主要负责公司产品售后服务处理 月入7000

就帮衣服、包包、鞋子处理问题，在线在家都可以，时间很自由。

正常上下班 不销售不外出 无业绩考核 岗位职责:主要负责已经使用的客户跟进，了解客户使用的情况。有问题帮助解决，需要更换，做好信息资料登记。。 岗位要求: 1、接受无经验，小白，应届生(公司都会重点培养) 2、会简单电脑打字，沟通良好 3、22—36岁，中专及以上 薪资待遇:无责底薪3500+提成+奖励(综合5000+老员工1万上下) 工作时间:9-12,1.30-6，午休12-1.30，周末可双休或三休，所有节假日正常放假，过年30天+带薪

工作仔细，认真负责

甲方内部HR直聘，请认准直招谨防被骗成都NO.1薪资 新人前3个月每个月8000~~ 新人前3个月每个月8000~~~ 新人前3个月每个月8000~~~~~ 不销售不销售不销售~~~~甲方~~~~甲方~~~~甲方~~ 薪资构成:底薪4800+提成(4%~22%超高提成点，非常好拿，多劳多得);新人垫底也6000~7000（保真），正常8000＋，老员工12000~20000＋，半年以上员工平均薪资15000+，努力+能力者30000+;岗位福利: ①带薪培训;入职即交五险一金，公积金按14% ②年度考评评定以下两方面:当年[年终奖](13-14薪);，工龄越久底薪越高，k3-k7职级;年终奖1-2w+起; ③免费年度健康体检④高温补贴550/月; 维护资产保全工作，不销售！不销售！不销售！简单易上手，入职带薪培训，师傅一对一带教 带薪培训一天一百多，真的尝试才知道自己适合不适合 入职就交五险一金，，月初8号发薪，13薪(8千到2万) 14%公积金(公司+个人)，还有，到时间自动转正无严格考核 公司扩招急需人才，没经验可培养，一对一带教 国企待遇: 入职签署合同,缴纳五险一金入职就交 带薪年假5-15天随时休，带薪婚假，带薪病假，带薪育儿假 公司规模1万人+，平台正规，晋升透明 K歌比赛，生日Party，踏青，狼人杀，超多有趣又好玩的活动 有才艺的可以多多展示，可以获得超多关注哦 补充一下:很多小伙伴在公司找到自己另一半的，公司都是00后，95后，人多圈子大，说不定你的另一半在这等你呢 欢迎优秀的小伙伴投递简历，有投必回~~

工作内容： 1、跟进并监督家用电器售后工单的执行情况 2、确保所负责品类产业相关指标达成 3、全流程跟踪用户报修从接单到完工的各个环节（包括工程师及时响应用户、按时上门服务、完工操作符合规范与标准） 工作要求： 1、熟练操作办公软件，具备吃苦耐劳精神，有责任心且工作细致认真 2、具备一定的管理思路与统筹能力 3、沟通能力强，能够高效协调各方 4、性格开朗，积极主动 5、上班时间：8.30-18.00 6、工作区域：渝北区

1、深入了解并掌握公司企业文化与产品知识，能够独立向客户进行专业讲解。 2、准确、全面地向客户介绍产品使用方法及注意事项，并提供完善的售后服务跟进。 3、熟悉公司各项业务流程，熟练运用销售技巧，积极参与并完成公司安排的销售活动与任务。 4、通过上门拜访、电话沟通等方式维护客户关系，主动邀约客户，持续提升客户粘性。 5、积极拓展新客户资源，分析客户需求特征，具备独立解决客户问题的能力。 6、依据每月制定的销售目标，按时达成3w/月的销售业绩指标。 7、及时跟进并收回应收款，规范签订相关销售合同及文件手续。 8、定期整理个人销售数据与业绩情况，分析存在问题，提出切实可行的优化建议。 岗位福利： 1.公司提供系统化免费培训。 2.缴纳五险一金，享受年度免费健康体检。 3.享有带薪年假、婚假及节日福利待遇。 4.定期组织团队聚餐与团建活动。 5.无责任底薪+销售提成+团队激励+月度奖金+半年奖+年度奖励。 6.年终发放年终奖、年终分红及工龄工资。 7.拥有清晰的职业发展路径和晋升机制。 任职要求： 1.熟悉大健康产业，热爱销售与服务行业，有志于长期发展事业者。 2.具备1-2年销售工作经验，同行业经验者优先考虑。 3.性格亲和，目标明确，具备良好的服务意识与团队协作精神。 4.勤奋进取，抗压能力强，拥有出色的沟通能力和学习能力。 1.老吾老以及人之老！让你投身一份充满社会价值与使命感的事业。 2.让想赚钱的人获得丰厚回报，让想创业的人拥有发展平台。 3.我们提供专业系统的培训、快速晋升通道和广阔的发展空间，有梦想就加入我们！ 4.致力于为客户创造价值，实现快乐工作、幸福生活的职场理念。

