岗位职责： 1、开发新客户资源，推进新产品推广，负责客户沟通对接及日常关系维护； 2、依据客户外贸订单需求及采购计划执行采购工作，涵盖询价、比价、样品确认、合同谈判等环节； 3、负责汽摩配类产品及其他贸易商品的供应商拓展，并对其生产能力和资质进行审核评估； 4、管理现有合格供应商，实施定期审查与绩效评价； 5、全程跟踪采购订单的交付进度、数量及品质情况，及时处理发货异常问题； 6、持续开展市场调研，收集并分析市场动态与供应商相关信息； 7、配合技术质量团队完成验货、验厂工作，参与制定验货标准与操作规范； 8、高效完成上级主管安排的其他工作任务。 任职要求： 1、能接受省内外出差安排； 2、具备外贸业务或贸易类采购工作经验者优先考虑； 3、国际贸易或商务英语相关专业，通过大学英语四级及以上，具备良好的中英文表达能力； 4、熟练掌握Office办公软件，熟悉ERP系统操作，掌握基础财务知识； 5、具备独立解决问题的能力，重视团队合作，沟通协调能力突出； 6、持有驾驶证者优先录用。

岗位职责 1. 负责服装辅料（纽扣、拉链、织带、商标、衬布等）的采购执行，挖掘优质辅料供应商，拓宽供应资源，确保辅料供货及时稳定。 2. 与开发部门密切配合，准确掌握辅料在规格、颜色及工艺上的具体需求，推动样品打样与确认进程，保证辅料与面料搭配合理统一。 3. 组织开展辅料询价、比价与价格协商工作，有效控制采购支出，签订采购协议，跟踪订单生产进度与交付情况，妥善处理来料品质异常及交期延迟等问题。 4. 建立并管理供应商信息档案，定期开展合作评估，收集行业新辅料、新技术动态，为产品开发提供具有前瞻性的辅料应用建议。 任职要求 1. 大专及以上学历，服装或纺织类专业优先考虑，具备1-2年服装辅料采购工作经验，了解常用辅料的材质特性、制作工艺及市场渠道；优秀应届毕业生亦可酌情录用。 2. 具备出色的细节管理能力，能够精确核对辅料的各项参数如规格、色号、标识等，切实防范质量隐患。 3. 拥有良好的沟通协调与谈判技巧，能高效整合内外部协作资源，具备基本的库存管控意识，预防物料积压或断货风险。 4. 工作态度积极，责任感强，适应高强度工作节奏，熟练操作Excel等常用办公软件，拥有稳定辅料供应资源者优先考虑。 福利待遇 1、提供免费工作餐、住宿或住房补贴、节假日福利等 2、工作环境轻松，提供辅料品类知识培训和内部岗位晋升通道，岗位上升空间大。

一、岗位职责： 1、依据公司发展战略，牵头制定并落地执行供应链整体战略规划 2、数据分析：定期分析销售数据及库存周转与动销情况，基于数据结果科学编制采购计划 3、协助团队推进供应商开发、成本优化、合同签署等关键环节，解决采购过程中的难点问题 4、品质管理：严控商品质量，建立完善的质检标准与流程，并与供应商对接处理质量问题 5、成本管控：跟踪市场行情与价格波动，持续优化采购成本，有效降低库存水平、周转成本及综合供应支出 6、熟练运用Excel开展数据整理与分析工作（如编制采购报表、成本对比表），能通过数据识别采购流程短板并提出改进措施 7、精通至少一种ERP系统（如SAP、用友、金蝶、Oracle等），掌握采购模块操作（包括物料创建、订单提交、库存查询、供应商信息维护） 8、熟悉行业相关规范（如ISO9001质量管理体系、环保要求等），确保所采物资满足企业标准 二、任职要求 1.学历要求：大专及以上学历，采购、物流管理等相关专业优先考虑 2.工作经验：具备5年以上供应链管理工作经验 3.技能条件：熟知采购全流程，拥有良好的谈判与沟通技巧，熟练操作办公软件及数据分析工具 4.具备较强的统筹规划与决策能力，能应对多变的工作环境，具有良好的人际协调与组织管理能力 三、薪资 8000-12000

