【岗位职责】 - 负责建筑/建材类项目的会计核算及相关账务处理工作 - 独立完成财务报表的编制以及各项税务申报事务 【职位要求】 - 具备会计从业资格证书者优先考虑 - 拥有3至5年会计相关工作经验，需偶尔外出办理业务 【工作时间】 08:00-17:00 【薪资福利】 - 薪资待遇面议 - 缴纳五险

岗位职责： 1.负责建筑/工程项目全周期成本核算与财务分析，精准归集人工、材料、机械等各项费用 2. 编制项目预算、资金计划及月度/季度财务报表，确保账实相符、业财一致 3.审核工程进度款、结算款及分包付款单据，把控付款合规性与风险点 4. 配合完成项目竣工决算、税务清算及审计工作，提供完整财务支撑资料 5.协同项目经理、合约部开展成本动态监控与偏差分析，提出降本增效建议 任职要求： 1. 熟悉建筑业会计准则、营改增政策及工程计量计价规范 2.具备建筑类企业或施工项目财务工作经验者优先 3.熟练操作用友、金蝶等财务软件及Office办公工具 4.责任心强，具备良好的数据敏感度与跨部门沟通能力 5. 持有会计从业资格证或初级会计职称，中级职称或建造师证者加分

岗位职责： 1. 负责建筑工程项目全周期会计核算，包括成本归集、收入确认及往来对账 2. 编制工程进度款申请资料，配合项目部完成甲方结算与审计支持工作 3. 独立完成建筑业增值税、企业所得税等税种的申报与税务风险自查 4. 建立并维护项目台账，定期出具项目盈亏分析报告，为管理层提供决策依据 5. 协同财务主管优化工程类费用报销流程，确保符合建筑行业财税合规要求 任职要求： 1. 熟悉《建造合同准则》及建筑业最新财税政策，具备工程会计实操经验 2. 能熟练使用用友/金蝶系统及广联达等工程软件，具备数据整合能力 3. 工作细致严谨，具备较强的成本敏感度和跨部门沟通协调能力 4. 持有初级会计职称，注册会计师或税务师资格者优先 5. 具备建筑类企业、工程公司或大型总包单位财务工作经验

【岗位职责】 - 负责建筑/建材类项目的会计核算及相关账务处理工作 - 独立完成财务报表的编制以及各项税务申报事务 【职位要求】 - 大专学历，具备会计从业资格及中级会计职称 - 3至5年主办会计岗位经验，需偶尔外出办理业务 【工作时间】 08:00-17:00 【薪资福利】 - 薪资面议 - 缴纳五险

负责公司日常账务处理，费用审计，发票管理，月底纳税申报，出具财务报表，管理往来账款，配合年度审计，管理财务档案。

会计文员

岗位职责 1、负责公司整体账务处理，审核费用报销及原始单据，完成日常记账、往来对账与月度结账工作； 2、独立办理发票开具与认证、税务申报、年度汇算清缴及工商年报等涉税事务； 3、定期编制财务报表，开展账务核对、成本费用核算及财务数据统计分析； 4、执行银行账户对账，管理应收应付账款，控制往来款项风险； 5、整理归集财务凭证、会计账簿、合同文件等资料，配合税务和审计检查； 6、完成领导交办的其他财务相关任务。 任职要求 1、财会类专业背景，具备初级会计职称，持有中级会计证者优先考虑； 2、具有1-3年全盘账务操作经验，能独立完成做账与报税，掌握完整财务作业流程； 3、熟练操作金蝶或用友等财务系统，精通Excel常用函数及表格处理； 4、熟悉国家税收法规、企业会计准则，了解税务机关办事程序； 5、工作细致踏实，责任感强，坚持原则，恪守职业道德，账务处理严谨规范。

