招聘！招聘！外贸仓储中心 直招 - 库管 2名：13000元 学历要求:初中以上文凭 - 调度 1名：15000元 学历要求:初中以上文凭 - 高管 1名：年薪20-40万 学历要求:高中以上文凭 - 厨师 1名：12000–15000元（可试菜，按厨艺定薪） - 商务司机1名，懂商务礼仪， 接送领导，车辆日常保养， 要求15年以上老司机，军考虑 薪资：保底12000加绩效加公里数 以上人员男女不限，有无工作经验都可，有人教有人带！ 年龄要求:45岁—55岁之间 福利待遇： 根据工作年限，13薪-15薪 每月发放洗漱用品 包吃包住， 工作一年以上缴纳住房公积金。 工作满三年可以申请职工保障房 工作时间：上午08：30-12：30 下午13：30-18：30 ☎ 联系电话： ⏰ 请在9:00–17:00工作时间致电

招聘：仓管员 薪资：5000 - 6000 1-3年以上仓库管理经验

招聘：仓库管理员薪资：5000-7000元/月岗位职责：1、执行物资管理中与仓库有关的SOP，确保仓库作业顺利进行；2、负责仓库日常物料的验收、入库、保管、盘点、对账等工作；3、负责仓库日常物料产品的拣选、复核、装车及发运工作；4、负责保持仓内货品和环境的清洁、整齐和卫生工作；5、负责相关单证的保管与存档；6、仓库数据的统计、存档、帐务和系统数据的输入；任职资格：1、具备仓库理货，盘库等工作经验；2、2年以上相关领域实际业务操作经验；3、熟悉仓库进出货操作流程，具备物资保管专业知识和技能；4、熟悉电脑办公软件操作；5、积极耐劳、责任心强、具有合作和创新精神。

文员货仓管 有经验优先 招工人数:一名 工作地址:横河镇彭桥万洋工业区

招聘：成品仓库组长 薪资：面议 成品仓储主管岗位职责： 1、负责成品仓库日常工作的安排、工作筹划与进度控制，合理调配人力资源，对仓库现场各个工作的监控； 2、与公司销售业务部门沟通与协调。落实出货装车安排及重点客户及时性的速度跟进； 3、现场6S管理督导、推进、仓库平面规划布置，目视化管理执行情况，制订和修改仓库的工作操作流程和管理制度及下达执行与跟进； 4、负责制定本部门的目标，并对各职员的绩效、能力进行评估，有权对职员的选用、任免和升迁。对本部门的培训需求评估，负责本部门培训计划的落实； 5、每月采取相应的统计技术对成品仓库存情况进行分析，及时向相关部门发出异常库存预警并做好跟踪管理； 6、定期检查库存物品，保持仓库干燥，注意防火、防盗、防潮及仓库正确用电责任制落实； 7、强化对搬运工、叉车司机日常绩效奖惩，对部门内成员之间工作不协调、不配合负管理责任； 会开叉车，具备休闲折叠帐篷行业经验优先

岗位名称：仓库管理员；岗位要求：1.负责仓库日常物资码放工作；2.本地优先，会驾驶叉车；3.负责仓库内清洁和货品管理，保持环境卫生整洁；有相关经验者优先录用，身体健康。薪资待遇：面议。

岗位职责: 1、年龄45岁以下，有1年以上的仓库工作经验，执行力强，能吃苦。 2、会行车，零碎物品需要搬运，物品倒运。 3、负责存货日常管理，包括存货分类码放、整理、标识、及进出库调度。 4、要求熟悉存货特性，分类管理，合理摆放，便于物流及安全。 提供食宿，缴纳五险一金

岗位名称：仓库管理员；物流管理员；库存管理员。 岗位要求：1. 负责仓库日常物资的接收、存储、保管及发放；2. 执行仓库物资的出入库流程，包括登记、盘点；3. 具备良好的组织能力及细心的工作态度，有基本的计算机操作能力。 薪资待遇：薪水范围为11K，具体薪资待面试后确定。