<办公室客服><纯接听不销售><上五休二> 【工作内容】 主要负责接听售后热线电话，处理用户咨询、业务办理、信息记录等问题，纯接听无销售性质。 【上班时间】 8小时工作制，上五休二。 【薪资待遇】 1、基础薪资+绩效+补贴+工龄工资+其他激励奖励等，综合薪资4000-6000+。 2、购买五险、带薪年假、团建活动、入职周年礼品、下午茶、节日礼品、生日礼品、员工家属慰问品。 【任职要求】 1、性别不限，18岁以上，大专学历及以上。 2、无需经验，接受小白，入职岗前统一培训。 3、会电脑打字，普通话标准流畅。 【上班地址】 重庆市九龙坡区石桥铺科园三路 工作时间:面议

芒果财税成立10余年，全国50+分公司，致力于为中小企业提供专业的一站式服务，涵盖代理记账、纳税申报、公司注册、变更注销、商标版权、资质许可、税务筹划、法律咨询等业务。跨行业新人入职后，公司将提供免费专业培训，考核通过即安排上岗，并配备专人一对一指导带教。 岗位职责： 1、定期通过电话或线下拜访维护老客户关系，增强客户粘性，及时掌握客户企业最新动态 2、深入沟通了解客户潜在需求，积极争取客户资源转介绍机会 3、及时响应服务群内客户提问，高效处理各类咨询与问题 4、联动内部职能部门推进客户诉求落地，保障客户体验与满意度 5、负责到期客户的续约工作，达成既定业绩目标 薪资：底薪+提成+奖金+每月多项激励，入职满半年综合收入不低于8K 福利：朝九晚六，周末双休，法定节假日正常休假，不定期组织下午茶，每月开展团建活动，节日礼品、周年纪念礼、生日福利齐全，享有超长年假，提供带薪培训及带薪旅游机会 晋升路径：客服（初级/中级/高级）—主管（初级/中级/高级）—经理（初级/中级/高级）—区域总监—分公司总经理（享分红权益），每年6月、12月开放两次晋升评定 任职要求： 1、大专及以上学历，专业不限，能力突出者可适当放宽学历条件 2、具备良好沟通表达能力，乐于学习新知识 3、欢迎优秀应届毕业生报名，期待有上进心的伙伴加入团队

【岗位职责】 1、接待来访客户，完成售后工作服务 2、帮助客户提交理赔资料 3、完善客户在中国人寿系统内个人信息 4、在各大节日或公司有回馈活动的时候通知客户参加领取礼品 5、陪同客户参加公司活动 【招募要求】: 1.年龄及学历要求:年龄在22岁-48岁之 间，大专及以上学历; 2.具备良好的沟通协作能力，具备较强的学习能力，性格活泼开朗，严于律己: 3.工作认真负责，有耐心。 【薪资待遇】: 8:30-17:30,中午午休2小时，周未双休、法定节假日、团队旅游，综合薪资5k-7k

