岗位职责： 1、负责采购付款的核对工作，核实采购部门请款中的到货数量、单价，确认最终付款金额，重点关注预付款项及周转较慢的供应商相关财务处理情况 2、负责结算单据、合同文件及发票的归集与管理工作 3、定期汇报并总结本职工作进展，提出合理化改进建议并推动落实 任职要求： 1、具备扎实的财务操作与管理知识，熟练使用财务软件，有金蝶系统操作经验者优先 2、熟悉国家财税法规、成本管理制度及相关会计准则 3、具有较强的逻辑思维能力和数据处理能力 4、品行端正，诚实守信，具备良好的抗压能力

招聘：主办会计（财务会计） 薪资：面议 杭州惠风酒业有限公司因业务发展需要，现向社会招聘主办会计一名，薪资待遇面议，工作地点城南路707号，要求担任主办会计三年以上并有一定财务管理工作经验，工作仔细认真耐心。

【工作职责】 1、负责公司财务预算及决算管理，跟踪预算执行进度，定期编制预算执行情况报告并开展分析； 2、协助推进会计基础工作建设，优化内部控制流程，提升财务管理规范化水平，夯实核算基础； 3、结合行业动态与企业经营实际，参与财务预测与决策支持工作，撰写财务分析报告为管理层提供参考； 4、主动参与财务风险管控，增强风险防范意识，及时识别潜在风险并提出应对建议； 5、按时完成财务报表编制、成本核算、资金运作及税务筹划等日常财务工作； 6、配合完成上级安排的其他工作任务。 【任职要求】 1、全日制本科及以上学历，会计学、审计学、财务管理等相关专业；具备中级职称者优先考虑； 2、拥有5年以上财务岗位工作经验，有电商领域从业经历者优先； 3、具备带领1-2人团队的能力； 4、熟练掌握国家会计准则及相关税务法规政策； 5、具备良好的沟通协调能力，性格亲和，逻辑分析能力强，能适应一定工作压力。 上班时间：9：30-18：30大小休入职社保

1.日常账务处理：负责公司全盘账务处理或模块核算（如应收/应付/费用），确保账目清晰、准确、及时。 2.单据审核与报销：审核各项费用报销及付款单据的合规性、合理性，严格执行公司财务制度。 3.报表编制：按时完成月度、季度、年度的财务报表编制（如资产负债表、利润表、现金流量表）。 4.税务管理：负责发票管理、纳税申报、税务核算及税务关系的维护，确保合法合规，控制税务风险。 5.资金管理：监督公司现金流，办理银行相关业务，确保资金安全及高效使用。 6.成本控制与分析：进行成本核算、费用分析，为管理层提供有效的成本控制建议。 7.档案管理：负责会计凭证、账簿、报表等财务资料的整理、装订与归档保管。 8.内外协调：配合内外部审计、年度汇算清缴、工商年报等工作；与银行、税务、工商等机构保持良好沟通。 9.制度执行与优化：协助完善并严格执行公司财务管理制度和流程。 10.上级交办的其他工作。

一、岗位要求 1、精通出口退税流程 （1）负责报关单、发票、合同等单据的整理与归档，操作退税申报系统，跟进退税款项到账情况，并完成备案资料管理； （2）应对税务函调，协调税务、海关及外汇管理部门沟通事宜，排查未能退税的原因并提出流程改进建议。 2、跨境电商财务核算工作 （1）独立完成亚马逊等电商平台的账务处理，编制动态盈利报表； （2）管理跨境资金收付，包括外汇核销与结汇风险控制，完成税务申报及利润表分析工作。 3、持续关注国家税收政策变动，确保退税操作符合最新法规要求。 二、任职要求 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业。 2、具有跨境电商财务管理或出口退税实际操作经验，熟练操作ERP系统（如领星、金蝶）。 3、了解国际贸易结算方式及外汇核销流程，具备成本管控和财务数据分析能力；思维条理清晰，沟通协作良好，责任心强，可独立处理多类复杂业务单证。 4、有香港公司业务操作经历，熟悉9710、0110贸易模式下的出口退税实务操作。

岗位职责： 1.负责日常财务核算工作，编制和审核会计凭证，确保账务处理准确及时 2.按时完成月度、季度纳税申报及税务相关事项的办理，配合税务稽查工作 3.编制财务报表并进行分析，为管理层提供数据支持与决策建议 4.管理公司往来账款，定期核对应收应付账项，确保资金流转清晰可查 5.妥善保管会计凭证、账簿等财务资料，做好档案归档与保密工作 任职要求： 1.持有会计相关资格证书，具备扎实的财务专业知识基础 2.熟练使用财务软件及Office办公软件，具备良好的数据处理能力 3.工作细致严谨，责任心强，具备较强的沟通协调能力和团队合作意识 4.诚实守信，遵守职业道德，能保守企业财务秘密 5.有相关行业会计工作经验者优先，接受优秀应届毕业生应聘

