
全盘会计
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科财务分析CPA制造业成本管理资金管理审计财务综合管理IPO经验
岗位职责:
1、协助总裁拟定公司发展战略、投资规划及重大经营决策,从财务、风险管控、政策合规等维度提出前瞻性预警与应对方案;
2、落实公司财务管理制度,完善财务管理体系,全面统筹财务部门的日常运作、年度预算编制及资金调度管理;
3、结合企业运营实际开展综合财务分析与资金管理,定期向总裁提交各类财务报表及深度分析数据;
4、为重大投资项目提供专业建议与决策支撑,参与项目风险评估、过程指导、动态跟踪与管控;
5、统筹公司税务筹划与合规管理,确保按时完成纳税申报及年度审计任务;
6、主导财务组织架构建设与团队管理工作。
任职要求:
1、本科及以上学历,财务管理、会计或金融相关专业,年龄 *******;
2、具备8年以上在大中型企业或上市公司工作经验,其中至少3年担任财务总监职务;
3、熟练掌握国家各项财务、税务、审计法规及相关政策;
4、具备出色的财务管理能力、判断决策能力与应急处理能力;
5、作风严谨踏实,品行诚实谦和;
6、持有注册会计师资格证书者优先录用。
财务管理专员
1-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科国有企业会计
【岗位职责】
1. 负责日常会计凭证的填制、审核及账务登记,确保账目清楚、数据无误。严格审查原始单据的真实性、合规性与完整性,对不符合规定的票据不予入账。定期开展各类账目核对工作,如总账与明细账、日记账等,保障账账一致、账实相符。
2. 按时完成月度、季度及年度财务报表的编制任务,包括资产负债表、利润表、现金流量表等,确保报表内容完整、数据准确。深入分析财务报表,出具财务解读报告和经营情况评估材料,为管理决策提供有力支撑。
3. 协助拟定年度预算方案,参与预算的编制与调整过程。跟踪预算执行进度,分析偏差成因,提出切实可行的优化建议与改进举措。
4. 承担固定资产等资产类别的会计核算工作,涵盖资产增减、折旧计提、定期盘点等环节。协同资产管理部门实施资产清查,保障资产安全与完整。
5. 熟悉国家税收法律法规,承担公司各项税务申报工作,开展纳税筹划并防范税务风险。配合税务部门检查,及时提供所需涉税资料。
6. 跟踪企业资金运行状况,协助制定资金调度计划。与出纳协作完成资金收付操作,确保资金运作安全合规。
7. 负责会计凭证、账册、报表等财务资料的整理、装订与归档管理。妥善保管会计档案,落实保密要求,确保资料完整可查。
【任职要求】
1. 本科及以上学历,会计、财务管理、审计等相关专业背景,持有CPA、中级会计师或以上职称者优先考虑。
2. 具备5年以上企业会计岗位工作经验,有国有企业从业经历者优先,熟悉国资监管规定及财政财务管理体系者更佳。
3. 精通会计准则、财务制度及相关税法政策;熟练操作财务软件及常用办公软件。
4. 具备扎实的会计核算能力,能独立完成全盘账务处理、报表编制及财务分析工作。
5. 工作认真细致,责任心强,具备良好的职业道德;拥有较强的数据处理能力和财务报告撰写水平。
CB(预算控制与成本管理方向)
3.5-6万元/月
财务经理/主管5-10年本科
岗位职责:
预算规划与管理:
1、牵头组织公司年度全面预算及滚动预测的编制、汇总、审核与发布,确保预算体系与公司战略方向保持一致。
2、搭建并优化预算管理流程与模型,持续跟踪预算执行进展,及时识别差异并提出预警及调整方案。
3、定期向管理层提交预算执行情况分析报告,深入解读财务数据所反映的业务实质与趋势。
