上海奉贤区铝合金极简门厂下单、生产跟单文员、有经验者优先考虑

保障销售运营，处理订单及询价

制造行业跟单文员，有经验的优先

围绕公司核心工作场景，负责业务支持、生产协调、跨部门协作及事务统筹等职能，打造高效“问题导向型”支持角色，具体职责如下： 1.业务辅助支持：配合上级推进业务对接流程，整理客户资料、订单信息等关键数据；汇总沟通要点并形成规范文档，及时汇报进展，降低日常事务处理压力。 2.生产计划协同：落实生产排程安排，监控生产执行进度，收集车间运行状态与人员出勤情况；第一时间反馈物料缺口、工艺异常等问题，促进快速响应与闭环处理。 3.跨部门衔接枢纽：充当管理层与各部门之间的信息中转站，传达指令并明确执行标准；协调解决协作冲突（如订单交付与产能匹配、采购节奏与库存需求等），保障流程顺畅运转。 4.财务与库存管理：协助开展库存盘点，登记物料出入库台账，确保账实一致；为生产和运营提供准确数据支撑，做好与财务环节的数据对接。 5.事务统筹落实：高效完成上级交办的临时任务，具备前瞻意识，能主动识别需求并推动事项落地，实现自主驱动执行。 6.销售方向发展（可选）：如有意向参与市场拓展，可加入业务开发工作，适用相应销售激励政策。 任职核心要求 1.解决问题能力：面对工作障碍（如协作卡点、数据偏差等）时，能独立分析成因并提出可行对策，而非被动等待安排，具备基础的问题拆解与应对能力。 2.办公软件技能：精通Excel（数据汇总、表格制作）、Word（文档编辑）、PPT（制作简单汇报材料），能够高效处理日常办公中的信息整合任务。 3.英语能力：具备基础英文读写水平，可处理常规英文邮件或技术文件。 4.逻辑与沟通能力：思路清晰，表达准确，善于倾听与传递需求；在跨部门交流中能有效调和意见差异，保证信息传达一致性。 5.职业素养：对数字敏感，工作认真细致，责任心强且能承受一定工作压力；学习主动性高，愿意深入了解公司在业务、生产、财务等方面的运作机制。 薪资福利与发展 •涨薪机制：入职后依据绩效表现（重点关注问题解决成效、任务完成质量）及经验积累情况实施调薪，综合能力强的员工可逐步提升薪酬水平，调整幅度与实际贡献挂钩。 •发展路径：   管理方向：综合助理→办公室主任（全面负责公司行政与协调事务）；   业务方向：若参与销售且业绩突出，可转岗为正式销售，享受更高比例提成及相关激励政策。

会办公自动化，三年或以上车间经验，懂函数优先。头脑灵活，学习能力强，（主要工作内容：车间生产数据统计，各种表格制作，图纸记录，图纸数据汇总，图纸打印，办公室卫生打扫，以及其它领导安排的工作）

岗位职责: 1.负责生产相关数据的采集与归集，确保信息真实、准确。 2.负责生产文档的管理与更新，涵盖生产排程及质检记录等资料。 3.保持与生产团队的日常对接，实时掌握现场运行情况。 4.协助办理生产区域办公物资及设备的日常事务性工作。 任职要求： 1.熟悉Office办公套件操作，尤其擅长Excel和Word应用。 2.具备良好的语言表达与协作能力，能顺畅对接跨部门及班组人员。 3.工作态度严谨，注重细节，有较强的责任意识。 4.可配合生产节奏灵活工作，接受必要的加班安排。 5.休息安排随生产线调整，无固定单双休。 6.投递前请确认通勤距离，优先考虑居住地较近人员。

岗位职责： 1.负责生产订单的全程跟踪与进度协调，确保交期准确、物料齐备 2.整理并维护生产相关单据（如BOM、工艺单、出货资料等），保证文件规范可追溯 3.协助生产计划排程，与车间、采购、仓库等部门高效对接，及时反馈异常 4.录入及更新ERP系统数据，确保订单状态、库存信息实时准确 5. 编制日常生产报表，协助主管进行数据分析与流程优化 任职要求： 1.具备不锈钢装饰剪折刨加工，生产跟单或文职类相关工作经验，熟悉行业运作流程 2. 熟练使用Office办公软件，能操作ERP系统者优先 3.细致耐心、责任心强，具备良好的沟通协调与多任务处理能力 4.具备基本的数据统计与文档管理能力 5.学历不限，有相关行业经验者优先