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招聘：常务副总 薪资：20K-25K 岗位职责： 1、抓生产：统筹工厂制造体系，保障订单准时交付，推行降本增效； 2、管技术：主导新产品开发与工艺升级，突破紧固件核心工艺（冷镦/热处理）； 3、控供应链：优化计划与仓储物流，保障原材料供应，降低库存； 4、保质量：完善IATF 16949体系，降低客户投诉，实现零缺陷管理； 5、带团队：培养生产/技术/质量/采购骨干，推动数字化工厂建设。 任职要求： 1、本科以上学历，机械/材料/工业工程相关专业； 2、10年汽车零部件制造经验，5年以上多部门管理经验； 3、精通紧固件工艺（冷镦/热处理/表面处理）； 4、成功落地过IATF 16949认证或精益生产项目； 5、熟悉汽车行业质量工具（APQP/FMEA/PPAP）； 6、能运用ERP/MES系统管理生产。

不收取任何押金全市任何区域都可分配工作 年龄18-50无案底 综合薪资7000-9000，多劳多得 无经验也可，有老带新，有经验者优先 提供住、无住宿提供公寓式住宿 有意向联系我，24小时全天在线哦! 感兴趣想进一步了解可以直接点击“立即沟通”，投递一个简历或者交换一下微信，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍!

岗位内容：主要负责组装，装配，质检，包装，操作等 招聘要求：18-50，无需经验，来了有老员工带，工作简单轻松 薪资待遇：6000-8000，每周可预支 吃住情况：包吃包住，免费4人/间，夫妻房，独立浴室、独立洗手间、空调、更衣柜、直饮机、洗衣机、Wifi等

薪资待遇: 兼职工作，一个小时20-40元，-天250-350元。不限经验，日结工资，当天结算，不压工资;工作时间:随意2-5小时(不需要连续)，有工作可以下班做兼职工作内容: 兼职工作，一个小时20-40元，一天250-350元。不限经验，日结工资，当天结算，不压工资;工作时间:随意2-5小时(不需要连续)，有工作可以下班做兼职:要求:年龄18-5周岁，无不良记录，面试完可以随时上岗; 感兴趣想进一步了解可以直接点击立即沟通”投递一个简历或者交换一下微信，我会把具体的薪资待遇发给你，给你详细介绍!

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2月工期，招夹包叉车一人。30元一小时，人走账清，早八晚五。要有叉车证。

河西物流招聘 (非流水线岗位）周一面试 五菱总厂上班，火热报名中 可预支、可实习盖章 1⃣仓管员（不要经验）15元/时，月薪4500-5000 2⃣拖车司机（有驾驶证优先）15元/时，月薪4500-5000 ⚠要求：18-46，男女不限，两班倒，无大面积纹身、案底，！ 吃住：吃饭休息算工时，有食堂自己吃，，水电平摊 财富密码☎）

公元管道 仓管（配货、办托运、整理仓库） 工资：5300-6000元/月 年龄：45岁以下 时间：早7晚5 会骑电动三轮车  熟练工优先 需卸货 地址：路桥建筑五金市场 电话：

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东丽汽车电子 要求：男 女不限 18周--35周岁 招聘岗位：普工 库管 收货 物流员 检验员 工作内容；主要负责组装，打螺丝，备货，送料等，简单易学 薪资待遇： 日结工资，日结19元/小时（）一天结150元，剩余部分25号补齐。 月结工资 20元/小时 工作时间：7：50-20：00（工作时间每天8-12小时左右）两班倒(长白班比较多） 综合工资:5000至6500元/月 月结 福利待遇: 管吃，早餐1块，午餐免费，加班餐免费早餐：鸡蛋，粥，炒饼炒饭，花卷包子！午饭：三菜一汤或者特色一份！晚餐：盖饭水饺一类 管住：住宿公寓，走路10分钟左右到厂区 公司提供加餐福利， 卤蛋 火腿，饼干[小狗]福利待遇一级棒 公寓区 内有台球 ，体育馆⚽ 网吧等 入职：普通体检 ：65元，，（）

招聘婚恋自媒体运营： 运营各大平台(，，小红书，牵手)等但不只限于新发布作品 需配合部门整理数据 剪辑拍摄口播和发布视频 寻找意向单身资源客户 回复收集客户的信息 有自媒体运营经验优先 薪资待遇面议 节假日礼品十年假， 工作地址：财富广场37号店面，联系方式：与(请说看到的) 关注井号： 井号:///64C0HDVn4ITRNEr