一、任职要求: 1、大专以上学历，财务相关专业，初级会计师以上。 2、3-5年会计工作经验，2年以上全盘会计经验，熟悉一般纳税人账务处理及税务处理。 3、精通办公软件excel，有财务核算经验优先录用。 4、有电商行业从业经验 二、薪酬福利: 1、薪资面议，提供良好的职业发展平台;双休，享受国家法定节假日 2、购买五险带薪年假带薪旅游 地址杭州富力中心，地铁方便 有需要的私聊我

工作内容： 1、负责文件打印、开具发票、打印发票及凭证归档等与税务相关的日常事务处理。 2、参与定期组织的培训、实操练习及考核，通过阶段性考核后可正式转正（转正薪资4～5K）。 职位要求： 1、欢迎应届生或在校学生投递（会计专业者优先），具备良好的沟通能力。 2、会计相关专业，具备较强的学习意愿，对会计工作有热情。（持有初级会计证书或具备账务处理经验者优先考虑） 工作时间： 周一至周五上午九点至下午五点，周末及法定节假日正常休息。（不提供食宿） 诚聘会计助理！！！ 欢迎应届毕业生申请！！！ 不符条件者请勿投递！！！！！！

工作内容： 1、负责所辖企业客户的日常关系维护，包括及时响应客户咨询、定期开展沟通交流、安排企业走访等； 2、协助客户完成前期准备工作，如指导其按时按规提供相关票据资料等； 3、持续更新并管理客户档案信息，确保资料完整准确； 4、对所服务客户的续费情况、费用缴纳、流失预警、转介绍及业务拓展等关键指标承担责任； 5、协助处理复杂税务问题，并参与相关项目执行工作。 任职资格：（具备代理记账行业工作经验者优先考虑） 1、具有良好的沟通协调能力与客户维护经验，财务基础知识扎实； 2、熟悉税法及相关会计法律法规； 3、具备较强的学习能力、组织管理能力以及深入钻研问题的能力； 【薪资待遇】 1.底薪5000-7000+5%续费奖金+15%新增业务提成+季度奖金+年终奖，月薪8k起 2.多元化培训课程：岗前培训+在职个人提升计划+专业技能培训+职业素养培训 3.公司福利：员工关怀、员工生日会、不定期团建活动 4.工作时间：夏令时8:30-17:30（午休12:00-13:30）；冬令时8:30-17:00（午休12:00-13:00）；7.5小时工作制，周末双休，国家法定节假日均休息 【工作地址】 公司总部：杭州市拱墅区新天地望座5栋东楼

职位详情 我们的工作： 1．财务核算：负责日常业务、账务处理及报表编制、银行业务、审计、税收、会计档案等； 2．税务工作：税务申报； 3．工商事务：工商注册、变更等业务； 4．其他领导交付的工作。 我们要求你： 1．三年以上中型企业的财务总账及工商税务相关工作经验； 2．熟练使用财务软件； 3．有会计证优先。 我们能提供： 1．五险； 2、享受交通补助，餐补，话补； 3、周末双休，按国家规定放假。

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岗位职责： 1.负责员工入职、转正、离职等手续办理，维护人事档案信息 2.协助开展招聘工作，包括职位发布、简历筛选、面试安排及录用跟进 3.负责考勤数据统计、社保公积金申报及日常人事事务支持 4.协助组织员工培训、企业文化活动及绩效考核实施 5.处理日常人力资源相关咨询，提供基础人事服务支持 任职要求： 1.学历不限，人力资源、行政管理或相关专业优先 2.经验不限，有人力资源实习经验者优先考虑 3.熟练使用办公软件，具备良好的沟通能力和服务意识 4.工作细致负责，具备较强的学习能力和团队协作精神 5.愿意在人力资源领域长期发展，适应快节奏的工作环境

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财务，会计，经济等相关专业大专以上学历，具有会计任职资格；具有扎实的会计基础知识，具有较强的独立学习和工作的能力，工作踏实，认真细心，具有良好的职业操守及团队合作精神，较强的沟通.理解和分析能力。熟悉办公软件.有较强的数据分析能力。