岗位职责： 1、负责公司日常账务审核，核对各项财务数据，确保总账与明细账、账目与实际资产一致； 2、完成财务系统月度结账、编制财务报表、办理税务申报、年度汇算清缴及财政年报报送； 3、依据会计准则，审核原始凭证及记账凭证，保证数据真实准确，及时入账、结账，按期报账并开展定期对账； 4、规范管理会计凭证、账册、财务报告及相关档案资料，确保资料完整安全； 5、承担应收款项、应付款项的核算与账务处理工作； 6、执行上级交办的其他事务性工作。 任职资格： 1、财务、会计、经济类专业大专及以上学历，具备会计从业所需资质； 2、掌握基础会计理论，拥有两年以上财务相关岗位实践经验； 3、了解现金管理流程与银行结算制度，熟练操作用友或同类财务软件； 4、具备良好的自主学习与执行能力，工作态度端正，细致严谨，积极主动； 5、具备良好英语口语水平，能独立进行英文沟通交流。 职位福利：包住、餐补、带薪年假、节日福利、包吃、定期体检、加班补助

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确及时 2.按期完成纳税申报、发票管理及税务资料整理工作 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析支持 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资产盘点工作 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4. 工作细致认真，具备良好的职业操守和保密意识 5. 有责任心，学习能力强，能适应阶段性工作节奏

为线上统计数据要求心系长期稳定工作经验不低于三年优先。

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岗位：全盘会计 | 全职 | 工作地点：乌鲁木齐 薪资：6000‑8000元/月（能力优秀可谈，年终另有绩效） 岗位职责 1、负责园林工程公司全套全盘账务，凭证录入、单据审核、月末结账，按月出具资产负债表、利润表、现金流量表，把公司账务做正规化 。 2、工程项目成本核算：归集各个项目材料、人工、机械费用；合伙项目单独核算，分清各方收支、利润，合伙对账清晰可查。 3、往来对账：跟材料商、分包、甲方定期核对往来欠款，整理应收应付台账，工程款收支登记管理。 4、税务、发票管理：全税种按时申报，发票领购开具；熟悉工程行业政策，做好税务合规及合理税务筹划，享受对应税收优惠，规避税务风险，对接税务局，处理税务核查、汇算清缴 。 5、资金管理：审核付款、报销，管好公司对公资金；会计凭证、合同、财务档案整理归档。 6、建立简单内部财务制度，给老板提供项目盈利、成本分析数据，完成其他财务相关工作。 任职要求 1、大专及以上，财务会计相关专业，持有初级会计证，有中级优先。 2、必须有建筑/园林/工程行业做账经验，懂工程项目核算，做过全盘账；不懂工程行业勿投。 3、熟练金蝶/用友财务软件，Excel熟练，会做台账。 4、做事严谨细心，保密意识强，原则性好；能看懂工程合同，会合伙项目对账。 5、了解新疆本地税务政策，能独立对接税务机关。 福利待遇 - 正常白班，月休4天，法定节假日； - 工资按月准时发放，能力强薪资可上浮； - 公司实体园林工程企业，项目稳定。

北京锦能公司短期兼职会计招聘启事 一、主要工作职责: 1、整理项目积累的一些财务账目，并完善手续。 2、银行收付和微信支付对账单打印，核对。 3、票据、发票和凭证整理，成本核算和税务整理、部分报税。 4、供应商和施工队伍的账目核对和确认、尾款支付和处理。 5、其他财税工作和数据统计、档案整理工作。 二、薪资待遇:根据工作量和工作的实际结果效果，面谈包干工资模式，或者按照工作时间长度、根据工作内容来商定酬劳。 三、性别、年龄和工作经验要求:男女均可，年龄在28岁以上，实际从事财税工作5年以上。具有独立处理账目和税务事项的能力和经验。 四、办公地点:如果是电子文件可以居家办公，纸质文件处理到甲方办公室办公。 本兼职会计岗位的工作量地点：呼和浩特、乌兰察布等地。 五、发放薪水的方式: 一月一发。如果采取包干制，可以在工作量结束时支付。 六、工作时间:估计2-3个月左右。 七、联系方式: 请加微信联系:。如果有需要，再电话联系或者安排面试面议。 添加微信后请备注：姓名及岗位，谢谢配合