岗位职责： 1.负责跨境电商物流全流程操作，包括订舱、单证处理、报关清关及海外仓协调，确保货物高效出运。 2.实时跟进货物运输动态，与国内外团队紧密对接，及时反馈各环节进展，保障全程可视化管理。 3.协助客户制定个性化物流解决方案，提供专业咨询与售后支持，提升客户满意度。 4.处理国际物流异常情况，快速响应并协调资源解决问题，确保时效与服务质量。nn 任职要求： 1.大专及以上学历，具备良好的英语书面与口头沟通能力，能胜任涉外业务交流。 2.热爱外贸与跨境物流行业，有1年以上国际物流相关工作经验者优先。 3.具备较强的责任心与执行力，能够适应快节奏工作环境，注重细节与团队协作。 4.熟悉海运、空运操作流程，有跨境电商物流服务经验者更佳。

浙江宁波物流公司招聘现场管理人员，年龄限制在55周岁以下，工作内容轻松灵活，工资待遇面议，具体联系方式详询招聘现场。

岗位职责: 1. 规划并执行高效的物流运营方案，保障跨境电商业务中货物准时准确送达目标地点。 2. 对接客户，精准把握物流服务需求，提供专业化的物流支持与定制化解决方案。 3. 全程跟踪物流执行环节，确保各项操作符合行业规范及相关法律法规要求。 4. 控制物流支出，优化运输路径与模式，持续提升整体运作效率。 5. 与供应商及客户保持紧密协作，快速响应并解决各类物流突发问题。 任职要求： 1. 拥有较强的统筹规划能力，能同时协调多个物流项目有序开展。 2. 具备良好的沟通表达能力，可顺畅对接客户及内部团队。 3. 熟悉物流业务流程，熟练使用行业常用系统工具与办公软件。 4. 具备独立分析和应对突发状况的能力，能在复杂物流场景中提出有效对策。 5. 适应高强度工作节奏，具备积极的协作意识与团队精神。

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仓库管理员 薪资福利:具体工资面谈 工作地址:掌起北一环路73号

浙江宁波招聘仓库管理员，薪资面议。

岗位职责： 1、负责分拨中心日常物流运营管理，保障分拨流程的高效、准时与准确执行； 2、编制物流分拨方案并定期复盘，制定相应策略以达成既定工作目标； 3、统筹运输成本管控，优化配送模式及物流网络，提升运营效能并降低支出； 4、维护客户关系，保持高效沟通，及时响应并满足其物流服务需求； 5、开展物流业务的数据分析与绩效评估，推动优化措施落地实施； 6、带领并管理物流团队，确保人员作业效率与服务质量达标。 任职资格： 1、具备5年以上相关领域工作经验，精通分拨中心各项操作流程，能有效组织与协调中心内各类工作； 2、具备物流分拨计划制定与执行经验，可快速应对突发状况并妥善处理； 3、熟悉运输成本结构及控制方法，能够通过优化运输路径和网络提升运作效益； 4、拥有良好的沟通协调能力、团队协作意识以及团队管理经验； 5、具备较强的物流业务分析能力，持续推动流程改进与运营升级

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航空路，金星物流，要2个临时工，联系电话

1、依据业务流程统筹销售订单评估，编制滚动式无阻碍生产计划并督导执行； 2、全面核查总装与吹塑环节的生产排程，科学规划生产周期，跟踪计划进展，提升交付准时率； 3、牵头组织相关单位对异常生产排程进行评估，落实有效衔接与动态调整； 4、负责物料需求的审核，跟进采购到货进度，保障物料供应及时性； 5、审核外协加工计划中的物料状态，并对异常状况实施闭环追踪； 6、审核并上报各类物料异常（如呆滞、报废、不合格、待料、退料、补料等）处理方案； 7、建立健全仓储管理体系，规范物料出入库及存储管理流程； 8、审核并协助优化库存水平与结构配置，提升库存周转效率，实现降本控存； 原标题：《计划物流经理》