岗位职责： 1、搜集负责区域内的客户资料及销售平台相关信息，及时响应客户咨询。 2、与资深业务人员协作，对获取的信息进行研判，开展市场拓展及客户沟通工作。 3、持续跟进已接洽客户，推动合同签署，落实样品测试与寄送安排。 4、统筹货物出运事宜，监督国际货款回收进度。 5、制作销售订单及发货相关单证，掌握外贸操作流程，具备独立开发客户能力。 6、参与行业展会，接待来访客户，主动收集潜在客户资源。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验 2、英语可熟练用于日常业务交流 3、能够接受出差安排，具备较强的抗压能力

我们提供： 1、极具吸引力的薪酬待遇：高底薪+高额提成+各类补贴 2、全面福利保障：年终奖金，五险，法定休假、节日关怀，生日聚会，年度健康检查、三餐供应 3、岗位稳定性强：品牌位居行业民企榜首，业绩持续增长，参与国家标准制定与认证 4、健全的培训机制：涵盖新员工培训、专业技能提升、产品知识讲解、管理能力培养及日常学习课程 5、清晰晋升路径：支持专业发展与管理双通道成长 6、多样荣誉激励：设立最佳新人奖、销售冠军奖、团队卓越奖等评选 期待你与我们共同完成： 1、调研并整理海外市场行业动向、竞品情况及客户诉求，定期输出市场分析报告，助力公司优化销售策略。 2、落实销售任务，负责产品推介、方案演示、报价处理、合同磋商等环节，联动内部团队保障产品与服务准时交付，提升客户满意度。 3、整合所辖区域客户信息及平台数据，及时响应客户咨询与询盘需求。 我们期待这样的你： 1、大专及以上学历，具备良好的英语沟通能力，可进行日常交流。 2、有外贸销售经验者优先，掌握出色的营销方法，拥有较强的市场策划与执行能力； 3、能够适应出差安排

岗位职责： 1.通过网络渠道拓展国际市场，及时回复客户询盘并完成后续跟进工作 2.积极挖掘潜在客户，借助搜索引擎、电子邮件、Skype电话及展会等形式开发新的海外客户资源 3.维护现有客户关系，跟进新客户进展，高效处理公司当前所有询盘，确保合作关系稳定发展 任职要求： 1.具备良好的英语口语能力，能够使用英语进行日常业务沟通，具备较强的英文读写及邮件处理能力 2.工作细致严谨，责任心强，具有较高的职业素养和敬业态度 3.热衷于外贸行业，勇于突破自我，踏实肯干，积极进取，具备较强的执行能力与团队协作意识，能适应较高强度的工作节奏，稳定性好 4.持有大学英语四级证书

岗位职责： 1、整理所负责区域及市场的客户资料，获取销售平台相关信息，及时响应客户咨询。 2、协同资深业务人员，对收集的信息进行研判，开展市场拓展与客户沟通工作。 3、持续跟进已接洽客户，推动合同签署，落实样品测试及邮寄事宜。 4、统筹安排货物出运，监督物流进度，掌握海外回款动态。 5、制作销售订单与发货文件，掌握进出口操作流程，具备独立开发客户能力。 6、参与行业展会，接待来访客户，主动搜集并整理潜在客户资源。 任职要求： 1、本科及以上学历，具备三年以上相关工作经验 2、英语可熟练用于日常业务交流 3、能接受出差安排，具备良好的抗压能力