5k-7k早九晚六月休5天面试定薪 主要职责： 1、内控：熟悉并落实公司行政管理制度，结合实际运作提出优化建议，持续完善管理机制； 2、资金：统筹行政费用的预算申报、支出管理与成本控制，提升资源使用效率； 3、采购：执行日常采购任务，办理相关报销手续，确保流程合规高效； 4、职场：负责办公资产的登记、维护与保养，保障设施正常运转； 5、外联：对接物业、消防、街道等外部单位，维持良好合作关系； 6、活动：策划并组织实施公司各类集体活动，如年会、团建等，增强团队氛围与员工归属感； 任职要求： 1、本科及以上学历，行政管理、工商管理等相关专业优先； 2、有实习经验且具备行政相关工作背景者优先； 3、掌握行政管理各项流程，具有扎实的实务操作能力； 4、具备优秀的协调组织能力、沟通技巧及应变处理能力； 5、责任心强，服务意识佳，能适应一定强度的工作节奏。 工作时间：9:00-18:00，午休1.5小时

岗位职责： 1、负责公司产品打样；(熟悉化妆品原料，熟练操作实验室仪器设备，有较强的实验操作能力和分析能力) 2、负责化妆品备案及相关文件整理；(懂作图软件例如：Adobeillustrator) 3、负责采购公司所需产品原材料及外包材等；并按要求取得相应报告； 任职要求： 1.本科及以上学历，化妆品科学、化学、药学等相关专业; 2.具备1-3年化妆品研发相关工作经验，熟悉化妆品研发流程及法规; 3.熟练操作实验室仪器设备，有较强的实验操作能力和分析能力; 4.对化妆品行业有浓厚兴趣，具备创新意识及持续学习能力。 5.公司氛围好，大小休，上班时间：8:15-17:15中午休息1.5小时；

岗位职责 1. 负责电商平台商品的采购实施工作，包括供应商筛选、价格对比、采购订单下达，保障采购流程顺畅高效。 2. 监控采购订单执行进度，与供应商及仓储团队保持沟通，协调发货与收货安排，及时应对缺货、到货延迟等异常情况。 3. 管理供应商基础信息档案，定期更新其资质文件、报价水平及合作记录，推动建立长期稳定的合作关系。 4. 汇总采购相关数据（如采购数量、成本变动、到货准时率等），编制采购报表，为优化采购决策提供数据依据。 5. 与运营、仓储团队协作，结合平台销售表现和库存状态，参与制定科学采购方案，防止库存过多或断货现象。 6. 对采购合同及相关单据进行分类归档，确保流程规范，资料齐全且便于追溯。 任职要求 1. 学历与专业：大专及以上学历，采购管理、物流管理、电子商务、经济类等相关专业优先；优秀应届毕业生可酌情考虑。 2. 工作经验：具备1年以上电商采购或供应链相关工作经验者优先，熟悉电商采购模式（如线上选品、一件、批量采购）者更佳。 3. 技能要求： ◦ 熟练操作Excel（如VLOOKUP、数据透视表）进行数据处理与分析，掌握采购管理系统或ERP系统（如用友、SAP）者优先。 ◦ 熟悉主流电商平台（如淘宝、京东、拼多多、抖音电商）的运营机制及商品需求特征，能根据销售趋势辅助选品判断。 4. 能力与素质： ◦ 具备良好的沟通协调能力，能够高效对接供应商与内部部门，妥善解决采购过程中的各类问题。 ◦ 工作细致认真，具有成本控制意识，通过比价议价降低采购成本的同时保证产品质量。 ◦ 责任心强，具备一定应变能力，能快速响应采购任务并处理突发订单状况。 薪资4.5—6k，具体看能力～

一、 岗位职责 1. 采购执行：依据采购计划开展具体采购工作，完成询价、比价及商务谈判等环节；及时应对并处理采购过程中出现的异常问题，如交货延误、品质不达标等情况。 2. 供应商管理：负责供应商的开发、评审、筛选与日常管理，持续完善供应商信息库；定期组织实施供应商绩效考核，确保其服务水准和供货能力满足公司标准。 3. 成本控制：通过商务谈判、批量采购、签订长期协议等方式有效降低采购成本；深入分析成本结构，提出可行的成本优化方案，提升采购整体效益。 4. 质量管理：确保所采物资及服务符合公司既定的质量规范，参与质量事故的排查与处理，推动供应商落实改进措施。 5. 供应商结算：以采购合同或订单为结算基础，确认合同中明确载明商品或服务名称、规格型号、数量、单价、付款方式、交付周期等核心条款；按时安排资金支付，核对付款金额、供应商资料及结算方式的准确性与合规性。 6. 沟通协调：构建并保持与内部各部门之间的高效沟通机制，协同解决工作中出现的问题，提升跨部门协作效率；同时与外部供应商及合作方保持良好互动，保障业务顺畅运行。 7. 完成上级主管交办的其他工作任务。 二、 任职要求 1. 教育背景：具备大专及以上学历，物流、采购、供应链管理等相关专业优先； 2. 工作经验：具有1年以上相关领域工作经验，熟悉采购作业流程及市场动态； 3. 工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 具备较强的商务谈判技巧，能有效维护公司利益； 5. 具备良好的市场洞察力与判断力，可根据市场变动及时调整采购策略。

