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岗位职责： 1、负责建立并维护质量管理体系并执行，为公司质量管理决策提供信息支持； 2、负责制定公司质量管理计划并有计划地推进、实施； 3、负责制定产品质量检验标准、产品信息反馈、统计流程； 4、负责制定质量控制方案和工作计划； 5、负责物资采购、产品生产、出入库总检等环节全程质量监督并填写质量检验记录； 6、负责配合研发、技术人员进行新产品试制及质量控制； 7、负责组织相关工作自检，形成自检报告并提出整改意见； 8、负责收集、整理自检资料，填制相应表格，提供依据材料。

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要求大专以上学历，了解五金冲压及喷涂工艺，懂品量体系管理。

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东坑雷腾厂生产组装小风扇，常年单，做事轻松简单。 【年龄要求】 16-45岁 【比例】：男女不限 【班别】：坐班，常白班 【部门】：焊锡、组装、品质、测试。 【环境】有热水供应；宿舍与车间有一段走路大概6分钟的路程 备注：带上本人身份证原件，以及2张复印件。辞工要提前七天，公司见单结账，人走帐清。。

全检 长白班 员工单价：，工期，(包括辞退)，旷工/。备注： 宿舍有空调、水电平摊 包装、测试、切料

岗位职责 1、根据客户产品要求/产品特性制定QCP、检验指导书、检验标准类文件； 2、指导QC检验，新产品标准培训；跟进试制问题点闭环改善，新项目进阶评审，新线体导入审核，人员资质、产线软硬件稽查 3、审核产品质量控制计划（QCP工程图），审批产品检验标准和作业指导书，评估检验工装治具的效用，按客户要求输出所负责产品的质量报告 4、拟定项目检验指导文件，根据产品质量报表，运用统计手法促进品质提升 5、组织对产品质量问题进行分析，并提出改进措施，及时改进落后工艺及不规范操作，生产、IPQC、FQC发现的过程/产品缺陷，监督指导分析和处理过程，跟踪问题闭环；产品直通率指标提升改善 6、依据物料/产品试产要求，跟踪回复试产结果；指导内外部审核及纠正、预防措施的实施；依据产品制程可靠性/ORT要求，审批产品制程可靠性/ORT实验方案 7、组织客诉信息调查；组织各部门对客诉问题进行追溯；引导责任部门进行客诉回溯并输出8D改善报告；进行客诉报告审核并进行回溯，追踪客诉改善措施的落实 8、对本部门PQE技术员/QC进行技能培训；对产线外观岗位QC提供技能培训支持；客户要求的特殊检验技能的专业指导及培训；完成领导交办的其它工作 任职要求 3年及以上大疆质量相关管理经验，精通：QC七大手法、8D报告、5M1E、5WHy分析；熟练应用：QCC品管圈、SPC、MSA、PFMEA运用；熟悉：ISO9000，ISO14000，ISO45001、ISO13485体系的碁本运作；了解：APQP、PPAP、SixSigma；出色的团队合作精神；严谨细致，较强抗压能力和责任感；具备良好的沟通协调能力，善于思考；适应环境能力强、有很强的自我约束力和执行力

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[烟花]信息更新[烟花][烟花]不体检[烟花] [烟花] [福]工期做到厂里放假（2月14日） [玫瑰]信多达短期工[玫瑰]不体检[玫瑰] [玫瑰]90%长白班，月工时300-350左右，厂吃厂住，全坐班！ [红包]工价：19元/小时（含1元餐补） [红包]综合薪资5800-7000元 [爆竹] [爆竹]（工期2月14日） 16-48岁，认识字，长白班为主，个别夜班（必须配合企业排班） [烟花]吃住：吃餐补，住宿免费，厂吃厂住4-6人间，水电费均摊！ [烟花]工作内容：电子插件，组装，测试，焊锡等。 [爆竹][] [][爆竹]：打卡，，急辞， [月亮][月亮][月亮]上班时间：8.00-21.30，超高工时 [玫瑰][玫瑰][玫瑰]工作地址：杭州钱塘临

测试员（手机配件） 18 - 30岁，能接受加班。需测试物料外观全检；需测试物料功能全检或部分抽检；登记测试数据、跨小组支援 薪资福利:包食宿，3000元/月 招工人数:3名