岗位职责： 1.开发和维护海外客户，通过邮件、电话、展会等多渠道拓展国际市场，完成年度销售目标 2.负责外贸全流程操作，包括询盘跟进、报价、合同签订、订单执行、单证制作及物流协调 3.熟悉国际贸易规则（如INCOTERMS）、出口报关流程及主要结算方式（T/T、L/C等） 4. 收集市场与竞品信息，协助优化产品定位与营销策略，提升公司海外品牌影响力 5. 协同生产、质检、货代等部门，确保订单按时保质交付，及时处理售后问题 任职要求： 1. 外贸、英语、国际经济与贸易等相关专业优先，学历不限，具备良好的英文读写能力 2.有外贸业务实操经验者优先，应届毕业生亦可培养，热爱销售与跨文化沟通 3. 熟练使用阿里巴巴国际站、Google、LinkedIn等开发工具，掌握基础外贸ERP系统者更佳 4. 具备责任心、抗压能力及团队协作精神，目标感强，结果导向 5.诚信踏实，无不良从业记录，能适应阶段性出差或线上时差沟通

保定市三社电气设备制造有限公司 高频电器设备调试人员4500～8000元 外贸业务员4000～6000元 销售人员(高频电气)，底薪3000～5000元＋提成， 年薪在15万-30万 福利：五险，出差补助，节假日，饭补，年终奖，七小时工作制，每周日单休 地址：北三环东良工业区九 有意者电话联系

1、开展公司贸易业务，落实贸易流程，积极开发市场； 2、对接客户资源，制作报价方案，参与商务洽谈并促成合同签署； 3、负责客户资源的开发及日常关系维护； 4、整理与归档业务相关文件资料。 5、23届英语或国际贸易专业毕业生可报名

一、公司介绍 公司福利：带薪法定假期、五险+商业补充保险、饭补、油补、通讯补助、差旅补助、季度奖、年终奖、员工旅游、团建等。 公司氛围：团队关系融洽，年龄结构合理，覆盖80后至00后，鼓励员工展现个性与专长，携手进步、协同合作。 公司薪酬：底薪4-6K+加权工资+高提成。 二、工作内容 1、参与线上线下及国内外展会，开发新客户资源，拓展市场业务； 2、处理公司阿里巴巴等平台客户的询盘、报价、客户跟进及信息整理等相关事务； 3、对客户进行持续跟踪与评估，制定并优化相应的营销策略； 4、关注产品质量及客户使用反馈，结合市场需求提出产品优化建议并推动执行； 5、完成日常商务工作，如订单确认、订单执行与进度追踪；同步收集行业动态、市场趋势、竞品信息及客户产品使用情况。 三、岗位要求 1、大专及以上学历。 2、英语四级以上或掌握小语种（如法语、俄语、西班牙语等），具备良好的客户沟通能力。 3、英语或国际贸易相关专业优先，有外贸从业经历者优先。

职责： 1. 开展公司贸易业务，落实贸易计划，开发海外市场 2. 对接客户，制作报价单，参与商务洽谈并促成合同签订 3. 挖掘新客户资源并做好客户关系维护 4. 整理及归档业务相关文件资料 岗位要求： 1. 大专及以上学历 2. 具备大学英语四级或六级水平，掌握韩语、日语者优先

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模具厂招聘二保焊工 工作地点，保定市清苑区望亭乡固上村， 管午饭，有宿舍 计件工资，工资平均300-600元 年龄40岁以下。 要求，能加班，有电焊工证。 折弯工人，一名，有工作经验优先 联系电话，，

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昱恒机械塑料机械高薪招聘： 成熟电焊工 8000-12000 表现突出异者可获得年终奖。 公司提供包吃食宿，长期稳定用工。 联系电话：

保定乾锡塑料机械制造有限公司招聘： 一、电焊工 要求： 工作认真负责 需能独立完成塑料机械设备焊接的成熟焊工 二、销售客服 底薪+高提成+高奖金 综合工资5000-10000不是梦！ 每天工作6小时 工作认真、踏实，有从事销售经验者优先录用 地址：顺平西显阳村 电话： • 点击↓↓↓下方蓝字 井号: 井号:///

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（拨打请说井号 看到的） —————————————— 【温州弘远纺织品有限公司】 诚聘：外贸助理（薪资面议） 诚聘：门市小弟（导购）（3500-5000） 福利待遇：公积金、环境好、晋升空间、免费培训、年终奖、有提成、周末单休（具体福利、请应聘时咨询） 工作地址：瓯海温州大道洛河路20号 联系方式：朱经理