开发型采购专员：负责新供应商与新产品资源拓展，需 occasional 出行 薪资范围：(5-10K)＋降本奖励 【岗位要求】 1. 具备1-3年电子元器件类采购工作经验，熟悉电子元件相关产品采购流程 2. 能承受工作压力，责任心强； 3. 掌握采购核心技能，具备良好谈判技巧，了解采购作业全流程，逻辑思维清晰，对数据敏感并能进行基础分析；可识别采购执行中的潜在问题并有效应对，管控供应链风险，有供应商开发与维护实操经验； 4. 情商良好，沟通协调高效；具备一定的产品结构与市场分析能力 5. 公司主营储能电池类产品 6. 工作时间：早九晚六，午休一小时，大小周制

岗位职责： 1、选品管理：负责商品筛选、市场调研，制定符合用户需求的选品策略，优化商品结构。 2、议价谈判：与供应商或合作方进行价格谈判，争取最优采购/合作条件，控制成本。 3、商家关系维护：定期与商家沟通，了解其需求与问题，提供解决方案，提升商家满意度。 4、跨部门协作：与产品、技术、市场等部门协作，推动平台功能优化和商家运营策略落地。 任职要求： 1、学历：大专及以上学历，市场营销、电子商务、管理学等相关专业优先。 2、经验：1-3年电商平台、O2O平台或互联网行业农产品或土特产商家运营选品/议价谈判经验。 3、技能：具备良好的数据分析、沟通协调和项目管理能力。 4、其他：具备较强的抗压能力和团队合作精神。

岗位职责： 1、根据采购计划及时下达采购订单 2、依据供应商到货安排跟进物料到位情况 3、处理供应商交货异常问题 4、负责采购来料不良及呆滞物料的退货与后续处理 5、完成与供应商的对账工作 岗位要求： 1、大专及以上学历，具备电子元器件采购经验者优先考虑； 2、具备良好的沟通谈判能力，熟练操作电脑，掌握采购相关基础知识； 3、具有一定的成本意识，工作认真负责，恪守职业操守。 职位福利：包住、餐补、带薪年假、绩效奖金

墩子负责人 会管理冰箱控制成本 薪资福利:7500到8500元 招工人数:1名 工作地址:杭州拱墅区

招聘临时样衣工，有洛丽塔女装经验优先，有礼服公主裙经验亦可，全职也要，大小周休息，早9晚6，入职交五险一金，地址滨江区域，电话（同）

一，招聘普工2⃣名： ，具体要求如下：有责任心，工作时间6:30至18:30，工作内容：装车、卸车、分拣废品打包，工作环境良好，，包吃住，工资4000至4500（包吃住）服从管理，身体健康，会做饭，驾驶证 懂管理者，，联系电话：

出点力气就能干，来了就上岗， 管吃管住，挣大钱 工作地址：安徽芜湖

杭州上城区，商场招焊工2名要有证，有没有闲的兄弟？来帮忙做晚上10点到早上6点，工资电话聊

中山市恪思三维科技有限公司诚聘以下岗位： 1、普工（长白班）：多名，18--45岁以下，负责铝件、塑料件毛刺去除工作，服从安排。薪资：5-7/k. 2、质检（长白班）：1名，18-40岁以下，中专及以上学历，熟悉看2D图，会基本电脑操作，做质检报告。薪资：6-7/k 3、CNC操机师傅/学徒：多名，18-40岁以下，能按照图纸要求正确加工零件、模具、手板，无经验有师傅手把手带,想学门技术欢迎报名。薪资：5k--8W 4、报关员：1名，20--35岁，电脑操作熟练，做事细心负责，做事敏捷，有相关经验优先录用。6-7/k 5、采购员：1名，20--35岁，电脑操作熟练，做事细心负责、敏捷，有相关经验优先录用，5-6/K 福利： 1、年终奖，节日礼品春节车费补贴800--1000元/人； 2、提供完善的岗位晋升空间和学习空间； 3、每年有一次调薪机会。 4、包吃，不吃有餐费补贴。 地址：三角镇金三大道东3号 联系电话：黄小姐 （）