成本管控与分析:
1、构建并完善覆盖全流程的成本核算、分析与控制机制,挖掘关键成本影响因素及改进空间。
2、协同各业务单元开展专项成本研究,制定可落地的降本增效措施并推动实施。
3、监控核心费用支出,保障合规性,对异常成本项目进行追踪调查与根本原因分析。
任职要求:
1、全日制本科及以上学历,财务、会计、经济类或相关专业背景。
2、具备5年以上财务相关工作经验,其中至少3年聚焦于预算编制、财务分析或成本管理工作。 具备制造业、项目型业务或成本结构复杂行业经验者优先考虑。
3、精通Excel(熟练使用各类函数、数据透视表等),熟悉主流ERP系统(如SAP、Oracle、金蝶、用友)及预算管理工具的操作与应用。
财务合规主管(提供免费食宿)
8000-13000元/月
财务经理本科
急聘财务合规主管(5年+经验必备)
诚邀具备5年以上财务合规/风控相关工作经验的资深人才!需精通国家财务法规、税收政策及企业会计准则,能独立搭建财务合规体系,主导内控流程优化、合规风险排查与整改,有上市公司/集团化企业合规管理经验者优先。
核心职责:建立健全财务合规制度与流程,覆盖账务合规、税务合规、资金管理合规等模块;定期开展合规审计与风险评估,出具合规报告并推动问题闭环;对接税务、审计等监管部门,确保企业经营活动全程合规;指导团队合规操作,开展财务合规培训。
缴纳五险一金,办公环境宽松、重视专业人才话语权,提供合规领域专项培训与清晰晋升通道(合规经理-财务总监方向)。
若你严谨务实、具备敏锐的风险洞察力,有成功搭建合规体系或处理复杂合规案例的经验,期待与重视合规经营的团队共成长,欢迎投递简历,附合规相关项目成果可优先安排面试!
会计主管
6000-7000元/月
会计主管硕士
1.协助部门主任梳理完善财务信息化系统线上流程及相关制度完善;
2.协助部门主任拟定、完善与会计档案管理相关的财务制度及流程;
3.负责配合公司年度决算、预算、所得税汇算清缴等相关工作;
4.配合其他相关工作。
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科税务管理财务分析资金管理高新技术企业会计中级职称会计高级职称
岗位职责:
1、全面负责账务处理工作,完成记账凭证编制、账簿登记及财务报表的整理、归档与保管;
2、按期编制资产负债表、利润表、现金流量表及合并报表,并准确提供对内对外各类管理报表;
3、承担成本核算任务,核对往来款项,实施成本与费用开支的前置审核;
4、定期组织资产盘点与核查,确保公司财产数据真实准确;
5、统筹纳税申报及工商年报事务,为管理层经营决策提供专业财务支持;
6、依据公司财务制度及相关规定,开展各项费用报销审核,参与工资核算与发放流程;
7、对接工商、税务、银行等职能部门,办理相关业务手续;
8、及时、真实、完整地编制应收账款会计凭证,逐一对比回款记录,掌握客户往来资金动态;
9、负责发票的申领、开具及相关事务处理,完成上级安排的其他工作任务。
任职资格:
1、全日制本科毕业,会计、财务管理等相关专业背景;
2、具备初级会计职称,持有中级会计职称者优先录用;
3、需拥有5年以上财务岗位工作经验,熟悉预结算管理全流程操作;
4、掌握系统的财务理论知识,具备较强的实务操作能力;
5、具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
6、工作认真细致,责任心强,能够适应一定工作压力;
7、有高新技术企业财务工作经历者优先考虑。
本岗位要求必须具备本科学历,且专业为会计学、财务管理等相关方向,不满足条件者将无法通过简历初审,敬请谅解!
