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暖气多联机空调安装中央空调长期6-10人月结技术好
1、高铁站房暖通空调(中央空调、多联机、分体、精密)维护维修及日常报表报告填写。
2、工作区域大重庆区域;
3、持有制冷证、电工证、登高证、焊工证优先;
水暖工建筑承包综合承包外墙保温长期11-20人月结
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重庆两江新区招工地小工/杂工
180-200元/天
综合承包小工长期1-2人
重庆市两江新区招工地小工/杂工 不要日结的 公司长期干 还差两个 点工工资不高 也有包工 工资自然提高 一天八小时 有砟墙挖土清渣各种杂活 灵活应对没那么累 不要专业包活的
桥梁月结
商业地产运营岗招聘一、岗位基础信息1. 岗位类别:房地产运营2. 工作地点:重庆3. 税前薪资:30000-35000元/月4. 福利待遇:无二、任职要求基本应聘条件-工作年限:3年以上相关工作经验-学历:大专及以上(全日制不限)-语言:无硬性要求-从业行业:房地产开发经营、物业/商业管理相关行业-年龄:43周岁以下三、岗位职责1. 营运管理:负责商场环境整洁管控、员工服务品质监管;作为顾客与商户的对接桥梁,优化商场软硬件服务,提升消费者购物体验。2. 招商管理:统筹商场品牌与商户引进工作,把控商场整体经营档次;依托市场洞察筛选适配商户,满足消费需求,保障商场稳定营收盈利。3. 市场推广:统筹商场品牌形象宣传、营销活动全案策划与落地执行;通过多元化营销引流,培育顾客消费习惯,提升商场客流与整体销售额。四、应聘联系方式招聘热线:
张家口宣化区数据中心招聘[庆祝]企业直签岗位:设施运维值班员(有经验直接上岗,无经验培训后
5000-8000元/月
水暖工月结
数据中心招聘[庆祝]企业直签岗位:设施运维值班员(有经验直接上岗,无经验培训后上岗)负责水电暖设备日常巡检,故障分析与报修等工作要求:/20-32周岁/中专以上学历薪资:5000-8000元[烟花]福利:五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/带薪年假/14薪/育儿假(10天)/团建/婚丧嫁娶慰问等。工作地点:按个人意愿就近安排张家口周边:宣化、张北、广灵、灵丘、怀来、北京、廊坊、保定、乌兰察布等联系电话:()
张家口张北县[庆祝][庆祝]数据中心招聘[庆祝][庆祝]企业直签[太阳]岗位:设施运维负责
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[庆祝][庆祝]数据中心招聘[庆祝][庆祝]企业直签[太阳]岗位:设施运维负责水电暖设备日常巡检,故障分析与报修等工作[烟花]要求:/20-32周岁/大专以及以上[烟花]薪资:5000-7000元[烟花]福利:五险一金/夜班补助/加班补助/食宿补助/定期体检/节假日福利/薪年假/14薪/育儿假(10天)/团建/婚丧嫁娶慰问等。[烟花]工作地点:张家口周边:张北、蔚县、广灵、灵丘、怀来、北京、廊坊、保定、承德、乌兰察布[福][福][福]有经验直接上岗,无经验培训上岗[福][福][福]联系电话:)
中央空调空调安装水机师傅1-2人
岗位职责:
1.别墅中央空调水机空调安装、熟悉ppr热熔,pvc管道连接,打电锤,空调吊装即可
2家住沙坪坝附近优先
重庆九龙坡区招一名空调安装学徒工,有师傅带,自己需要会使用APP录单,善于沟通
9000-12000元/月
空调安装工地学徒工1-2人
招一名空调安装学徒工,有师傅带,自己需要会使用APP录单,善于沟通
重庆两江新区招工地学徒工、空调安装/维修,住在水土的最好,方便上下班接送。
1-1.2万元/月
工地学徒工空调安装1-2人
重庆市两江新区招工地学徒工、空调安装/维修,住在水土的最好,方便上下班接送。
中央空调安装师傅
1-1.5万元/月
空调安装中央空调长期1-2人月结
1.工作内容:根据用户需求及路线安排、规定时间内上门为用户提供家用空调安装 维修服务
2.工作要求:有空调安装和维修经验、主动积极、善于沟通,有责任心、自我安全意识强、能吃苦耐劳、有责任心
3.有交通工具:摩托车或者汽车
4.上班地点:秀山
5.月综合10000-15000,安装费+辅材费+高空费+高温补贴等额外补贴,公司购买意外险,职位晋升,生日礼物,定期团建等。
6.工作自由,,处理完安排工单即可下班
7.可学徒
设备维修技术员
6000-10000元/月
设备工程师3-5年大专机械设备自动化设备电气设备
职责描述:
1、全面负责公司设备设施的运行与维护管理工作;
2、组织制定并完善设备管理、维护保养等相关制度,推进设备技术资料的收集、整理、归档及系统化管理;
3、编制设备设施年度维保计划,监督计划的分解与实施;指导设备操作与维护,并将技术要点形成标准化文档;
4、牵头开展设备设施(含改造项目)的验收工作;
5、统筹水、电、气资源的使用管理,负责相关设施的安装、运维及保障工作;
6、组织开展设备安全操作规程及安全知识的培训与宣导,提升员工安全意识;
7、主导设备设施事故的调查、原因分析与报告撰写;通过数据追踪故障根源,制定并落实改进措施,降低故障率,提升设备运行效率;
8、组织实施设备设施运行状态的日常巡检、记录、考核及相关管理工作;
9、开展全厂负荷计算复核,合理选配电气设备,结合生产需求优化运行模式,实施电气成本的核算与管控;
10、负责电气系统的监控调节与运行数据分析;
11、组织编写电气岗位管理制度、运行规程及应急处置预案,落实电气设备的安全防护、巡视检查工作,强化运行管理与人员能力建设;
12、监督电气人员按时准确抄录仪表数据,规范填写各类运行台账,完成能耗统计与分析,实时掌握能源使用动态;
13、完成上级交办的其他工作任务。
任职要求:
1. 大专及以上学历,年龄28-40岁,身体健康;
2. 电力、电气、电子、自动化等相关专业背景;
3. 具备3年以上相关工作经验,精通电气专业知识,熟悉给排水、暖通、消防、土建等领域的基本知识;
4. 熟练操作办公软件及工程绘图工具,具备良好的沟通协调能力、责任心以及计划与执行能力;
5. 特别优秀者,经主管批准可适当放宽条件。
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