【岗位职责】 1、负责公司阿里巴巴国际站客户询盘，RFQ，TM咨询等，促进客户成交，达成销售目标。 2、负责外销订单从接单到出货、收款的全流程操作。 3、通过海外社交媒体、谷歌、领英等渠道主动开发背调新客户并维护长期合作关系。 4、负责收集市场信息和竞争对手情报，为公司制定市场策略提供参考。 5、协助处理客户投诉和售后服务，提高客户满意度。 重要提示： 本岗位显示为最低无责保障底薪，不代表完整的薪酬体系，我们重视能力和持久力，你若有可联系详谈。 岗位底薪、绩效工资、提成等多重升级，你有能力勇于挑战我们就能提供。 【任职要求】 1、大专及以上学历，外语、国际贸易、商务英语等专业优先。 2、有外贸相关工作经验，懂外贸操作流程和外贸术语等，优先考虑有个人防护、汽配行业经验者，优秀者可适当放宽要求。 3、英语听说读写流利，能作为工作语言进行商务谈判者优先考虑。 4、熟练使用Excel、Word等常用办公软件,对外贸沟通软件有一定的了解。 5、性格稳重，工作认真负责，责任心强，有一定抗压能力与学习能力，具有团队精神。

薪资范围：7-9k 岗位职责： 1.负责阿里巴巴网后台管理工作及优化排名，产品发布与管理，提升维持五星；根据公司运营策略，及时进行调整; 2.负责阿里巴巴网店铺优化与产品优化，关键字的推广，站内广告资源的协调; 3.操作提升店铺和产品的排名，提升店铺精准流量及询盘流量; 4.负责阿里巴巴店铺的装修、详情页的制作等; 5.领导临时安排的其他事宜。 任职要求： 1.大专以上学历，有同等岗位1年以上经验，熟悉OFFICE办公软件操作，能够熟练使用办公常用软件通过标题和关键词优化搜索引擎、优化主图提高点击; 2.对订单量、交易额、复购率负责，提升经营业绩和转化率; 3.有阿里巴巴国际站/中国制造网运营者优先; 4.较强的统筹、逻辑思维、沟通能力，判断力执行力，具备团队合作精神。 外贸业务员（应届生）5K-10K 岗位职责： 1、负责外贸销售业务，开拓和维护国际市场； 2、与客户沟通，了解需求并提供专业的纸品印刷包装解决方案； 3、跟进订单执行情况，确保按时交付并处理售后问题； 4、参与团队协作，完成部门制定的销售目标； 任职要求： 1、本科及以上学历，具备CET-6或同等英语水平，有较强的英语听说读写能力； 2、热爱外贸销售工作，对纸品印刷包装有一定了解或兴趣者优先； 3、为人诚实守信，做事踏实认真，具备高度责任心和积极进取的态度； 4、富有挑战精神，具备良好的抗压能力和应变能力； 5、具有团队合作精神和服务意识，能够高效配合团队完成任务； 薪资结构：底薪+提成+奖金+绩效+年终奖

1. 负责 Instagram/Facebook/TikTok 等海外平台的账号运营与客户开发。 2. 利用工具寻找精准买家，通过私信/评论引流转化。 3. 配合团队更新社媒内容，维护客户关系。 4. 协助完成产品上架、订单跟进、客户沟通等基础工作 5. 学习外贸流程，积累客户资源，提升个人收入

