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钢材销售1、有一定的钢材客户资源，负责客户开发、渠道挖掘及关系管理，完成公司下达的销售任务指标;2、熟悉钢贸终端业务模式:3、熟悉供应链金融模式优先(搬货、资金托盘、终端、国央字头项目、汽车制造业项目等);4、有建筑工地客户资源销售优先。任职资格:1、1年以上钢铁销售行业经历;有建筑工地客户资源。2、具备较强的市场开拓能力以及团队领导配合能力;3、对钢铁产品熟悉，对钢材有一定的渠道销售及市场找货对接能力;4、对供应链金融有一定了解; 添加 5、具备良好的人际沟通与解决问题能力;6、现金工地利润百分之五十，垫资工地分成利润百分之十。公司福利:1、入职即享五险一金，带薪年假、结婚礼金、员工团建、定制节日礼物、生育礼金、住院津贴等超过10+公司福利;2、晋升管道畅通、“业绩衡量一切”，不按资排辈、不唯工作时间、不论年龄大小;3. 完善的培训体系专业的导师带教+专业营销4、5A级办公环境:办公室宽敞明亮，氛围融洽 添加 友好，团队年轻而富有活力。招聘区域:上海、江苏、苏州、无锡、常州、扬州、徐州、江阴、杭州、南京、长沙、合肥、云南、广州、佛山、柳州、武汉、沈阳、唐山、天津、博兴、青岛、郑州、成都、重庆、西安等全国区域范围在招终端钢材业务人员可远程、异地灵活办公。

收银设备销售经理薪资范围：10000-15000元/月底薪：5000起-9500元社保类型：五险提成方式：每单提成奖金补贴：激励奖职位详情互联网金融/消费金融商家收款推广及办理拥有信用/消费金融产品推广经验擅长客户开发拥有销售经验

1.熟悉建筑领域的市场营销规则优先2.沟通能力强，反应灵敏3.吃苦耐劳4.如有在建筑行业就业经验者优先5.有驾驶证优先6.年龄要求25-35岁之间

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上海倍酪滋食品贸易有限公司（乐芝牛、凯芮奶酪）岗位:区域执行业务员工作地点:广州要求：熟悉广州KA卖场，有一定客情关系，工作细心，认真负责，执行和沟通能力强，有独挡一面的能力，有开拓创新能力，有低温冷藏业务员经验优先。年龄:22岁～42岁性别:不限工资待遇：底薪+奖金+交通补贴具体面谈联系人：朱小姐

招聘岗位及薪资1.服务员：薪资3000-4500元/月要求：男女不限，年龄22-30岁，性格开朗，服务意识强，富有激情，有工作经验者优先3.保洁：薪资3000-4000元/月要求：男女不限，年龄22-40岁，性格开朗，认真负责，富有激情，有工作经验者优先4.营销经理：薪资3000-5000元/月，上不封顶要求：男女不限，年龄22-40岁，形象好，时尚潮流，认真负责，富有激情，有工作经验者优先5.店长：薪资5000-8000元/月，上不封顶要求：男女不限，年龄22-40岁，形象好，沟通能力强，认真负责，富有激情，有工作经验者优先6.驻唱歌手：薪资4500-5000元/月，上不封顶要求：男女不限，年龄22-30岁，形象佳，有驻唱经验者优先7.酒水营销：薪资3000-5000元/月，上不封顶要求：，年龄22-30岁，形象好，认真负责，富有激情，有工作经验者优先8.前台：薪资3000-5000元/月要求：男女不限，年龄22-30岁，形象好，沟通能力强，认真负责，富有激情，有工作经验者优先9.调酒师：薪资4000-5000元/月要求：男女不限，年龄不限，有酒吧工作经验者优先充值提成方案：累积充值600-3000，提成1%累积充值3600-6000，提成2%累积充值6600-12000，提成3%累积充值12600-18000，提成4%累积充值18000以上，提成5%驻唱歌手：底薪150元，点歌40元，歌手一半店里一半，霸屏全是店里的，刷礼物和歌手对半。以上提成制度是根据店面成本以及利润来制定，各个店面需以实际情况制定

工作内容：公司提供资源，加客户微信，给客户介绍并销售公司项目底薪6500+40%提成+奖金+社保+年度绩效奖金+游学团建薪资日结月休4-8天+法定节假日带薪休假工作时间：9：30到6：30，午休1.5小时只要你有梦想，只要你想赚钱，在我们这里都能让你发挥自己的光芒，月薪2到5万，努努力月薪就能达到5到8万，在职精英10万+晋升机制1、一个内月达成5个合作客户，成为储备总监2、连续月均5个合作客户，晋升总监3、有能力者带领团队完成公司考核指标，晋升总经理，享受公司全面分红

