岗位职责： 1. 国内资金管理：负责所辖公司主体的资金运作，涵盖银行账户、供应链票据、三方支付等各类收付款结算事务，统筹相关账户管理、对账及月度结账工作，同时负责保函办理、银行资信维护、理财产品配置及资金台账登记等日常资金事务； 2. 海外资金管理：承担境外公司资金运营职责，包括境外账户管理、跨境资金结算、收益规划、资金报表编制、ODI事项处理、月度对账与结账，以及境外银行KYC尽职调查等工作，推动境外账户实现银企直连，并对接及维护与海外银行的合作关系； 3. 资金监控与头寸管理：持续跟踪所管公司账户资金动态，确保银行可用头寸满足日常经营支付需求； 4. 资金数智化管理：识别并梳理工作中依赖人工环节的操作难点与潜在风险，不断优化资金结算流程，提升资金管理的数字化、智能化水平； 任职资格： 1. 学历与专业：本科及以上学历，财务、会计等相关专业背景，持有财会类相关职业资格证书者优先考虑； 2. 工作经验：具备3年以上跨业资金管理部门从业经历，熟悉国内资金池运作、供应链票据管理及第三方支付结算流程，有至少1年境外资金管理实操经验，了解跨境资金流动、外汇管理及国际结算者更优； 3. 专业技能：熟练操作主流资金管理系统、SAP及Excel等办公工具，理解共享服务中心模式下资金业务运行机制，具备资金管理数字化项目参与经验或AI技术在财务场景中应用实践者优先； 4. 语言能力：具备优秀的英语综合运用能力，可使用英语作为主要工作语言，能够顺畅与海外银行机构及国际团队沟通交流； 5. 综合素质：责任心强，具备良好的人际沟通技巧和团队协作精神，工作严谨细致，善于分析问题，具有较强的风险识别与防控意识，能适应较高强度的工作节奏。

岗位职责： 1、独立完成公司账务处理全部流程，申报以及税务，工商，统计所及大证申报工作； 2、公司发票领购，开具，进项认证，及月底汇总。审核原始票据的真实性，合理性； 3、每个月报表生成，及时查看相关科目挂账，找出问题，核对相关协议； 4、负责申报与财务相关的各类资质、补贴及银行贷款等工作； 5、参与年度审计准备工作，提供相关财务资料并配合审计人员核查。 6、参与过公司财务报表及合并报表者。 任职要求： 1、本科以上学历，财务、金融类相关专业； 2、具有中级职称，5年以上会计工作经验； 3、具有较强的逻辑思维、责任心、语言表达能力，善于学习和思考； 4、具良好的敬业精神和团队精神，踏实稳重，保密意识强。

嘿，朋友！我们正在寻找一位对财务充满热情、细致认真的财务伙伴，一起参与公司“资金流”的管理与优化～ 你将负责报表编制、财务数据分析、税务事务处理等工作，助力公司财务体系稳健运行。 如果你符合以下条件，欢迎加入我们团队！ 1. 财务、会计等相关专业大专及以上学历； 2. 在校学生优先考虑； 3. 熟练掌握Office办公软件及常用财务软件操作； 4. 具备良好的沟通能力，能与各部门同事高效协作； 5. 做事细心、有耐心，敏感于数据，责任心强。 期待你的到来，和我们一起守护公司的财务健康！

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制及账簿登记，确保会计核算准确、及时、合规 2. 按期完成增值税、企业所得税等各项纳税申报，规范管理发票及税务档案，积极配合税务稽查 3.编制月度、季度及年度财务报表，提供基础财务分析与经营数据支持 4.协助开展银行对账、应收应付往来核对、固定资产及存货盘点等基础财务管理工作 5. 配合内外部审计工作，及时提供真实完整财务资料，并落实相关整改建议 任职要求： 1. 财会类相关专业，学历不限 2.熟悉《企业会计准则》及国家财税法规，具备扎实的财务基础知识 3.熟练操作用友、金蝶等主流财务软件及Excel等Office办公软件 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与团队协作意识 5. 有实际会计岗位工作经验者优先，持有初级会计职称者更佳

