文员一名会熟悉使用电脑，物流行业简单的称重量方开单，上班时间9点，下班时间晚上7点，试用期3500，满3个月后转正

你是否想在房产行业发展， 但不想被客户电话轰炸？ 不想背销售KPI？ 不想外出跑盘？ 现在，机会来了！ 我们正在寻找这样的你加入团队—— 你的工作，就是坐在办公室里，根据公司提供的后台数据，精准筛选出高意向客户， 然后直接交给销售团队跟进成交。 你不需要： -打电话 -接待客户 -谈单签单 -背销售指标 你只需要： -熟练操作电脑 -细心、有耐心、逻辑清晰 -每天花几小时，从数据中“淘金” 关键来了！ 只要你筛选出的客户被销售成功成交，每单你就能拿到5500元提成！ 公司客源充足，成交稳定， 加上责底薪，轻松月入过万不是梦！ 我们提供： -责底薪+高额提成（每单5500元） -周末双休+法定节假日全休 -舒适办公环境，纯后台岗位，零社交压力 -团队氛围融洽，领导nice，不卷不PUA -入职即培训，0经验也能快速上手 你只需要： -高中及以上学历 -会用Excel，能做基础数据筛选 -有责任心，做事认真细致 -对房产行业感兴趣，但拒绝销售——完全没问题！ 真实收入参考： 假设你每月筛选出10个有效客户，其中3个成交， 提成=3×5500=16,500元 加上底薪，月入轻松过2万！ 别再犹豫！ 点击沟通，和HR聊一聊吧，多了解一个行业多一个选项～ 在这里，你的价值由数据说话，你的收入由结果决定， 而你，只需要做最擅长的事—— 精准筛选，坐等提成到账！ 不销售、不打电话，靠数据也能月入过万！ 我们等的，就是你这样的“数据慧眼”！

1：仓库进出库系统管理2：及时盘点要求:1:会简单表格操作2：制造业仓库管理员经验优先3：8：30-17：30单休

平台资料分类后整理， 会登记、会整理、会阅读、会分类 早十晚七周末单双休节假日正常休 薪资待遇：综合薪资7-12k五险一金

急招办公室文员！月薪5000-8000+可接受新人，团队年轻充满活力，清一色00后，优质岗位虚位以待！告别加班文化，享受朝九晚六工作节奏！我们提供稳定且具竞争力的薪酬待遇，试用期即享全额薪资，另含绩效奖励、节日福利应有尽有，月休四天，管理宽松。 在这里上班有多舒心？ 配备舒适办公空间与人性化设施，实行扁平化管理模式，同事关系融洽，上级亲和好沟通，提供系统化入职培训及定期能力提升机会，助力职场快速进阶。 还有不定期组织团建活动、聚餐与下午茶，真正实现快乐办公无负担。 岗位职责： 在办公室内完成日常事务处理，每日固定工作安排，无需外勤，独立工位办公，不涉及电话沟通，非客服类岗位，任务清晰简单，上手快，无销售任务与业绩压力。

负责平台内容记录工作，无任何销售性质 进行细节监察，确保的合法合规； 能够熟练操作电脑处理相关事务有责任心 9；00-18；00少量晚班双休 五险一金。

工作内容：负责办公室内务文件，配合领导安排的工作 工作时间：早9晚6，周末大小休，节假日正常休 工资待遇：底薪5000+提成

展厅维护：负责展厅内样品及销售资料（如色板、图册等）的归类、更新与日常维护，保持展厅环境整洁有序、形象美观。 客户接待：热情接待来访客户，提供茶水服务，做好初步接洽，并配合设计师与销售顾问完成后续对接工作。 设计辅助：协助设计团队整理设计图纸、物料清单及下单相关文件，要求具备细致耐心和良好的条理能力。 行政支持：处理办公室日常行政事务，包括电话接听、快递收发、文件归档与资料管理等工作。 性别不限，仪表整洁，亲和力强； 做事认真细致，有耐心与责任感，条理清晰； 具备良好的沟通技巧和服务意识，乐于与人交流互动； 熟练操作常用办公软件（Word、Excel）； 有家居、设计或零售行业前台、助理工作经验者优先考虑！ 薪资福利：月薪4000-6000元 公司福利：社保五险、节日福利、工龄工资、带薪年假、季度聚餐、团体旅游 上班时间：9:30—18:00（每月休息5天，轮休周二或周三，享受法定节假日）