岗位职责： 1、负责铝合金移门订单的接收、核实与登记，确保各项订单信息准确完整。 2、依据客户具体需求及设计参数，在系统中完成下单操作，包含材料规格、尺寸数据、颜色选项等要素。 3、保持与客户的高效沟通，及时传递订单进展，回应客户咨询，提升服务满意度。 4、协同生产、采购等相关职能部门，推进订单执行进度，合理安排交货周期。 5、监控订单生产各环节，确保生产按计划推进，并快速响应和处理过程中的异常情况。 6、跟进订单发货流程，保障产品按时、安全交付至客户。 7、对订单相关数据进行汇总与分析，为销售决策和生产安排提供有效支持。 8、配合上级完成各类报表编制及数据整理工作。 9、完成领导交办的其他事务，如参与市场信息收集、协助优化销售方案等。 任职要求： 1、具备2年以上门窗行业或相近领域工作经验，了解铝合金移门生产工艺及市场动态。 2、有铝合金门窗下单、审核经验者优先考虑。 3、掌握铝合金移门的产品特性，熟悉其材质、构造及性能指标。 4、具备较强的沟通协调能力，能与客户及内部团队顺畅对接。 5、熟练使用办公软件，如Excel、Word，可独立完成数据录入与基础分析。 6、熟悉门窗类下单系统的操作流程，能独立完成系统下单任务。 7、工作细致严谨，责任心强，具备一定的抗压能力。 8、学习能力强，善于解决问题，能快速适应岗位变化与新环境要求。 9、遵守职业操守，严守公司机密，维护企业利益。 10、高中、中专或以上学历，专业不限。 做六休一，节假日休息

图纸下单对接，生产安排，配五金，发货安排，售后对接处理，部分应急订单安装

上海市浦东新区招架子工5人

浦东新区现在要一个小工8.5小时下班结工资室内活270 8点能到的联系

要师傅老实一点的

上海市浦东新区招管道 二次配监护人，（45岁内）工期两年，有经验者优先。

我这边有两个卫生间，一个厨房你这边做的话，连工带料

需要会电脑！录客户订单！会用办公软件！认真负责！

1.联系采购，确认供货商 2.下单付款，跟踪供应商进度 3.报关发货，对接货代 4.领导安排的其他任务

【大同招聘信息】招聘：装修公司招平台跟单员一名保底3000十提成。咨询电话

中国人寿招募【保单跟单员】年龄23周岁~50周岁，男女不限，高中～大专以上学历工作时间：每周天，下午时间灵活【基本服务津贴】高中:2500～3000元大专：3000~4000元优才：4000~5500元以上只是服务津贴！（跟踪公司下发的老客户+二次开拓）[红包]另外还有：提成、绩效、奖励，旅游、商业保险、养老年金、免费培训等等福利[礼物]晋升空间大，薪酬不封顶电话／：郭小姐[勾引]工作地址：新会中集智库4号楼