岗位职责： 1、负责费用报销的审核与复核，以及供应商发票、对公付款单据的审查，确保票据合规、账实相符。 2、按时完成应付账款月度结账及账目核对工作，保障结账进度与数据准确性。 3、全面管理应付及预提费用的全流程，规范账务冲销操作，保证入账信息真实准确。 4、借助AI工具与共享服务平台，推动应付审核流程向线上化、自动化、智能化方向优化升级。 5、协同业务部门完善审核机制与操作规范，牵头专项任务，持续改进流程提升效率。 任职资格： 1. 本科及以上学历，财务会计类相关专业，掌握会计核算原理及相关法规，持有财会或计算机类相关证书者优先； 2. 具备良好沟通能力，责任心强，工作严谨细致，勤于思考，具备较强的计算、统计分析及逻辑思维能力，能适应一定强度的工作节奏； 3. 熟练操作财务相关软件系统，具有一定的系统应用创新意识； 4. 有3年以上会计核算、对公付款审核、应付账款结账及数字化财务系统实施经验者优先。

岗位职责： 1. 根据公司管理制度，完成合同、付款及发票的审核与对账工作； 2. 负责各类费用票据的审查及相关账务处理； 3. 处理公司往来款项的账务核算、核对及清理事务； 4. 办理销售发票开具，执行采购发票的勾选与认证流程； 5. 按照会计档案管理规范，进行凭证、账簿等资料的打印、装订、保管及归档； 6. 每月定期编制往来款项报表及对比分析表； 7. 完成上级交办的其他工作任务。 任职要求： 1. 会计或相关专业本科及以上学历，具备中级或以上职称； 2. 具备会计师事务所工作经验者优先； 3. 具有良好的职业道德素养，保密意识强，具备较强的团队管理与组织协调能力； 4. 熟练操作用友T6、K3财务系统及常用办公软件，熟悉财务ERP系统的实际应用； 5. 具备优秀的组织、沟通与协调能力，富有团队合作精神。

会计 总账会计法律服务 职位描述 1、掌握一般纳税人财务流程，熟练进行会计报表编制，熟悉会计准则及相关税法规定； 2、负责律师事务所整体账务管理，承担行业相关资质的申报与办理工作； 3、按期完成税务申报及年度审计任务，确保财务操作符合法律法规要求； 4、完成部门主管交办的其他临时工作任务 任职要求： 1、本科及以上学历，财务、会计类相关专业； 2、具备3年以上财务工作经验，有总账会计岗位实操经历； 3、具备良好的沟通协调能力，注重团队协作，保密意识强； 4、责任心强，能适应较高强度的工作节奏

岗位职责 1. 负责公司日常费用报销审核、票据整理、付款申请核对，把控报销合规性 2. 登记现金、银行日记账，每月核对银行流水、编制银行余额调节表 3. 开具增值税发票、进项发票认证抵扣，保管发票、税控盘、财务印章 4. 月度、季度、年度纳税申报（增值税、附加税、个税、企业所得税等） 5. 整理装订会计凭证、账簿、报表，保管财务档案，做到账目清晰有据可查 6. 出具月度财务报表、收支台账，核对往来应收应付账款，定期对账 7. 配合工商、税务、审计等外部核查，提供对应财务资料 8. 完成领导安排的其他财务相关工作 任职要求 1. 本科及以上学历，财务、会计、审计相关专业，持有会计初级及以上证书 2. 1年及以上企业全盘财务/出纳/会计实操经验，有中小企业完整做账报税经验优先 3. 熟练使用Excel（VLOOKUP、数据透视表、函数）、财务软件（用友/金蝶）、开票系统、电子税务局 4. 熟悉国家财税法规、发票管理、各税种申报流程，能独立完成全套账务处理 5. 了解工商年报、社保公积金基础对账流程者加分 薪资福利 1. 薪资：4000–6000元/月，根据工作经验、实操能力面议 2. 福利：五险、带薪年假 3. 工作时间：朝九晚五，周末双休，法定节假日正常休息，极少加班 4. 办公环境：独立财务工位，设备齐全，氛围简单稳定 加分项 1. 持有中级会计证、有全盘总账经验 2. 熟悉小规模+一般纳税人双重账务处理 3. 有人力资源公司、商贸、服务业做账经验 4. 能独立做成本核算、简单财务分析