品质主管 40岁以下，8 - 10小时制，男女不限，有从事检验手机前、后盖，摄像头等相关经验者 薪资福利:面议 招工人数:1名

测试QC 18 - 40岁，初中以上学历。8 - 10小时制 薪资福利:3700元以上/月 招工人数:2名

一、岗位职责 1.全面负责工厂日常运营管理，包括生产计划制定、流程优化、质量把控及成本控制，确保洗涤业务高效、合规开展。 2.统筹团队管理，负责员工招聘、培训、绩效考核及团队凝聚力建设，打造稳定高效的生产团队。 3.对接客户需求，处理洗涤服务相关的客诉与反馈，维护客户关系，保障服务口碑。 4.落实安全生产规范，定期排查设备及操作风险，杜绝安全事故发生。 5.定期复盘工厂运营数据，提出改进方案，推动生产效率、服务质量提升。 二、任职要求 1.有2年及以上洗涤行业或生产型企业管理经验，熟悉洗涤设备操作、工艺流程及质量标准者优先。 2.具备较强的统筹协调能力、问题解决能力及成本管控意识，能应对工厂日常运营中的各类突发情况。 刷新 4.责任心强，能适应工厂运营节奏，具备较强的抗压能力。 三、薪资福利 1.薪资:月薪5000-8000元，具体可根据个人能力面议。 2.股权激励:工作表现优异者，入职半年后可洽谈4%工厂股份，共享发展收益。 3.其他:根据工厂经营情况，可额外享受年终奖金、节日福利等。 四、工作时间 每日9:00-20:30(具体可根据生产需求微调，每月合理安排休息)

能识读2D图纸，熟练操作卡尺及二次元测量设备，熟悉硅胶生产工艺流程 月薪6000-7500，实行26天工作制， 提供全勤奖100元，绩效奖金根据公司经营情况发放

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跟进客户产品 工作内容: 1、协助处理客户订单，确保交易流程的顺利进行 2、与客户保持有效沟通，解决订单执行过程中的问题 任职要求: 1具备良好的沟通协调能力，能够处理与供应商的商务关系 2、能够独立跟进订单，确保产品按时交付 3、具有团队合作精神，能够组团队成员完成工作任务

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【岗位职责】 -负责生产订单的跟进与协调 -与客户沟通确认产品需求及交期 -协助处理生产过程中的异常问题 【职位要求】 -学历不限，有3-5年相关工作经验 -沟通能力强，能熟练使用办公软件 【工作时间】 具体时间班次面议 【薪资福利】 -薪资区间：5000-7000元

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1.COB灯带车间班组长 必须具备灯带工厂实际班组长工作经验，熟练掌握电烙铁焊线及灯带测试技能，熟悉灯带焊接、背胶、检测、打包等生产流程。具备COB灯带后段连板、线路焊接操作能力，有硅胶霓虹灯带灌胶、防水灯带制作等相关工艺经验。拥有管理10-20人灯带生产线的实际经历，能有效落实订单生产计划，组织人员作业培训与工作安排，推动产线品质优化与效率提升。 待遇说明：实行正常周六加班、周日休息，每月休息4天。综合月薪7000-9000元，能力优秀者薪资可面议！ 试用期两个月：5天8小时基本底薪2360元+当月绩效奖金（1000-2000元）+技术补贴（2000-4000元）+周一至周五加班费21元/小时，周六日加班27.2元/小时。白班提供中餐和晚餐，早餐补助5元/餐，住宿免费（水电费用自理）。 转正后待遇：5天8小时基本底薪2600元+当月绩效奖金（1000-2000元）+技术补贴（2000-4000元）+周一至周五加班费22.5元/小时，周六日加班29.9元/小时。白班包吃中餐、晚餐，早餐补助5元/餐，住宿免费（水电费自付），常规安排周六加班，周日休息。 公司每年组织1-2次外出团建旅游，不定期开展团队聚餐，中秋节发放节日礼品。入职即购买商业保险及社保，享受婚假、产假、年休假等法定假期，年终发放奖金（做满一年600元，两年1200元，三年1800元，最多累计三年，未满一年按月核算，需通过绩效考核评定后发放）。试用期满且符合条件的外宿员工，可根据岗位等级申领住房补贴100-400元不等。

招聘：普工操作工 薪资：4-6K/月 1.负责完成生产任务，保证产品质量和生产效率； 2.积极参与生产过程中的质量检验和问题解决，确保生产顺利进行。 1.具备一定的工作态度和责任心，能够服从领导安排并具备团队合作精神； 2.无工作经验亦可； 3.身体健康能吃苦耐劳，工作细心严谨，具备良好的执行力和学习能力。

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