开单，对接客户，辅助捡材料

因公司业务发展需要，现面向社会公开招聘物流公司驻厂专员若干名，我们将提供有竞争力的薪酬与完善的福利，期待踏实肯干、责任心强的你加入团队，携手共赢！ 一、岗位职责 1. 常驻合作工厂/企业，负责对接工厂日常物流需求，做好货物收发、清点、核对、装卸监督工作，确保货物数量准确、装卸规范，保障货物安全。 2. 负责物流订单全程跟进，包括订单录入、排单、车辆调度、提货预约、货物在途跟踪，及时同步物流进度至公司与合作方。 3. 做好各类物流单据（送货单、签收单、回单等）的审核、整理、归档与交接，保证单据完整、数据准确，配合完成物流结算工作。 4. 协调工厂、司机、公司内部等多方沟通，及时处理物流环节中的异常问题（如货物破损、配送延误、订单变更等），快速反馈并妥善解决。 5. 维护与合作工厂的良好合作关系，及时传达公司业务通知，收集客户需求与意见，提升物流服务质量。 6. 完成上级安排的其他驻厂物流相关工作。 7. 临时紧急派送的小件货物需要自己开车派送，派送范围基本在机场及临港附近。 二、任职要求 1. 年龄25-45周岁，中专及以上学历，物流、仓储、管理类相关专业优先，有物流驻厂、跟单、仓储工作经验者优先。 2. 熟悉基本电脑操作，能熟练使用Office办公软件、物流管理系统，高效完成数据录入与单据整理。 3. 具备良好的沟通协调能力、应变能力，做事认真细致、责任心强，能吃苦耐劳，适应工厂驻场工作节奏。 4. 遵守公司规章制度，具备较强的服务意识与团队协作精神，能独立处理现场物流事务。 5. 无不良从业记录，身体健康，能长期稳定胜任驻厂工作。 6. 需具备驾驶证C照。 三、薪资福利 1. 薪资：每周做六休一，月薪5000-6500元，具体面议，根据工作经验、能力核定，每月按时发放。 2. 福利：缴纳社保、公积金 3. 晋升：完善的内部晋升机制，表现优秀者可晋升为驻厂主管、物流项目负责人，职业发展空间广阔。 四、工作地点 上海市浦东新区临港泥城镇 五、应聘方式 1. 联系电话：（9:00-18:00），联系人：刘经理 2. 简历投递邮箱：qianghongwl@163.com（邮件主题注明：驻厂专员+姓名） 3. 面试地址：临港 我们期待你的加入，共同助力公司物流业务高效发展！

上海各区就近分配，免费提供住宿，出勤5天可预支。 贴标签:62岁以下，7000~10000元 码货员:62岁以下，7000~10000元 包装员:62岁以下，7000~10000元 仓库小件分拣:65岁以下，6500~7500元 以上包吃三餐，包住水电均摊。 分拣员:18~38岁，7000~9000负责分拣打包 仓管员:18~40岁，8000~9000员责理货上架 水产员:18~35岁，8000~10000负责下单的水产处打包，没事就休息。 配送员:18~45岁，9000~14000负责配送，配送范围方圆3公里，驻店配送。 上海各区就近门店分配。

负责卸车、分拣、装车，需要听从现场调度，岗位随时变更， 因岗位特殊，年龄要求40岁以下 每周一到周五最少有四天能上岗， 工作时间：13点20点到14点20，第二段15点10到16点40 一天二个半小时， 每小时30元， 工资发放：，顺丰直接发放到个人 要求：需办理登记（带身份证、银行卡） 联系电话: 地址：周祝公路1751号顺丰，

岗位职责： 1、商品规划协助 配合推进商品生产全流程，确保产品品质与交付周期达到预期标准。 负责合同执行跟进、交期把控、物流动态追踪及仓储出入库进度监督。 协调处理生产与物流过程中的突发情况，保障项目有序进行。 2、项目管理支持 协助各业务部门推动项目关键节点，保证整体进度按计划实施。 及时识别项目潜在风险，并参与拟定应对措施。 3、资源整理与协调 对接设计、采购、仓储等内部团队，保持日常高效沟通与协作。 完成美术素材的分类整理与归档管理。 负责合同文档的系统化归档，确保资料齐全、便于查阅。 统筹样品的收纳、整理及快递寄送等相关工作。 4、市场调研与分析 持续搜集行业动态与竞品信息，完成初步整理与分析。 整合并储备相关产品资料，为产品策略提供有效支持。 岗位要求： 1、大专及以上学历，熟练掌握PS及Office等办公软件操作。 2、具有1年以上助理或项目协调类工作经验，具备良好的资源整合能力。 3、具备出色的沟通协调能力、责任意识和团队协作精神。 4、工作细致认真，能多任务并行处理，具备基础的问题解决能力。 5、熟悉二次元文化，对游戏有浓厚兴趣。 加份项：具备AI工具应用经验、持有PMP证书 加分项 具备以下领域经验者优先：互联网·游戏

分拣扫描。18-50岁。工资日结

会办公自动化，会三维图优先，三年或以上车间经验，懂函数优先。头脑灵活，学习能力强，（主要工作内容：车间生产数据统计，各种表格制作，图纸记录，图纸数据汇总，图纸打印，办公室卫生打扫，以及其它领导安排的工作）