1、负责公司的交代的事情（都是一些简单的文职类工作） 2、有时候要跑一下税务和银行 3、整理公司的账目（简单的收支） 4、基本的财税知识要了解 任职要求：2025、2026年毕业生，财税及相关专业 实习3个月 薪资：3000（加补贴，奖金；综合收入5000左右） 工作时间9.30--6.00 周末双休，实习期结束后可以根据双方意愿转正。 联系电话： 工作地址：武侯区领事馆路7号保利中心

不是在厂里，办公室坐班 朝九晚六，不加班，不含销售性质！ 轻松到手4000＋节假日福利 后台回复 带薪年假，近地铁站，五险一金 可提供住宿

【工作内容】：在手工产线上从事打胶，贴盒，打包，包边，折盒子，全检等礼品盒，数码产品包装盒等。

直招日结零时工380一天！找几个能干活的日结工人！下班就结清！！ 【可夜班！可兼职！可短期！可长期！】 年龄要求:18-58岁！！！ 当天来了就上班！！不收费！！！！ 找工作！经济紧张的联系我！！！

直招10个临时工【可夜班】！日结380一天！下班直接结账！一天8小时！长期干！工作简单轻松不需要经验！ 1、工作内容主要是连锁店配送《日用品、蔬菜水果》3kg小件！把打包好的给1-5公里的小区酒店配送过去就可以了 2、工作时间：自由安排上班时间有空闲都可以做，可夜班！ 3、工作要求：18-58岁，会看导航会骑车（没车的公司免费配车不要押金！） 4、工资待遇：380一天（当天结账支付宝或银行卡！不拖欠工资，下班就结账！）含高温补贴+天气补贴+夜间补贴+话补+意外险+冲单奖金+新人奖金！ 5、连锁店送货成都1-5环主城区可以就近安排 6、报名方式:可以直接与我联系加微信报名，当天就可以直接安排上班挣钱。

1.负责导客安排，介绍优惠活动招募会员 2.负责堂食及外卖出餐有序，保证店面有序 3.负责收银点餐介绍，增加客单价

成都市龙泉驿区招工地小工/杂工

（电话咨询不接受） 地    址：船营区东北亚批发市场一号岗旁 三：夜班送货司机若干名要求身体健康 吃苦耐劳30-45岁之间 四：办公室内勤，负责接客户订单，入系统单据，汇总。 工资；3400+五险+月休4天 咨询电话：

岗位职责： 1.负责日常文件整理、归档及电子文档系统维护，确保资料准确、完整、可追溯 2.协助处理来电来访登记、会议安排、办公用品申领等行政事务，保障部门高效运转 3.收发邮件、传真及快递，核对并录入基础业务数据，配合完成报表初审与信息汇总 4.协助人事、财务等相关部门完成基础单据整理与流程跟进，如考勤统计、报销初审等 5.维护办公环境整洁有序，协调处理日常后勤支持需求 任职要求： 1.学历不限，具备良好的文字表达与沟通协调能力，熟练使用Office办公软件 2.工作细致耐心，责任心强，能独立完成常规事务性工作 3.具备基本保密意识和服务意识，适应团队协作与多任务并行节奏 4.有文员、行政助理等相关实习或工作经验者优先，应届毕业生亦可考虑

做好日常工作，听从指挥，服从安排，熟悉文档使用流程

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-35岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~17:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

迈出你的第一步!不惧困难，不怕拒绝!没钱不可怕，怕的是没有想赚钱的决心!薪资高不是幻想，只要你愿意!没有经验不要慌，有人带，还在等什么收拾收拾行李，寻找新的自己，赶快加入我们吧! 薪资待遇: 1.有无经验均可，有专业人才培训，招聘提成1000-3000元/人+五险，综合工资8000-50000元长白班:包吃住 2.根据个人工作能力，公司提供多个晋升岗位。岗位职责: 通过公司提供的网络招聘平台，发布招聘信息，电话邀约有需求的求职者来公司面试，定时定期更新职位发布消息，刷新招聘信息。开发并维护其他各类招聘渠道。 任职资格: 1.年龄17-35岁，男女不限,普通话标准，口齿流利会打字，会电脑基础操作 工作时间与环境: 1、9:00~17:00，长白班，单休; 1.办公环境:公司提供一人一台电脑，单独办公座位等办公用具，环境优雅，恒温办公氛围十分融洽，满满的正能量、办公区温馨舒适: 2.公司不定期会有团建、聚餐、户外活动、集体旅游.