一、职位定位 本职位是综合类岗位，以财务工作为主责，同时统筹公司日常的人力与办公室管理事务，是支撑公司（10 人以内精简团队）高效运营的 “全能中枢”，需具备多任务处理能力与主动服务意识。 （本公司为创业初期公司，人数规模小于20人，更关注人员的综合能力和团队协作精神，请慎重投简历） 二、工作地点 北京市朝阳区望京区域（SOHO附近） 三、核心工作职责 （一）财务基础工作（30%） 负责公司日常账务处理，审核原始凭证、录入记账凭证，确保账务合规准确； 编制、核对月度 / 季度 / 年度财务报表，提供清晰的财务数据支撑； 主导税务筹划与申报工作，合理降低税务成本，确保税务合规； 开展成本测算、盈利分析等工作，为公司决策提供财务专业建议； 管理应收应付账款，跟进回款进度，统筹付款计划，维护财务健康。 （二）人力管理工作（20%） 负责公司招聘全流程：发布职位、筛选简历、组织面试、办理入职 / 离职手续； 搭建基础培训体系，组织新员工入职培训及内部技能分享活动； 统筹员工考勤、绩效评估工作，维护员工档案，协调员工关系。 （三）办公室日常事务以及其它（50%） 负责办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等行政后勤工作； 组织公司会议、团建等活动，协调内外部沟通及简单接待事宜； 管理公司证照、档案，落实制度执行与信息公示工作。 四、任职要求 学历：大专及以上学历，财务、会计、工商管理等相关专业优先； 经验：无特殊，因有出差和驻现场需求，为佳； 能力：熟练操作财务软件及 Office 办公软件（Excel 数据处理能力突出）；具备一定的法律知识与企业合规风控常识；有中小企业综合岗（财务 + 人力 / 行政）工作经历者优先； 素养：勤快务实、细心严谨，有强烈的责任心与保密意识；具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力，抗压性强； 其他：男女不限，认同公司价值观，愿意与精简团队共同成长，有过高管助理、财务负责人、投资、水处理行业等经历者优佳。 五、薪酬福利 薪酬范围：根据工作经验与能力面议； 法定福利：入职即缴五险一金（按实际工资标准申报）； 公司福利：年度体检、节日福利、弹性工作机制等； 发展空间：核心岗位直接对接管理层，全程参与公司运营管理，个人能力可全面提升。

做饭工顺带2天打扫一次卫生

北京市昌平区招强电

拼豆店招聘店员1名，，35岁以下。工作内容包括接待与服务拼豆客人、熨烫拼豆（提供手把手教学）、店内卫生、工具清洗、补豆等收纳整理，以及店内手工艺品销售。要求性格开朗机灵，会烫拼豆技能者优先录用。工作时间：每周四至周一上班，周二周三休息，早11点至晚8点。工作地址：东城区崇文门新世界百货。

招聘促销员，要求45岁以下，会操作智能手机进行打卡和卖货。工作内容为促销饮料。薪资为180元/人。招聘人数为2人。工作时间为7月10日至7月12日。工作地址在点点超市张坊西店。有意者请联系。

招聘退货揽收员，男女不限，年龄18至50岁。要求会骑电动车，吃苦耐劳，服从安排。工作内容为2小时上门取件，时间自由安排。薪资按件计算，每件2.5元，多劳多得。招聘人数50人。工作地址在门头沟区大峪街道，根据单量分配具体小区。

有3—5年经验，有会计专业毕业证

岗位职责： 1.负责全盘账务处理，包括凭证审核、账务核算、期末结账及财务报表编制 2.编制月度、季度、年度财务报告，确保数据准确、合规并及时上报 3.协同完成税务申报、纳税筹划及税务稽查配合工作 4. 参与财务制度优化与内控流程建设，提升账务管理规范性与效率 5. 配合审计、年检，提供完整、真实的财务资料 任职要求： 1. 熟悉《企业会计准则》及最新财税政策，具备扎实的会计理论基础 2. 熟练使用用友、金蝶等主流财务软件及Excel高级函数 3.工作细致严谨，具备较强的数据分析与跨部门沟通能力 4. 具备良好的职业道德和保密意识，责任心强、抗压能力好 5.持有初级会计职称，或中级会计职称者优先

工作内容 1、负责工厂全盘账务、成本核算、税务申报、往来对账及库存盘点，编制财务报表； 2、熟悉财务报销流程和管理规定； 3、具备良好的沟通协调能力； 4、完成领导交代的其他工作。 工作要求 1、大专及以上学历，熟练使用Office、Word、Excel等常用办公软件；精通金蝶、用友等财务软件； 2、能够独立完成全盘账务、税务申报、成本核算等全套工作； 3、熟悉生产型企业成本核算流程，有防水材料行业工作经验者优先录取。 薪资待遇 月工资4000-5000元

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证录入、账簿登记及财务报表编制 2.完成纳税申报、发票管理及税务相关事务，确保合规及时 3. 协助开展成本核算、费用审核及预算执行情况分析 4.配合内外部审计工作，提供真实、完整的财务资料 5.参与财务流程优化，提升核算效率与数据准确性 任职要求： 1.财会类相关专业背景，学历不限 2. 具备基础财务知识，熟悉会计准则及税务政策 3.熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件 4.工作细致严谨，责任心强，具备良好沟通协调能力 5. 有会计从业经验者优先，持有初级会计职称者更佳