【核心优势】不像流水线一直干，我们有单子就做，没单子就在站点休息，工作内容简单无压力，多劳多得，系统派单，单量薪资都有保障！ 【本公司承诺】，此职位叮咚招聘分拣打包员，不收费无套路，薪资准时发，面试通过当天试岗专人带教，全市就近安排！ 【福利待遇】 无责底薪，加上各种补贴，计件提成，多劳多得，新手第一个月7000左右，熟练之后综合薪资8000-10000。 【工作内容】 将用户下单的商品，用扫码枪在货架上扫码，拣到袋子里打包好，放在配送区域 【任职要求】 1、18-45周岁； 2、学历不限，对服务行业充满热情； 3、亲和力强、性格开朗、吃苦耐劳、人品端正、做事认真、有较强的抗压能。 【备注】 主城区皆有岗位，根据个人情况就近分配站点，叮咚所有再招聘岗位都可以，都可以沟通安排

要求： 1.24-40岁，初中以上学历，会使用智能手机 2.能适应轮班和夜班的工作安排。 分 拣 员：拿着PDA拣客户下的订单，打包放在货架上，让配送员拿走，上班时间10-12小时，工资多劳多得，基本上三个月以后稳定在8000以上 白班理货：补充架子上的货物，方便分拣员拣货，上班时间12小时，工资较稳定，轻松不累，但要去冷库拿东西 夜班理货：接收总仓送来的货品，进行入库，后半夜比较轻松，此岗位晋升空间较大，可以从升到班长--副店--店长，3个月以后工资在8000以上 水产专员：杀鱼、养鱼，可以晋升，每次晋升加（500左右），升到高级水产员以后，工资在8000以上 岗位职责 ： 1、协助站长执行生产计划类标准，包括分拣、打包、交接、客诉管理，保证履约时效、品质； 2、负责物资（循环物资、消耗品）、能耗等发放、订购、日常运营、盘点、标准落地，保证账实相符、成本控制； 3、负责站内排班、训练等标准动作落地工作，保证人员稳定性； 4、承担安全员角色，包括消防、商品摆放、充电装置等。 岗位要求： 1、履约指标达成能力：根据目标转化为动作并推动员工达成的能力； 2、专业能力：资产管理、现场管理等能力，并通过推动和管理一线员工按标准落地； 3、人员管理能力：通过蓝领用工管理工具的使用，确保员工稳定性的能力； 4、文化推广能力：通过践行文化价值观进行文化宣贯的能力； 5、简单问题解决能力和认真细致的工作态度； 6、很好的沟通与表达能力； 早班：7:00-19:00  中班：8:00-20:00 晚班：20:00-8：00 吃饭休息1小时（夜班理货员上夜班，其余岗位是白班岗位）

岗位职责： 1.负责自营品类订单的全流程跟进，包含接收订单、核实发货时间、加工需求、收货地址及特殊要求等信息，对接并创建采购单，协调工厂下单，安排到仓加工及出货等相关事宜； 2.组织并落实业务团队会议的相关事务，包括会议通知、会前准备及会议过程中的记录与纪要整理； 3.汇总销售预测与实际销售数据，整理基础资料，完成数据汇总、报表编制及相关分析报告输出； 4.协同各部门运作：与销售、生产、研发、财务等职能部门保持日常沟通，推动信息高效传递与工作协同； 岗位要求： 1.大专及以上学历，工商管理、行政管理、企业管理等相关专业者优先考虑； 2.具备1-3年运营管理相关工作经验，有建材行业运营背景者优先； 3.具备良好的沟通协调能力，表达清晰，善于人际互动； 4.工作态度积极，责任心强，能适应一定的工作强度；学习能力强，具备良好的适应性，可快速融入公司业务节奏与环境变化。

会看3d'cad文件，少量报价，对接工艺。主要是跟进进度，过程拍拍照发客户，客户需要了解实时进度拍照，每个工序拍照确认。年龄性别不限。距离附近的优先

1.了解二次元周边跟单工作，熟悉二次元跟单流程，需要有一定跟单经验，了解一定工艺说明。 2.做五休2