岗位职责： 1.负责公司日常会计核算工作，确保财务数据的准确性和及时性。 2.编制和审核财务报表，包括资产负债表、利润表及现金流量表。 3.处理税务申报，包括增值税、企业所得税、个人所得税等各类税种。 4.管理应收应付账款，进行成本核算及费用控制。 5.参与财务制度的制定与优化，提升财务管理水平。 任职要求： 1.持有会计相关资格证书，具备扎实的会计专业知识。 2.熟悉国家财务政策、会计准则及税务法规。 3.熟练使用财务软件及办公软件，具备较强的数据分析能力。 4.具有良好的沟通能力和团队协作精神，能够独立解决问题。 5.有1-2年以上会计工作经验，有会计经验者优先。

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【因业务特质，现为单休，可接受者投递！请务必看清投递！！】 上班时间：8：30—12：00；13：00-17：30 岗位职责： 1.财务基础+经营支持 （1）独立处理全盘账务（收入/成本/费用核算），编制所管理主体的财务报表； （2）管理银行账户、发票开具、凭证处理及报销审核，优化现金流； （3）数据赋能，定期提供人工成本分析、税负率报表，辅助管理层决策。 2.税务全盘管理+合理优化 （1）税务申报：负责月度/季度纳税申报（增值税、企业所得税、个税等），确保零逾期、零罚款； （2）税务筹划：通过业务结构设计、税收优惠政策（如小微企业减免、个税专项扣除等）合法降低税负； （3）税务核验：应对税务稽查，提供资料准备与风险预案，维护企业信用。 3、人事社保全流程操作 (1)员工社保、公积金开户、增减员，与人力对接完成年度基数调整及异地缴纳处理。 任职要求： 1、专业资质：会计/财务管理专业，本科及以上学历，初级会计职称必备（中级职称优先）； 2、经验匹配：3年以上中小企业全盘财务经验，需提供过往税务优化案例（如企业所得税**%）； 3、技能清单：熟练使用旺店通、管家婆财务软件系统者优先；电子税务局及社保申报系统使用必备；精通Excel(Vlookup/数据透视表)，能快速处理数据及核算； 4、业务扎实、做事高效、逻辑清晰、执行力强、沟通协调能力强、追求上进、抗压能力强。 ★我们有： 1、最抗压最扛事儿的Leader冲在你前面； 2、热血、活跃的团队小伙伴，可以畅所欲言； 3、发薪从不延迟，遇到周末或只提前不推后； 4、公司提供冰箱、微波炉，轻松的办公环境，饮料、零食，水果不断； 5、年终年会、老板红包～～老板经常琢磨优秀小伙伴和红包怎么能增加～～

荥阳金寨东林路风机厂正在招聘装配工、打磨工和会计文员，招聘条件包括年龄限制、身体健康，工作地点在河南郑州，提供五险和工作餐，并接受小白。

【集团概况】：钱鸿集团位于杭州萧山钱江世纪城附近，是萧山老牌制造业企业，集团旗下设立冷轧带钢、金属加工、大宗贸易、婴童商贸、海洋运输、物业租赁等事业部，有近40年的发展历程 【工作时间】：朝九晚六，双休 【福利待遇】：入职缴纳五险一金，提供员工宿舍、食堂等，传统节日礼品等福利 【优先考虑】：具备电商行业背景或熟悉境外账户操作者优先 【岗位职责】： 1.办理日常现金与支票的收支业务，及时登记现金及银行存款日记账； 2.每日清点库存现金，确保日清月结，账面与实际相符； 3.定期核对银行对账单，编制银行存款余额调节表； 4.编制资金日、周、月度报表：按公司管理需求生成报表，便于管理层实时掌握可用资金情况； 5.妥善保管现金、网银U盾、支付密码器、密码单、资金日报表、各类印章、空白支票、支票登记簿、空白收据及其他有价证券，保障其安全与完整。 【任职要求】： 1.本科及以上学历，财务、会计等相关专业，具备3年以上工作经验； 2.有电商领域从业经历或境外账户操作经验者优先考虑； 3.具备良好的团队协作意识和责任意识，沟通顺畅，善于应对和解决实际问题； 4.拥有较强的数据分析能力，能对公司财务状况和经营成果进行系统性分析； 5.认同企业价值观，对制造业具有浓厚兴趣，愿意长期在实体产业深耕发展