负责接待客户，解决客户的法律问题，对接律师。朝九晚五，时间自由，不打卡，试用期七天，提成高，好成单

招聘业务经理，有果蔬销售经验的，学历大专以上，年龄40岁以下，底薪+提成。联系电话（李俍）

本公司是一家从事变压器生产销售的企业：主要产品有干式变压器，油浸式变压器，箱式变电站，高低压配电柜，等电力设备。 公司环境好!氛围好!公司实力雄厚!有行业竞争力! 岗位职责： 1。负责公司推广，宣传，销售工作； 2。建立和维持与新老客户的关系： 3。开发潜在的新客户； 4。对负责区域内的关键客户，做出客户管理计划并实施： 5.有相关行业工作经验（3年以上） 6。完成领导交付的其他工作； 任职要求： 1，对销售工作有强烈的兴趣； 2，积极上进，有亲和力，沟通，表达能力强； 薪资待遇：具体面谈

岗位职责： 1. 具备汽车厂家、4S店等相关行业资源及人脉基础 2. 负责区域内主机厂及4S店的开拓，借助已有厂家关系推动与主机厂建立战略协作 3. 拓展业务合作渠道，利用现有区域网络实现客户转介，持续挖掘高价值客户资源 4. 对已合作区域内的门店进行日常管理与关系维护 5. 协同运营团队提升门店经营成果，确保达成既定业绩目标 6. 本岗位享有公司提供的优厚绩效激励与利润分红机制 任职要求： 1. 有汽车后市场、4S店、汽车金融、汽车用品、配件或衍生服务等领域TOB从业经历者优先 2. 拥有较广泛的4S店行业资源积累 3. 有意自主创业但受限于资金、团队或经验不足的汽车行业从业者 4. 能够适应出差工作安排 公司具备完善的业务体系，提供全面支持保障： 1. 培训支持：涵盖技术指导、销售策略、市场运营等系统性培训，帮助城市经理迅速上手 2. 物料支持：配备宣传图册、推广视频、成功案例等完整营销素材 3. 商务支持：协助开展商务谈判及后续客户关系维护 5. 若你手中掌握汽车领域资源，正在寻找可快速启动的优质项目，当前正是最佳合作窗口期。汽车后市场持续升温，需求不断释放，我们期待经验丰富的人才加入，共同开拓千亿级市场蓝海 6. 无论是否主导过汽车后市场销售业务，只要具备资源、实战经验与落地成果，能够高效推进合作，欢迎携手共拓行业发展新路径

岗位职责： 1、结合公司战略目标，拟定本部门年度工作规划并推动落地执行； 2、计划制定与监督执行：围绕企业年度生产安排，牵头编制年度设备维修、维护及保养方案，明确设备升级计划并组织实施，统筹设备投资年度规划； 3、主导新生产设备的可行性评估及技术改造方案的制定； 4、负责设备选型采购、到货验收、安装调试及最终验收全过程管理； 5、日常设备维保管理：组织建立设备维修保养体系，明确维保流程，并督导落实； 6、设施安全管理：定期开展安全巡查，消除各类安全隐患，快速有效处置设备安全事故； 7、组织开展设备相关的安全教育培训活动； 8、推进本部门制度优化、流程改进及团队能力建设； 9、管控设备投入预算，持续降低运营成本； 10、负责厂房等基建项目维护外包单位的遴选与确定，签署施工安全等相关文件； 11、与客户及行业伙伴保持良好沟通协作；依照工作流程，协同生产、技术研发、品质、营销、财务、人力资源等部门开展横向协作； 12、完成领导交办的其他工作事项。 任职要求： 1、本科及以上学历 2、5年以上相关行业设备管理协调经验，具备2年以上部门管理岗位工作经验 假期和福利： 单休+法定节假日+春节长假，五险，免费食堂，年度健康体检，节日福利，员工团建活动

岗位职责： 1. 开拓水处理设备及农田灌溉类产品的区域市场渠道，制定相应的销售方案； 2. 带领区域内销售团队，提升成员的业务能力与整体业绩水平； 3. 策划并落实区域内的销售推广活动，增强品牌市场影响力； 4. 定期与客户保持联系，建立并维护长期稳定的客户关系； 5. 跟踪分析销售数据，根据市场动态及时优化销售策略。 任职要求： 1. 具备较强的市场洞察力与商业判断力； 2. 拥有良好的团队管理经验及出色的沟通协调能力； 3. 能够自主完成销售活动的规划与落地执行； 4. 工作责任心强，具备抗压能力； 5. 有相关行业从业经历者优先考虑。