供应链财务经理(侧重成本管理)
2-3万元/月
财务经理/主管5-10年本科成本SAP金蝶EAS制造业中级会计师资金管理用友
岗位职责
1、成本管理:统筹供应链各环节成本控制,制定并实施降本增效方案,负责生产端产品成本核算及制造费用的归集与分摊;
2、财务分析:搭建供应链财务评估体系,编制产品成本分析报告;管理库存水平与经营现金流,优化应付账款周期;参与企业战略制定,提供项目投资财务评估支持;
3、审核原材料采购计划与生产排程的合理性,定期形成原材料及产成品盘点报告,监控库存结构与周转效率;
4、推进供应链财务精细化运作,建立核心财务分析指标库(如库存周转率、订单交付成本、供应链ROIC等),定期输出运营分析报告,为管理决策提供数据依据;
5、持续跟踪宏观经济变化及行业政策动态(如关税调整、环保要求等)对供应链成本的影响,提前拟定应对措施。
任职要求
1、全日制本科及以上学历,财务、会计等相关专业;5年以上食品/药品/制造类行业工作经验,其中至少3年从事成本管理或财务分析相关岗位;
2、具备扎实的财务专业知识,精通成本核算与财务数据分析,熟练操作SAP/金蝶/用友等财务系统;具有战略思维和业务理解能力,擅长跨部门协同与项目推动;
3、能够从财务角度参与供应链战略规划,结合行业发展趋势预判成本变动方向,精准识别供应链各环节的成本浪费点;
4、优先条件:曾主导不少于2个大型供应链成本优化项目并取得可量化成果
财务主管
1.5-2万元/月
财务经理/主管5-10年本科高级会计师中级会计师资金管理税务管理财务综合管理
岗位职责:
1. 负责日常账务的全面处理,完成记账凭证编制、账簿登记、财务报表制作,并对会计档案进行规范整理、归档与保管;
2. 按时编制资产负债表、利润表、现金流量表及合并报表,准确提供对内对外所需的各类管理分析报表;
3. 承担成本核算工作,核对往来款项,实施成本与费用支出的事前审核控制;
4. 定期组织资产盘点与核查,确保账实相符,保障公司资产数据的真实准确;
5. 组织并完成各项税务申报事项以及工商年报等相关合规性工作;
6. 依据公司财务制度及相关规定,开展各项费用报销审核、工资数据复核与发放执行;
7. 结合财务数据分析,为企业的经营管理提供可行性建议与支持;
8. 配合完成上级安排的其他临时性或专项工作任务;
任职要求:
1. 全日制本科学历,会计学、财务管理等相关专业背景;
2. 具备初级会计职称,持有中级会计职称者优先录用;
3. 具有5年以上财务岗位实际工作经验,熟悉预结算管理流程,具备资本运作相关经验者优先考虑;
4. 掌握系统的财务理论知识,具备较强的实务操作能力;
5. 具备良好的沟通协调能力及团队合作意识;
6. 工作认真踏实,注重细节,能够适应一定强度的工作压力;
7. 有高新技术企业财务工作经历者优先。
财务核算经理 (MJ000139)
2-2.5万元/月
财务经理/主管3-5年本科核算管理税务管理风险控制集团公司上市企业外企会计中级职称会计高级职称百家主体合并财务核算管理
一、 核心职责 1. 核算团队管理 1) 领导核算团队完成总账、资产、收入成本、薪酬等模块的日常账务处理,确保所有业务遵循集团会计政策及《企业会计准则》。 2) 制定并优化核算标准化作业流程(SOP),监控关账进度,确保月度、季度、年度结账按时完成。 3) 审核关键记账凭证及手工调整凭证,复核单体报表及合并底稿,保证财务数据的准确性与完整性。 4) 负责核算团队的绩效考核、技能培训及人才梯队建设,提升团队专业能力与工作效率。 2. 税务管理 1)统筹集团内各分子公司的税务申报工作(包括增值税、企业所得税、个人所得税等),确保申报及时、准确,防范税务风险。 2)研究并解读最新税收政策,结合集团业务模式,进行合理的税务筹划,合法降低税务成本。 3)协调处理税务稽查、税务审计及税务争议事项,维护与主管税务机关的良好沟通关系。 4)审核税务账务处理,指导税务会计进行税金计提、缴纳及账务核对,确保财税数据一致。 3. 