前台收银底薪4000全勤500工作时间下午6-凌晨2点月休4天包吃包住宿舍2-3人间家电齐全工作内容就是打扫前台卫生结台账整理桌面记账算账试用期3天3天带薪培训一天80

工作内容： 1、负责公司会议的筹备、通知、组织及协调，会后及时跟进各部门对会议决议执行情况的反馈与汇总； 2、负责公司各类文件、通告的起草、发布及公示工作； 3、协助完善公司人事管理体系与员工培训机制，管理员工人事档案的建立与归档； 4、负责简历筛选、面试邀约、接待安排，办理员工入职、离职手续，跟进试用期考核、转正流程，以及考勤统计和奖惩记录； 5、协助开展员工绩效评估、晋升调动、岗位调整、辞退等流程，参与处理劳动关系纠纷； 6、组织并推进安全、环保、职业健康相关资质及二建、安全员、材料员等资格评审与日常管理； 7、办理员工社会保险、意外险及工伤申报等相关事务； 8、负责社保、医保人员增减变动，商业保险的及时调整及数据报表整理； 9、统筹员工食宿安排，协调解决相关工作与生活问题； 10、管理公司商务用车，包括车辆保险、维修保养、油卡充值与分配； 11、维护公司网络、监控系统、计算机、打印机等办公设备，负责电话卡、通讯账号等登记管理； 12、负责办公用品采购、库存管理，固定资产登记与发放； 13、协助开展消防安全、环境卫生等方面的监督与管理工作； 14、配合完成公司重要活动的前期准备、现场接待等支持性工作。 岗位要求： 1、具备两年以上相关工作经验，大专及以上学历，有制造业企业从业经历者优先； 2、熟练掌握Office办公软件，熟悉公文撰写规范，擅长制作各类表格者优先； 3、具有较强的责任意识、组织协调能力和应变能力，工作积极主动，细致严谨； 4、性格外向，具备良好的沟通表达能力，能快速适应新团队与工作环境。 作息时间：夏（早9:00-晚6:30），月休6天，大小周

岗位职责： 一、负责配合项目经理开展日常管理工作。 二、建立健全综合管理规章制度，岗位职责和操作规程。 二、负责落实公文、资料、信息和宣传报道工作。 三、负责项目文件的档案管理。 四、负责项目服务质量的检查与报送。 五、负责项目日常培训、转正考核、员工薪酬、福利工作。 六、负责落实项目其它培训的管理工作。 七、负责项目日常物质管理。 八、负责落实本岗位风险控制及保密工作措施。 九、负责项目日常对外报送资料的整理、汇总、上报。 十、执行上级交办的其它工作。 任职要求： 一、有良好的思想政治素质和道德品质，组织纪律性、原则性强。 二、具备行政管理、财务管理、人事管理等专业基础知识，熟悉物业相关工作规范和程序。 三、熟知国家经济合同法、劳动法等有关法律法规。 四、大专以上学历，普通话标准，熟练操作电脑及各类型办公软件。 五、年龄25岁以上，身体健康，精力充沛，品貌端庄。 联系电话：金女士 面试地址：成都市成华区猛追湾街道猛追湾街6号（建设北路地铁站B口步行约450米 川庆钻探综合大楼）

欢迎应届生、实习生来咨询 此岗位公司直招，不打电话，不做教育，不做房地产，不收取任何费用！ 岗位职责内容： 前期市场，后期管理。 经理助理的工作职责主要是协助项目经理处理公司日常事务，部门之间的协调，团队的管理，指令传达。 经理助理的要求，前两个月跟着主管副理实践学习业务，洽谈客户，了解公司项目的运作流程，学习和不同层次的客户打交道，快速积累沟通能力，表达能力，抗压能力，应变能力，人际关系等方面的经验。 两个月之后主要协助团队基本管理工作。 福利待遇： 1、薪资结构：，综合薪资7000+ 2、提供带薪培训，不交任何费用。