两年以上工作经验，对建筑商务比较熟悉的优先，工资面议

岗位职责 1、负责建筑工程项目全盘账务处理，归集项目成本、费用，，核算项目毛利； 2、审核报销、付款、分包及供应商单据，做好应收应付、进度款、预付款、质保金往来对账清理； 3、建立项目成本、资金、回款台账，跟进工程计量、结算资料，配合项目竣工决算； 4、负责发票开具、进项认证、纳税申报，把控项目税务风险； 5、出具财务及项目经营报表，做成本偏差分析； 6、合同、结算单等财务资料归档，对接工程部、分包商，配合审计及上级安排其他工作。 任职要求 1、大专及以上财务会计相关专业，持有会计证书； 2、1‑3年建筑工程行业会计经验，熟悉工程账务、分包结算流程； 3、熟练财务软件、Excel，会做项目台账； 4、工作细致，原则性强，能独立完成全套工程账务。 超简短吸睛版（招聘软件简介栏直接复制） 工程会计｜建筑施工行业 负责各工程项目全盘账务，成本归集，完工百分比核算收入成本，往来对账，项目台账管理，发票税务，配合竣工结算，出具项目经营报表。 要求有建筑工程会计实操经验，熟悉分包、工程结算流程，熟练财务软件与Excel。

岗位职责： 1.负责建筑工程项目全周期会计核算，包括成本归集、收入确认及往来对账 2. 编制工程进度款申请资料，配合项目部完成甲方结算与审计支持工作 3.独立完成建筑业增值税、企业所得税等税种申报及税务风险自查 4.建立并维护项目台账，定期出具财务分析报告，为项目盈亏提供数据支撑 5.协同预算、合约部门审核分包付款及材料费用，把控资金支付合规性 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备建筑/工程行业会计工作经验者优先 3. 熟悉《建造合同准则》及建筑业财税政策 4.熟练使用用友、金蝶等财务软件及Office办公工具 5.责任心强，具备良好的沟通协调能力与保密意识

岗位职责： 1. 财务工作（约50%-60%） ：负责公司日常账务处理、费用报销审核、凭证编制；管理应收账款与应付账款；负责员工薪资核算与发放、个税申报、社保公积金办理；编制月度/季度财务报表；对接银行、税务等外部机构。 2. 人事工作（约20%-30%） ：负责招聘全流程；办理员工入离职、转正、调岗手续；管理劳动合同与人事档案；管理员工考勤。 3. 行政工作（约20%） ：负责办公室日常管理（办公用品采购、固定资产盘点、环境维护）；管理公司文件、合同及证照；组织安排公司会议及活动；查看招标网站、准备招标文件； 4. 完成上级交办的其他事务； 5. 薪资为5000元。 任职要求： 1. 本科以上学历； 2. 熟练掌握常用办公软件操作； 3. 持有有效驾驶证，具备实际驾驶能力； 4. 待人接物大方得体，具备良好沟通协调能力； 5. 能够适应经常性出差工作安排； 6. 有财务基础知识及物业管理及从军经历者优先考虑。

主要工作内容，做合同，整理账单，登记账目，具体工资，面议

岗位职责： 1.负责日常账务处理，包括凭证录入、账簿登记及科目余额核对 2. 按期完成纳税申报、发票开具与税务资料整理工作 3. 编制月度、季度及年度财务报表，并进行基础财务分析 4.协助完成银行对账、往来款项核对及资金收支管理 5. 配合内外部审计，提供所需财务数据及说明材料 任职要求： 1.熟悉国家财税法规及会计准则，具备扎实的会计基础知识 2. 能熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 3. 工作细致严谨，具备良好的职业操守和保密意识 4. 具备较强的学习能力与沟通协调能力 5.有会计从业经验者优先，持有初级会计职称证书