财务系统管理与优化 1)作为金蝶/用友等ERP系统的关键用户,负责财务模块(总账、固定资产、税务等)的日常运维支持,解决系统应用中的问题。 2) 收集并分析系统优化需求,协同信息技术部或外部供应商进行系统配置、二次开发及功能测试,提升财务处理自动化水平(如自动生成凭证、税务申报数据接口等)。 3)参与新主体纳入共享的系统初始化工作,确保财务系统架构的规范与统一。 4. 内控与合规 1)严格执行财务共享中心内部牵制制度,定期组织账务清理(如往来款、长账龄分析),降低财务风险。 2)配合内部审计及外部审计工作,提供所需的核算及税务资料,确保审计顺利通过。 3)监控税务风险点,建立税务风险管理机制,定期进行税务自查。 5. 跨部门协作与支持 1)与业务财务、资金管理、信息技术等部门紧密协作,解决日常运营中的财税问题。 2)向管理层提供财务分析基础数据,支持经营决策。 3)参与财务数字化转型项目,推动业财税一体化融合。 三、 任职资格 1. 教育背景: 统招本科及以上学历,财务、会计、税务等相关专业。 2. 工作经验:5年以上财务工作经验,其中3年以上团队管理经验,有财务共享中心或大型集团企业财务管理经验者优先。具有全税种实务操作及管理经验,熟悉税务申报流程及税务风险控制。 3. 财务软件:有主导或深度参与金蝶/用友等ERP系统实施、升级或优化项目者优先。熟练操作金蝶、用友等主流财务软件,熟悉系统后台逻辑及关键配置。 4. 专业技能:精通国家会计准则及财税法规,具备全面的账务处理及税务筹划能力。具备优秀的数据分析能力,能熟练运用Excel进行数据处理与分析。 5. 综合素质: 1)管理能力:具备优秀的团队领导力,能有效激励团队、分配任务并推动目标达成。 2)沟通协调:具备出色的跨部门沟通技巧,能够妥善处理与业务、税务等内外部关系。 3)抗压能力:能适应月末、月初周期性高强度工作,处理突发问题。 4)严谨细致:对财税数据高度敏感,注重细节与合规性。
财务主管
1-1.5万元/月
财务经理/主管5-10年本科会计中级职称
工作内容:
1. 统筹日常资金及票据运作,整理银行流水与开票记录,执行付款、开票和报销审核流程,跟踪项目回款进度并推进催收,及时维护相关台账信息。
2. 负责财务核算与报表编制,完成月度结账及合并报表工作,核查项目往来款项,梳理应收应付账目,归集研发费用辅助账,确保财务数据真实准确、符合规范。
3. 统筹财务业绩与计划安排,每周协同子公司财务核对开票成果,编制业绩汇总表与周度计划,配合推进日常财务统筹事务落实。
4. 对接内外部协作单位,回应运营端财务咨询,防范潜在财务风险,编制投资方所需投后管理报告,配合银行、审计、税务等部门提供所需资料,按时向统计局报送规上企业申报材料。
5. 办理专项财务事项,包括提交残疾人就业补贴申请,核对第三方外派人员薪酬数据,完成各类指定的财务专项任务。
岗位要求:
1、学历:本科及以上
2、专业:财务、会计类专业优先,持有中级会计师职称者优先
3、工作经验:具备5年以上企业财务相关工作经验
4、基本技能:
a、熟悉银行常规业务流程及各银行网银系统操作;
b、熟练操作各类办公应用软件;
c、为人诚信、敬业负责,工作细致严谨,责任心强,坚持原则
北京海淀区今晚22点到,来两个搬家小工力工,有电梯,八小时240元日结,不管饭,要跟车的,超出时间另算。
240元/天
小工力工1-4天1-2人日结个人
今晚22点到,来两个搬家小工力工,有电梯,八小时240元日结,不管饭,要跟车的,超出时间另算。
北京通州区招家具专业安装师傅。地址在廊坊
8000-13000元/月
家具安装长期11-20人月结活动家具专业师傅吃苦耐劳技术好
招家具专业安装师傅。地址在廊坊
焊接及设备安装调试工
5000-8000元/月
焊接长期1-2人月结焊工证
为满足公司业务发展需求,现面向社会公开招聘焊接及设备安装调试工若干名,诚邀具备焊接、设备安装调试双重技能,责任心强、踏实肯干的人才加入我们,携手发展、共筑未来!