每天会有订单不定时的弹出来， 需要第一时间提醒老板查看， 不能漏单， 周5.6.7和周一：早上9 点到晚上9点 周2.3.4，可以早9晚5。 休假在周2.3.4里面选修。 节假日不休假。 底薪2000+提成， 综合工资3000-4000， 招00后，想躺平的。混日子的。公司没有压力。没有业绩考核，只是不能漏单，成不成交跟你没关系。

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，持续优化供应资源库 2.执行采购计划，独立完成询价、比价、议价、下单及全流程跟单 3. 协调处理订单交付异常、来料质量问题及售后响应，保障供应链高效稳定 4.整理分析采购数据，编制月度报表，协助推进降本增效与流程标准化 5.配合财务完成对账、报销、发票核验与归档，确保采购行为合规可追溯 任职要求： 1.学历不限，物流、供应链、工商管理等相关专业优先 2.无经验要求，欢迎应届毕业生及跨行业转岗人员，公司提供系统带教培养 3. 具备良好的沟通协调能力、责任心与抗压能力，做事细致耐心、条理清晰 4.熟练使用Excel等Office办公软件，有ERP或OA系统操作经验者更佳 5. 诚信正直，具备基础商业敏感度与职业操守

岗位职责： 1.负责供应商开发、评估、筛选及日常管理，维护优质供应资源库 2.执行采购计划，完成物料询价、比价、议价、下单及跟单工作 3.协同需求部门确认规格、交期与质量要求，确保采购及时性与准确性 4.处理采购合同、入库单据及付款流程，保障单据合规、账实相符 5. 定期分析采购数据，优化成本与交付效率，协助控制库存水平 任职要求： 1. 大专以上学历 2. 采购相关工作经验不限，有电子元器件行业优质资源者更佳 3. 熟悉采购流程及常用办公软件，具备基础数据分析能力 4. 具备良好的沟通协调能力、责任心强，能承受一定工作压力 5. 诚实守信，具备基本的商务谈判意识与职业操守

要求18-45周岁 人走账清 秒结 一天300左右 成年即可 时间自由 有空就可以做 工作地点就近安排 小时工临时工 短期长期都可以 简单采购工作

岗位职责： 1、负责大货包装价格的跟踪与预审工作：进行包材备货方案的成本测算与管控，针对未达成本标准的情况，及时组织多方沟通并推动快速落实，确保达成共识； 2、协同业务部门完成样单到样进度跟进：每日依据ERP系统发布的样单清单，追踪厂家到样时间节点，同步更新系统信息；每周定期公布到样情况，若出现无法按时到样情形，须第一时间对接内部相关部门并获取可行应对方案； 3、主导重点项目的价格核定及月度报告邮件发送：完成物料成本的核算与对比分析，汇总VN包材报价确认记录，协调国内与海外工厂间的价格匹配并促成一致意见；每月按时发送价格优化通报邮件，并打印纸质文件归档，年终完成相关数据的汇总整理； 4、供应商资料的归集整理及设计费用支付跟进：负责供应商清单信息的收集与归档，跟进第三方设计服务费用的付款流程。 任职要求： 1、大专及以上学历，应届毕业生需具备本科学历，有采购或包装材料报价相关经验者优先考虑； 2、熟悉采购作业流程及包材质量管控关键点，掌握市场动态，了解包装结构与工艺基础知识； 3、熟练操作办公软件，持有二级或以上办公软件证书，具备ERP系统使用经验者优先； 4、具备一定的比价与议价能力，对数据具有敏锐度，拥有出色的逻辑思维与沟通协调能力；具备较强的分析判断力，工作认真细致、责任心强、耐心充足、执行力高且响应迅速；能适应一定程度的加班安排，具备良好抗压能力与情绪调节能力，富有团队协作精神，学习能力突出。 工作时间：9：00-12：00，13：00-17：30，周末双休 薪资福利：入职即缴纳五险一金，提供两人间住宿，定期开展丰富员工活动，享受节日及年度福利待遇