明天开荒 佳兆业113平到手452接单的联系我。

马上去，袁家岗开荒保洁，3小时以上，到手40元每小时，要去的马上联系我。

招聘信息1.长城汽车大量招聘 男22-44，净身高163以上 女22-40，净身高153以上22以下提供大专毕业或者中专高中毕业证加男女17-44，有人请提前联系我、 2.致伸科技女16-38，男22-38，22以下提供最近半年工资流水领班有一年以上电子厂带班经验，五险一金5-7千 3，华品18-40，不要寒假工，15/小时加夜班补助，没得住宿 4.松润汽摩配，机器人焊接装夹，冲压，男25-50，女25-45，计件没得住宿两班倒。 5.屹马焊工，20-50 ，不要证，20/小时两班倒，包工作餐住宿普工18-42，17/小时两班倒 6.宏硕汽配，叉车22-45有证，倒班，计件5-6千，要吃苦耐劳清渣22-45，视力好细心吃苦耐劳计件工资5000-6000以上左右 7.永信，工艺技术员，20-35本科，化学和材料类专业可以学储备干部20-35本科不限专业 8.邮亭巨腾离永川25公里左右，男女18-48，直签正式工，、，底薪加加班大量寒假工男女18以上，同工同酬，五险一金 9，佛吉亚汽车电池钢壳 二保焊焊工有证 ，25/小时，夜班补助10/天，两班倒，包工作餐住宿 10. 新厂成华汽车招聘 新厂，晋升空间大 岗位： 1、装配工 2 人，注塑机3人，男女不限，20-45岁 以上岗位前期薪资白班16元/小时，夜班17元/小时，后期计件工资，目前没有吃住，吃饭单独补助，明天8.00面试 11，重庆北碚京东方，寒假工，要求做到年后，16以上，同工同酬做，到后12.招办公室文员1人，男女22-30，大专学历，做过行政的优先，抗压能力强能随机应变 ，先看简历王老师

重庆市南岸区招石材安装

招聘: 1.物流配送员（男女都可，20-35岁，会电脑）（非外卖） ​2.仓管（需要有相关经验的） ​3.叉车工（有证，有经验的） ​符合要求的可来电聊聊: ​地点 重庆南川

负责联系用户预约

岗位职责： 1.负责及时响应客户售后咨询，通过电话、在线聊天等渠道提供专业解答，提升客户满意度 2.处理客户退换货、维修及投诉问题，跟进问题解决进度并做好记录归档 3.主动回访已处理客户，收集反馈意见，持续优化售后服务流程 4.协同相关部门解决复杂售后问题，推动跨部门协作提升服务效率 任职要求： 1.具备良好的沟通能力和服务意识，有耐心、责任心强 2.熟练使用办公软件，打字速度快，能高效完成信息录入与查询 3.有客服相关工作经验者优先，具备一定问题分析与应变处理能力 4.普通话标准，表达清晰，能适应轮班或节假日工作安排

岗位职责: 处理平台旅游订单的退改及售后，以及客户的问题引导客户下单 【培训】：带薪培训15~20天，法定三倍薪资，入职当天就签入职合同，入职就缴纳五险一金 【工作时间】 做五休二，8小时排班制，月休7~8天，周休两天，每个月上21.75天，超过的天数按照1.5倍薪资计算。排班制，班次有对应补贴 【晋升发展】 水平或者垂直晋升在职满3月可以晋升每个月都有晋升机会，需要自己报名参加只要是能力优质较高的，可以参与晋升管理层，平台发展空间大有无限机会 入职满一年的员工可以享受每年免费体检 节假日享受比其他公司更好的福利 公司统一高质量带薪培训，可以学习到很多有用知识 公司有母婴室和微波炉，冰箱等配套齐全 入职满三个月可以晋升和转岗 聚餐生日会下午茶应有尽有~

【上海浦东招商银行客服】 长白班，缴纳上海五险一金 男女不限18-35岁，大专以上学历，无任何不良记录，征信良好 [红包]薪资待遇：月综合工资12000-36000，底薪（面谈正常保底3600-6000不等），额外还有高额提成 带薪培训5天轻松无压力，过年9天带薪年假 分期岗位，工作内容：拨打客户电话，处理售后业务，协助处理问题，有话术照着读就行 上班时间：早九晚六，每周大小休，法定三薪，有节日福利，带薪休假 其他福利：有丰富的团建活动，5A写字楼，福利待遇优厚，还有生日礼物，下午茶水果，节假日带薪休假。 提前报备，约时间面试 _______________________