一、招聘岗位及人数
• 焊接及设备安装调试工:若干名
二、岗位职责
(一)焊接相关工作
• 严格按照焊接工艺要求,完成各类工件、设备部件的焊接作业,确保焊接质量符合行业标准及公司规定,无虚焊、漏焊、夹渣等缺陷。
• 负责焊接设备的日常检查、保养与简单维护,及时发现设备异常并上报,确保设备正常运行,配合做好焊接耗材的管理与节约。
• 遵守车间及作业现场安全操作规程,正确佩戴劳保用品,杜绝违规操作,防范焊接过程中的安全事故发生。
• 做好焊接记录,如实填写相关报表,配合质量检验部门完成焊接产品及部件的检测工作。
(二)设备安装调试相关工作
• 负责公司各类设备的现场安装、组装工作,严格按照安装图纸及技术要求操作,结合焊接技能完成设备部件的衔接,确保安装精度和质量。
• 对安装完成的设备进行调试、试运行,排查设备故障,优化设备运行参数,解决调试过程中与焊接相关的衔接问题,确保设备达到设计性能和使用要求。
• 配合技术部门,参与设备安装调试方案的优化与改进,结合焊接实操经验提供合理建议,提升安装调试效率。
• 负责安装调试及焊接过程中的工具、耗材管理,做好现场清洁与整理工作,保持作业环境规范有序。
三、任职要求
焊接及设备安装调试工
• 年龄18-45周岁,初中及以上学历,身体健康,无职业病禁忌(如粉尘、高温过敏等),能适应户外或现场作业。
• 持有焊接相关资格证书(如焊工证、压力容器焊接证等)者优先,有1年及以上焊接+设备安装调试相关工作经验。
• 能看懂焊接图纸、设备安装图纸及简单电气原理图,具备基本的尺寸测量能力,能独立完成焊接作业及常规设备的安装调试、简单故障排查。
• 具备一定的机械原理、电气基础知识,熟练使用各类焊接设备及安装工具(如扳手、电钻、万用表等)。
• 工作认真负责,吃苦耐劳,服从管理,有较强的安全意识、责任意识和团队协作精神,沟通能力良好。
• 无不良从业记录,能适应车间生产节奏,接受合理加班,可接受短期出差(若有需求)。
四、薪资福利
• 薪资待遇:5000-8000元/月(根据经验、技能等级及工作量上浮,熟练工、持证工薪资可面议,复合型技能人才优先上浮)。
• 基础福利:缴纳五险一金,带薪年假、婚假、产假等法定节假日,节日福利、餐补、交通补贴。
• 其他福利:提供良好的工作环境,免费提供劳保用品,定期组织员工体检、团建活动。
五、应聘方式
1、报名方式:携带本人身份证、学历证书、相关资格证书(焊接证等)原件及复印件,到公司指定地点报名。
2、 面试安排:报名后我们将统一筛选简历,电话通知符合条件者参加面试,面试时请携带相关证件原件,现场可进行技能实操考核。
3、 联系电话:
4、公司地址:北京市石景山区古城大街1号领秀大厦B座219
5、 报名时间:自本启事发布之日起,招满即止。
我们重视每一位员工的付出,尤其青睐复合型技能人才,提供公平的薪酬待遇和广阔的发展空间,期待您的加入,与我们一起共创佳绩!
路桥工程财务经理
6000-10000元/月
财务经理5-10年大专财务综合管理成本管理预算管理税务管理风险控制中级会计师房地产/建筑国内院校优先财务信息化经验
1.按国家统一会计制度规定设置会计科目,确认项目收入,正确计算增值税,销项税额等,定期完成量化工作,独立处理和解决所负责的工作。2.负责财务预算,审核,监督工作和职责,划清费用开支范围营收,计算财务成果和各种税金,按期缴纳各种税款,正确核定项目利润,及时编制各种财务报表报送张经理。3.债权债务及时登记清查,督促和协助应收款,按月做好财务状况分析,及时对账目及凭证按时装订成册建立严格查阅制度和保管制度。4.记账要及时,准确,明细账要按天登记,总账定期登记,不许先出报表和后账。5.严格财经纪律和制度,发现问题及时汇报。6.负责员工各项报销费用的审核凭证编制和登账,对已审核原始凭证填制记账,准备,分析,核对税务效果问题,审计合同,制作账目表格。7.完成领导安排的其他事情。
财务经理30岁以下 年薪15-25万 五险一金
1.3-2万元/月
财务经理本科