岗位职责： 1. 按照采购需求完成采购订单的下达，跟进交货进度，跟踪到货质量情况并处理物料质量问题； 2. 协同相关部门推进备用材料开发，科学拓展新供应商资源； 3. 组织开展供应商的筛选与评估工作； 4. 负责供应商日常管控，有效管理质量、交付周期及采购成本，并汇总信息推动问题解决。 职位要求： 1. 本科及以上学历，采购、物流、电子、机械等相关专业优先考虑； 2. 具备生产制造行业采购计划相关工作经验； 3. 有电子类、注塑类物料采购背景者优先； 4. 通过大学英语四级，具备良好的沟通能力与团队协作意识。

一、岗位职责 -协助推进企业调研及行业服务相关活动的策划与实施； -参与政策梳理与产业分析，独立完成调研报告、课题文档及行政文书撰写； -组织协调协会各类会议、培训及交流活动，并推动落地执行； -配合处理日常行政工作，维护和管理会员关系； -按时高效完成上级交办的其他专项工作任务。 二、任职要求 （一）基本要求 -政治素养：拥护党的领导，政治立场坚定，遵纪守法，无不良记录； -学历与年龄：全日制本科及以上学历，****以下（1987年10月1日后出生）； -健康状况：身心健康，符合岗位履职要求。 （二）能力要求 -具备扎实的文字表达能力和清晰的逻辑思维，可独立完成调研报告、公文等材料撰写； -熟练使用AI工具（如ChatGPT、DeepSeek、豆包、AIGC等），能有效借助技术手段提升工作效率； -具备良好的组织协调、沟通表达与团队协作能力，服务意识突出； -工作认真细致，责任心强，能够胜任阶段性高强度工作安排。 （三）经验背景优先条件 -有机关事业单位、行业协会或相关领域从业经历者优先； -55岁及以上已退休人员（须已完成退休手续，身体健康），具备10年以上管理岗位经验，曾担任企事业单位或社会组织中层及以上职务者； -熟悉银发经济领域（包括养老服务、老年用品、健康管理等），拥有广泛社会资源与行业背景，尤其在银发经济方向具备优质合作资源者； -国有企业或央企退休人员，熟悉其运行机制及相关政策者优先考虑。 三、工作时间 周末双休，享受法定节假日休假； 针对55岁及以上退休再就业人员实行弹性工作制，工作时段可协商，需确保每周任务按时完成且工作有序推进。 四、薪资福利 -薪资待遇：月薪6-8K，另享绩效工资及项目奖金； -福利保障：缴纳五险一金，提供带薪年假、节日福利及年终奖金； -工作氛围：和谐融洽，支持成长与发展。

1. 年龄18-35岁，中专及以上学历，文秘、行政管理、办公自动化等相关专业优先。 2. 熟练使用Word、Excel、PPT等办公软件，具备基本的数据整理与文档排版能力。 3. 工作细致认真、责任心强、踏实稳重，具备良好的沟通表达能力与团队协作意识。 4. 有相关文员、行政、前台工作经验者优先，无经验但学习能力强亦可。 5. 遵守公司规章制度，服从工作安排，具备良好的职业素养与服务意识。

岗位职责： 1.负责网络及电话招聘全流程协助，精准筛选简历、邀约面试并跟进入职，达成招聘目标可获专项激励。 2. 开展老客户售后回访与需求挖掘，提升服务满意度，成功转化业务可享额外提成。 3.策划并执行客户关怀活动（如季度旅游、节日联谊等），增强客户粘性与品牌温度。 4. 协助行政事务管理，包括文档整理、会议支持、办公物资统筹及基础数据统计。 5.配合团队完成临时性跨部门协作任务，推动高效、温暖的组织氛围建设。 任职要求： 1.大专及以上学历，优秀者可适当放宽，专业不限，欢迎应届毕业生投递。 2. 年龄21-45周岁，沟通亲和力强，具备良好的服务意识与责任心。 3.具备基础办公软件操作能力，有招聘、客服或活动执行经验者优先。 4.性格积极阳光，适应年轻化团队节奏，乐于学习与成长。 5.认同公司价值观，注重职业素养，能稳定长期发展。