报税，工资，企业维护，常规工作，独立做账

国永融通大楼招聘小工打杂，工作时间为白班，，年龄55岁以下，能连续工作。分拣、传送带装卸岗位招聘夜班人员，年龄要求18至50岁，年龄要求18至55岁，需无犯罪前科记录。夜班工作时间为八点半至次日九点。具体工作内容涉及搬运和分拣货物等体力劳动。日薪为260元。顺丰夜班日结小工岗位招聘夜班人员，要求与分拣、传送带装卸岗位类似，需要适应夜班工作。薪资情况与分拣岗位相同。所有岗位均承诺工资不压当天结账。

，北宫大桃市场招20人，男女不限，年龄18-58，带身份证，分拣扫码传送带送件，卸桃箱装车，八点十分前到位置，扫码打卡四个小时就可以，连电

普工10－12小时，超出10小时30元第一个月，保底4500。全勤奖500，夜班补助300，夜班餐补300，绩效奖1200。第二月。保底5100。全勤奖800夜班补助300，夜班餐补300住房补贴300，绩效奖1600公交补助240，加班一小时30综合工资9000。第三个月9500－10000以上。，年终奖，奖励3000全勤奖500，夜班补助300，夜班餐补300，绩效奖1200，住房补贴300，公交补助240搬运工，分拣，扫码，贴签，封包50岁以下文化不限

招长期工一名，分拣蔬菜，名酒城停车场

工作职责 协助开展日常账务工作，完成凭证录入、发票归集及银行对账，保障财务数据准确完整。 负责财务信息的汇总、分类与存档，为月度报表编制提供可靠的数据支持。 参与费用报销单据的初步审核与整理，确保流程符合相关规范要求。 协助完成财务数据的基础分析，形成简明扼要的分析结论，辅助团队决策。 配合财务团队处理各类临时性事务，及时沟通并反馈工作进展情况。 PS: 实习指导人为总会计师 任职要求 硕士在读及以上学历，财务管理或会计相关专业，具备扎实的财务基础知识。 对数字敏感，具有基础数据分析能力，能够识别数据中的常见问题。 熟练操作Excel（如VLOOKUP、数据透视表等），具备良好的书面表达能力，能准确撰写工作汇报。 积极主动，注重团队协作，工作严谨细致，责任心强，可按时高效完成各项任务

招聘扫描员、分拣员、装卸工。年龄要求在18至55岁之间，性别不限。需进行身份验证，有前科记录者不可录用。高丽营白班工作8小时，工资250元；夜班工资260元。梅沟营白班工作9小时，工资250元；夜班工资260元。具体工作时间及薪资待遇可能因岗位、班次的不同有所变化。

岗位职责： 1.负责日常账务处理、凭证编制、账簿登记及财务报表编制与分析 2. 按时完成纳税申报、发票管理、税务核算及税务风险自查工作 3.协助开展月度、季度及年度结账，确保账实相符、账账相符、账表一致 4.参与公司成本费用审核与预算执行监控，提供财务数据支持与改进建议 5.配合内外部审计工作，及时提供所需资料并落实整改要求 任职要求： 1.学历不限，财务、会计、经济类相关专业优先，持有初级会计职称者优先 2.有会计工作经验者优先，应届毕业生亦可培养 3. 熟练使用财务软件（如用友、金蝶）及Office办公软件，具备基本数据分析能力 4. 工作细致严谨，责任心强，具备良好的沟通协调能力与职业道德 5. 无不良信用及财务违规记录，能接受基础性财务基础工作