部门业务职责的总责任人,部门具体业务职责为:税务安全、资金保障、资产/资金安全、成本/费用控制、财报管理。具体参与的工作内容可能包括但不限于:1.主导财务部门各业务流程设计2.负责业务管理具体模块:全面预算管理:负责主导年度全面预算、季度滚动预算的制定、汇总和分析工作,对预算执行情况进行跟踪、监控和预警。成本/费用控制:1.负责成本/费用标准的制定、汇总和分析工作,标准执行情况进行跟踪、监控和预警:2.负责成本核算及账务处理,确保成本数据的真实、准确和完整财报管理:1.参与财务分析报告设计2.负责公司整体账务核算的及时、准确3.负责财经报表出具税务安全管理:01.负责税务安全、税负合理筹划。及时获取外部税法政策变化及内部业务变化,输出税法规则解读意见,制定与实施各税种解决方案2.负责税务风险有效识别与控制3.负责日常业务合规(如研发费)与纳税申报3.参与制定部门科学组织架构4.参与部门人员选拔及负责员工管理,如:培育员工、岗位分工、岗位流动等任职岗位要求
专业
会计、财务管理等财务类专业
性别
不限
职业资格/证书:1.职称:中级以上2.证书:税务师、注册会计师优先考虑计算机熟练程度Office办公软件:精通口熟练図一般专业软件(请注明):学历
全日制统招本科及以上学历,985/211院校或重点财经类院校毕业者优先
年龄
30岁以下
特定岗位经验1.财务经理/主管2年以上经验2.生产企业1年以上经验,有成本管理、全面预算管理经验优先考虑AI技术熟练程度
财务经理
岗位职责
A.业务管理:
1)进行新签客户线上分配,监控转化进度;
2)针对服务中客户进行合理分配,提高人员效能;
3)根据SOP标准化手册,督查账务、服务质量,针对问题制定调整方案并推动执行;
4)针对会计团队日常服务中的疑难问题积极协调处理,针对业务风险、突发事件及时上报;
5)及时响应处理会计团队投诉问题,进行问题结果反馈;
6)针对业务风险(档案保管、错报漏报等)进行有效防控,保障业务稳定。
B. 财税服务自动化
1)落实任务驱动、自动化产品功能的使用;
2)新产品功能的推广和问题反馈;
3)反馈产品、流程问题需求,协调总部资源配合处理。
C.团队管理:
1)进行人员面试考核;
2)负责新员工辅导、习惯培养和账务审核;
3)推进季度晋升培训和考试,搭建人才梯队,实现管理岗储备,提升团队稳定性;
4)推进年度事项的专项培训和考核;
5)部门日常数据统计、分析及上报,确保数据准确性;
6)团队氛围打造,进行员工关怀,控制员工流失率。
任职要求:
1、有比较丰富的全盘账务实操经验以及有会计团队管理经验
2、协助部门负责人管理交付端日常的事情
3、性别不限,25-38岁
经开区诚招财务双休月薪六千
5000-6000元/月
财务经理1-3年大专中级会计师
财务主管
薪资待遇:试用期2个月,5500元/月
6000元/月
上班时间:8:20-18:00,双休
岗位职责:
1、日常财务核算、会计凭证、出纳、税务工作的审核;
2、研究制定会计政策和操作指导,调整会计准则;
3、审核公司财务报表、核对关联往来,合并报表并进行财务分析;
4、依据费用管理规定,合理控制费用支出;
任职资格:
20-35岁,财会专业大专以上学历
2、有中级会计师资格证
3、2年以上会计工作经验
4、熟悉财务核算流程,有责任感
财务主管
8000-12000元/月
财务经理/主管3-5年大专高新技术企业会计师事务所代账公司
一、应聘具体要求如下:
1、会计类相关专业,具备3年及以上甲方工作经历,有制造业或汽车零部件行业背景者优先;
2、(核心)熟练操作ERP或QAD系统,熟悉主数据及物料/产品结构相关内容;
3、掌握成本核算流程,精通FICO模块者优先考虑;
二、职位描述:
1、参与产品开发各阶段的成本管控工作;
2、负责企业各类成本费用的归集与核算,涵盖生产成本、制造费用等,保障成本信息的准确性与时效性;
3、开展成本数据分析及库存物资管理;
4、完成上级领导安排的其他财务相关任务。
日薪300+,分拣、理货、北京就近分配
6000-11000元/月
理货员分拣有提成交通补助免费培训包住6-10人月结
包住 配/理/拣/发货 分拣 理货员
北京全城门店就近分配团队年轻,多劳多得!