岗位职责： 1、依据品牌调性进行款式筛选与样衣采购，具备独立 sourcing 能力，资源整合及组货能力突出。 2、具备良好的时尚搭配敏感度，能按品类完成产品规划，主导选品与供应链资源整合，优化商品陈列与搭配呈现。 3、评估并筛选优质供应商，推进合作洽谈，持续维护供应链关系。 4、具备商品文案撰写能力者优先考虑。 任职要求： 1、熟悉中大淑女风格服饰，有中高端价位带经验，了解国际知名品牌潮流动态，年龄建议在30-45岁之间 直播账号：淘宝直播：宁儿狂买狂卖 118w+ 以现货为主，纯买手岗 同步招聘买手设计师岗位

一、岗位职责 1. 采购执行：依据采购计划开展具体采购工作，包括询价、比价及商务谈判；及时处理采购过程中出现的异常问题，如交货延误、品质异常等。 2. 供应商管理：负责供应商的开发、资质审核、筛选与日常管理，完善并维护供应商信息库；定期实施供应商绩效考核，确保其服务水准和供货能力满足公司标准。 3. 成本控制：通过谈判议价、集中采购、签订长期协议等方式有效降低采购支出；分析采购成本结构，提出合理化降本建议，提升采购性价比。 4. 质量管理：确保所采购物料及服务符合公司质量规范，参与质量问题的追溯与处理，推动供应商持续改善质量表现。 5. 供应商结算：以采购合同或订单为结算基础，确保合同中明确约定商品或服务的名称、规格、数量、单价、付款方式、交付周期等核心内容；按时安排付款，核对付款金额、供应商资料及结算方式的准确性与合规性。 6. 沟通协调：保持与内部各部门的有效沟通，协助解决协作中的问题，提升跨部门协同效率；同时与外部供应商及合作方保持良好互动，保障业务顺畅运行。 7. 完成上级主管交办的其他工作任务。 二、任职要求 1. 教育背景：具备大专及以上学历，物流管理、采购管理、供应链等相关专业优先； 2. 工作经验：拥有1年以上采购或相关领域工作经验，熟悉采购作业流程及市场动态； 3. 工作技能：熟练操作Word、Excel、PPT等常用办公软件； 4. 具备较强的商务谈判技巧，能为企业争取有利合作条件； 5. 具备良好的市场洞察力与判断力，能够根据市场波动及时调整采购策略。

早九晚五双休行政助理 时间自由！早上八点半上班，五点半下班！周末双休，法定节假日休息 岗位职责： 1、年龄25周岁以上（优秀者可放宽要求）； 2、主要工作内容，做售后处理工作，维系客户关系； 3、联系客户通知活动、生日福利。 任职要求： 1.大专以上学历，性格开朗； 2.熟悉电脑办公软件； 3.年龄25-55周岁（优秀者放宽 福利待遇: 1.底薪3000+招聘提成1000/人+面试提成+奖金补贴 2.工作时间：8:30-17：30，周末双休，法定节假日正常休。 3.节日礼品，员工旅游，员工活动等 职位福利：定期团建、绩效奖金、鼓励内部创新、试用期全额奖金、年轻化团队、多次晋升机会

岗位职责: 1、负责编制完整的标书 2、协助销售团队准备投标资料，参与投标文件的排版、打印、装订及密封工作; 3、跟进投标项目的进度，及时收集并更新相关信息和资料; 4、与相关部门沟通协作，确保投标文件的质量和时效性; 任职要求: 1、熟悉招投标流程及相关法律法规，具备标书制作相关经验; 2、具备良好的文案撰写能力和文档处理能力，熟练使用办公软件; 3、具有较强的沟通协调能力，能够高效配合团队完成工作; 4、工作细致认真，有较强的责任心 5、能出差的优先考虑

1、统筹协调各部门运作，组织实施月度绩效考核工作；监督落实公司各项奖惩机制的执行情况； 2、配合上级推进人力资源体系完善，参与制定招聘、培训、薪酬、社保、福利及绩效评估等相关制度； 3、合理管控企业人力成本与日常运营支出； 4、负责员工薪资核算及年度工资总额申报，统筹办理社会保险相关事宜； 5、完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1、28-40岁，行政管理或人力资源相关专业本科及以上学历； 2、具备三年以上行政管理岗位工作经验； 3、具有大型企业管理工作经历者优先考虑。