负责数据筛选，人员培训等相关工作，需要有想干事，想挣钱的欲望的人，空谈勿扰

岗位职责： 一、负责日常行政事务的统筹与管理 二、承担工程交付中心各类文件的拟写、审核、修订及传递工作，做好会议纪要与工作报告的整理与归档 三、推动各部门间的协作与信息互通，加强团队联动，协调处理项目执行过程中的各类问题，保障工作顺利推进 四、为上级提供行政支持，包括日程安排与时间规划，协助优化工作流程，提高整体运作效率 五、完成领导交办的其他临时性工作任务 任职资格： 1、具备大专及以上学历 2、具有1-3年行政或后勤文员相关工作经验 3、熟练掌握各类办公软件，能高效运用EXCEL、PPT等工具 4、仪容整洁，气质端正 单休

公司是欧普照明运营中心，现招聘服务中心经理助理，有相关经验可！ 一、岗位职责： 1、协作服务中心经理统筹管理各部门的重点工作，跟踪及汇报； 2、完成区域内售后板块的沟通衔接； 3、完成部门人员的外勤派遣及过程跟踪； 3、部门的其它工作安排 二、任职资格： 1、有1-2年工作经验，也可接受优秀大学毕业生，男女均可； 2、性格温和，思维灵活，工作认真、踏实、仔细； 3、较好的沟通能力，具有较强工作责任心； 三、工作时间：9：00—18：00 四、待遇：基本工资+补贴+提成+社保+福利+其他 职位福利：不加班、节日福利、员工旅游、五险

任职要求: 1、具备良好的沟通协调能力及应变能力，普通话流利； 2、熟练操作各类常用办公软件； 3、年龄20-30岁； 4、有数据统计相关工作经验者优先考虑； 岗位职责: 1、负责日常数据的统计与汇总（含催收类各项目数据）； 2、完成项目对接工作（与甲方公司进行业务衔接）； 岗位福利: 1、无需外勤电话作业，办公室坐班，工作时间早九晚六，周末双休，缴纳社保； 薪资待遇:3600元+项目提成，转正后底薪增加1000元

1.负责日常办公制度维护、管理； 2.负责办公室各部门后勤工作； 3.负责办理员工的入职、离职、用工、退工等手续；并及时处理员工社保公积金手续； 4.负责劳动合同管理和档案管理工作； 5.负责考勤及工资绩效的核算 6.完成领导交办的其他工作事项。 职位要求： 1．专科毕业，具有至少2年及以上的相关行政相关工作经验； 2．熟悉人力资源管理各项实务的操作流程，熟悉国家各项劳动人事法规政策，并能实际操作运用； 3．熟练使用office办公软件； 4．具有良好的职业道德和协作精神，有较强的领悟能力、保密意识；工作细心，对数据敏感，有良好的执行力、抗压力、沟通能力和团队协作能力。 5.年龄32+，管理类或汉语言文学类专业优先，形象气质好，情商稍微高一点，有办公室行政或领导助理经验，有一定文字功底。

岗位职责： 1、建立完整的行政管理体系，定期对各项管理制度、表单、流程、操作规范进行优化。 2、负责部门工作目标的分解并设定期限，以及对管辖内业务公司实施行政管理协作工作。3、配合人力资源工作的落实实施，以及负责下属行政团队的日常管理，工作成效监管与绩效考核。 4、行政后勤管理，包括：资产，证照、办公环境、办公费用、会议、采购、团建、 5、负责处理违法违纪情况，协助企管、人资、财务进行调查、处分、管理问责等。 6、统筹组织内部法务管理，实施业务部门与律所的衔接工作以及统筹、实施知识产权相关工作。 7、承担项目补贴申报，牵头公司ISO等管理认证体系建设，负责建立健全公司各项行政管理规章制度并组织实施。 8、对外维护政府关系、参与并熟悉商务接待，沟通协调职能管理部门，为公司提供良好的运营外部环境。 任职资格： 1、统招大专，工商管理、企业管理、法律专业优先，5年以上岗位工作经验，集团行政经理岗位工作经验优先。 2、擅长公文写作，计划管理，工作严谨考究。 3、持有有效驾驶证，具有熟练的实际驾驶经验。