岗位职责： 1.独立完成管理报表，确保财务数据准确无误； 2.独立处理和管理公司全盘账目，确保财务活动的合规性； 3.审核并控制公司日常费用； 4.负责财务报表的编制工作； 5.配合税务和统计工作，确保符合相关法规要求； 6.银行、税务对接及资料提供。 任职要求： 1.有中级会计证，管理全盘账务经验3年以上； 2.有每月报表+业务分析+数据分析+企业风险识别能力； 3.踏实、有责任心，细心有良好的表达能力； 4.能适应温州频繁出差。

岗位职责 负责公司电商业务（天猫/京东/抖音等平台）的财务核算、对账及结算工作； 处理日常收支、成本核算、发票管理及税务申报； 编制财务报表，分析经营数据，为业务决策提供支持； 优化财务流程，协助制定电商业务的财务管理制度； 配合第三方审计，确保财务合规性。 任职要求（硬性条件） 学历：本科及以上，财务、会计、审计等相关专业； 经验：1年以上财务工作经验（具备电商行业背景者优先）； 技能：熟练操作财务软件（如金蝶、用友）及Excel（掌握数据透视表、常用函数等功能）；熟悉主流电商平台（如淘宝、京东）财务结算机制；持有初级会计职称或以上资格者优先； 素质：工作细致严谨，责任感强，能适应电商快节奏工作环境；具备良好沟通协调能力，可与运营、供应链等团队高效协作。 福利待遇 五险一金、带薪年假、节日福利； 扁平化管理模式，团队氛围年轻有活力； 员工享内购价购买五常大米（优质福利！）

有工作经验

招聘：财务助理及招商助理 薪资：4000-8000元 按要求登记现金、银行存款日记账及往来台账，定期核对账目，保证账实、账证相符； 财务资料整理

行政人事岗位职责： 一、行政工作 1、负责门店环境维护工作。管理前台以及公共区域环境的干净整洁，门店物品的摆放整洁以及工作设备的正常运行； 2、负责门店日常行政事务工作。包括日常店内订餐工作、耗材采购领用及日常费用报销，监督员工遵守公司规章制度； 3、负责公司办公资产管理工作。公司固定资产盘点管理，； 4、其他行政工作。完成领导安排的其他工作任务。 二、人事工作 1、负责公司需求岗位的人员招聘工作，包括不仅限于简历筛选、面试安排、面试结果跟进、背调、谈薪、offer发放等； 2、员工的劳动关系维护协调，员工的录用、转正、调动、离职等手续审核办理； 3、花名册的维护、员工档案管理；落实跟进员工各类保险的计算、调整、缴费申报事宜； 4、薪酬绩效福利方案的制定和实施，每月的绩效、薪酬的核算提报工作； 任职要求： 1、本专及以上学历、1-3年工作经验 2、具备良好的沟通能力和服务意识； 3、能够熟练操作办公软件和办公设备； 4、具有较强的组织能力和责任心； 5、能够处理公司日常人事行政事务。 工作时间： 早九晚六，单休，此岗位需坐前台介意者勿投 社保：15日前入职当月缴纳，

岗位职责： 全面统筹公司行政与人事各环节工作，搭建标准化作业流程，提升运营效能，支撑企业人才引进及员工关系维护； 负责日常行政事务运作，含考勤管控、办公环境upkeep、物资采买与库存管理等基础保障工作； 主导企业工商年报申报及变更事项的全流程执行，确保工商信息更新合规且按时完成； 具备独立撰写文案能力，可准确完成文档起草、标书编制等相关文字处理任务； 负责公司合同类文件的审核、编号与归档管理，构建条理清晰的合同管理体系；统筹重要资质证照的保管与维护，建立有效期追踪机制，确保各类证照及时年审，保障业务合法合规运行； 承担公司日常办公费用支付及台账登记工作，推动办公成本精细化管控； 组织安排内部会议并整理会议纪要，协同开展员工活动及会务支持，确保活动有序落地，实现会议决议的有效传达与跟进； 执行招聘全流程管理，涵盖岗位需求梳理、简历筛选、面试协调等环节； 办理员工入职、离职、转岗等人事手续，落实社保增减员、缴费及信息变更等具体操作； 参与节日庆典及其他企业文化活动的策划与落地执行，增强团队凝聚力与员工归属感； 处理日常员工关系事宜，包括政策咨询解答、福利制度宣导及意见收集反馈等工作。 任职要求： 1、本科及以上学历，人力资源管理、行政管理等相关专业优先考虑； 2、具备良好的沟通协调能力，能高效应对员工事务与行政协调工作； 3、熟练掌握Office办公软件，具有基础数据处理和文档编制能力； 4、责任心强，工作细致严谨，遵守职业规范。

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