1.负责宣传、销售本公司产品。 2.开发新客户,有效的执行工作计划并达成年度业绩指标; 3.在现有的和新的市场中,开展市场活动,进一步拓展新的业务; 4.维护并加强现有的合作伙伴关系,开发新的合作伙伴和拓展新的销售机会 5.通过各种客户服务活动与现有客户保持良好的关系. 任职要求：1.年龄25-40岁，中专及以上学历。2.能适应出差。3.品行端正、工作态度积极向上、有责任心。

工作内容 1、开展装饰产品的销售业务，通过电话等渠道与客户建立高效沟通 2、面向政府机构及社会团体客户，提供专业化的装饰配套方案 3、持续维护既有客户关系，积极开发房地产与建筑材料领域的新客户 任职要求： 1、具有电话营销经验，熟悉房地产行业运作模式 2、掌握电话销售方法，能有效推动销售流程进展 3、熟悉装饰行业特点，具备准确识别客户核心需求的能力

1、全面主持车间日常管理工作，依照厂长下达的指令统筹安排生产活动； 2、组织制定并落实车间生产计划，保障生产任务按时保质完成； 3、主抓车间产品质量管控，及时预防、处理并优化各类异常问题； 4、推进车间安全管理工作，按公司规范协调制定生产部门执行方案，落实隐患排查与整改检查； 5、推动车间产品成本管控及工艺技术持续改进； 6、确保车间产生的废弃物排放符合国家环保法律法规要求； 7、组织完善车间管理制度，并监督各项制度的执行与落地； 8、负责员工操作技能培训及车间现场规范化管理。

薪资详情 薪资范围：12000-20000元/月 底薪：10000元/月 社保类型：五险一金 提成方式：销售额提成 奖金补贴：绩效奖金 试用薪资：8000元/月 此职位工作地点位于河北省保定及周边区域，需具备商用车队相关资源（重型牵引车、重型自卸车），不符合条件者请勿投递！ 岗位职责： 1、全面负责当地营业部的运营管理，主导团队组建与搭建，统筹业务发展，挖掘市场潜力，拓展合作渠道，协调各部门高效运作。 2、维护外部合作关系，强化渠道网络建设，按时提交各类业务数据；承接分公司下达的目标任务，细化执行计划并落实有效举措，在保障业务质量的前提下完成各项指标。 3、主动开发并维系多方社会资源，推动品牌宣传与管理落地；优化分公司管理体系，确保运营合规、管理规范。 4、在分公司指导框架下，统筹协调各部门及下属机构的工作安排与执行，保障依法合规经营，提升整体经营效益。 5、跟踪分析商用车行业动态，及时调整经营策略，积极参与市场竞争，树立企业良好形象，实现经济效益与社会效益双赢；定期向上级反馈经营成果、市场信息、公司运营现状及发展趋势，协助政策优化与落地。 任职资格： 1、大专及以上学历，具有5年以上商用车（重卡系列）、车险或交通安全设备领域工作经验，能力突出者学历可适当放宽； 2、熟悉商用车业务全流程，有物流运输公司、车队、第三方物流、商用车主机厂等相关背景者优先录用； 3、具备至少3年部门主管或分支机构管理经验，拥有一定的团队领导力以及物流公司、车队资源积累； 4、责任心强，品行端正，工作踏实细致，沟通能力强，富有敬业精神； 职位福利：五险一金、带薪年假、定期团建、周末双休、年轻化团队、氛围活跃、朝九晚五、多元晋升通道 职位亮点：底薪＋绩效+提成+分红

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