(手速越快赚越多)
综合薪资9000+
可预支工资,免经验培训,工作时间自由
年龄18-55岁
简单识字,24小时安排就近门店面试
会计
6000-8000元/月
会计3-5年大专应收应付总账成本税务财务分析资金管理线下零售互联网
职责:
1.负责每日多个平台的流水核对(美团/饿了么/抖音等),确保分账准确率不低于99.9%
2.核算并办理加盟商保证金、品牌使用费及运营服务费的收取与退还
3.完成即时零售业务相关税务申报工作(含高频次小额发票处理)
4.跟踪前置仓库存周转情况,及时识别并预警滞销商品风险
任职要求:
硬性条件:
本科及以上学历,财务、会计类相关专业
具备1年以上零售或电商行业对账经验,熟练操作金蝶/用友系统
持有初级会计职称,了解新零售领域税务相关规定
拥有3年以上连锁零售企业财务管理经验,曾主导加盟模式下财务体系搭建
擅长多维度盈利分析(可拆解至平台、门店、单品层级)
能力特质:
具备良好的跨部门协作能力(需常态化对接运营与供应链团队)
财务主管/经理(岗位需求多,职级依面试结果确定)
1-2万元/月
财务经理/主管3-5年本科财务分析成本管理税务管理
一、岗位职责:
1、依据财务管理制度,全面负责合资公司的财务管理工作,保障核算精准、财务合规,监督公司运营风险与资产安全;
2、统筹公司整体账务处理,确保子公司月度、季度、年度财务报表及相关报告按时准确编制与提交;
3、负责销售收款核对、付款流程审核及资金收付管理,编制资金使用计划与资金日报;
4、核算每月应缴税金,及时完成税务申报、年度汇算清缴工作,保持与税务机关的良好对接,确保税务合规;组织存货与固定资产盘点,保证账实一致;
5、完成领导交办的其他工作任务。
二、任职要求:
1、具备零售快消行业工作经验,且有3年以上全盘财务实操经历;
2、熟练掌握财务核算、税务合规等核心财务职能,具有较强的财务分析功底;
3、品行端正,恪守财务职业道德,严格遵循国家法律法规及企业内部制度;具备良好的沟通协调能力和抗压能力;
4、全日制本科及以上学历,财务、会计、金融等相关专业背景。
快兔校园购物招聘物流运营
1-1.1万元/月
物流运营3-5年学历不限企业内部物流部门网点/店面文员物流/供应链专业
岗位职责:
1.负责快递作业现场的日常运营统筹,保障各环节流程高效有序运转。
2.监督现场操作全过程,涵盖分拣、打包、配送等环节,持续优化服务品质与客户体验。
3.统筹现场人员管理事务,包括人员招募、业务培训及绩效评估,提升团队整体执行效率。
4.对接供应商与客户,协调解决现场突发问题,确保运营流程稳定顺畅。
5.管控现场运营成本,科学调配人力与物资资源,推动运营效能提升。
任职要求:
1.具备优秀的组织统筹能力与团队管理经验,能有效引导并激发团队潜力。
2.拥有良好的沟通技巧与协调能力,能够高效推进客户与合作方之间的协作关系。
3.熟悉快递行业基本运作模式,具备快速融入现场工作环境的能力。
4.工作责任心强,能在高强度工作节奏中保持稳定高效的执行力。
原标题:《快递主管》
物流叉车工打包快递拣货员
一、招聘库房拣货员!
长白班,长白班,手机都能带
180/天180/天
要(18-40岁)
免费包吃住,不用花一分钱,
面试合格就能上班不体检
上班时间:早8点-晚6点
每月10号发上月工资,中间可以预支工资
二、招聘:叉车司机
高叉280每天
一定要有证,有经验
上班时间:8点到18点(管吃、吃的好,管住)
每天工作8—10小时,都按实际工时计算!
(22-48岁)活轻松自由,可带随身物品
工作内容:叉车、拣货,包装
工作地址:于家务
集合地址:华鲁盛业马驹桥商业街12路车站后面(导航华鲁盛业)
报名热线!