因部门发展需要，现招聘售后服务人员，长白班，工作6～8小时，5000到2万，交保险，周末节假日休息，工资发放及时，年龄25—55周岁，地址：花园街东首。 联系电话：

工作内容：负责接听10086客户服务热线，处理用户咨询事项，如话费查询、流量使用、套餐变更等，无销售任务，对于无法当场解决的问题做好记录并转交相关部门或班组长跟进 1.具备客服从业经历者优先考虑，工作积极主动，具备良好的职业素养、责任感和条理性，能听懂重庆方言 2.普通话流利，发音清晰，具备较强的口头表达能力和沟通技巧 3.熟练掌握基础电脑操作，打字速度不低于30字/分钟 4.实行轮班制，每月休息六天，上四休一 5.可提供公租房住宿支持，有住宿需求的人员无需自行办理申请手续，由公司统一协助完成相关流程 6.试用期为两个月，每日工作时间为8:00-22:30之间安排8至9小时班次，包含早班、晚班及中间班次，具体以实际排班表为准 7.试用期薪资3000-4000元，转正后月薪4500-6000元 接通时长超过十秒即计入有效通话，收入含接电提成，单次通话时长通常较短 忠诚续航奖：入职满3个月可获500元奖励；满6个月额外再奖900元 奖励适用说明：面向12月20日参加培训至次年1月20日招聘期间入职的人员

抖音直播后台回复消息，获取客户线索！！！ 岗位职责: 1.提供专业的客户服务支持，解答客户咨询。 2.处理客户反馈，确保服务质量满足客户需求。 3.协助解决客户问题，提升客户满意度。 4.邀约客户，协助团队完成销售目标。 任职要求： 1.形象气质佳。 2.具备出色的沟通技巧，能够有效处理客户问题。 3.能够在团队环境中发挥积极作用，与团队成员协作。 4.上班时间：9-6点、12-21点

顾问式服务（无需电话沟通+公司提供客户资源+欢迎应届毕业生加入） 业务方向聚焦于医护类考试培训领域 全程通过微信与学员交流，采用文字、语音方式沟通，非电销模式 核心优势： 1.客户资源由公司统一提供，学员主动添加微信，无需个人开发客户 2.沟通以文字和语音为主，无陌生电话拨打要求 工作时间：早九晚六，周末双休，中午休息2小时 薪酬待遇：无责任底薪3000-6000元+提成5%-20%（业绩越高，底薪与提成同步提升）+五险一金+法定节假日正常休假 工作内容： 【咨询沟通】通过公司微信与咨询学员互动，了解其学习需求 【需求匹配】结合学员实际情况，推荐合适的培训课程，协助完成报名 【跟进转化】对暂未报名的客户进行有序跟进，把握时机促成成交 【学员维护】系统化管理已报名学员，定期回访学习进度并提供支持 上班时间：早九晚六，周末休息

岗位职责：工作不外出、不邀约，室内办公，主要回访老客户信息，了解客户使用的情况，需要更换的，做相应的信息登记，交给发货部门发货，也有售后对接。 岗位要求： 1、年龄22-36周岁。 2、学历不限。 3、熟悉电脑的基本操作，不要求打字速度和表格制作。 薪资待遇： 固定无责底薪3500+1000出勤奖＋提成+奖金，新人综合稳定6000+，老员工稳定9000左右。 发货提成： 50单以内，5元/单。 51-59单以内，8元/单，300奖金。 60-79单以内，10元/单，500奖金。 80-99单以内，15元/单，1000元奖金。 100-120单以内，20元/单，1500元奖金。 121单以上，25元/单，2000元奖金。 工作时间：上午9:00-12:00，下午13:30-18:00，可双休多休享所有法定假期，五一5天，国庆7天，年假带薪30天-40天。 每天都有早下班，有的中午和下午两三点就下班了，下午带薪休假。 可以接受小白，接纳应届生等。 公司购买五险，有生日津贴、生日会、团建、聚餐、下午茶等福利。

