岗位职责： 1. 严格执行护理核心制度和医嘱，规范开展各项治疗与基础护理操作，确保医疗安全 2. 密切监测患者生命体征及病情变化，及时发现异常并配合医生处理 3. 落实患者生活护理、安全防护及健康宣教，指导用药、饮食与康复，提供心理支持 4. 规范书写护理记录，做好交接班与病房管理，保持环境整洁、安静 5. 熟练掌握急救技能，参与危重患者抢救，保障急救物品齐全有效 任职要求： 1. 持有国家认可的护士执业资格证书，注册状态正常 2. 具备良好的沟通能力与责任心，能胜任临床一线护理工作 3. 熟悉院感防控及消毒隔离规范，具备基本应急处置能力 4. 身体健康，无传染性疾病，能适应轮班及夜班工作安排 5. 学历不限，欢迎应届毕业生及有经验护士应聘

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有无经验均可，有人教授，服从安排，也招实习人员，，有生活补助2000 。中午有饭补，不提供住宿，30岁以下 成手需要有考驾驶证4800，体育总局发的全国通用，成手工资底薪3500，高提成，淡季基本七八千 旺季肯干一万多很轻松，干活好的，长期在公司做的，公司可以给每月给补贴驾驶证费用，直到补助完驾驶证费用。

听从安排，现场教学，无需经验

地点：海棠湾免税城外广场（户外） 时间:7.13～8.30 工作时间：9小时 待遇:4000包住补贴 内容：广场户外水上乐园，接待游玩，维护现场秩序，保证游玩安全，售卖泳衣礼物。 要求：年龄18～45，有责任心，有亲和力，服务意识强。 意向联系

1:测试我们的抖音小游戏广告视频标签/参数等是否正常 2:无需工作经验/小白/学生/宝妈等空闲时间多者优先 3.不收取任何费用 4.男女皆可，有无经验都可，时间自由 5.每天都有任务!不拖欠!长期合作!收益稳定!

在固定合作单位办公室内办公，主要负责为患者操作仪器并进行基础理疗类护理工作，无需输液打针，不涉及夜班，享受周末双休。 要求： 1. 医学相关专业背景 2. 具备积极乐观的工作态度 3. 熟悉常用医疗设备的基本操作，形象良好 职位福利：提供住宿、周末双休、员工旅游、身处创业型团队 职位亮点：参与合作单位客户健康服务，协助体验仪器功能，普及健康知识

兼职、副业、学生、宝妈、客服、自由职业均可 全程不收取任何费用，也不需要你投资任何一分钱。，没有任何违约金！每天五点固定结账，绝不拖欠！ 岗位要求： 1.不需要露脸，地点随意 2.没有任何时间段要求，灵活安排 3.无经验也可以做，无任何费用，无违约金，免费培训 4.只需要一部手机就可以 5.专业运营手把手教学，五分钟即可上手，只需要发发视频即可！视频素材我们提供，不违法，不违规，公司自己有账号，可以查验！ 综合薪资： 单天80-150元，概不拖欠，可走平台，百分百有保障！

我们公司专注于家用医疗器械领域，主要产品包括康复理疗仪、红光治疗仪、电子血压计等，属于国家二类医疗器械，专供医院康复科室使用。公司已提前对接好合作单位，企业护士的工作内容是携带康复设备前往指定单位，组织免费体验活动，登记客户信息，并协助有需求的客户完成下单。每周固定服务一个单位，全程室内作业。 岗位福利：周末双休、五险一金、提供住宿、节日福利、员工旅游、支持视频面试、拥有多次晋升机会、工作时间弹性、享受国家法定节假日休假安排。 职位亮点：无需轮值夜班，团队氛围轻松融洽，工作环境舒适。