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一、主要工作职责1）、负责保单的销售及后续客户服务2）、公司提供服务老客户名单，负责协助老客户办理加保、保险理赔、续期缴费提醒、保单年检、保单保全,资料信息变更、新老险种咨询答疑,制定企业、家庭理财规划,递送分红报告等2）、和团队一起对所负责的区域进行公司品牌维护、公司形象宣传、以及市场开发3）、为客户提供个性化的家庭保险理财方案;4）、建立和管理区域团队。二、福利待遇:1）、周一到周五每天上午8:30-10:00参加早会培训分享交流,周末双休,按国家法定节假日统一休假。2）、方案奖金、续年度服务津贴、年终奖等;3）、提供养老商业险;意外身故/全残保障,;疾病身故/全残保障,保额2万-50万元不等，意外医疗保障,住院医疗保暲(按正式及以上职级、服务年限匹配);4）、国内外免旅游方案以及专业培训。5）、薪酬结构:培训津贴、岗位津贴、销售津贴、初年度服务津贴、续年度服务津贴、岗位津贴、绩效津贴、增员辋导奖、团队管理奖、季度奖等;公司提供完善的培训支持;新人入职、转正、进阶等系列培训,金融理财专业培训,中高级管理培训,星级讲师认证培训等;长期享有团队管理、营销知识、金融知识、法律知识、社交礼仪技巧等专业以及全国各地学习交流分享、旅游等机会6)、完善的晋升体系,可晋升室经理,区经理,大区经理,总监等职位;7)、新人前期由主管辅导并陪同展业.三、入职要求1）、大专以上学历,年龄25—45周岁2）、有良好的沟通协调能力、学习能力、认真负责、勇于进取3）、身体健康、品行端正、有良好的服务意识、捐有清晰的人生目标4）、良好的亲和力与团队合作精神,能在压力下工作;5）、从事过管理工作、售后服务工作或有保险从业经验者优先考虑

招聘小区保安一名，年龄18-40岁、身高170以上，有保安证优先，月薪5600，休四天，提供宿舍，要求身体健康，能吃苦，服从管理，需要站岗，想打酱油的勿扰，有意可以打电话或VX，过年不回家的优先录用

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电话销售客服主要通过打电话开发新客户、寻找潜在客户，满足客户需求，空调办公，无需外出。积极学习化工涂料行业的相关专业知识。利用有效渠道收集客户资料，向销售部一线业务员提供有意向客户。协助销售团队完成呼叫项目指标。定期与合作客户进行沟通，建立良好的长期合作关系。工作氛围好，双休，五天7.5小时（8:30-12:00，14:00-17:30）薪资福利:4000-6000/月招工人数:3人

工作内容:充电桩一天干几户很轻松的.因为我们这是公益.包材包料给房东安装.不收一分钱.帮他解决入户充电的风险.加上电费还补贴给他.再加上国家政策现在电动车入户充电是违法行为.所以特别好推.一般都是在城中村里面的租房找到房东推广.只要跟房东谈好.房东答应安装就可以.没有什么难度.工作要求:1、学历不作要求，应届毕业生亦可，性格外向、胆大、谈判能力强，非常勤奋努力;2、对销售和市场拓展有着浓厚的兴趣，热爱销售工作;3、具有较强的抗压能力、业务谈判能力;4、有过地推工作经验、互联网、快消等相关从业经验优先考虑;工作时间:自由安排薪资福利:按提成，110一台，多劳多得，（觉得条件不好的可以继续沟通，条件可以谈，欢迎各位朋友到来）

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工作内容：负责公司的销售工作，主要包括：-负责销售化纤棉产品，与客户进行有效的沟通，了解客户需求，积极寻找销售机会，完成销售任务；-了解公司销售策略和销售计划，根据客户需求，制定销售计划，完成销售目标；-负责销售合同的签订和跟踪，处理客户投诉和售后服务。-公司提供一线生产流程培训学习机会，全面了解产品的产生过程、产品品质等。主要职责：-熟悉公司的销售策略、销售计划和销售目标，了解产品知识，为客户提供满意的方案；-具备良好的沟通技巧，具有较强的商务谈判能力和销售技巧；-具备良好的职业道德，诚信经营，具有团队协作精神。职位要求：-年龄20-27岁，大专及以上学历，高分子材料专业、市场营销、商务等相关专业，有销售相关工作经验者优先；-熟悉销售技巧和方法，具备较强的商务谈判能力和销售技巧；-熟悉公司的产品知识，具有一定的产品知识储备；入职前期三个月培训与车间一线人员同步作息，有早晚班两班倒，培训内容为观察，记录，辨别原材料及产品品质。后三个月为业务基础知识培训，正常作息8小时制，逢周日休息。工作时间：8:00-12:00,14:00-18:00，周日休福利待遇：包食宿买社保节日福利

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因公司发展需要、现招聘以下岗位电话销售：3名月均收入：12000-30000元要求：有挣钱的欲望、能吃苦耐劳、为人正直、愿意学习、有无经验均可、有师傅带年龄：20-45岁以下是我们公司的业务内容公司主营业务：厂房，仓库，写字楼、土地租赁以及买卖业务企业配套业务：企业装修、企业营业执照，代理记账、企业融资、光伏发电和储能、工厂环评环保的业务、企业搬家我们是属于工业地产综合型集团公司、业务范围是广州、深圳、东莞、惠州、佛山、中山目前集团公司是9000人、珠三角400余家门店业绩提成：70%周一到周六正常上班、

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