岗位职责 1. 负责公司日常财务核算工作，严格按照财务制度审核原始凭证，编制记账凭证，登记各类明细账、总账，做到账目清晰、账实相符、账账相符。 2. 按时完成月度、季度、年度财务结账工作，准确编制财务报表、纳税申报表，配合财务经理完成财务数据汇总与分析工作。 3. 负责公司税务相关工作，按时完成增值税、企业所得税等各类税费申报、缴纳，办理税务登记、发票领购与开具、税务备案等日常税务事宜，维护税务关系。 4. 负责公司往来账款管理，定期核对应收账款、应付账款，清理往来款项，做好账龄分析，督促相关人员及时回款。 5. 负责固定资产、库存商品等资产的核算与盘点工作，定期开展资产清查，确保资产账实一致，做好资产折旧、摊销核算。 6. 整理、装订、保管各类会计凭证、会计账簿、财务报表等财务档案，保证财务资料完整、规范，符合档案管理要求。 7. 配合财务经理完成预算执行、内部审计、外部检查等相关工作，完成领导交办的其他财务日常事务。 任职要求 1. 大专及以上学历，财务、会计相关专业，持有中级会计师及以上职称，有8-10年会计工作经验，有餐饮行业会计经验者优先。 2. 熟悉国家财经法律法规、税收政策及企业财务核算流程，掌握会计基础工作规范与报表编制要求。 3. 熟练操作财务软件（用友、金蝶等）及Excel、Word等办公软件，能独立完成账务处理、税务申报全流程工作。 4. 工作严谨细致、认真负责，具备良好的数字敏感度、沟通能力与执行力，有较强的责任心与保密意识，恪守会计职业道德。 5. 具备良好的学习能力，能够快速适应公司财务工作流程与业务变化，服从部门工作安排。 其他信息 1. 工作地点：[北京市西城区广益大厦] 2. 薪资待遇：[可面义] 3. 福利待遇：五险一金

有想找长期工作的干活麻利分装分发装车每天就面包车一车货物每天12点左右到8点左右中间有休息每月20天工作日周六日休息节假日休息有地方住最好没地方可以提供管吃月薪4000～6000左右能力强还会更高具体详谈电话

我们是北京则行会计师事务所，是一家以税务业务为核心的会计师事务所，欢迎财税工作的小伙伴加入我们。 税务会计的基础工作内容，相信各位小伙伴已经非常熟悉： 1、负责“税务登记”、“纳税申报”及“发票”有关的工作。 2、负责“社保申报”有关的工作，包括：社保减员、社保补缴、社保开户。 3、负责“登记注册”有关的工作，包括：新企业注册、企业变更、企业注销、许可经营项目的相关审批等。 我们事务所的工作有2个特点：1是重视专业，没有杂活，专精于本职工作。职责明确，分工清楚。2是重视组织与沟通能力，每位同事都可以独立的联系客户，独立组织工作。非常有利于提升大家的专业能力和素养。

一、职位定位 本职位是综合类岗位，以财务工作为主责，同时统筹公司日常的人力与办公室管理事务，是支撑公司（10 人以内精简团队）高效运营的 “全能中枢”，需具备多任务处理能力与主动服务意识。 （本公司为创业初期公司，人数规模小于20人，更关注人员的综合能力和团队协作精神，请慎重投简历） 二、工作地点 北京市朝阳区望京区域（SOHO附近） 三、核心工作职责 （一）财务核心工作（40%） 负责公司日常账务处理，审核原始凭证、录入记账凭证，确保账务合规准确； 编制、核对月度 / 季度 / 年度财务报表，提供清晰的财务数据支撑； 主导税务筹划与申报工作，合理降低税务成本，确保税务合规； 开展成本测算、盈利分析等工作，为公司决策提供财务专业建议； 管理应收应付账款，跟进回款进度，统筹付款计划，维护财务健康。 （二）人力管理工作（20%） 负责公司招聘全流程：发布职位、筛选简历、组织面试、办理入职 / 离职手续； 搭建基础培训体系，组织新员工入职培训及内部技能分享活动； 统筹员工考勤、绩效评估工作，维护员工档案，协调员工关系。 （三）办公室日常事务以及其它（40%） 负责办公用品采购、固定资产管理、办公环境维护等行政后勤工作； 组织公司会议、团建等活动，协调内外部沟通及简单接待事宜； 管理公司证照、档案，落实制度执行与信息公示工作。 四、任职要求 学历：大专及以上学历，财务、会计、工商管理等相关专业优先； 经验：3年以上财务相关工作经验，熟悉小微企业财税政策，能独立完成财务核算、财务分析全流程； 能力：熟练操作财务软件及 Office 办公软件（Excel 数据处理能力突出）；具备一定的法律知识与企业合规风控常识；有中小企业综合岗（财务 + 人力 / 行政）工作经历者优先； 素养：勤快务实、细心严谨，有强烈的责任心与保密意识；具备良好的沟通协调能力与多任务处理能力，抗压性强； 其他：（有阶段性出差和驻现场需求，为佳），认同公司价值观，愿意与精简团队共同成长，有过高管助理、财务负责人、投资、水处理行业等经历者优佳。 五、薪酬福利 薪酬范围：根据工作经验与能力面议； 法定福利：入职即缴五险一金（按实际工资标准申报）； 公司福利：年度体检、节日福利、弹性工作机制等； 发展空间：核心岗位直接对接管理层，全程参与公司运营管理，个人能力可全面提升。