财税技术讲师
1.5-3万元/月
财务顾问5-10年本科财务分析会计/财税类专业上市公司从业兼并收购财务诊断优化ERP项目实施税务筹划内部控制/内部审计成本核算/控制面访CPA中国注册会计师具有会计中级以上职称预算编制/管理精通相
岗位职责:
1、依据客户需求,提供财务战略、财务体系搭建、成本控制等方面的技术支持与指导;
2、协助客户识别在财务战略规划及财务管理中存在的问题与潜在风险,并提出可行的改善建议;
3、在产品培训课程中为客户创造价值,围绕实际财务难题输出解决方案;
4、结合客户具体需求,匹配并推荐金财相关产品及系统性解决路径;
5、全力参与战区本地化建设,落实区域内的技术服务落地工作;
6、达成公司制定的业绩指标任务;
7、执行上级安排的其他相关工作事项。
任职要求:
1、本科及以上学历,会计学、财务管理等相关专业优先;
2、具备15年财务领域从业经验,其中5年以上大型企业财务总监经历,曾带领20人以上团队,服务过年营收超1亿元的企业;
3、专业能力扎实,精通财务战略设计、上市并购、股权架构设计、成本内控、预算编制、财务分析及整体财务运营;
4、熟悉以下任一行业运作模式:制造业、医疗医药、房地产与建筑、餐饮食品、国内国际电商;
5、持有中级会计职称或以上资格,拥有注册会计师、注册税务师证书者优先考虑;
6、形象端正,气质良好,性格乐观积极,年龄范围35至45岁;
7、认同金财经营理念,坚持客户价值导向,具备长期扎根市场、开拓服务的决心;
8、具备营销意识、服务意识、抗压能力和职业操守;
9、可接受短期外出差;
10、严格遵守公司员工手册及相关管理制度,服从组织调配。
薪酬结构:底薪5K+绩效提成年薪20w~50W,福利待遇:入职即缴纳社保,公司价值14w的课程,内部员工免费参加。行业大拿齐聚,交流学术,提升专业领域知识贮备。
财务专员审计方向
8000-9000元/月
审计1-3年本科内部审计集团公司国内院校优先互联网人工智能
财务专员,base信息港,主要负责工作有:
1、一般性财务工作经历,可以处理税务及发票相关工作、财务核算核算工作、财务信息化工作、具有ERP系统、SAP系统的使用经验;
2、具有财务报表相关工作经验,配合开展报表编制、交易对账、久其系统填报等工作;
3、具有审计或合规方面的工作经验,可以负责审计对接、合规管理等工作;
4、具有法务相关工作背景或工作经验,可以配合开展合同管理工作。
5、具较强工作沟通和协调能力。
硬性要求:
1、财经相关院校毕业或财务专业出身
2、二面需要现场
北京招聘餐饮店员三名,工作地点,管吃住,工资5500到5800每月,联系电话欢迎大家给推荐
5500-5800元/月
服务员包住包吃3-5人月结
招聘餐饮店员三名,工作地点北京,管吃住,工资5500到5800每月,联系电话欢迎大家给推荐
厨师
招聘:
前厅经理1名:6500一7500
风味厨师1名:7500
厨师2名:7500
洗消2名工资4000一4500
电话:
出纳兼行政
7000-9000元/月
出纳1-3年本科初级会计师可兼任行政
注意:
该岗位为总公司替北京分部招聘,工作地址在北京市海淀区西三环北路紫竹桥附近。
工作关系隶属于:北京星络科技有限公司
岗位职责:
1、负责银行存款及现金的收付业务;
2、负责支票、汇票、发票、收据等票据的保管与使用管理;
3、管理公司财务流水账目,实时掌握资金动态,确保资金往来的准确与安全;
4、登记并核对银行账和现金账,及时完成日记账记录,保证账实一致,并按时提交相关报表;
5、处理日常费用报销事务;
6、办理基本户与一般户的各类银行业务及工商变更手续,妥善保管财务印章;
7、负责公司合同的归档登记与日常管理工作;
8、承担部分行政支持工作,包括文件整理、接待来访人员、办公区域环境维护等;
9、完成上级领导安排的其他临时性任务。
任职资格:
1、性格外向,具备建工类企业2年以上工作经验,财会相关专业本科及以上学历,持有初级会计职称;
2、熟悉国家会计制度及税务法规,能熟练操作金蝶财务软件;
3、具备良好的沟通表达能力,学习能力强,可独立开展工作;
4、要求工作作风踏实认真,细致严谨,坚持原则,责任心强,主动性强,善于发现问题并积极承担工作任务。
备注:
1、工作时间:上午8:30-12:00,下午13:30-17:30,大小周休息;
2、福利待遇:五险一金、法定节假日、团建旅游、提供工作餐;
3、薪资待遇:7—9K;
4、登录该网址http://www.guohuipower.com/可了解集团总公司情况。
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