本科及以上
岗位职责:
1.深入参与大区业务一线的各类会议及项目活动,全面掌握区域经营动态,确保资源投入的真实性,并对资源使用效果进行评估;总结提炼优秀业务实践并推动复制推广。
2.配合业务团队针对特殊业务场景设计可行方案并推进实施,保障业务操作真实合规,定期向总部反馈执行进展。
3.结合大区业务发展计划,协助制定相应的资源分配策略;支持大区开展年度、季度及月度预算编制工作,审核活动方案并跟踪落地执行情况。
4.通过精准高效的财务核算、核心经营数据的分析解读,以及与业务端的及时沟通反馈,帮助识别增长潜力与管理改进点。
5.负责公司财务制度和合规要求的传达与执行落地,为业务提供财务合规支持;配合应对政府监管部门的各项检查;支持各办事处提升合规管理水平。
6.对业务相关费用报销进行财务审查,确保支出真实、合规、有效。
岗位任职要求:
1.全日制本科及以上学历(985/211院校优先),财务管理、会计、审计、工商管理等财经类相关专业;
2.具备扎实的财务专业知识,熟悉营销管理或具备医药行业背景者优先考虑;
3.拥有8年以上财务工作经验,其中至少2年在医疗行业从业经历为佳;
4.有2年以上财务管理工作经验者优先;
5.理解业务运营逻辑,具备较强的组织诊断能力,能深入分析驱动业务增长的关键因素;
6.具备良好的管理协作能力与专业影响力,善于跨部门沟通协调,推动团队实现高绩效目标;
7.具有敏锐的问题洞察力,能够及时识别业务真实性风险并提出改进建议;
8.外向主动型工作风格,积极融入业务会议与活动,持续了解行业趋势与公司业务发展
急招城市电商合伙人月入5w
5-6万元/月
人事专员经验不限学历不限
岗位职责:
1.负责城市电商合伙人项目的执行与管理。
2.通过多种渠道进行人才招聘与筛选。
3.管理好员工,确保员工能够正常开展工作。
任职要求:
1.具备出色的沟通技巧和团队合作能力。
2.能够独立完成任务,具有较强的执行力。
3.持续关注行业动态,不断优化工作方法。
小白即可,月入5w+以上,公司是做拼多多店铺的,卖的服装,没有任何费用。
招聘专员
岗位职责:1.负责公司各岗位招聘全流程工作,包括职位发布、简历筛选及初试安排;2.与各部门紧密配合,明确招聘需求,制定并落实有效的招聘方案;3.持续维护和开拓招聘渠道,提升招聘工作的效率与质量;4.全程跟进招聘进展,保障候选人良好体验,并及时反馈面试结果;5.参与人才市场分析,为公司人才储备提供可行性建议。任职要求:1.形象端正,具备出色的沟通技巧和人际感知能力,能高效对接候选人及内部团队;2.具备较强的组织协调能力,可同时处理多项任务并保持工作效率;3.热爱招聘工作,熟悉各类招聘平台及工具的应用;4.工作责任心强,能在压力下保持积极稳定的工作状态;5.具备一定的市场敏锐度,能结合市场变化优化招聘策略。
财税顾问
5000-10000元/月
会计1-3年大专及以上报表/记账凭证编制税务代理/咨询代理记账税务筹划成本
岗位职责:
1.为已成交客户提供持续服务,及时响应并解决客户提出的各类疑问;
2.负责客户第二年费用的续缴跟进与落实;
3.定期汇报服务进展,掌握企业最新情况并提供针对性解答,挖掘老客户需求推进增值业务;
4.协助主办会计完成每月催收发票、整理客户资料、确认税金金额、传递对接信息至总账及做账人员,并进行资料调取、系统查询等相关辅助工作。
任职要求:
1.具备良好的服务意识与一定的销售思维;
2.沟通表达顺畅,具备较强的抗压能力,工作态度端正,细致负责,能适应高强度工作节奏;
3.认同企业价值观,能够在日常工作中践行并遵守公司文化与行为规范。
人事专员(无KPI考核)
4000-9000元/月
人力资源专员/助理经验不限学历不限不接受居家办公
薪资:无试用期,无责底薪3500元+500元全勤奖+招聘提成+绩效奖金
任意月份达成绩效目标,底薪自动上调500元,即无责4000元+500元全勤奖,其余待遇不变
上班时间:中午12点至晚上8点,中间休息一小时
岗位职责:
1、对接部门了解招聘需求,独立完成人员招募任务
2、筛选并管理招聘渠道,及时发布职位信息
3、统筹面试流程,协调候选人面试及入职通知
4、完成上级安排的其他相关工作
任职资格:
1、责任心强,具备良好的沟通能力与团队合作精神
2、有传媒行业招聘实操经验者优先
3、能自主推进工作,心态乐观,态度端正,富有耐心
办公环境舒适,团队氛围轻松融洽,助你在愉悦中高效创收!
财务经理
2.2-2.8万元/月
财务经理3-5年本科及以上
1.按照国家会计制度的规定审核、监督公司日常账务处理及财务活动,确保真实、准确、及时;
2.在公司运营初期,兼任会计核算岗,记帐、复帐、报帐做到手续完备,数字准确,帐目清楚,按期报帐;
3.负责编制公司各类管理财务报表及说明
4.组织公司月度、季度报表的编制与财务分析工作
5.根据管理需要,设计各类财务分析模板
6.编制年终决算报表,配合会计师事务所完成年终审计工作,配合税务师事务所完成年终税审工作;
7.按照经济核算原则,定期检查,分析公司财务、成本和利润的执行情况,挖掘增收节支潜力,考核资金使用效果;
8.配合其他部门,提供所需要的财务分析数据
栏目概述
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