1. 账务处理：负责公司日常凭证录入、审核，编制记账凭证、明细账、总账，按时完成月度、季度、年度结账工作，确保账务清晰、账实相符；处理汽车修理厂维修收入、配件采购/销售、工时费核算。 2. 税务相关：准确计算增值税、企业所得税、个税等各类税种，按时完成纳税申报、开具、认证及管理工作，熟悉汽车行业税务政策，合理规避税务风险。 3. 报表编制：按时编制资产负债表、利润表、现金流量表等财务报表，以及汽车修理厂维修业绩，为管理层决策提供准确的财务数据支持。 4. 薪资核算：负责公司全体员工工资核算工作，准确统计考勤、绩效、提成等相关数据，按时完成工资表编制、上报及发放对接，确保工资核算准确、及时，无遗漏、无差错。 5. 其他：完成领导交办的其他财务相关工作。 6. 资产管控：负责公司固定资产（如修理厂设备、办公设备）、库存商品，汽车配件的盘点、核算，建立健全资产台账，定期核对，确保资产安全。 7. 配合工作：整理归档财务凭证、报表、合同等相关资料；协助完成公司财务制度的执行与完善，配合其他部门完成相关财务对接工作。

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账簿登记、期末结账及财务报表编制 2. 编制月度、季度、年度财务报告，确保数据准确、及时、合规 3.协同完成税务申报、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与财务制度优化与内控流程建设，提升核算规范性与效率 5.配合内外部审计，提供所需财务资料并落实整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.具备总账会计工作经验，熟悉企业会计准则及财税政策 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数工具 4.责任心强，具备良好的逻辑思维与数据敏感度 5. 持有初级会计职称，注册会计师或中级职称者优先

岗位职责： 1. 负责工厂全盘账务处理，包括日常凭证录入、成本核算、费用归集与分摊 2. 编制月度/季度/年度财务报表，进行财务分析并提供管理建议 3. 对接税务机关，完成纳税申报、发票管理及税务风险自查 4. 参与存货盘点与固定资产台账管理，确保账实相符 5. 协助完善内控制度，优化财务流程，支持生产运营决策 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限，持会计从业资格证或初级会计职称优先 2. 有制造业会计经验者优先，熟悉塑料制品或科技制造行业更佳 3. 熟练使用用友、金蝶等财务软件及Excel函数 4. 工作细致严谨，具备良好的沟通协调与数据敏感度 5. 能适应工厂办公环境，接受必要时的加班与阶段性驻厂支持

每天的账一定要的

您将负责： 1. 负责仓库物料的分类、入库、出库、盘点等日常账务处理，确保账目与实物相符； 2. 对接供应商及客户订单需求，协调物料调度，跟进订单执行进度； 3. 严格执行公司各项流程制度，每日开展库存精细化管理，及时识别并上报异常数据； 4. 协助仓管人员完成其他与仓库相关的日常工作。 我们希望您： 1. 具备高中或中专及以上学历； 2. 熟练操作Excel（如数据透视表、VLOOKUP函数）及ERP系统（如SAP、金蝶、用友等），可独立完成数据汇总与账务操作； 3. 对数据敏感，工作细致严谨，能察觉细微差异，坚持“凭单入账，无单不录”的原则； 4. 拥有良好的沟通协作能力与抗压能力，品行端正，诚实守信。 工作时间与制度： 1. 能适应两班倒工作安排，具备较强的心理承受能力； 2. 单休制。 我们提供： 1. 稳定的薪酬结构（底薪+绩效+补贴，综合月薪5k~6k）； 2. 社保缴纳、带薪年休假； 3. 季度团队活动、年度集体旅游； 4. 下午茶点、生日庆祝、节日福利礼品； 5. 完善的岗前培训机制，资深员工一对一指导； 6. 正常工作时间完成任务，无需加班

要求精通票据税务

酒店支出账以及登记管理月薪4000—500”