一、岗位职责： 1、在护理站站长的领导下开展工作。 2、对服务对象进行护理需求评估，制定并实施护理计划，严格遵循护理操作流程。 3、承担对服务对象的访视工作和居家上门护理工作，并做好常用临床护理。 4、参与服务对象健康档案的建立并协助管理。了解社区人群的健康状况、分布情况、影响健康的因素，参与健康检测工作，对接甲方工作。 5、参与社区居家康复护理工作，指导家属和服务对象积极参与康复训练。 6、完成领导交给的其他工作任务。 二、任职要求： 1、护理专业背景，5年以上护理工作经验，有公立医院工作经验优先。 2、必须持有执业护士证，大专以上学历优先，年龄26-38岁，五官端正、亲和力及沟通能力强。 熟练掌握电脑操作技能。 公司行业发展前景良好，欢迎优秀人才加入，一旦录用，公司会提供良好的发展空间及丰厚的薪资待遇。 周末双休，法定节假日休息，缴纳社保

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任职要求： 1. 具备国家承认的执业医师资格证书，注册范围与应聘岗位相符 2.热爱医疗卫生事业，医德端正，责任心强，具备良好的沟通表达与团队协作能力 3.身心健康，应急值班及高强度工作节奏 4. 无违法违纪记录，服从统一安排与工作调配 5. 优秀应届毕业生亦可考虑

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执业医师，有资格证，有民营医院经验。

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大健康岗位职责： 1.为患者提供专业、规范的健康评估与诊疗服务，涵盖预防、诊断、治疗及康复指导 2. 参与大健康项目实施，包括健康档案管理、慢病随访、健康宣教及个性化健康干预 3.配合团队开展健康管理、体检报告解读、健康风险评估及生活方式指导 4. 遵循医疗规范与伦理要求，确保服务安全、合规、可追溯 5.持续学习大健康领域新知识、新技术，提升专业服务能力 任职要求： 1. 注册范围符合岗位实际需求 2. 热爱大健康事业，具备良好的医患沟通能力与服务意识 3.有全科、中医、康复、营养等相关背景者优先 4. 学习能力强，能适应多元化健康服务场景 5.无不良执业记录，遵纪守法，责任心强

岗位职责： 1.负责药店日常药学服务，包括处方审核、用药指导及合理用药咨询 2.严格执行药品验收、储存、养护及销售管理规范，确保药品质量安全 3.驻点执业，配合门店完成GSP认证及药监部门各项检查工作 4. 开展健康宣教、慢病管理支持等增值服务，提升顾客满意度 5. 及时记录并上报药品不良反应，协助处理药事相关问题 任职要求： 1.持有国家认可的执业药师资格证书，注册状态有效 2.熟悉《药品管理法》《处方管理办法》等法规及GSP要求 3.具备良好的沟通能力与服务意识，责任心强，原则性强 4. 能适应驻店工作模式，服从公司统一调配与管理 5. 无违法违规记录，职业道德良好，征信状况正常

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1.1 完善药品管理机制：药学部通过科学配置岗位，规范药品采购、储存、调配、使用及评估等环节的管理流程。 1.2 提升工作效能：各岗位职责明确，协作高效，保障药品调配与供应的及时性与准确性。 2.1 强化药品质量监管：设立药品质量监督专岗，定期开展药品质量检查与抽样核查。 2.2 提供专业用药指导：面向患者开展用药咨询服务，涵盖用法用量、不良反应、注意事项等内容。 3.1 组织合理用药培训：药学部定期为临床科室举办合理用药培训，并参与临床药物治疗方案的制定与优化工作。

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有经验的优先落取

岗位职责： 1.根据实际需求，灵活承担各类临时性、辅助性工作 3.遵守公司规章制度，服从工作安排，保障任务高效执行 任职要求： 1.学历不限 2. 工作经验3-5年责任心强，态度积极 3.具备良好的沟通表达能力和团队合作意识

120转运病人

1. 患者管理：协助开展潜在患者的筛选工作，配合完成治疗前信息对接，落实治疗后的随访及康复指导，保障患者治疗依从性。 2. 维护与合作医疗机构相关科室的协作关系。 3. 多方协调沟通：对接辅助科室（如检验科、影像科）推进检查溯源、标本转运等工作，搭建医生与企业间的沟通桥梁，协助处理治疗前流程中的相关事宜。 任职资格： 1、具备医学、护理学、药学、中药学等相关专业大专或以上学历； 2、具备良好的沟通协调能力、组织策划能力及抗压能力； 3、责任心强，工作细致耐心，有临床试验流程经验或曾担任科室护理骨干者优先考虑。