1、年龄20岁以上，具备良好的语言表达与快速学习能力，欢迎积极进取、勇于挑战的应届毕业生加入。 2、具有责任心及端正的工作态度。 3、学习能力强，能适应一定工作压力，擅长人际交流与沟通。 4、富有事业追求，具备强烈的责任意识和积极向上的工作热情。 5、无责底薪加提成，月薪范围6000至15000元。 6、工作时间：周一到周五出勤，周末双休，国家法定节假日享受带薪休假待遇

不是贷款！！！不是催收！！！ 早九晚六午休2小时！上班氛围好到爆！ 节日福利、生日福利通通都有，公司微波炉、冰箱生活设施一应俱全！ 购买五险，接受无经验，入职及开始带薪培训，有老师傅带着做，简单好上手 新人首月工资6000+，入职3个月工资最少8000+， 额外假期：带薪病假、生日假、产假、哺乳假、孕检假等； 各种福利：年终奖、生日礼、新生贺礼、节日福利等； 交通便利，近轻轨，楼下吃的应有尽有！！ 一日未脱贫打工不能停边耍边赚米加入你也行！

【岗位职责】 1、依据目标管理要求，拆解工作任务并推动执行与结果达成； 2、统筹分析业务现场数据表现，及时识别问题并制定有效应对策略； 3、掌握业务指标设计逻辑及考核机制，全面负责项目运作，涵盖人员与业务的双重管理。 【任职要求】 1、年龄*******，大专及以上学历，持有呼叫中心行业COPC认证者优先考虑； 2、熟练使用OFFICE办公软件，具备EXCEL、WORD、PPT等工具操作能力； 3、具备6个月以上运营管理经验，曾带领过百人以上团队； 4、熟悉呼叫中心业务流程，拥有优秀的沟通协调、过程监控及团队协作能力。

电商平台业务组长招聘 一、薪资福利及工作时间 1、薪资范畴：上线后综合薪资7K-11K、年终奖金、入职缴纳五险一金、法定节假日三倍薪资； 2、福利补贴：住宿补贴、餐补、下午茶、节假日福利（中秋、春节）、生日会、司龄庆祝及丰富的团建活动； 3、培训及晋升：提供免费学历提升，完善的晋升体系，提供免费的晋升培训辅导及岗位见习机会； 4、工作时间：根据业务9:00-22:00八小时轮班； 5、休班制度：月休8天，根据业务需求轮休； 6、办公环境：互联网产业园区食宿，生活便利、办公环境舒适； 二、岗位描述 1、统筹客服团队的日常运营与管理，包括人员沟通协调、问题解答，保障团队达成各项考核目标； 2、梳理日常运营数据及常见问题，针对流程改进提出切实可行的优化建议； 3、主导小组内各类问题的闭环处理，在重大风险、复杂疑难或突发情况应对中发挥核心作用； 4、推动客服团队管理制度、业务流程及系统功能的持续完善与升级； 5、对组内成员开展在职辅导与能力提升支持； 三、任职资格： 1、年龄25-30周岁，大专及以上学历； 2、具有一年以上管理约15人规模的外呼/工单/舆情/二线客服团队经验； 3、了解呼叫中心业务运作流程，熟练使用OFFICE办公软件，能操作EXCEL、WORD、PPT； 四、工作地址 重庆市永川云谷大厦D区25楼（全程线上面试）

工作内容：主要负责电话联系商家解决消费者在购物中遇到的问题

周末双休，有电销经验优先 主要工作内容： 1、学习工作相关知识，熟悉工作流程 2、邀约客户参与公司活动 3、陪同客户参加活动 工作日常安排 9：00--10：00早会学习时间 10：00--11：30客户到司活动 12：00--14：00午餐、午休时间 14：00--16：00客户邀约时间 16：00--17：00下班前复盘会 福利待遇： 1、7%--30%超高提成绩效， 2、 3、父母赡养金300—800元/月 4、全勤奖200元/月 5、行业平均收入8000元/月